聘用劳务合同.doc

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1、聘用劳务合同聘用劳务合同聘用劳务合同1甲方:_;乙方:_;根据_开展及教学需要,结合实际,经甲乙双方协商一致,达成如下协议:一、根本情况甲方在_年_月_日,聘请乙方担任专业课程的教学工作;二、甲方职责1、甲方按_元/小时的标准向乙方支付课时津贴,每月月末结算,次月_日发放;2、每月_号前向乙方提供课程教学大纲、教本、授课方案表课程表、上课时间、学生点名册等;3、对乙方进展教学平时检查、学期年考核,肯定成绩,指出缺乏,主要检查教学进度、教案、学生实_时上课情况。进展听课和教学测评;4、甲方如因故停课,应至少提早一天通知乙方;如临时停课未及时通知乙方,且乙方已到校做好上课准备,那么甲方按课酬的_%

2、付给乙方;5、每季度评优一次,对优秀者给予精神和物质奖励。对教学效果差,学生意见大的予以辞退。三、乙方职责1、全面贯彻党的教育方针,严格按照教学大纲的要求,遵守课堂教学常规,认真备课,按时完成教务处规定课程的讲授、指导、修改作业等教学任务;2、应经常主动与负责人联络,研究有关教学中存在的问题,承受教学质量检查及日常教学评价,及时反映学生的学习要求,对甲方的教学管理可提出意见或建议;3、维持课堂纪律和正常的教学秩序,严格考勤;4、按时报送学生成绩及学习状况;5、学校制止停课,原那么上不得调课,确因故需停课或调课,必须负责人处签字同意后,方可办理;6、如乙方单方面要求终止合同,需提早两周以书面形式

3、通知甲方协商前方可解除合同。凡中途解除合同的老师,一律不补发课酬差额局部;7、乙方在甲方任课期间,应自觉遵守甲方的工作纪律。在以下情形之一者,甲方在乙方当月课酬中扣除_元,情节严重的,甲方可单方解除合同:1、讲课无教案或不按照授课方案进展授课;2、上课迟到、早退、缺勤或随意分开课堂;3、不履行手续,擅自调课、停课;4、按正常手续停课两次以上不含两次;5、不履行本合同或违背学校规章制度;6、上课期间学生出现违纪现象而未及时处理。四、乙方单方面解除合同的条件1、因不可抗力致使不能实现合同目的;2、甲方因未及时发放课酬或未按约定提供必要的教学设备、设施。本合同一式_份,甲、乙方双方各_份,各兼职老师

4、必须在上岗之前签订聘用合同,并提供身份证、学历学位、职称证书原件、复印件交负责人审核及存档,事后签订合同者,课时费从合同签订之日起开场结算。甲方盖章:_乙方:_代表人签字:_身份证号码:_年_月_日_年_月_日聘用劳务合同2甲方:_乙方:_身份证号:_甲乙双方本着友好合作精神,根据国家和本市有关法规、规定,按照自愿、平等、协商一致的原那么,签订本合同。第一条、合同期限1、合同期限:自_年_月_日至_年_月_日止,合同期满聘用关系终止。2、聘用合同期满前_个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。第二条、甲方的权利1、按约定获得_元人民币/月薪资报酬,工作时间按_天/月按计算。2、要求甲方提供与授

5、课对象相关的背景资料及授课的相关业务资料。3、要求甲方提供良好的教学环境和必须的教学软件。第三条、乙方的.义务1、为甲方的授课积极准备教案;按时、认真上课,布置及修改作业;保证每次课时_分钟/节课或_分钟/节课按培训中心统一规定的完好,内容的充实;对学生进展考勤及纪律管理;学期末组织考试并提供每位学生的最终成绩。2、解决培训中心内部学生教学科目课业疑难,不得推卸责任。3、遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律,详细请参考照教员日常行为守那么。第四条、甲方的权利1、要求乙方按教学方案按时完成授课,维护授课时的教学秩序和平安。2、组织学生对授课质量进展评议,并根据学生的评议对授课内容及人员进展调整。3、

6、有权根据自身情况对课时进展调整,对授课内容及上课时间进展变更,但必须提早通知乙方。第五条、甲方的义务1、甲方需在每月_号的支付乙方上一个月的授课报酬。2、向乙方提供学生的背景资料,讲明授课要到达的目的,协助提供和授课有关的业务资料。3、为乙方的教学提供良好的授课环境和必须的教学软件。第六条、本合同的变更、终止和解除1、本合同依法签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。2、确需变更合同的,双方应协商一致,并按原签订程序变更合同。双方未达成一致意见的,原合同继续有效。3、经双方当事人协商一致,本合同可以解除。4、本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时,聘用合同即自

7、行终止。在聘用合同期满一个月前,经双方协商同意,可以续订聘用合同。5、有以下情形之一的,甲方可以解除聘用合同,并且不承担违约责任:1发生不可抗力,即不能预见、不能防止并不能克制的客观情况而导致课程不能继续安排的;2甲方经营发生严重困难按照国家相关规定宣布破产,转卖的;3乙方成心不按时完成授课内容和授课方案的。4乙方被依法追究刑事责任的。5乙方因个人身体原因,产生疾病或重大身体变故,甲方不承担责任。除以上原因外,甲方提早解除合同的,视违背合同条约,应当支付全额违约金。甲方因自身原因变更本合同的,应提早通知乙方,没有提早通知造成乙方损失的,应当赔偿。6、有以下情形之一的,乙方可以通知甲方解除聘用合

8、同,不承担违约责任:1甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的;2由于身体疾病原因,要求提早终止合同或变更授课时间,应提早_天通知甲方。7、违背合同的责任1由当事人一方的过错,造成合同不能完成履行,由有过错的一方承担违约责任;如属双方的责任,根据实际情况,双方承担各自应负的责任。2当事人由于不可抗拒力的原因不能履行合同的,应及时向双方通报不能履行或者延期履行、局部履行合同的理由,并看根据情况局部或者全部免于承担违约责任。3当事人一方违背合同时,首先应当承担违约责任并向对方支付违约金_元。给对方造成经济损失的,应根据责任大小及造成的后果再另行追究经济赔偿责任。第七条、其它事项1、甲乙

9、双方因施行聘用合同发生人事争议,按法律规定,先申请仲裁,对仲裁裁决不服,可向人民法院提起诉讼。2、本合同一式_份,甲方_份,乙方_份,经甲、乙双方签字后生效。甲方:_乙方:_代表人:_代表人:_ :_ :_日期:_年_月_日日期:_年_月_日地址:_地址:_聘用劳务合同3雇主甲方:住址:雇员乙方:住址:根据中华人民共和国民法通那么中华人民共和国合同法的有关规定,甲乙双方本着平等自愿、互惠互利的原那么进展协商,现协商一致,自愿签订本聘用合同,供双方共同遵守。一、合同期限本合同期限为_个月,自_年_月_日起至_年_月_日止。二、劳务内容和要求1、乙方的工作岗位将根据甲方的经营需要、乙方工作才能及其

10、表现进展确认,暂定为_,如有调整或调动,乙方应予以积极配合。2、乙方应履行甲方规定的岗位职责、按时、按质、按量完成消费工作任务。三、保密乙方在甲方工作的时间内负有保守甲方商业机密的义务。接触的、经手的、掌握的技术信息、经营信息都不得披露给第三人,否那么给甲方造成的损失,乙方应赔偿。四、劳务费1、乙方的劳务费用_元/月;支付时间为每月_日。2、甲方以法定货币形式委托_银行转账支付给乙方。3、乙方应依法缴纳个人所得税,甲方有权依法代为扣缴。五、甲方职责1、甲方有义务按照合同的规定,向乙方提供执行工作所需要的工具、环境。2、甲方应保证在合同期间,按时支付劳务费。3、在给乙方办理入职时,甲方应给乙方办

11、理社保。六、乙方义务1、乙方保证在合同期限内,遵守甲方的规章制度。2、乙方在工作过程中应本着平安、高效的原那么去完成工作。七、合同终止与解除1、本合同期限届满的。2、双方就完毕本合同协商一致的。3、甲方调整乙方的工作岗位,乙方在不予服从的同时也没能与甲方达成合意的。4、乙方提供的劳务质量达不到约定的要求或标准的。5、因乙方过错给甲方造成较大经济损失的。6、乙方由于安康等原因,不能履行本合同义务的。7、甲、乙双方协商一致或任何一方提早一个月提出单方面解除本协议的,本协议可以解除。八、其他事项1、甲方的合法的规章制度如员工手册等均属本合同的主要附件,其效力与本合同条款同等。2、乙方不及时将个人信息

12、属性变动通知甲方的,视作本合同终止,且甲方有权向乙方追诉其因此而受到的经济损失。3、乙方在工作过程中造成任何第三人损害而给甲方造成损失的,甲方可向乙方追偿。九、违约责任1、在合同履行过程中,任何一方违背本合同给对方造成损失的,都应承担赔偿责任,赔偿金按照实际损失计算。违约不影响合同履行的,双方应继续履行合同。十、附那么1、本合同一式_份,甲乙双方各执_份,具有同等法律效力。2、本合同自双方签字后生效,自双方义务履行完毕后失效。3、因本合同的履行发生争议,双方协商解决,协商不成的,双方均可向合同签订地、合同履行地的人民法院起诉。4、本合同未尽事宜,双方协商确定,协商一致可签订补充协议,补充协议与本合同具有同等效力。甲方:代表人:联络方式:合同签订地:合同履行地:签订时间:_年_月_日乙方:联络方式:合同签订地:合同履行地:签订时间:_年_月_日第 页 共 页

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