企业文化墙建设方案(3篇)

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1、企业文化墙建设方案根据公司企业文化墙的实际情况,初步计划列出八个板块,分别是:编者按、企业简介、企业文化、发展蓝图、成功案例、团队风采、励志故事、公告栏等。二、栏目内容(一)编者按/开栏语内容从宏观角度概述,如:一种文化的形成非一朝一夕之功,企业文化的确立正是一个企业长期建设发展的结果,而企业文化的不断完善和巩固,正体现一个企业发展的后劲和强大的生命力。在竞争日趋激烈的市场经济体制中,企业生存发展更为紧迫,但其独特的企业自身文化是极为重要的支撑。今天,我们正是秉承“执行、清晰、分享”的先进企业文化,坚持“励精图治、追求卓越”的精神,胸怀“志存高远、担当道义”的气质,务实“用数据说话、按流程办事

2、、无障碍沟通”的原则,奋力实现“持续发展、多方共赢”的局面。在此,号召和凝聚“弘和”每一位员工,依旧“用心、严谨、主动、高效”,时刻的践行“弘扬正道、和谐兴业”的光辉使命。(二)企业简介言简意赅突出核心抓住要点,如:四川弘和公司下设四川弘和通讯有限公司、四川省弘和文化传播有限公司、成都泽弘科技信息有限责任公司、成都畅达网通讯科技有限公司、广元市明达广告装饰有限责任公司。主营系统集成、电信增值、安防工程、通讯代理、互联网和广告业务。公司按照集团化管理,拥有高精尖的专业团队,与各大通信运营商、金融、保险、政府、银行、电力、石油等龙头企业有良好合作,并拥有一级安防资质,是业内具有较大影响力的专业化公

3、司。(三)企业文化(该部分主要对公司文化“执行、清晰、分享”进行深入剖析和理解。内容由行政部向员工征集,总裁办负责核稿。)(四)发展蓝图列举出公司今后一段时期的发展规划(用图表配文字更深动形象)如:力争5至_年内,专注于射频、传感器、定位和系统集成、软件定制、网络通信等先进IT技术研发、应用,与互联网、移动互联网商业模式融合,为用户提供智能化的物联网应用业务;以文化产业、文化传播与图片、视频处理和显示、识别加密技术为突破,创新各类电信增值和移动互联网业务,为客户提供全方位的个性化咨询服务,力争成为公众化的高科技上市公司。(五)成功案例(该部分内容讲述公司对外合作的具有较大影响的成功案例,旨在宣

4、传展示公司实力和形象,增强员工自豪意识。内容由各业务部门提供,人力资源部负责收集,总裁办负责核稿。)(六)团队风采(该部分内容主要展现公司团队和荣誉意识,内容为公司活动、教育培训、对外交流和优秀员工展示等方面,旨在创造和谐相融、积极向上的工作氛围。内容由行政部提供,总裁办负责核稿。)(七)励志故事(该部分内容从可以从各类刊物上摘抄,同时发现员工实际工作生活中产生的具有教育意义的事件,旨在启发和指引员工健康成长。内容由各部门提供,人力资源部收集,总裁办负责核稿。)(八)公告栏(及时发布公司各类信息)企业文化墙建设方案(二)一、建设宗旨作为企业形象识别系统中重要一环,文化墙建设能够直观地表现企业的

5、经营理念和精神文化,塑造企业在员工和客户心目中独特形象,同时,可以给员工直观刺激,激励员工、鼓舞员工向更高一步发展。二、建设目的为了优化公司内部环境,体现公司独特的核心价值,集中展示公司发展战略、行为规范、荣誉业绩及员工风采等内容,将针对公司多处大面积空白墙面做出系统规划。三、版块设计墙面一:走廊一侧1.形式:装饰性墙面宣传板2.功能设置:1)团队风采:团队及员工表彰、员工集体活动照片等。2)交流天地:对公司及总裁等领导有任何意见、建议及问题,以公开信的形式在此板块提出3)员工互动:有同事生日、新婚等,可由各同事自由写上祝福的话语。4)职场漫画5)企业管理小故事6)名言警句3.以上内容根据公司

6、需要不定期更新。墙面二:会议室1.形式:墙面装饰字、墙面装饰画2.内容:1)公告通知:张贴公司各部门通知及公司各种最新规定2)企业愿景、目标3)总裁寄语:4)部门业绩展示3.以上内容根据公司的实际情况来更新。企业文化墙建设方案(三)版块一、接待区1、文字内容:公司名称、愿景、目标及荣誉资质展示板块二、打卡机位置1、公告通知:张贴公司各部门通知及公司各种最新规定。2、意见箱:对公司及总裁等领导有任何意见、建议及问题,可投递到意见箱。3、员工外出信息登记表版块三、走廊两侧1、办公室走廊两侧文化内容共分为四个板块:董事长寄语企业简介员工活动爱心基金董事长寄语企业简介1)企业简介:2)企业文化3)企业

7、经营理念、核心竞争力:4)企业近期规划和远景目标:员工活动公司组织的比较大型的且具有重大意义的活动,比如走进员工家庭活动,新春送温暖活动,员工生日活动能展现公司关爱员工的活动的照片,照片底下附上该照片的信息。爱心基金1)爱心基金简介2)爱心基金来源3)爱心基金活动包括爱心义卖活动,送温暖活动等宣传照片。4)爱心基金宣传标语上善若水,厚德载物。日行一善,从我做起爱是一盏灯,照亮别人,也温暖自己。捧一颗爱心上路的人,一生都将在爱里。版块四、会议室1、企业LOGO。2、企业愿景、目标板块五、培训室1、培训讲师介绍2、培训标语3、培训纪律墙面五、各部门空白墙面1、部门所需名言警句2、部门规章制度3、部门目标规划。第3页共3页

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