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1、第六课 青春相册情境导入：2010年2月，李某应聘到某公司上班，双方按照劳动合同法的规定签订了劳动合同，合同期限为5年。2010年5月，李某到医院做身体检查时得知自己怀孕。李某怀孕的事情很快在公司同事之间传开，公司领导也得知了这一消息。2010年8月，公司人事部向李某发出通知，传达了公司领导对与李某解除劳动合同的决定。上述材料说明什么？本课目标：1、情感 态度 价值观 ：引导学生认识到男女生之间进行健康、正常的交往的重要；引导学生形成男女平等、自尊自强的意识。教育学生懂得男女生正常交往的要求和规则。2、能力：让学生正确认识到男女生之间差异的存在，并且能够归纳出这些差异。探究向偏见开战的方法，学
2、习概括男女生交往的益处的方法；学习遇到别人的闲言碎语时的应对能力。3、知识：通过对比男女生在各方面表现的不同，让学生正确认识到男女生之间差异的存在，并且能够归纳出这些差异；认识性别偏见的存在，认识男女生交往的益处和闲言碎语的害处，初步学习用法律保护自己的名誉权的知识。提示栏温故知新 知识储备思维启动男生幽默勇敢，女生胆怯害羞男女有别某单位拒绝招收女性人员性别偏见某班由于提倡男女生合作学习，成绩斐然男女交往共同进步探宝路知识线索 男女有别表现在哪里？ 性别偏见的原因是什么？青春相册你了解多少？ 怎样向偏见开战？ 性别偏见的表现是什么？ 怎样消除性别偏见？ 男女交往的好处是什么？我们的交往很正常吗
3、？ 怎样面对别人的闲言碎语？ 男女怎样正确交往？一、男女有别表现在：男生有男生的优势，女生有女生的特长，差别是不容否认的。（1）男生和女生在个性上也各具特点。（2）男生和女生看问题的角度也有一定差异。（3）男生和女生，在自己眼里和对方眼里，形象可是不太一样的。（4）男女生都有自己的长处，又有各自的不足。女教授人数很少。近几年来，在科学和工程学领域获得博士头衔的女性人数比例已有些微增加。据美国国家科学基金会（以下简称“NSF”）报道，2009年在科学领域获得博士头衔的女性人数比例占40%，在工程学领域占9%。但是，相对而言，极少数女性得以继续留在教学高层任职。据NSF统计，1972年在科学和工程
4、学领域成为教授的女性仅占全体人数的3%，到2009年这个人数比例仅提高到15%。在中国，女性企业家的数量同样已经达到了20%以上，一个已经过时的数据显示，到2009年底，女企业家的数字就已经达到了6000万人；在男性曾经独领风骚的高科技和技术型领域，女性也开始展现她们的领导才能教学反思：通过对比男女生在各方面表现的不同，让学生正确认识到男女生之间差异的存在，并且能够归纳出这些差异。多数同学都能说。二、向偏见开战1对性别存在偏见的原因：由于长期受男尊女卑封建思想的影响，不少人总认为女性在智力、能力等各方面都比不上男性，因而对女性存有偏见甚至持歧视的态度。这种观点是错误的。性别偏见阻碍女性管理者晋
5、升数字显示，上个世纪80年代，女性企业家在全球企业家中的比例仅为10%，而今天，这个数字已经上升到约为20%。2010年3月7日，全国妇联副主席宋秀岩为全国两会的代表委员带来的女大学生就业创业状况调查显示：九成以上女大学生感到用人单位有性别偏见，567%的女大学生在求职过程中感到“女生机会更少”。相关链接： 性别比是什么？性别比指某一人口中男性对女性的比例，通常以每100个女性对应的男性数来表示。在大多数国家，出生性别比约为每100个女婴对应105或106个男婴。随着年龄的增长，性别比会因男女性别死亡和迁移模式的不同而发生变化。性别比的正常范围：人类生男生女并非比的几率，由于及精虫移动速度、重
6、量不同，所以精虫比较容易胜出，从而让卵子受孕，所以人口学家认为新生儿正常的人口比约为105，在人口统计学上，一般正常范围则在102至107之间，高于或低于这个数字，背后则可能隐藏了环境、社会、医疗等因素。但由于女婴存活率较高，且女性比男人长寿，加上男人比较容易因为工作、卫生习惯、生活习惯等因素死亡，所以整体人口的性别比多在100以下，越高龄、生活环境愈好的国家，因为高龄女性人口愈来愈多，所以性别比也愈低，例如日本在2002年只有95.5。知识链接 歧视女孩现象的原因经济因素：因贫困而失学是造成农村女孩辍学的主要原因。一部分失学女童的父母没有固定的经济收入，农村经济发展缓慢，生活艰难，维持本身基
7、本的生活尚成问题。有些女孩的父母身体残疾，有些女孩生活在单亲家庭中，有些靠领取政府发放的生活困难补助保障金维持生活。家庭的贫穷，使家长交不起学费，无力供子女读书，而女孩则是他们首先选择放弃的对象。 环境因素：随着社会发展，农民把主要精力放在赚钱上，对钱的渴求愈加强烈，认为孩子的教育投入成本高而风险大，划不来，不如让孩子外出打工，早点赚钱补贴家用，孩子自觉不自觉的就变成了家长致富的帮手。有一部分女孩失学并非是因为贫困而离校辍学，而是因为对升入重点大学无望，又对就读一般大中专不抱希望。 性别因素：在农村，第一个孩子是女孩的，按照政策可以生育第二胎。在有两个及两个以上子女的家庭，家长无法支付或不愿支
8、付所有孩子的入学费用，通常的情况正如小静父亲的选择一样，往往会做出让男孩上学，女孩退学的取舍。生产力结构因素: 在农村，每家每户都有几十亩的农田要耕作，由于生产力水平低下，农活大都依靠人力来完成，而男劳动力则成了家户最重要的劳力，男孩子也就因此受到家庭甚至是社会的优待。女孩子由于生理条件的限制，只能被视为是家庭和社会中的弱势力量，权利和利益得不到起码的重视，甚至被歧视。固有的思想因素：重男轻女的思想在农村还是比较严重，“女子无才便是德”、“读得好不如嫁得好”这些陈腐观念依然存在。这样明显不利于农村女孩接受文化教育，提高女孩自身的文化修养，久而久之就会形成恶性循环。2日常生活中对性别偏见的表现：
9、受教育方面有性别偏见；学校里有性别偏见；我们内心也有性别偏见。相关链接 ：现在，虽然绝大多数父母已克服了男尊女卑的封建思想，认识到男女都一样的道理，但在对子女的教育过程中，却自觉或不自觉地对女孩进行种种限制，把男、女孩的活动范围视为两个相对立的“禁区”，不让女孩向男孩的“区域”越一步。男孩似乎生来就占有了整个世界，而女孩则为也不行，那也不行，尤其是在购买玩具和组织游戏时，对女孩的偏见更为明显。如有的女孩喜欢玩小冲锋枪、小火车、建筑模型等，可父母总是一口禁止，并说“这些是男孩们玩的”，而把布娃娃、餐具等视为女孩的“专利品”。在组织幼儿游戏时，一些家长和幼儿园的教师，又总是把“洗菜烧饭”、“售票员
10、”之类的角色派给女孩，而把主动扮演这些角色的男孩视为“没出息”。这种偏见和做法，严重地影响并损害了女孩自信心和独立人格的发展。女孩活动天地过早地“女性化”，不但阻碍了女孩智力的发展，而且使女孩形成柔顺软弱、不敢想不敢做不敢创造的自卑性格、养成依赖别人的惰情。她长大后面临学习、工作和生活难题时，往往也会采取退缩态度。阅读感悟 她被保送了大学 我先来回忆一个发生在我身上的故事。我上高中的时候参加计算机奥林匹克竞赛。由于我所在的高中长期在这个竞赛中名列前茅，因此基本每年省队（参加最终的全国大赛）的人选都在我们学校里面决定。省队的安排是这样的，一般3人，两名男生，一名女生。也就是说，最终不管成绩，女生
11、必须有一个人代表省队参加全国大赛。回退6-7年，那个时候，计算机（我们现在爱称“电脑”）的普及远不及今天，更别说是计算机奥林匹克竞赛的普及。参加这项比赛的学校本来就不会很多，女生选手就更少。因此，对于我所在的省来说，每年的女生选手基本都出自我们学校。好了，我自己在当时的情况差不多就是排在第三或者第四的位置。然而，对于我而言，基本没有任何努力的动力，因为前两位男生同学能力相对很强，我一时半会儿没法达到，而第三个名额肯定是一个女生，因此无论如何也不可能是我。问题的关键还不在这里，而在于，我们当时高中有且仅有一个女生在搞这个竞赛，虽然我说的有一点过激，但是实际上就是她的存在就是为了那个名额。于是，她
12、无论水平如何，都不重要了，重要的是，她知道，她肯定能够参加省队，从而参加全国比赛。进一步说，基本上参加全国比赛的每一个选手的底线就是“全国三等奖”，这个是无论如何都可以确保的。一旦有一个全国三等奖的奖状，就有了保送大学的资格。实际上，这位女同学从一开始参加竞赛，无论成绩，就已经确保了自己具备保送大学的资格。最终，她也是因此保送了北京理工大学。形象影响着女生就业，图为银行类专场招聘会上一女生利用排队等待面试的间隙补妆。3消除性别偏见：（1）消除性别偏见和歧视，需要每个社会成员及时纠正自己的错误观点，客观地看问题。（2）消除性别偏见和歧视，也要靠法律的监督和约束；（3）消除性别偏见和歧视，更离不开
13、受歧视女性自身的自尊自爱、自强不息。与保护女性相关的法律有中华人民共和国妇女权益保护法、中华人民共和国劳动法、中华人民共和国教育法。知识链接 家庭财产继承与妇女权益。中国妇女财产继承权在法律、法规中的具体规定。第一，婚姻法第二十四条规定，夫妻有相互继承遗产的权利，丈夫死亡后，妻子有权继承丈夫的遗产。第二，女儿有权继承父母的遗产，这里的女儿包括出嫁和未出嫁的女儿，包括婚生的、非婚生的女儿，也包括被收养的女儿和形成扶养关系的继女儿。第三，母亲有权继承子女的遗产，这里的母亲包括亲生母亲养母和有扶养关系的继母。以上二、三条规定体现在继承法第十条中。第四，继承法第十二条规定，丧偶儿媳对公婆尽了主要赡养义
14、务的，比如说，为公婆的生活提供主要经济来源，或在劳务等方面给予了主要扶助的，可作为第一顺序继承人继承公婆的遗产。山东省计划生育条例，生育一个子女后，采取节育措施不再生育的，经夫妻双方申请，所在单位核实，乡（镇）人民政府或者街道办事处批准，发给独生子女父母光荣证。从申请当月起至子女十四周岁止，由所在单位每月发给不少于十元的奖励金。奖励金由双方所在单位各分担一半，农民的奖励金则由当地财政承担。对于城市无业居民的奖励金，按规定由其所在街道办事处从计划生育费中开支。但由于财政困难，有些街道办事处存在发放困难的情况。目前，我市正着手研究解决这个问题。 婚育新风大家唱 生男生女一样好开展婚育新风进万家活动
15、。“关爱女孩行动”，综合治理出生人口性别比失调新闻链接 湖南规定妇女参政比例 女性人大代表占30以上湖南省人大常委会日前新修订通过的湖南省实施中华人民共和国妇女权益保障法办法，规定了两个“百分之三十以上”刚性指标，明确了参政妇女的比例和名额，推进维护妇女参政权。这个办法规定，“在各级人民代表大会换届中，应当做好妇女代表候选人的推荐、宣传工作，代表候选人中妇女的比例一般应当占百分之三十以上”“村民代表会议、居民代表会议中妇女代表的比例应当占百分之三十以上”。湖南省妇联副主席肖百灵表示，两项刚性指标的规定，尤其是对于各级人大代表候选人中的女性比例的规定，“将有助于提高妇女对决策的影响力，以便更好地反映妇女的利益和呼声，保证法律的公平、公正”。
