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1、2023年工会活动计划集合6篇工会活动计划篇1一月份：1、困难职工慰问2、制定全年工作计划二月份：1、春节文化系列活动2、节前美化清洁工作3、工会启动大会三月份：1、三八妇女节发卡每位女职工一百元2、为创办企业报刊做准备工作，凸现一个载体一一_人以_人为载体，充分发挥工会桥梁纽带、参谋助手作用，进一步强化 厂务公开等民主管理的有效载体,进一步教育引导全体员工团结一心、振奋精神、 爱岗敬业，为公司新一年腾飞建言献策、建功立业。一是提升园地质量，使栏目合理化。调整栏目配置。扩大员工参与度，形式 多样化。让员工参与其中，开展讨论、征文、竞猜等活动，让园地活起来。在员 工中开展“我如何为公司新一年腾飞
2、献计策、做贡献”的大讨论，将园地向深 度广度推进。二是把厂务公开、民主管理与公司党政的中心工作同工会的阵地优势和载体 优势有机结合，既做到各施其责，又注重协调配合。在第一时间将党政中心工作， 下“载”到基层员工中，也通过这个阵地，将员工的所想、所需、所做反馈给领 导层，成为党政的好参谋、好助手。三是议热事，起好桥梁作用。针对公司形势任务的变化，通过9_人这 个学习交流的窗口，让公司管理者多倾听员工的心声，也让员工多感受到上层的 责任和压力，架起一座互相沟通的桥梁，真正成为大家“知情权、参与权、监督 权”的平台。四是做实事，演好“三心”角色。把“解民意、知实情、办实事”作为工作 的第一重点，将员
3、工最盼、最急、最忧、最难的问题作为工作的第一信号，把这 些重点及信号及时在_人刊登，做好牵线搭桥的工作，演好“知心人，贴 心人，暖心人”的角色。四月份：1、全厂职工联谊座谈会2、开展职工满意度调查五月份：1、“五一 ”卡拉ok比赛2、五四青年节召集公司所有80年后出生的青年组织活动。具体活动听取员 工的意见3、职工体育活动宣传4、羽毛球等运动比赛六月份:1、职工合理化建议征集和评比2、开展劳动竞赛认清形势，以开展劳动竞赛为契机，引导广大员工转变观念，坚定信心，振 奋精神，确立“企业兴旺发展是员工生存之本”的思想，以高度的主人翁精神， 积极建言献策，树立全心全意争创一流的竞争意识、完成任务不计得
4、失的协作观 念和不畏艰难实现目标的拼搏精神，以努力完成全年生产任务，“挖潜增效、控 亏增盈”为竞赛目标。开展经济技术创新活动，抓住本公司生产过程中产能低、 能耗大、消耗高、效率低等薄弱环节，在全公司范围内开展以“六赛一一赛成本， 赛产量，赛质量，赛安全，赛纪律，赛精神”为主题的劳动竞赛活动，发动员工 积极开展技术攻关、技术革新等技术创新活动，以求活动取得实效。3、职工读书征文比赛七月份：1、督促签订书面劳动合同。2、督促按时足额发放工资，按规定给员工缴纳养老、失业、医疗等社会性 保险；3、依据劳动法规和劳动合同维护签约员工在薪酬福利、劳动安全卫生、休 息。休假、教育培训等方面的合法权益；4、关
5、心签约员工生产生活状况，要吸收他们参加公司工会组织的各项活动， 包括民主管理、劳动竞赛、技术创新、文体活动等，在评选先进等方面，签约员 工应尽可能与公司员工同等待遇。八月份：1、高温慰问企业职工。2、搞一次文体活动随着员工群众生活水平的普遍提高，人们追求的文化层次已经上升到了一个 新的高度，审美观不断扩展，需求量不断增加。组织参与总厂组织开展的各种文 体活动，可以充分体现公司积极向上、员工精神风貌和团队精神。精心策划，活 动以小见大，使不同需求的员工得到展示和锻炼的机会，用活动来吸引人、鼓舞 人。九月份：1、针对公司均为签约员工的现况，公司工会以帮扶为渠道，做好帮困送温 暖工程。公司工会把扶贫
6、帮困看作一件大事来抓，选好重点、分出层次、注重效 果。重点关心大病员工。对经济上突然拮据，精神上、心理上相对脆弱，很需要 工会组织关心呵护的员工，进行探望，让员工感受到党的温暖、企业的关心、工 会组织的关怀。2、开第二次员工联谊座谈会十月份：1、组织全体员工外出旅游2、工会换届选举十一月：1、组织员工体检2、调查员工对工会工作的满意度及汲取改进建议十二月：1、组织员工写年末总结2、召开工会年末总结会议工会活动计划篇2一、指导思想：以党的十八大精神为指导，在学校党支部与上级工会的领导下，按照市教育 工会的要求，围绕学校中心工作，切实行使工会建设、参与、教育与维护四大职 能，团结动员全体教职工与时
7、俱进，适应新时期教育发展的要求，为学校的课程 改革与教学质量大幅度提高贡献力量，全面提升工会工作能力与水平，为构建与 谐校园作出工会应有的努力。二、工作思路与措施：（一）加强师德建设，提高教职工的政治思想素质。1、抓好教职工的职业道德教育与政治学习。组织教职工学习工会法、 新修订的劳动合同法、教育法、教师法等相关法律法规，认真落实 上级工会工作目标要求，进一步加强教育法制建设，增强广大教职工依法执教的 意识，更新教育观念，实践素质教育，使每名教职工树立正确的人生观，世界观 与价值观。增强爱校如家，爱生如子的责任意识与质量意识。在全校范围内营造“爱岗敬业、爱生乐业，献身勤业”的良好氛围。2、继续
8、强化依法治校与依法执教的法律意识，促使教职工树立大局意识与 服务意识，鼓励教职工钻研业务知识与现代教育思想、教育手段，锤炼师德，为 人师表。动员教职工在日常工作中向先进人物看齐，向模范人物学习，心中装着 学生，脑中想着“与谐，为了坛厂中学的发展与未来，乐于吃苦，敢于奉献， 建设一支思想水平高，业务能力强，充满生机与活力的教师队伍。3、进一步加强师德师风建设，打造以师德建设为主要内容的精神文明建设 工程，拟定对教师师德量化考核细则，学年末对全校教职工师德进行量化考核， 考核结果作为教职工评优选先、职称评定、兑现奖惩、绩效工资考核等重要依据 之一，并将结果上报市教育工会。4、力争在学校党政的领导与
9、支持下，组织好“三八节”、“教师节”、“中 秋节”“国庆节”等纪念活动，增强广大教职工的责任感与事业心。（二）加强工会自身建设，依法维护教职工的合法权益，强化民主管理意识， 进一步提升工会工作的整体水平。1、进一步整合资源，充分发挥工会优势，进一步团结广大教职工以主人翁 精神在教育改革中发挥主体作用，从提高职工思想素质入手，坚持工会工作服务 于党建工作2、促进校园文化建设与精神文明建设，满足教职工精神文明生活的需要， 进一步完善“职工之家”的硬件建设与软件建设，充分发挥“职工之家”在创建 文明校园中的作用与在教职工心目中的位置及地位，使教职工深切感受到“家” 的滋味。3、工会鼓励教职工积极支持
10、、配合学校落实各项管理措施，自觉做到个人 利益服从国家与集体利益，局部利益服从整体利益，眼前利益服从长远利益。4、关心女教职工的工作与生活，一是做好权益保障工作；二是开展为女职 工服务与各项活动；三是充分发挥女性人才作用。5、让全体教职工充分关注学校的重点、难点，热点问题，对学校的各项工 作做到心中有数，进一步畅通教职工与学校行政领导的交流渠道，为学校的稳定 做好协调工作。（三）开好教代会，搞好校务公开工作，加强民主政治建设，进一步维护教 职工的合法权益。1、进一步完善教职工代表大会制度，引导教职工以理性合法的方式表达利 益诉求，重点在落实职代会职权，发挥教职工代表的作用上下功夫。实现教代会
11、制度化、规范化、程序化。使学校管理科学化、决策民主化。2、加强工会会员与代表的培训，加强对会员与代表的权利与义务的学习， 加强对提案工作的指导，切实提高代表对民主管理、民主监督的力度，提升教代 会代表的素质，提升教代会代表参政议政的能力，提高教代会质量。3、擦亮省级校务公开先进集体这块牌子，坚持民主管理，民主监督制度， 实行校务公开。深化校务公开制度，促进政治民主建设，强化校务公开工作。落 实教职工的知情权、监督权、参与权。（四）常规工作常抓不懈，努力提高工会工作的品位。1、继续坚持开展教职工文体、献爱心等系列活动，丰富教职工的业余文化 生活。2、鼓励老师继续学习与进修，努力提高老师教育教学工
12、作水平与个人修养， 参与学校的评优评先，师徒结对工作，把身边的新人新事找出来，把身边的师德 先进典型树起来。3、围绕学校的教育教学工作，实行动态的关注，结合教育工会的工作布置， 及时上报有关方面的信息，为学校的建设与发展唱赞歌。4、继续开展“送温暖”工程，关心职工生活，认真开展“五必访”，利用 特殊节日关心慰问特困职工、优秀教师、退休教师，积极为职工办实事、解难事。5、继续做好工会经费的使用工作，尽量做到“用最少的钱，办满意的事”。 坚持福利物品发放并留一部份资金用于慰问病残职工与离退休教职工及相关文 体活动的需要，把组织的温暖及时送到职工群众的心窝里。6、积极响应上级工会组织的各项教师活动，
13、落实上级工会布置的任务，记 好工会工作台帐资料。工会活动计划篇3公司属各单位工会:“三八”国际劳动妇女节即将来临，为了增加节日气氛，丰富女职工的文化 生活，增强女职工的凝聚力，公司工会决定，在“三八”节期间开展系列文体活 动。现将有关事项通知如下：一、活动时间、内容、地点及负责人时间内容地点负责人月月日日下午跳绳办公楼前马X靳X麻X自行车慢骑刘X王X双脚跳远谢二、报名时间、地点报名时间：年月日报名地点：公司工会办公室联系电话：X三、比赛方法及规则1、跳绳比赛方法：五人一组比赛，分钟内跳的多者进入第下轮比赛，比赛 采取淘汰制，取前六名进行奖励；2、自行车慢骑比赛方法：参赛者自己准备女式坤车，在规
14、定的范围内进行 骑车行进中不得停车、定车、脚踏地。如从车上掉下来或出线，均为失败。最后 到达终点者为赢。比赛实行淘汰制，取前六名进行奖励；3、双脚跳远比赛方法：参赛者双脚并拢，在规定的范围内进行跳跃前进（双 脚必须同时起跳），每条跑道一人共五条跑道五人同时进行最先跳到终点者为赢， 比赛采取淘汰制。取前六名进行奖励。四、要求1、各单位工会要重视支持女职工积极参加各项活动；2、为使各项活动顺利、有序开展，各单位工会必须于月日前上报各项活动 参赛人员名单，同时上报名活动负责人；3、比赛进行时，各单位参赛选手必须服从裁判员的指挥。二O_年二月十八日工会活动计划篇4一、组织机构组织策划：裁判长：裁判:主
15、持:医务：后勤保卫：器材准备：二、活动时间：三、活动地点：学校操场四、活动项目：1、个人项目：以办公室为单位组队共七队（学前班及一年级队6人、二年级 科任队7人、三四年级队7人、五年级队8人、六年级队7人、教导处队6人、 行政后勤队6人），每队每项目报2-3人，每人限报1项。2、集体项目：学前班及一年级队6、二年级科任队7、三四年级队7、五年 级队8、六年级队7、教导处队5、行政后勤队5,共七队。五、奖励办法：1、集体项目按一等奖一名；二等奖两名;三等奖四名予以奖励。2、个人项目取前三名颁奖。3、参赛选手颁发参与奖。六、实施步骤：1、召开各年级组长会，组织学习活动方案，要求分组落实，组织报名，4 月23日上午将报名表上交到校工会。2、4月27日下午，召开领导组和裁判组人员会议，制定和分解运动会的任 务、场次、时间和规则。3、4月30日再次召开年级组长会议，将活动安排计划和比赛规则等有关事 项反馈到年级组。4、根据报名情况，临时抽调部分教师协助裁判工作。工会活动计划篇5一、活
