社区党建工作调研报告

上传人:桔**** 文档编号:562740530 上传时间:2023-05-17 格式:DOCX 页数:7 大小:15.41KB
返回 下载 相关 举报
社区党建工作调研报告_第1页
第1页 / 共7页
社区党建工作调研报告_第2页
第2页 / 共7页
社区党建工作调研报告_第3页
第3页 / 共7页
社区党建工作调研报告_第4页
第4页 / 共7页
社区党建工作调研报告_第5页
第5页 / 共7页
点击查看更多>>
资源描述

《社区党建工作调研报告》由会员分享,可在线阅读,更多相关《社区党建工作调研报告(7页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、社区党建工作调研报告我县社区党建工作在县委的领导和各级党组织的高度重视下,在市委组织部的详细指导下,在促进城镇社会主义物质文明、精神文明、保持社会稳定中发挥了重要作用。截止目前,全县共有居委会18个,建有党支部的14个(1个联合支部);其中社区居委会8个,建有党支部的7个(川纤社区未建立党支部),有党员600人,社区党支部书记14名,平均年龄51岁,其中书记主任“一肩挑”的11名。一、基本做法1、明确社区党建工作的目标任务。为努力开创我县社区党建工作新局面,我们确立了社区党建工作的总体思路:坚持一个指导,构筑四个机制,着力五项突破,实现五个目标。即:坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导

2、;构筑社区党建共建、社区事务共管、社区文明共创、社区稳定共保的新机制;着重在解决党组织设置问题、班子建设问题、党员教化管理问题、工作条件问题、服务职能问题等重点问题和关键环节上有新的突破;努力实现建强一个班子、建好一支队伍、形成一个机制、探究一条途径、创建一个环境的工作目标。2、抓组织建设。20xx年我们利用社区区划调整的有利时机,进一步优化配置社区资源,将16个社区合并为8个社区,并依据“一社区一支部”要求,合理调整了社区党组织设置,建立了社区党建领导小组,建立健全了以党组织为核心的社区组织体系,坚持以社区党建带动群团组织建设和抓好群团组织建设促进社区党建的原则,加强社区居委会、妇代会、共青

3、团等社区基层组织建设,切实形成了以党组织为核心的社区组织体系。3、抓班子建设。我们着重抓了社区班子建设和干部队伍建设,结合社区调整,我们把那些酷爱社区工作、年轻有为、有组织实力、有文化、热心服务群众的优秀人才选拔进社区领导班子,使社区领导班子结构进一步优化,同时,坚持每年对社区党支部书记和主任进行一次集中培训,不断提高他们的政治思想素养和业务实力。4、抓强化服务。我们围绕“富民、育民、乐民、便民、利民、安民”的原则,切实加强社区党建工作,全面提高社区服务功能。第一,加强社区共建活动,促进社区精神文明建设。我们建立了社区联系制度,每个社区均由县级领导联系,牵头抓总,县级部门和驻县单位分别联系,全

4、县共有63个县级部门参与了社区共建活动。社区与共建单位一道,常常开展以爱国主义、集体主义、社会主义为主要内容,通俗易懂、群众喜闻乐见、多层次的思想教化活动;开展健康有益、主动向上的文化、体育、卫生、科技活动,广泛深化地开展群众性精神文明创建活动,组织开展争做文明市民、创建文明家庭、文明楼院、文明小区、文明街道活动。同时,在共建单位的帮助下,各社区的办公条件得以较大完善,建立了篮球场、健身活动室等可供社区居民活动的场所,社区服务功能进一步提高。其次,加强党员队伍建设,充分发挥社区党员的先锋模范作用。我们严格依据“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,做好发展党员工作;深化开展“双向培育

5、”、“党员教化管理示范点、党员示范岗、党员文明示范户”创评和民主评议党员等活动,在增加党性、提高素养、发挥作用上下功夫。坚持从严治党,肃穆处置不合格党员。教化、引导居民党员在维护社会治安、建设文明社区等方面发挥带头作用。主动探究加强流淌党员教化管理的途径和方法;组织社区在职党员主动投身于社区建设和社区服务,以党员志愿者活动为载体,动员他们利用职业特点和个人特长,主动参与社区内各种社会性和公益性活动。第三,加强社区党建规范化建设。我们依据社区工作新特点,统一制定了社区党支部的主要职责、社区党支部建设目标、党支部书记职责、党员活动制度、民主评议党员制度、团支部工作职责、妇代会工作职责、党员电教室工

6、作职责、社区工作考核方法、联席会议制度、共驻共建投入机制、社区党建联谊会制度和社区书记、主任每周工作汇报制度、社区干部值班制度等一系列规章制度,进一步规范了社区党建工作,并要求各社区做到“八有”:有活动室、有党旗、有制度、有牌子、有报刊、有电视、有vcd、有记录。第四,努力做好社区居民思想政治工作。社区干部常常深化居民群众之中,调查状况,发觉问题,探讨社情,分析民意,多角度、多层次地开展思想政治工作,切实解决广阔群众关切的热点、难点问题,充分发挥社区党员的人才优势,用多种方式为群众解疑释惑,教化引导群众正确相识改革、正确看待社会现象,把广阔群众的主动性和创建性引导好、发挥好,化解冲突,保持稳定

7、。在20xx年我县5000名“农转非”人员一次性安置工作中,社区党组织充分发挥了战斗堡垒作用,社区党员充分发挥了先锋模范作用,带头给群众做思想工作,带头执行县委、县政府的确定,为此项工作在短时间内圆满完成供应了坚毅的组织保证。二、主要阅历在近几年的社区党建工作中,我们不断探究、创新工作机制,狠抓思想、工作和物质三项载体,促进了社区党建水平的进一步提升。1、抓思想载体,营造深厚的社区党建工作氛围。20xx年,我们对调整后的社区干部进行了大规模培训,强化“四种意识”。一是核心愿识。明确罗江镇党委为抓社区党建第一责任集体,社区党组织为干脆责任集体,充分发挥镇党委和社区党支部在社区建设工作中的核心作用

8、,增加社区党组织的号召力和凝合力;二是主子意识。主子意识就是责随意识,我们通过组织社区和单位开展形式多样的活动,使全部的社区成员和社区单位树立起社区责任观念。相识到人是“社区人”,单位也是社区的一个细胞,都应当是社区工作的参与者,都应当在社区建设和社区党建工作中发挥作用;三是共建意识。我们通过建立县级部门联系社区制度,县级领导督促各部门履行职责,努力营造了“社区是个家,建设靠大家”的深厚氛围,形成社区党建工作的合力;四是服务意识。我们始终将服务作为社区工作的重要工作,通过不断增加社区党组织的服务意识,刚好了解和驾驭群众的思想心情,倾听群众的呼声,驾驭群众的思想脉搏,有针对性地做好宣扬教化工作,

9、化解冲突,解决困难,带头为群众办好事、办实事,以自己的实际行动亲密党和人民群众的血肉联系,进一步增加了社区党的工作的渗透力。2、抓工作载体,构筑社区党建工作网络体系。一是建立了社区联系制度。全县8个社区均由县级领导联系牵头抓总,县级部门和驻社区单位分别联系,并纳入目标管理,逗硬奖惩。二是确立了社区示范工作思路。20xx年我们确定了3个社区为示范社区,以争创市级示范社区和省级示范社区为重点,努力提高社区党建工作整体水平,制定并下发了示范社区标准。坚持做到八进社区:文明新风进社区、文体活动进社区、健康教化进社区、法制教化进社区、科技学问进社区、安排生育进社区、综合治理进社区、警务工作进社区,整体提

10、高社区的服务功能。三是大力推行标准化社区建设。我们始终坚持走社区党建制度化、规范化建设的道路。各个社区均制定了规范的各种运行制度。党员先锋工程、分类管理、双向培育、党员示范行动等各项制度均规范上墙。制度化、规范化的社区党建为抓好社区工作打下了坚实的组织保证。我县朝圣社区和景乐社区各项制度、各项工作内容规范上墙,办公条件得以较大完善。社区建有警务室、蓝球场、健身活动室等可供社区居民活动的场所,社区还成立了“夕阳红”老年志愿者服务队、“姐妹”舞蹈队,定期开展活动,社区文化氛围深厚,整个社区服务工作提升到了一个新的高度。3、抓物质载体,实现社区党建工作区域资源共享。随着社区党建内容的不断拓展和深化,

11、社区党组织的物质条件不足的冲突将日益突出。我们通过有效地整合社区内的全部资源,实现社区资源共享、优势互补、互惠互利,创建社区党建工作新型的物质载体。我们充分调动社区党组织和辖区单位党组织的主动性,找准社区党组织和辖区单位党组织共同做好党建工作的结合点,让辖区内各单位、各部门的有形的和无形的社区资源得到充分的利用,初步建立了共建、共享、共用的社区公共资源管理机制。我们依据共建共惠的原则,主动探究社区建设融资新渠道,吸引社区成员单位增加投入,不断改善社区党建工作的物质条件。同时,我们主动开展特色小区共建和社区志愿者共建等各种社区党建结对共建活动,实现共处社区、共谋发展、共享资源、共建文明,逐步探究

12、出一条依靠社区资源、发展社区事业、共建社区文明的社区党建工作新途径。20xx年,全县有63个县级部门参与到社区共建活动中,帮助社区解决实际问题45件,为社区党组织供应9.83万元的资金和物资,为一个无办公场所的社区建起了价值20余万元的办公楼。三、存在的问题1、由于社区党建工作是一个新领域,如何做好社区党建工作,使之形成有效合力,推动各项事业的快速健康发展,实现全面建设小康社会这一雄伟目标,有待于在工作实践中不断加以完善。2、社区党员教化管理工作须要进一步加强。3、社区支部书记、主任的工资低,每人每月只有300元(社区支部书记兼主任的状况下),支部委员无酬劳促使社区干部队伍不稳定。4、社区间的发展不平衡,个别社区办公条件较差。四、下一步准备1、以制度建设为保证,加强社区党组织自身建设。2、以各类帮扶活动为载体,充分发挥社区党员模范带头作用。3、以提高素养为目标,探究社区党员教化管理新途径。4、以扩大党的工作覆盖面和影响力为重点,仔细抓好社团和民办非企业的党建工作。5、加强社区“共驻共建”,形成社区党建工作的新合力。6、提高社区干部的工资待遇,改善办公条件,加强阵地建设,解决“有钱办事”和“有地方办事”的问题。7、建立和完善社区干部选拔任用激励机制。加大培训力度,全面提高社区干部队伍的综合素养。

展开阅读全文
相关资源
正为您匹配相似的精品文档
相关搜索

最新文档


当前位置:首页 > 办公文档 > 活动策划

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号