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1、财务主管岗位的职责说明负责公司年度财务规划与管理的拟定（_月底提交财务总监审批）负责每月各部的财务报表及分析，提供财务分析报告，进行成本费用预测、计划、控制、核算、分析（每月_号前提交财务总监）公司财务制度编制修订完善（每年审核一次财务制度，并根据实际情况进行补充修订）组织公司年度预算及控制执行、考核（预算准确率_%）负责公司财务人员队伍建设，选拔、配备、评价下属人员，组织部门技能培训。（每月至少培训一次）监督指导会计、出纳管理工作（工作差错率0，工作计划完成率_%）财、税、资金风险控制，财、税风险知识的培训日常费用支出及货款支付得审批管理（费用支出按照制度合理支出，金额准确率_%）参与重大项
2、目、销售合同、采购合同审定（价格合理，合同内容合法）定期组织对公司资产（固定资产、流动资产）进行核实（保障帐实相符_%）财务部日常内务管理及内外部单位的协调工作财务主管岗位的职责说明（二）职责：1.负责公司的财务工作，管理和监督财务部人员的工作2.负责财务资料和档案的归集，保管和保密工作3.安会计制度和准则进行核算，保证财务核算工作有序，准确，合规4.编制公司财务会计报表，审核及时填制计账凭证并计账，完成统计报表，纳税申报，年终汇算清缴工作5.按月编报收，支情况报表，定期对公司资金使用情况进行分析反馈，对月度现金流量进行预测，成本核算及相关报告6.完成领导交办的其他工作任务任职要求：1.有专业
3、财务的学历2.熟练使用财务软件及办公软件3.敬业，虚心，仔细认真4.热爱财务工作，具有团队协作精神_具有叁年以上相关行业的工作经验6.有管理经验、总账等待遇从优财务主管岗位的职责说明（三）负责公司年度财务规划与管理的拟定（_月底提交财务总监审批）负责每月各部的财务报表及分析，提供财务分析报告，进行成本费用预测、计划、控制、核算、分析（每月_号前提交财务总监）公司财务制度编制修订完善（每年审核一次财务制度，并根据实际情况进行补充修订）组织公司年度预算及控制执行、考核（预算准确率_%）负责公司财务人员队伍建设，选拔、配备、评价下属人员，组织部门技能培训。（每月至少培训一次）监督指导会计、出纳管理工作（工作差错率0，工作计划完成率_%）财、税、资金风险控制，财、税风险知识的培训日常费用支出及货款支付得审批管理（费用支出按照制度合理支出，金额准确率_%）参与重大项目、销售合同、采购合同审定（价格合理，合同内容合法）定期组织对公司资产（固定资产、流动资产）进行核实（保障帐实相符_%）财务部日常内务管理及内外部单位的协调工作第1页共1页
