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1、律所等级及律师收入对比一、途径. 找用人律所和律师，综合起来有如下途径：1、人才招聘网站、律所网站和其它网站.前程无人、智联招聘等;2、各地律协或司法局网站。如杭州律师协会.3、亲朋好友介绍。4、大学老师推荐。5、上门毛遂自荐。二、事务所分类。 注：以下分类不绝对，参考一线城市为主，二三线有调整,需具体分析. 提醒：律所分类可用于分析你应聘面试的事务所的层次,作为你选择的参考。1、高大上所【名牌/业内名气响当当】【红圈所】办公环境：商圈中心甲A级写字楼整层或者景区独立律师楼;装修豪华上档次,各功能区块分 布合理，会议室，会客室，茶水间，律师办公室等，配漂亮前台;普通律师或实习律师坐大 厅，合伙
2、人或者业务量好的坐单独办公司，主任坐超大办公室。非诉业务：大量非诉业务囊括公司证券上市、公司重组并购、涉外业务等。 诉讼业务：单案标的额大或疑难复杂，有重大影响力,律师收费高。 顾问单位:知名企业或涉外企业，名人名流,财主暴发户等。律师背景：名牌大学法学硕士起步OR特殊背景OR知名度高.业务量：个人独立律师基本不少于100 万以上业务量，少的进不去，除非有特殊关系。 业务来源：各种社会关系介绍or慕名而来or招投标or相关机关单位公司指定 律师人数:专职律师人数众多，挂证律师少.有些所全国性的所，人数庞大.有些涉外所律师人 数虽少业务但业务总量大。招录助理需求：律师助理需求量大,对助理要求高,
3、名牌院校法硕起步，部分岗位需外语能力 强，有留洋背景.实习律师待遇：五险一金低薪5000 起步。 福利：每年定期海外游,年会多在高大会所。2、大所【本地小有名气】办公环境：甲级写字楼整层或半层，装修精致,有各功能区块，会议室,会客室,大厅，律师独 立办公司,配有前台。普通律师或实习律师坐大厅，合伙人或者业务量好的坐单独办公司， 主任坐超大办公室。非诉业务：占比不大、有涉及,部分律师以非诉为主业务，一般以主任或者合伙人办理. 诉讼业务:以涉案标的额中高民商业务为主、或者中大刑案业务。顾问单位：大公司or中高企业or中产人士 or富人。律师背景：毕业于名牌大学法硕OR普通大学法硕or名牌大学法本o
4、r公检法离职人员 业务量：个人律师基本 50 万以上、主任或合伙人业务量可达百万。业务来源：各种关系介绍为主,一般来源顾问单位业务 律师人数：专职律师30 人以上，有小部分挂证律师。招录助理需求：主任或者合伙人需要律师助理，有些业务好的非合伙人也需要助理。助理需 求量多，对助理要求各有不同，但对毕业院校和文凭有要求，具体看律师个人.实习律师待遇：五险一金低薪3000 起步。 福利:每年旅游,年会多在宾馆举办。3、中小所。办公环境：一般商务写字楼或者商住两用写字楼几个房间或一个房间拼凑；装修中等；中型 所设有会议室或者会客室,大厅，主任办公司;小型所只有主任办公司和大厅;前台有配也不配, 具体看
5、主任是否节约。非诉业务：小所无，中型所偶有涉及，但不复杂，标的额不大。有部分所转做知识产权. 诉讼业务：传统民事诉讼业务为主、涉案标的额大中小都有。小所个案涉案标的额不大。 顾问单位:中小企业，中产阶级，小商人。律师背景:名牌大学OR普通大学 业务量:中型所个人律师基本50万以下、主任业务量大可上百万。小所个人业务20 万以下, 主任大一点.律师人数：专职30 人以下，小所一般10 人以下。有部分挂职律师。 招录助理需求:主任或者合伙人需要律师助理，部分业务超40 万律师也需要助理，其它律师 不需要助理，自己能干完。对助理要求各有不同，需求数量不大.实习律师待遇:基本社保低薪3000 以下，可
6、能有提成。 福利:或有旅游，年会或开或不开，一般在饭店酒楼吃一顿饭。4、特立独行所. 办公环境:廉价写字楼或者居民楼一间或三室一厅，装修简单，无前台或者助理代理前台， 只有大厅和主任办公室,有的都一起.业务类型：复杂，传统民商刑,能有钱就行。业务来源:打电话开发or靠业务员到处跑or在法院、看守所、检察院等门口招揽or到医院 ICU或者病房挨个问or网上发广告或者主动搜索or来源千奇百怪 顾问单位:小商小贩小企业平常百姓 律师背景：鱼龙混杂，基本水平不高或者从法律工作者转变而来，五花八门 业务量：20 万以下但不确定，个案收费小的1000都有，能有钱就行 律师人数：专职的不多，挂证的很多.招录
7、助理需求:多多益善，对助理基本无要求，过或不过司考皆可，可能要求先做业务或派 往某处协助工作，尤其没证的。实习如果不需要报酬的，都可以考虑.实习律师待遇：有或无社保低薪2000 加提成或没低薪只有提成各种待遇类型. 福利：过年发点年货三、律师分类。 以下分类不绝对，参考一线城市为主，二三线有调整,需具体分析。1、大律师：业务200万以上,至少需要三个助理，大部分以团队为主。每年都需要招助理。2、团队律师:因某项特定业务设立团队，如证券上市,有大老板，需招多位助理协助。3、高级律师:业务量80 万200 万.至少需要2 个助理。每年都会招录新助理。4、中级律师:30 万-80 万左右，一般找一个
8、助理，传统业务为主，不是每年都需要招新助理5、小律师：30 万业务以下，不需要助理，自己能干完,免费助理可以招用。四、投简历应聘找所须知.以下方法不绝对，只供参考。 先对自己情况进行评估,评估依据：学校，文凭，专业，有无业务，工作经历 ,自我能力等. 然后有针对性的投简历。如果不想评估，你到处投也无所谓，不放过任何一家。 通知面试后收集事务所情况和所内律师情况。当地律协一般都提供律所名字和律所名字查询. 根据名字到裁判文书网收集办理过的案件，根据案件类型和涉案标的额就可确定事务所业务 类型和律师业务类型及所处层次。或者到百度等网站进行搜集，需排除广告部分。 如有通知录用你的,你再有针对性的收集资料。尤其得了解律师个人的业务领域,否则跟错律 师，浪费时间但无前途.没有律所要你,你可以拿出黄页或者网上搜索事务所电话挨个打问是否需要免费实习生,也可 以直接上门毛遂自荐。
