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1、创文明单位总结(2) 第一篇:创文明单位总结(2）（精选）XX县区财政局创建明文单位总结 我局精神文明建设在县委、县政府的正确领导下,在县文明办的热心指导下，高举邓小平理论伟大旗帜,以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实县委关于精神文明建设的指示精神，围绕中心,服务大局，始终坚持以人为本,重在建设，开拓创新的指导方针，坚持以财政改革为契机,以财政收入工作为中心,以为国聚财、为民服务为宗旨，以提高全县财政队伍整体素质为目的，坚持“两手抓，两手都要硬”的方针。一方面狠抓财政收入不放松，为保障全县的改革、发展、稳定做出了积极的贡献;另一方面狠抓文明创建不放松,立足于新起点、新形势和新要求，着眼于
2、日常管理规范化、创建活动经常化、干部素质复合化、财政管理法制化,为我县的经济发展、社会稳定提供了强大的精神动力和思想保证。 一、抓认识,加强创建领导 局党组高度重视，一是及时召开专题会议和全体干部职工分析动员会,让广大干部职工，在权衡利弊上认识文明创建的作用与意义;二是不断加大文明创建工作的领导,形成了一把手亲自抓，分管局长专门抓，办公室具体抓,其他股室配合抓,一级抓一级，层层抓落实的文明创建组织网络;三是结合当前财政工作的特点，制定规划、强化措施、明确 目标，并与各基层所、股室、二级局签订了文明创建目标责任状,细化考核内容，使文明创建工作有规章可循、有标准可依、有目标可创。 二、以人为本，公
3、民道德建设得到进一步巩固 按照十七大对新世纪、新阶段思想道德建设提出的要求，我局把思想道德建设作为精神文明建设的中心环节，作为一条主线贯穿于各种教育活动之中,落实到具体工作上，大力开展公民道德教育与道德实践活动，引导广大干部、群众树立正确的世界观、人生观和价值观,收到了一定的效果。一是不断加大公民道德建设实施纲要（以下简称纲要）宣传力度。利用宣传栏,进行大力宣传,营造浓厚的学习氛围。二是开展了纲要学习培训活动。我局采取集中学习的方式，组织员工认真领悟纲要精神,学习纲要内容,挖掘纲要实质。 三、抓宣传,营造创建氛围 我局在文明系统创建过程中,始终坚持把财政宣传调研作为外树形象的具体措施之一来抓,
4、让社会了解财政、理解财政，进而支持财政工作。一是围绕财政经济生活中的热点、难点开展调研宣传，组织人员深入到各乡镇对全县“财源建设”进行了总结分析,还组织人员对我县取消农业税以来乡镇财政的财源建设进行了深入的调研；二是加强内部宣传，逢会必讲,利用专刊、专栏、简报等形式营造声势，使文明 创建工作不断深入人心,打上烙印,变成每个财政干部职工的自觉行动；三是继续开展创先争优活动。积极宣传、大力表彰在系统中两个文明建设中涌现出的先进典型和模范事迹，进一步激发财政干部的工作热情,增强工作信心和决心。 四、抓学习，提高队伍素质 文明建设的根本是人,人的素质高低是衡量一个单位文明程度的重要标志之一。为此,我局
5、在创建工作中始终把“学习教育、提高人的素质”放在首位重点抓，并贯穿于整个文明创建活动中，主要是坚持抓了邓小平理论、时事政治、党纪法规“三大学习”,经常性地开展了爱国主义、集体主义、职业道德、反腐倡廉“四大教育”,比较牢固地树立了改革意识、创新意识、依法意识、服务意识和奉献意识“五种意识”，全心全意为人民服务的自觉性在本系统内得到进一步加强。与此同时,为使我局干部职工的责质进一步得到提高,我们还组织了全县财政系统的干部职工采取分期、分批、分班学习培训业务知识,从而造就了一支艰苦奋斗、廉洁务实、团结向上，充满活力的战斗队伍,为有效地推进全县财政系统两个文明建设打下了坚实的基础。 五、抓活动，丰富创
6、建内涵 以多种活动为载体,极大地丰富了文明创建的内容。一是紧紧围绕财政工作的中心任务,开展各具特色的文明创建 活动,组织了各类棋赛、乒乓球、篮球比赛等;二是积极开展扶贫工程,即每年建立一个基层联系点，帮助一个贫困家庭、联系一个基层朋友。这些活动形式多样、内容充实、内涵深远，极大地调动了财政干部职工投身到文明创建的工作热情。 六、夯实基础,“三大创建”工作得到进一步提高以窗口单位为重点，塑造行业新形象。在窗口行业和执法部门中继续推行“公示制”和“承诺制”,接受社会各界的监督，提高办事效率,提高服务质量；继续开展“讲文明、树新风”为主要内容的一系列创建活动,进一步规范了文明行业的创建工作；继续开展
7、文明机关创建活动，促进了机关作风的转变,提高了办事效率，有力地推动了我局党风廉政建设、工作作风建设的顺利开展，使我局创建活动质量进一步得到提高。 X县区财政局 02X年月18日 第二篇：创文明单位总结（2)X县区财政局创建明文单位总结 我局精神文明建设在县委、县政府的正确领导下，在县文明办的热心指导下，高举邓小平理论伟大旗帜，以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实县委关于精神文明建设的指示精神,围绕中心,服务大局，始终坚持以人为本，重在建设,开拓创新的指导方针，坚持以财政改革为契机，以财政收入工作为中心,以为国聚财、为民服务为宗旨,以提高全县财政队伍整体素质为目的，坚持“两手抓，两手都要硬
8、”的方针。一方面狠抓财政收入不放松，为保障全县的改革、发展、稳定做出了积极的贡献;另一方面狠抓文明创建不放松,立足于新起点、新形势和新要求，着眼于日常管理规范化、创建活动经常化、干部素质复合化、财政管理法制化,为我县的经济发展、社会稳定提供了强大的精神动力和思想保证。 一、抓认识，加强创建领导 局党组高度重视，一是及时召开专题会议和全体干部职工分析动员会,让广大干部职工,在权衡利弊上认识文明创建的作用与意义;二是不断加大文明创建工作的领导，形成了一把手亲自抓,分管局长专门抓,办公室具体抓,其他股室配合抓，一级抓一级，层层抓落实的文明创建组织网络;三是结合当前财政工作的特点，制定规划、强化措施、
9、明确目标，并与各基层所、股室、二级局签订了文明创建目标责任状，细化考核内容,使文明创建工作有规章可循、有标准可依、有目标可创。 二、以人为本,公民道德建设得到进一步巩固 按照十七大对新世纪、新阶段思想道德建设提出的要求,我局把思想道德建设作为精神文明建设的中心环节,作为一条主线贯穿于各种教育活动之中，落实到具体工作上,大力开展公民道德教育与道德实践活动,引导广大干部、群众树立正确的世界观、人生观和价值观，收到了一定的效果。一是不断加大公民道德建设实施纲要(以下简称纲要）宣传力度。利用宣传栏，进行大力宣传，营造浓厚的学习氛围。二是开展了纲要学习培训活动。我局采取集中学习的方式，组织员工认真领悟纲
10、要精神,学习纲要内容,挖掘纲要实质。 三、抓宣传，营造创建氛围 我局在文明系统创建过程中,始终坚持把财政宣传调研作为外树形象的具体措施之一来抓,让社会了解财政、理解财政，进而支持财政工作。一是围绕财政经济生活中的热点、难点开展调研宣传，组织人员深入到各乡镇对全县“财源建设”进行了总结分析，还组织人员对我县取消农业税以来乡镇财政的财源建设进行了深入的调研；二是加强内部宣传,逢会必讲，利用专刊、专栏、简报等形式营造声势,使文明创建工作不断深入人心，打上烙印，变成每个财政干部职工的自觉行动;三是继续开展创先争优活动。积极宣传、大力表彰在系统中两个文明建设中涌现出的先进典型和模范事迹,进一步激发财政干
11、部的工作热情,增强工作信心和决心。 四、抓学习,提高队伍素质 文明建设的根本是人，人的素质高低是衡量一个单位文明程度的重要标志之一。为此，我局在创建工作中始终把“学习教育、提高人的素质”放在首位重点抓,并贯穿于整个文明创建活动中，主要是坚持抓了邓小平理论、时事政治、党纪法规“三大学习”,经常性地开展了爱国主义、集体主义、职业道德、反腐倡廉“四大教育”,比较牢固地树立了改革意识、创新意识、依法意识、服务意识和奉献意识“五种意识”，全心全意为人民服务的自觉性在本系统内得到进一步加强。与此同时,为使我局干部职工的责质进一步得到提高,我们还组织了全县财政系统的干部职工采取分期、分批、分班学习培训业务知
12、识，从而造就了一支艰苦奋斗、廉洁务实、团结向上，充满活力的战斗队伍,为有效地推进全县财政系统两个文明建设打下了坚实的基础。 五、抓活动,丰富创建内涵 以多种活动为载体,极大地丰富了文明创建的内容。一是紧紧围绕财政工作的中心任务，开展各具特色的文明创建活动，组织了各类棋赛、乒乓球、篮球比赛等;二是积极开展扶贫工程,即每年建立一个基层联系点,帮助一个贫困家庭、联系一个基层朋友。这些活动形式多样、内容充实、内涵深远,极大地调动了财政干部职工投身到文明创建的工作热情。 六、夯实基础，“三大创建”工作得到进一步提高 以窗口单位为重点,塑造行业新形象。在窗口行业和执法部门中继续推行“公示制”和“承诺制”，
13、接受社会各界的监督，提高办事效率，提高服务质量；继续开展“讲文明、树新风”为主要内容的一系列创建活动，进一步规范了文明行业的创建工作;继续开展文明机关创建活动，促进了机关作风的转变,提高了办事效率，有力地推动了我局党风廉政建设、工作作风建设的顺利开展,使我局创建活动质量进一步得到提高。 XX县区财政局 0年12月18日 第三篇：创文明单位争做文明职工 我单位开展的创省级文明单位活动中始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真落实“两手抓、两手都要硬”的方针。以培养一支思想过硬、作风优良、业务精湛、团结和谐、服务一流的干部职工队伍为目标；以打基础、强素质、树形象为重点，按照“重在建设
14、、贵在坚持、注重实效”的原则，全面动员，人人参与，以人为本,精心组织，开展了扎实有效的创建活动，提升了职工队伍的文明素质和企业的文明形象，促进了各项工作目标任完成。 本人在参与创建省级文明单位过程有以下几点深该的体会: 一、从内心深处承认并接受我在为自己工作这样一个朴素的理念，。 试问自己，我在为谁工作我在为自己工作。其一：今天工作不努力,明天努力找工作。我觉得这句话说的很有道理,在竞争激烈的今天，工作机会来之不易，不珍惜工作机会,不努力工作而只知道抱怨的人,总是排在被遗忘的角落，不管他们的学历是否很高，能力是否能够满足基本的工作要求,只能如此而已。其二:只有在热爱自己工作的情况下,才能把工作
15、做到最好。一个人在工作时,如果能以精进不息的精神，火焰般的热忱,充分发挥自己的特长，那么即使是做最平凡的工作,也能成为最精巧的工人；如果以冷淡的态度去做哪怕是最高尚的工作，也不过是个平庸的工匠。 作为一个国企单位的员工，尤其担任水库行业这一特殊使命的员工，不管领导在不在,不管检查不检查,都要尽心做好自己的本职工作,领导分配什么,自己就要去做什么，哪里需要就去哪里,不要计较暂时的得失。在工作过程中,不但要有足够的责任心、爱心和奉献精神,还必须要有不怕苦不怕累的顽强精神，时刻做好吃苦耐劳的准备。工作中不要故意做样子给他人看,不要管别人在说什么，自己认定目标，锁定目标，向着自己的奋斗目标前进,努力实现自己的目标。做好自己的工作，最起码是对得起自己的那份工资，对得起自己的良心,既然为了自己工作,就要努力,实干, 干出个样子来。 二、努力培养团队精神,善于更要乐于与他人合作。 在现代社会,在专业分工越来越细、市场竞争越来越激烈的前提下，单打独斗的时代已经过去,合作变的越来越重要。团队的力量远远大于一个个单独的优秀人才的力量。所以,现代企业招聘员工,虽然都有一套很严格的标准，但是，最重要的条件就是要有团队精神。就算这个人是天才,如果其团队精神比较差,这种人
