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1、事业单位门卫岗位职责范文门卫合同书甲方：（以下称甲方）乙方：身份证号码：（以下称乙方）本着保障单位财、物的安全，防止各类刑事犯罪的捣乱破坏，创造良好的单位工作环境的原则，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，签订本合同，共同遵守本合同所列条款。一、合同期限：_年_月_日起至_年_月_日止。二、劳动报酬：一年为_元，每月平均_元，每月_日甲方给乙方支付上一个月的雇用款。三、工作任务：做好工作时间内的安全工作，保证甲方工作场所不发生案件和灾害事故。具体任务：防盗、防火、防爆炸、防毒、防破坏。四、工作范围及责任：第一条负责白天、夜间打更，全天负责单位的秩序，对外来人员逐一登记。
2、第二条夜间没有单位领导允许，禁止外来人员及一切车辆进入单位，确保二十四小时不离岗。以上工作如有落实不到位，出现后果由乙方负责。第三条负责建三江质监局办公楼内的安全防火防盗。五、工作要求：第四条看管好单位内设施、物品，如有丢失或损坏，按价赔偿。第五条搞好规定范围内的卫生。第六条一但发生案件，要及时与单位领导联系，保护好现场，配合有关部门做好处理工作。六、福利及待遇：第七条乙方在岗期间因工负伤的医疗待遇按国家、省及农垦总局的有关规定执行。乙方患病、自伤或者自身人为疏漏造成的自然伤亡（类似于煤气中毒、个人突发疾病、交通事故、摔伤、电伤）等，一切后果及费用自付。乙方在工作期间如果发病或者由自身病症引起
3、的其他事件，与本单位无关。第八条门卫室的取暖所产生的费用由甲方承担。七、合同的解除、终止：第九条乙方对甲方签订的合同如不能遵守，或有特殊情况需解除本合同，提前两周递交辞呈申请。如果乙方工作不负责任，完不成本合同所规定的事项，每发生一起，从当月工资扣除_元；若因严重失职或渎职给甲方造成重大经济、财产损失，出现一次，扣除当月工资外，照价赔偿或恢复原状；经不改，继续出现类似错误，甲方有权单方解除合同。甲方视乙方职业道德、工作能力、工作态度等情况综合考核，成绩合格继续聘用，否则解除合同。八、争议处理及其他：第十条本合同未尽事宜或者与今后国家、省及农垦总局有关规定相悖的，按有关规定执行。第十一条本合同自
4、签订之日起生效，一式两份，甲、乙双方各执一份。单位公章：甲方代表签字：乙方代表签字：签订日期：年月日事业单位门卫岗位职责范文（二）门卫管理规定一、目的根据_企业事业单位内部治安保卫条例的有关规定，结合企业实际情况，为强化门卫管理，确保单位的经营管理有序进行，单位资产安全，特制定本制度。二、适用范围本制度适用于公司，专职门卫员工，本单位办公区域和全体员工，以及来宾。三、岗位职责1、热爱本职工作，具有较强的责任心，对员工和来访人员，接待要热情主动，时刻维护公司利益和形象，对工作认真负责、实事求是对待每个人、每项事；2、行政后勤部负责人对本制度的运行负监督、管理责任；公司专职门卫对本制度的实施负执行
5、责任；公司全体员工对本制度的实施负维护责任。四、细则1、行为端庄，服装整洁，对来客来访接待礼貌；2、_小时无脱岗现象，时刻坚守工作岗位，不许喝酒、不得随意无故离岗、脱岗、空岗；3、严格执行接待和会客制度，外部人员进工厂详细询问相关事宜，查验证件及手续后进行登记，经相关接待人员同意后方可进厂，来访客人必须登记备案，送货客户入门记录，出门查验收货单并检查车辆是否夹带本公司产品及配件等，有问题立即扣留并报告行政部处理，正常的放行；4、门卫负责管理单位内的机动车和非机动车停放秩序，车辆要在规定区域停放，不得乱停乱放。本厂员工任何车辆不许进厂，出厂员工带出的任何物品要有行政部或厂主要领导签字；5、外出员
6、工要把出厂时间、原因、返回时间一一登记清楚。正在上班人员必须有厂长签字的出门单方可放行；（1）、有快递送达，门卫统一时间集中地点保管，厂区人员不得随意到门卫取；（2）、暂定每天12：00-13：00、17：00以后为全厂员工取快递时间；6、儿童及闲杂人员不得随意放行入厂，更不可带入生产区；7、成品出厂要收取出门证，并查验所装数量与出库单是否相符，保存好出门证以备后用；8、员工下班离厂后，门卫人员要巡视厂区内各车间及办公楼内门窗、水、电，有问题及时纠正处理，不能处理而且发现有隐患要及时跟领导汇报；9、工作时间门卫室不许员工逗留，夏季员工定时到厂门外抽烟（上午_点，下午_点每次_分钟），门卫人员负
7、责监督、督促员工及时回到岗位工作。冬季抽烟地点另行安排；（1）、门卫室内应保持肃静，严禁闲杂人员进入门卫室聊天，逗留；（2）、上班时集中精力，不做与工作无关的事，不将熟人带入门卫室内，更不能把门卫室当作娱乐场所打牌、喝酒、做菜做饭；10、负责打扫厂院及死角、大门前的卫生，负责厂区内树木花草的浇水、花池的维护；11、未经单位领导批准，不允许新闻媒体等机构到公司采访、摄像；12、完成公司临时指派的其他工作。五、监督1、违反细则第1、3、4、5、6条，当事人处罚_元，上级主管处罚_元；2、违反细则第2、7、8、10、11、12条，当事人处罚_元，上级主管处罚_元；3、违反细则第9条，当事人处罚_元，上级主管处罚_元；注：门卫是公司对外的第一窗口，因此工作人员必须保持个人和工作现场的干净、整洁、卫生，维护好公司的良好形象。沈阳_家具有限公司总经办_年_月_日第3页共3页
