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1、创办无吸烟单位控烟从我做起控烟建议书烟是人类第一杀手，是人类健康面对的危险要素，自觉养成不吸烟的个人卫生习惯，不但有利于健康，并且也是一种高尚公共卫生道德的表现。为了您和别人的健康，请从我做起、从身旁做起、从此刻做起，踊跃响应在我镇创办无吸烟单位的号召，经过大家的努力，创建一个文明、友善、健康的工作环境，争创无吸烟单位。为此，单位领导班子向全体干部职工发出以下建议：1 、大力宣传控烟的好处和吸烟的危害，踊跃支持控烟工作，推进控烟进度，为创办无吸烟单位作出贡献；2 、创办无吸烟单位需要大家共同联手、创建无吸烟环境需要我们共同努力，行动是最好的语言，让全部科室成为无吸烟科室，为其余行业创办作出楷模
2、；3 、吸烟者应增强戒烟意识，自觉主动戒烟，不在公共场所吸烟、敬烟，不接受敬烟，使别人免受二手烟危害。创办无吸烟单位利国利民利己，是造福社会、造福后辈、且善事无量的民心工程，让我们大家踊跃行动起来，做控烟的先行者、参加者、支持者，远离烟草、拒绝烟草、厌恶烟草，热爱生命、珍惜生命、维系生命，做人类健康的保护神。XXX 政府创办无吸烟单位实行方案一、创办无吸烟单位目的1 、为全体职工创建一个无吸烟环境；2 、成立和完美控烟组织和制度，推进控烟工作连续开展；3 、提升人员控烟知识，掌握戒烟方法和技巧，降低职工吸烟率；4 、提升职工控烟参加意识，为戒烟者供给戒烟服务。二、创办无吸烟单位目标1 、职工戒
3、烟并踊跃带动公共场所控烟工作；2 、创办单位无吸烟环境，达到无吸烟单位标准。三、目标人群1 、要点干预对象：单位有吸烟史的职工；2 、一般干预对象：全体职工；四、实行步骤与方法（一）2013年5月进行摸底检查，掌握职工吸烟状况。1 、对单位职工进行吸烟史检查、填写表格；2 、拟定控烟实行方案，成立控烟领导组；3 、成立控烟相关制度和奖惩制度；4 、进行无吸烟环境部署，张贴禁烟表记。（二）2013年6月2013年11月睁开控烟干预活动。1 、召开启动会，创建控烟氛围；向全体职工发出“创办无吸烟单位，控烟从我做起”的建议，镇长与各科室签订创办“无吸烟科室”责任书，吸烟者做出不在单位内吸烟的承诺，掀
4、起创办无吸烟单位的潮；2 、利用宣传栏、印制宣传单、控烟处方睁开控烟宣传；3、对督查员、巡逻员以及吸烟者进行控烟培训；4 、组织按期或不按期各科室控烟措施落真相况进行督导检查，记录检查结果，依据督促结果进行相应奖罚；5、落实无吸烟环境；（ 1）单位全部室内全面禁烟：在单位大门及各个建筑物进口、办公室、会议室、餐厅、洗手间、走道张贴禁烟表记，见告单位职工不得在单位室内全部地域吸烟；（ 2）成立室外吸烟区：在室外适合的地点设置吸烟区，并有明确指引表记；（ 3）室内禁止摆放烟草制品及烟灰缸等烟具;（ 4）控烟督查员、巡逻员增强督查和巡逻，并做好记录。五、达到目标单位职工吸烟率明显降落，成功创办成无吸
5、烟单位。六、总结和表彰活动结束后，单位控烟领导小组对创办无吸烟单位工作进行总结，对控烟工作成绩突出、成效明显的科室和个人恩赐表彰和奖励，并进一步牢固无吸烟单位创办成就，保证连续、稳固、健康的长远运作。XXXXXX 政府控烟工作领导组组 长:XX（镇长）副组长：XXX（副镇长）成员：（各科室负责人）XXX 政府创办无吸烟单位奖惩制度单位控烟领导小组负责单位的控烟工作，不按期组织检查核查；控烟督查员、巡逻员负责单位的控烟工作检查、督导、劝戒和健康教育。一、奖励1 、在上司检查查收中，达到无吸烟科室标准的，年终从控烟罚款中奖励科室100元；2、经检查3次达标科室，从控烟罚款中奖励科室100元；3、职
6、工成功戒烟一年以上奖励个人100元。二、处罚1、凡发此刻科室和不可以吸烟处吸烟者，每人每次扣罚10元，在场人员无人劝止每人扣5元，对病人及其余外来人员吸烟没有及时劝止的，在场人员每人扣5元；2 、科室控烟工作不力，科室主任不负责任，在上司检查查收中未达到无吸烟科室标准，扣罚科室主任100元；3 、对忽视禁烟制度，有令不可以、有禁不只，造成重要影响的，单位控烟领导组集体研究办理建议，从严惩理。XXX 政府控烟目标责任书控制吸烟，创办无吸烟单位，需要单位职工的共同努力，为的确落实好全面禁烟的工作，保证2013年达到室内全面禁烟的目标，单位领导班子与各站所（部门）签订创办无吸烟站所（部门）目标管理责
7、任书以下：一、达到目标2013年终，单位全部站所（部门）要建成无吸烟科室。二、工作要求1、依据无吸烟单位控烟标准，室内全部场所禁止吸烟；2、单位领导和各站所（部门）负责人要做控烟的楷模，带头主动戒烟，并劝来访者不在单位内吸烟，做好控制吸烟的宣传教育工作；3、为吸烟者供给戒烟帮助、开导，帮助吸烟者戒烟，使更多吸烟者从中获益；4、工作人员不在办公室和公共场所吸烟，不敬烟、不接受敬烟，踊跃参加控烟工作，自觉遵守单位戒烟规定。三、奖励与惩办1、对在控烟工作并表现突出的个人，年关考评优先考虑，并进行现金或物质奖励；2、检查中发现有违反控烟制度的，按控烟奖惩制度办理，并撤消年关评先资格。镇长签字：2013
8、年2月站所长签字：2013年2月个人控烟承诺书为踊跃响应在全县卫生系统睁开全面禁烟的号召，争创无吸烟单位，创建一个洁净、卫生的控烟氛围，创办一个文明、健康的工作环境，作为一名政府工作人员，我郑重承诺以下：1 、果断拥戴卫生部等四部委关于在全国卫生系统全面创办无吸烟单位的规定，果断支持本单位控烟工作；2 、主动学习控烟知识、遵守控烟制度、宣传吸烟危害、履行控烟职责，为创办无吸烟单位贡献自己的一份力量；3 、在公共场所、单位科室等禁止吸烟的场所不吸烟、不敬烟、不接受敬烟；4 、主动向病人宣传单位禁烟规定，劝止戒烟；5 、对上司及单位控烟督导人员的督导、检查要踊跃配合，若违反控烟制度，愿遵从单位处罚
9、。承诺人：2013年2月控烟督查职工作职责一、充分认识创办无吸烟单位的重要意义，在单位控烟领导小组的领导下做好控烟监监工作；二、控烟督查员要带头遵守单位控烟规定，负责指导和督查控烟工作并做好记录；三、踊跃参加各项控烟活动，认真履行单位控烟制度，常常对负责地域进行督查检查，记录每次检查状况；四、认识并认识吸烟的危害与戒烟的好处以及开导戒烟的技巧，并能向职工和就诊者做好宣传，有效劝止吸烟；五、对存在的问题提出整顿措施并督查实行；六、控烟督查员在检查时应使用标准用语：室内：先生（女士）您好，我们正在创办无吸烟单位，吸烟有害您及别人的身体健康，请您不要在室内吸烟，感谢您的合作。室外：先生（女士）您好，
10、我们正在创办无吸烟单位，吸烟有害您及别人的身体健康，您假如必定要吸烟，请到吸烟区去吸烟，感谢您的合作。控烟巡逻职工作职责一、控烟巡逻员要带头遵守单位控烟制度和禁烟规定；二、控烟巡逻员要佩戴袖标睁开巡逻工作，巡逻要做好记录；三、保持巡逻地域内无吸烟头、无吸烟人员。四、控烟巡逻员标准用语、文明用语：室内：先生或女士您好！我们单位是无吸烟单位，请您遵守单位规定，不要在室内吸烟。您吸烟产生的烟雾对自己、对别人均有害，请尊敬别人、保护别人的健康，假如必定要吸烟，请到单位指定的吸烟地域吸烟，感谢您的合作。室外：先生或女士您好！我们单位是无吸烟单位，请您到指定的吸烟地域吸烟，感谢合作。创办无吸烟单位工作进度
11、报表睁开活动时间活动内容文字、图片备注项目名称资料1、基础信息调研2、宣传和动员3、创办活动4、督导检查5、评估与通知6、其余填报单位：填表人：填报时间：2014年月日XXX 政府吸烟人员登记表2013年5月站所（部性别年龄职务烟龄电话姓名门）XXX 政府控烟工作督查组组 长：XXX副组长：XXX督查员：XXXXXX 政府控烟工作巡逻组组 长：XXX巡逻员：XXX控烟督查员和巡逻员在控烟领导组领导下，依据各自职责睁开工作，要熟知控烟知识、掌握劝止技巧，对单位内部工作和外来人员吸烟现象均有劝止之责，并带头戒烟，做控烟工作楷模。XXX 政府控烟工作督导记录督导人员记录人记录内容时间单位控烟劝止工作
12、制度为的确增强对控烟劝止工作的管理，把控烟劝止工作纳入老例行工作，使其制度化、规范化，提升控烟劝止工作的成功率，推进控烟劝止工作的顺利睁开，特拟定本制度：一、全体工作人员进入单位室内禁止吸烟，并有劝止别人吸烟的责任和义务。二、严格依据无吸烟单位标准对吸烟者劝其在指定地域吸烟。工作地域禁止吸烟，要平易有礼貌的对吸烟者进行耐心、认真的劝止工作。三、督查、巡视员在督查、巡逻中发现工作人员或来访者在工作场所吸烟者应及时劝止，有不听劝止者要及时上报站控烟领导小组。四、全体职工在劝止吸烟时应使用礼貌用语。并做好劝止相关工作记录。XXX 政府控烟工作巡逻记录巡逻人员记录人内容时间XXX 政府控烟工作奖惩记录-
