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1、内蒙古农业大学经济管理学院本科毕业论文瀛海建材集团的企业文化建设研究摘 要企业文化作为一种独特的文化现象，它体现了企业及其员工的价值观、经营哲学、行为规范、共同信念及凝聚力。对于处在发展机遇中的水泥企业，只有构建起适合本企业发展的企业文化，才能长久发展下去，把企业做强、做大。本文根据瀛海建材集团企业文化建设的实际需求，根据企业文化对企业员工的作用原理，结合企业发展战略，构建了企业文化的目标，总结了企业现有文化存在的问题，并提出了针对性的意见。关键词：企业文化；企业战略；文化构建8AbstractCorporate culture as a unique cultural phenomenon,
2、 it reflects the values of enterprises and their employees, business philosophy, behavioral norms, shared values and cohesion. In development opportunities for the coal companies, to long-term trend continues, to the company to be stronger, bigger, the only way is by builting up for the development
3、of the enterprise culture. According to the corporate culture of Yinghai Group the actual needs of employees under the corporate culture the role of theory, combined with enterprise development strategies, building a corporate culture goals, summed up the companys existing culture, problems, and pro
4、posed specific Views.Key words: Corporate Culture; Business Strategy; Culture Construction毕业设计（论文）原创性声明和使用授权说明原创性声明本人郑重承诺：所呈交的毕业设计（论文），是我个人在指导教师的指导下进行的研究工作及取得的成果。尽我所知，除文中特别加以标注和致谢的地方外，不包含其他人或组织已经发表或公布过的研究成果，也不包含我为获得 及其它教育机构的学位或学历而使用过的材料。对本研究提供过帮助和做出过贡献的个人或集体，均已在文中作了明确的说明并表示了谢意。作 者 签 名： 日 期： 指导教师签名：
5、日期： 使用授权说明本人完全了解 大学关于收集、保存、使用毕业设计（论文）的规定，即：按照学校要求提交毕业设计（论文）的印刷本和电子版本；学校有权保存毕业设计（论文）的印刷本和电子版，并提供目录检索与阅览服务；学校可以采用影印、缩印、数字化或其它复制手段保存论文；在不以赢利为目的前提下，学校可以公布论文的部分或全部内容。作者签名： 日 期： 学位论文原创性声明本人郑重声明：所呈交的论文是本人在导师的指导下独立进行研究所取得的研究成果。除了文中特别加以标注引用的内容外，本论文不包含任何其他个人或集体已经发表或撰写的成果作品。对本文的研究做出重要贡献的个人和集体，均已在文中以明确方式标明。本人完全
6、意识到本声明的法律后果由本人承担。作者签名： 日期： 年 月 日学位论文版权使用授权书本学位论文作者完全了解学校有关保留、使用学位论文的规定，同意学校保留并向国家有关部门或机构送交论文的复印件和电子版，允许论文被查阅和借阅。本人授权 大学可以将本学位论文的全部或部分内容编入有关数据库进行检索，可以采用影印、缩印或扫描等复制手段保存和汇编本学位论文。涉密论文按学校规定处理。作者签名：日期： 年 月 日导师签名： 日期： 年 月 日指导教师评阅书指导教师评价：一、撰写（设计）过程1、学生在论文（设计）过程中的治学态度、工作精神 优 良 中 及格 不及格2、学生掌握专业知识、技能的扎实程度 优 良
7、中 及格 不及格3、学生综合运用所学知识和专业技能分析和解决问题的能力 优 良 中 及格 不及格4、研究方法的科学性；技术线路的可行性；设计方案的合理性 优 良 中 及格 不及格5、完成毕业论文（设计）期间的出勤情况 优 良 中 及格 不及格二、论文（设计）质量1、论文（设计）的整体结构是否符合撰写规范？ 优 良 中 及格 不及格2、是否完成指定的论文（设计）任务（包括装订及附件）？ 优 良 中 及格 不及格三、论文（设计）水平1、论文（设计）的理论意义或对解决实际问题的指导意义 优 良 中 及格 不及格2、论文的观念是否有新意？设计是否有创意？ 优 良 中 及格 不及格3、论文（设计说明书）
8、所体现的整体水平 优 良 中 及格 不及格建议成绩： 优 良 中 及格 不及格（在所选等级前的内画“”）指导教师： （签名） 单位： （盖章）年 月 日评阅教师评阅书评阅教师评价：一、论文（设计）质量1、论文（设计）的整体结构是否符合撰写规范？ 优 良 中 及格 不及格2、是否完成指定的论文（设计）任务（包括装订及附件）？ 优 良 中 及格 不及格二、论文（设计）水平1、论文（设计）的理论意义或对解决实际问题的指导意义 优 良 中 及格 不及格2、论文的观念是否有新意？设计是否有创意？ 优 良 中 及格 不及格3、论文（设计说明书）所体现的整体水平 优 良 中 及格 不及格建议成绩： 优 良
9、中 及格 不及格（在所选等级前的内画“”）评阅教师： （签名） 单位： （盖章）年 月 日教研室（或答辩小组）及教学系意见教研室（或答辩小组）评价：一、答辩过程1、毕业论文（设计）的基本要点和见解的叙述情况 优 良 中 及格 不及格2、对答辩问题的反应、理解、表达情况 优 良 中 及格 不及格3、学生答辩过程中的精神状态 优 良 中 及格 不及格二、论文（设计）质量1、论文（设计）的整体结构是否符合撰写规范？ 优 良 中 及格 不及格2、是否完成指定的论文（设计）任务（包括装订及附件）？ 优 良 中 及格 不及格三、论文（设计）水平1、论文（设计）的理论意义或对解决实际问题的指导意义 优 良
10、中 及格 不及格2、论文的观念是否有新意？设计是否有创意？ 优 良 中 及格 不及格3、论文（设计说明书）所体现的整体水平 优 良 中 及格 不及格评定成绩： 优 良 中 及格 不及格（在所选等级前的内画“”）教研室主任（或答辩小组组长）： （签名）年 月 日教学系意见：系主任： （签名）年 月 日目 录一、引言1二、公司现状12.1 公司概况22.2 公司企业文化构建现状3三、瀛海建材集团企业文化存在的问题43.1 企业文化外部环境问题43.3.1对企业传统文化的认识问题43.1.2对企业所处行业的认识问题53.1.3对企业地理文化的认识问题53.1.4社会环境变化对企业的影响53.2企业文
11、化内部环境问题53.2.1沟通效果的问题63.2.2人际关系的问题63.3企业文化核心环境问题6四、建议及对策64.1企业文化对企业战略的影响74.2建立企业战略性支持文化94.2.1进行企业文化战略分析94.2.2企业文化战略制定94.2.3企业文化战略实施10五、结束语10致 谢12参考文献13一、引言企业文化是企业的灵魂，它与企业共存亡。企业文化是一种客观存在，无论你是否意识到它，是否重视它，都无法改变它的存在这一客观事实。客观存在的企业文化，有优良的、也有不可取的1。优良的企业文化，能够创造出和谐、上进的工作氛围，产生源源不断的动力，对企业发展起到巨大的推动作用；反之，恶劣的企业文化，
12、会阻碍企业前进的步伐，甚至导致企业走向衰退和灭亡。自从20世纪70年代末80年代初，美国人从日本二战后经济神速发展的奥秘中发现了企业文化对企业发展的巨大推动作用后，文化管理的理论和管理方法开始席卷全球，成为当今世界企业发展中最新一代的管理理论和管理方法。纵观世界成功的企业，如美国IBM、壳牌公司、日本松下电气公司、惠普公司等，其昌盛不衰的原因主要有三个，优秀的产品、精明的销售和深厚的文化底蕴，而且优质的产品和精明的销售往往产生于深厚的文化底蕴。国外许多公司的执行总裁将主要精力已经放在对企业文化的创建和管理上，例如美国通用电气公司总裁杰克韦尔奇曾经发动价值观革命，实行新的企业文化战略，为通用公司的发展赢得了举世瞩目的成就2。瀛海建材集团作为国内一家对水泥制造业有着重要影响的企业，本课题对于瀛海建材集团自身的发展有极其重要的作用。它是对瀛海建材集团企业文化前期考察调研结果进行综合分析的集中成果；它是对其企业文化态势的历史性总结；它是对瀛海建材集团企业文化现状的全面评估；它是瀛海建材集团今后开展文化建设
