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1、撰写人:_日期：_实用主任述职报告模板汇总六篇 主任述职报告 篇1各位领导、各位老师: 大家下午好! 本学期我主要负责政教处工作和七年级级部工作。虽然工作涉及面广,头绪多、任务重,但各项工作稳定、有序,这主要得益于学校领导的统筹部署，得益于全体教师及班主任同仁的大力支持和积极配合,同时大家也给予了我本人许多帮助，使我顺利开展了一些工作，发现了一些问题。白云湖中学三年发展规划把“培养懂礼仪、讲文明、善学习、有志向的优秀中学生”作为我校的培养目标，依据这一培养目标,我把近三个月以来自己的工作情况向大家汇报一下，不妥之处请大家批评指正。 一、七年级工作： 协同班主任及任课老师齐抓共管,使七年级的学生
2、从班风、学风等各方面都有着很大的提高，逐步步入良性循环的轨道。主要工作具体有:1、安排了一次七年级全体任课教师会议和一次七年级全体学生会议。2、开学初解决了七年级分班、住宿、生活等问题3、组织学生对校门外环境卫生进行清理（大型的清理共有两次,开学初一次和秋收后一次)4、组织七年级学生照相,下发出入证、相片等工作 5、安排学生学籍照相、及学生学籍信息收集工作,统计小学六年级学籍人员去向问题、落实了每一位学生的去向,落实了借读或转学学生学籍问题6、组织七年级学生测量身高、发放新校服 7、召开了7年级住校学生会议、了解了住校情况 8、利用大课间开展年级宿舍内务整理、自行车摆放评比、仪容仪表、行为规范
3、检查等 9、调研英语、语文老师了解早读布置任务情况,并落实好每一个早读 10、检查假期各备课组周前备课情况及布置作业情况，安排并落实各班假期、周末学习合作小组的情况1、针对早自习、午休、晚自习课间声音太大的问题,落实了课间纪律检查统计,每天由值日班长将当天班级学生到校、上课、课间、午休、自习课情况作好详细记录，并及时反馈。 1、深入班级,每天定时不定时抽查课堂、午休、晚自习纪律,发现问题,及时找违纪学生谈话，并与班主任取得联系,加大课堂管理力度。 二、政教处工作: 1、坚持每周一召开班主任会,规范了三个级部德育主题活动及升旗仪式主题活动材料，规范了开学第一课材料:七年级迈好白中第一步,做合格白
4、中人;八年级迈好青春第一步，做优秀中学生;九年级迈好人生选择第一步，做合格毕业生。、补办了部分八、九年级学生出入证及七年级新生出入证 、全校仪容仪表及行为规范大检查(每周不定期检查)。发现问题、及时整改，对以上常规的检查、整顿现已形成常态化。 、制定了宿舍内务整理标准并及时对宿舍内务进行检查通报 、配合学校,安排了迎接教师节实验楼及宿舍楼卫生清理工作等、安排了两处实践基地:敬老院德育实践基地（已活动三次）和7、8年级学校劳动实践区域（已整理两次) 7、收缴了部分材料（班级计划、开学第一课材料、主题班会材料、教师节征文、国庆节征文等) 8、加强校园环境卫生治理，净化、美化校园是本学期政教处的主题
5、工作之一，我们坚持每天对班级、卫生区卫生状况的检查,将检查情况及时张榜公布。 9、配合各部门举办师生书画展和秋季运动会 10、规范了学生三种集会路线（即升旗集会、大课间集会及逃生集会路线），并重新划分自行车及卫生区域，统一了班级课桌凳摆放,规范了扫帚、拖把的摆放要求及教室内卫生工具的摆放 11、召开了上届学生会成员会议，进行了新届学生会选举,确定02X届学生会成员名单并召开专题会议,指导他们认真组织开展两操、卫生、自行车、纪检等常规工作的检查评比 1、计算出上学期班级考核，召集班主任讨论班级量化考核，并收集讨论意见,讨论并制定新学期班级量化考核方案 13、下发班主任学习书籍如班主任之友、德育工
6、作案例等并进行集中和分散学习,学习袁主任批示留住童心文章 4、安排了几次主题班会(开学第一课主题班会、改变陋习行为规范主题班会、安全教育主题班会、感恩教育主题班会等） 1、准备课程建设检查档案和行为规范建设检查档案 6、采集政教处宣传栏版面素材 17、下发流动红旗评比方案，核算星级班级、宿舍成绩,并公布星级班级、宿舍 三、存在不足: 1、学生的常规管理工作还有不细致的地方，如升旗时穿校服不整齐，清洁卫生情况时而出现懈怠、课间学生声音太大、学生的仪容仪表、养成习惯还存在问题等2、缺乏必要的学习和交流,只有学习,才能丰富思路和方法，才能提高工作境界,常与班主任沟通交流才能找到问题所在。 3、看问题
7、始终站的角度还不是很高,视野还不开阔。处理问题缺乏灵活性，个性比较耿直,对矛盾的化解缺乏刚柔并济。4、思想保守，缺乏对学校德育工作有一个系统的、宏观的规划和设想，只是处于落实任务，完成工作等侠义的工作思路，学校德育工作内容、形式、活动等方面缺乏创新。 四、下步工作打算 今后我将在以下四个方面去做好本职工作 1、摆正位置，勤于学习，做永远的学习者 今后将向身边优秀的教师、班主任，学习处理问题的艺术和思维方式,在潜移默化中提高自己的能力,做一个永远的学习者。 2、认真落实学校管理制度，加强班级管理 3、协调和沟通教师群体与学生群体之间的关系 4、督促备课组加强集体备课,提高课堂教学质量。有效的督促
8、教师备课、上课，提高课堂效率,向课堂5分钟要质量。 回想这近三个月的工作,让我喜忧参半。喜的是：这段工作经历为我今后的工作积累了丰富的经验,做起工作来更加得心应手，常规工作也已了然于心，安排工作更善于统筹,各方面的能力也在锻炼中得到了提高。忧的是：政教处的工作细小、繁杂，几乎每天都在重复着昨天的故事，同时因工作的性质是提出要求、检查落实、评比通报,难免得罪人。但是,我愿意在建立和谐友善的工作关系,积极向上的工作环境方面作出努力,“三人行必有我师焉”,我将会以谦逊执着的态度，真诚宽容的心胸,求真务实的作风，牢记学校重托，勤总结,常反思，争取在以后的工作中取得更大的进步。谢谢！ 主任述职报告 篇2
9、 全面负责车间设备日常维护管理工作，过去一年来在车间班子和车间员工的共同协作下,我以四精管理为切入点，坚持走动式管理，积极展开各项设备管理工作,圆满完成了自己所分管的各项工作任务，现就一年来工作等情况汇报如下: (一)、存在不足 1、压缩机油耗控制不是很理想，日常管理不到位。 2、在职工培训方法上没有创新,设备检修水平参差不齐,部分检修人员技术水平较差,自主维修意识差。3、工作作风和创新能力仍需提高，工作不够全面细致,存在疏忽或漏洞；工作方法不够灵活，比较单一,不能够很好地调动员工的积极性。 (二)改进措施1、加强日常巡检，努力消除跑、冒、滴、漏。明细润滑管理制度,严格控制各机油压、油温,控制
10、各注油器的注油量，定期做好滑油的过滤和检验工作。 2、加强员工培训,提高员工设备维护知识,增强检修技能，采取各种激励机制,激发员工参与设备管理的热情，使设备维护工作由强制变为自觉。、勇于吃苦,树立和强化自身的表率作用,充分调动员工的积极性，以求真务实的工作作风、良好的心态和饱满的工作热情,搞好本职工作。明年的工作计划 1、设备检修计划性，做好各机等易损件使用周期的统计工作,做到定期检查更换。 2、做好系统大修和单机大修项目、材料、备件的上报工作，做到不漏项、不漏报,确保大修工作保质、保量顺利完成。 、增强小改、小革意识,提高创新能力，以提高产能和安全生产为前提进行小改革、小发明。 4、做好材料
11、费用控制和修旧利废，要以增产节约、增收节支为前提，以202年检修预算为参照,努力降低检修费用。对于更换下的阀门要进行修复利用，修复不了交机动科统一协调维修。 防污气阀阀片在保证质量的前提下要返厂研磨、重复利用。 对已更换下水冷器及时进行清洗、试压试漏、更换列管,保证备件备用。 谢谢各级领导和各位同仁在工作给予的支持和帮助,在即将开始的一年中,我要不断加强自身的思想进步和业务学习，努力提高自身的管理水平,扎实工作,为晋丰的发展做出应有的贡献。 主任述职报告篇3 一：基本情况: 本人：男、现年5岁、汉族、已婚。181年毕业于涪陵地区卫校医士专业。毕业后分配在基层头渡医院工作,在院期间除担任医生外还
12、任过副院长。1983年获得计划生育论文协同奖。185年调到小河中心卫生院工作。987年晋升为内科医师，1992年到涪陵地区医院进修儿科半年。994年参加北京师范大学继续教育学院西医临床内科函授学习两年，于96年毕业。99年晋升为内科主治医师。1998年被中华误诊学杂志聘为通讯员。年晋升职业医师。在此期间发表大小论文十余篇，其中国家级六篇、省级两篇,地区级三篇。县级一篇。获优秀论文三篇,同时获南川科学技术协会论文一等和二等奖各一个。从事医务工作已经近年了，晋升内科主治医师至今以1年了，根据重庆市卫生专业高级职称申报启用新标准第六条,现申报副主任医师资格。二：申报理由: 自从1981年参加工作以来
13、，拥护中国共产党的领导，坚持党的四项基本原则，遵守国家政策及法律、法规，认真贯彻执行党的各项方针、政策,热爱党的卫生事业。积极认真负责超额完成上级交给的各项任务。热爱本职工作。有强烈的事业心和责任感，医德高尚,责任心强，谦虚谨慎，不骄不躁,任劳任愿,勇挑重担,服从安排,尽职尽责,一心扑在党的卫生事业上,刻苦钻研业务,把自己所学的理论用于实践，再把所获得的实践上升为理论，虚心向有经验的同志学习,积极参加各种专业学术活动和继续教育大专的理论学习，发表论文与别人探讨医学理论和临床实践经验。具有扎实的专业理论，和临床实践经验。深受领导和病人的欢迎,在基层同级医务人员中也算得上顶尖级人才，在医院也起到骨
14、干带头人物,获得过科学技术论文奖和计划生育协同奖。在医院担任过主任、副院长,职代会会长。在医院不但熟悉内科，也熟悉其他各科，特别是儿科、骨科、中医科，相当有临床经验,深受广大群众的欢迎。晋升内科主治医师至今以14年了,符合政策有关规定,现申报副主任医师资格。 三:述职总结（一）政治思想:()政治: 从参加工作之日起,政治上始终与中国共产党保持一致,热爱党，热爱祖国，热爱人民,积极相应党的号召,服从分配,到党最需要的地方（基层医院）去，干党需要的工作,一心扑在党的卫生事业上,配合医院领导将一个落后的基层医院，三年变成一个县里的先进医院,并担任副院长。带领职工奋发向上，当医院变好后,党又调我到另一
15、个落后的医院工作,进院后不辜负党和人民的希望,任劳任怨，踏实工作,积极肯干。为拯救党一方医疗事业而努力奋斗终身。在工作二十几年来，一直坚持党的四项基本原则，遵守国家政策及法律、法规，认真贯彻执行党的各项方针政策,热爱党的卫生事业的。从不参加任何非法组织,不违法乱纪。(2）：思想品德（a)；讲究道德品质,尊重领导、团结同志,热爱集体、不损害公共财物、不整人害人，从不沾染坏习惯、坏作风、坏思想。(b）:讲究医风医德:我从参加工作到此为止，就把医德、医风看得十分重要，对病人如亲人,不分男女老幼、不分生人熟人、不分亲人外人、不分富人穷人、不分官大官小、不分工人农民都一视同仁。从为向病人索取红包和接受病人的贿赂。对待病人不分病种、不分轻重、不分就诊早晚。不分白昼都一视同仁。从不给病人开搭车药,尽量给病人开经济实用的药。从不拖延病人的病情。一切为病人着想。 (二）:业务技术： 到达医院后,努力把自己所学的理论知识,应用于临床实践，理论联系实际,对技术精益求精。由于基层条件差,那时根本谈不上什么辅助检查，只有靠自己所学的书本知识去摸索临床实践，不段的总结经验教训,再将实践上升为理论，
