职代会审议情况报告 情况报告

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1、职代会审议情况报告 情况报告职代会审议情况报告 情况报告 篇一：职代会代表资格审议报告 岚皋公路管理段第十届一次职工代表大会 代表资格审查报告各位代表：岚皋公路管理段第十届一次职工代表大会代表资格审查小 组，对出席大会的代表进行了资格审查。现将代表资格审查结 果报告如下：根据岚皋公路管理段职工代表大会暨会员代表大会实施 细则、段党支部关于同意召开岚皋公路段职工代表大会的 通知中有关代表产生办法和代表名额和代表组成的要求，全 段各道班、股室根据分配的名额及代表的条件要求，经职工和 会员群众充分酝酿和无记名投票，选举产生了出席岚皋段第十 届职工代表大会的代表 31 名，整个选举过程已于 9 月 2

2、0 日全 部完成。岚皋段第十届职工代表大会会议代表的选举工作，从代表 候选人的酝酿提名和代表的选举产生，都贯彻了民主集中制的 原则，注意了发扬民主，尊重了选举人的意志和民主权利。这次选出的 31名代表中，一线职工代表 21名，占代表总 数的 68%；女职工 3名，占代表总数 10%；专技人员代表 8 人，占代表总数 26%，一般管理人员代表 11名，占代表总数 35%；少数民族代表 1人，占代表总数 3%；外聘职工代表 2 名，占代表总数 6%。这次选出的代表具有广泛的群众性和代表性，他们是我段 各部门和岗位的骨干，密切联系职工群众，为职工群众服务， 得到了职工群众的信任和拥护，为我段的建设发

3、展做出了积极 贡献。经代表资格审查小组审查，确认其选举程序、代表比例、 组织结1构符合有关规定，具有广泛的代表性，全段选出的 名代 表，符合、职工代表大会暂行条例和我段党支部批准同意 的岚皋公路管理段第十届职工代表大会代表产生的有关规定， 代表资格全部有效。本届会议还邀请了道班、路政大队、机关、养护中心 16 名职工列席大会。请大会审议。岚皋公路管理段第十届职代会代表资格审查小组二 O 一一年九月三十日 岚皋公路管理段第十届第一次职工代表大会代表名单 岚 皋公路管理段第十届第一次职工代表大会列席代表名单34篇二：20_年职代会报告初稿（审议稿） 主动应对新常态 协同奋进谱新篇 全面推进现代化新

4、型能源集团建设 在山西焦煤五届二次职代会暨 20_年工作会议上的 报告（20_年 1 月 26 日）总经理 金智新（审议稿） 各位代表、同志们： 现在我向大会做工作报告，请予审议。第一部分：20_年工作回顾20_年，集团公司深入贯彻落实省委省政府总体工作部 署，审时度势，科学制定并全面实施“11236”发展战略和目 标，紧紧围绕年初职代会和工作会具体安排，齐心协力应对市 场变化，改革创新解决突出问题，扎实推进各项工作，企业整 体实现平稳健康发展。一、20_年主要生产经营指标完成情况一年来，在集团上下的共同努力下，各项生产经营指标基 本完成计划任务（见附表）。同比呈现七升五降一持平：主要 产品产

5、销量、收入、增加值都有增长；发电量、进尺、利润、 税费、投资同比下降，特别是利润受煤炭价格大幅下滑的市场 冲击，在去年同比下降 47%的基础上，今年再降 45%；在岗职 工人均工资在企业效益大幅下降的情况下实现了基本持平。20_年集团公司主要生产经营指标完成情况表二、20_年主要工作回顾 20_年工作，主要呈现以下六个方面的特点：（一）夯基础，强管理，安全生产迈上新台阶 安全基础趋实。集团上下牢固树立安全“红线”意识，全 面实施“838”安全工作部署，针对阶段工作特点制定落实 “十六条”特别规定。强化“三基”管理，按照“三必管”、 “党政同责、一岗双责、齐抓共管”要求，重新修订完善了各 级安全

6、岗位责任制；深入开展了“查隐患、堵漏洞、抓落实” 安全反思活动、“知责履责”活动和谈心对话活动；强化责任 追究，全年安全罚款 539 万元，问责和处理干部 167 人。加强 现场质量标准化建设，分别建成一级、二级、三级安全质量标 准化矿井 23 座、5 座、5 座。安全监管加强。对各专业重大隐患进行梳理认定，编制了11 个专业 502类重大隐患目录；以隐患排查治理为重点强化 安全监管，深入开展“四不两直”动态检查、安全“五人小 组”检查、挂牌督导、跟班带班、系统会诊和专项整治等工 作。全年共对 188 个单位和项目开展专项会诊，各类检查共发 现隐患问题 6.4万条，整改 6.2万条。坚持隐患分

7、级销号闭 合，对重大隐患实施挂牌管理，全年共整改重大隐患 342 条。队伍素质向好。实施安全专业队伍与生产队伍分设，单独 考核，形成有效制衡。严格按照“五统一”要求加强外委队伍 属地管理，共清理外委队伍 46 支 4039 人。深入开展班前会事 故案例教育、“干部上讲台、培训到现场”、应知应会培训、 技能大师工作室等工作，共建成 13 个集团级技能大师工作 室；强化动态抽考、以考促学，干部职工素质进一步提升。生产组织有序。生产矿井全面完成了煤炭生产要素登记公 示，已公示矿井 34座，产能 8690万吨/年；共对10座矿井进 行了能力核定，提升产能 1640 万吨/年。积极推进安全高效矿 井、洗

8、煤厂和高产高效队组建设，22 座矿井达到国家安全高 效矿井标准，25 座洗煤厂达到行业优质高效洗煤厂标准，建 成 200 万吨/年以上综采队 10 支，6000 米/年掘进队 5 支。一年来，各单位在安全生产上因地制宜、各尽其能，特别 是山焦西山坚持以“三基”工作为抓手，以李小鹏省长三次动 态检查为契机，全面强化安全生产，连续三年实现安全“零目 标”，成绩非常不易。在大家的共同努力下，今年全集团煤矿 安全生产迈上了新台阶，圆满完成了年初提出的奋斗目标。（二）抓五保，拓市场，煤炭销售创造新业绩全力以赴保市场。集团领导分片督导煤炭销售工作；强化 与重点用户的长协合作，实施点对点精准服务、菜单式供应

9、和 “大客户经理”服务模式；市场前移，在山东成功组建运行嘉 祥港储配煤销售基地；充分发挥焦煤集团市场风向标作用，引 导并稳定价格和市场。全年煤炭总销量同比增长 7%，合同兑 现率达到 85%，同比提高 11个百分点。多管齐下保运力。建立“铁路、公路、贸易”协调运销体 系，优化运力配臵；以租赁、合作等多种形式新开通 6 个发运 站点；积极沟通加大铁路运力争取，全年铁路日均装车达到 2699车，创造历史最好水平；特别是在运力极其紧张的太原路 局南区，日均装车同比增加 101 车。千方百计保回款。制定出台了抵抹账管理办法和内部清欠 办法，严格考核兑现，优化结算流程，全年共收回货款 448 亿 元，货

10、款回收率为 89.8%，其中现汇比例 39%。坚定不移保生产。坚持把“不影响矿井生产”作为销售底 线，充分发挥“公路保生产”作用，全年公路销量达到 4128 万吨；充分利用内部市场缓解销售压力，内部电力、焦化等用 煤企业全年使用内部煤炭量达到 1335 万吨，同比增长 9%。多措并举保效益。坚持铁路优先、精煤优先，积极调整产 品结构和用户结构，精煤产量增幅大于原煤产量增幅近 3 个百 分点。32 座复工复产整合矿井纳入集团统一销售序列。加强 质量管理，商品煤稽查合格率 99.7%。实施科学定价策略，实 现同品种煤炭价格始终高于进口煤和地方煤，并紧跟市场形势 率先上调价格，最大限度地提升了企业效

11、益。一年来，销贸战线各级干部职工蛮拼的。山焦销售、山焦 公路面对内外双重压力，负重前行，敢打敢拼，通过努力实现 了矿井有序生产和稳定销售。贸易单位找货源、拓市场、多联 手，集团公司煤炭总销量、贸易总收入均实现逆势增长。（三）挖潜力，控风险，经营管理取得新成效立标对标管理全面起步。内部建立煤炭、洗选、发电、焦 炭等九大领域立标对标体系，外部组织大矿对标神华集团、老 矿井对标河北峰峰，通过对标找准差距，提升精细化管理水 平。篇三：一届四次职代会筹备情况汇报 陕西苍村煤业有限责任公司一届四次职代会暨 20_年工作（安全）会材料 陕西苍村煤业有限责任公司 关于一届四次职工代表大会筹备情况的报告 *（2

12、0_年 1 月 16 日）各位代表：苍村煤业一届四次职工代表大会，在矿党政领导的关心和 相关部门的共同参与下，经过紧张有序的精心筹备，如期完成 了大会的各项筹备工作。现在，我受筹备工作领导小组的委 托，向各位代表汇报大会筹备工作情况。一、大会各项工作的筹备 矿党政领导对这次职工代表大会极为重视，于去年 12 月 份开始筹划准备，成立了以*为组长，工会主席为副组长， 人力资源部、财务部、安检部、综合办公室、党群部为组员的 筹备工作领导小组。下设材料、会务两个工作小组，具体负责 各项筹备工作。工会作为职代会的工作机构，全力以赴，努力 工作，制定了职代会筹备方案和推进计划，并向党委作了专题 汇报，党

13、委就有关问题进行了研究，要求各部门按照推进计划 保质保量地完成各项筹备工作。1 月 7 日，召开了筹备工作第 一次会议，明确了分工、责任和完成期限。1 月 13 日，召开 了筹备工作第二次会议，就职代会筹备进度情况进行了检查督 促，从而为一届四次职代会的顺利召开创造了条件、奠定了基 础。二、大会代表资格审查情况根据公司职工代表大会代表条件及产生办法的规定， 本次职代会代表共55名，占公司在册职工人数的10%。出席本次会议的职工代表，结构如下：工人代表32名， 占代表总数的58；技术管理人员15名，占代表总数的 27%；领导干部代表7名，占代表总数的13%，；45岁以上的 代表24 名，占代表总

14、数的44；45岁以下青年代表31名， 占代表总数的56；党员代表21名，占代表总数的 38 ； 非党群众代表34名，占代表总数的 62。男职工代表50 名，占代表总数的91；女职工代表5名，占代表总数的 9；三、大会的其它筹备工作(1) 代表组划分。根据职工代表的分布情况，本着便于开 展工作的原则，这次大会共组建5个代表团。各代表组设团长 1名，负责会前材料的预审，职工代表的组织、审议等活动。(2) 认真做好民主评议领导干部的组织工作。根据上级有 关规定，本届职代会将组织职工代表对7名领导班子成员进行 民主评议，接受职工代表的民主评议，以促进矿领导班子建 设。(3) 起草大会材料并对主要材料预

15、审。承担大会材料的部 门本着“严谨、细致”的工作作风，认真起草这次职代会的文 件材料，所有材料都经过了各主管领导的审查把关。其中，经 理行政工作报告(初稿)经党委(扩大)会议审定。大会文件材 料起草完成后，及时发至各代表团提前预审，有关部门结合代 表们提出的意见和建议，对材料进行了必要的修改。(4) 精心做好大会的各项服务工作。矿领导对大会的服务 工作十分重视和关心，并多次检查过问筹备情况。经过近半个多月的紧张工作，一届三次职代会各项筹备工 作进展顺利，已基本就绪。整个筹备工作为职代会的如期召开 奠定了良好的基础。在此，我代表筹备领导小组对广大职工的 关心和支持表示衷心的感谢！本次大会会期半天

16、，共设 7 个议题，与会人员有正式代 表、列席代表组成，其中正式代表 55 人，有事请假缺席代表 人，列席代表 人。参加本次职工代表大会的职工代表超过应 到代表人数三分之二以上，会议有效。最后，预祝苍村煤业一届四次职工代表大会圆满成功！ 安装造价员实习周记 安装造价员实习周记第一周周记到公司的第一天师傅问我 在学校学了些什么，我一时竟不知怎么说。我跟师傅说学的挺 广的，不过都不算怎么深入。师傅问我预算学得怎么样，我说 没怎么深入，只是学的些基础。看来我得从头好好学习了。第 一天，师傅拿了一套简单的建筑图纸给我，是前不久刚完工的 小区的附带的幼儿园图纸。然后让我对照着浙江省建筑工程 预算定额自己先计算该建筑的建筑面积。我先把定额中计算 建筑面积的规定看了几遍，然后自己翻图纸