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1、股权激励分配协议书范本甲方（原始股东姓名或名称）：_乙方（员工姓名）：_身份证件号码：_甲、乙双方本着自愿、公平、平等互利、诚实信用的原则，根据中华人民共和国民法典、中华人民共和国公司法、章程、.让经营者以持股方式成为企业股东，将经营者的个人利益与企业利益联系在一起，以激发经营者通过提升企业长期价值来增加自己的财富，是一种经营者长期激励方式。股权激励可以在一定程度上降低或消除代理人风险，有利于减少经营者的短期化行为。股权激励也是保留人才的有效手段。同时，股权激励使经营者成为股东，从而有利于鼓励经营者负担必要的风险。甲方：_乙方（员工姓名）：_身份证件号码：_甲、乙双方本着自愿、公平、平等互利、
2、诚实信用的原则，根据中华人民共和国民法典、中华人民共和国公司法、章程、股权期权激励规定，甲乙双方就股权期权购买、持有、行权等有关事项达成如下协议：_第一条甲方及公司基本状况甲方为（以下简称公司）的原始股东，公司设立时注册资本为人民币_元，甲方的出资额为人民币_元，本协议签订时甲方占公司注册资本的%，是公司的实际控制人。甲方出于对公司长期发展的考虑，为激励人才，留住人才，甲方授权在乙方在符合本协议约定条件的情况下，有权以优惠价格认购甲方持有的公司%股权。第二条股权认购预备期乙方对甲方上述股权的认购预备期共为两年。乙方与公司建立劳动协议关系连续满三年并且符合本协议约定的考核标准，即开始进入认购预备
3、期。第三条预备期内甲乙双方的权利在股权预备期内，本协议所指的公司%股权仍属甲方所有，乙方不具有股东资格，也不享有相应的股东权利。但甲方同意自乙方进入股权预备期以后，让渡部分股东分红权给乙方。乙方获得的分红比例为预备期满第一年享有公司%股东分红权，预备期第二年享有公司%股权分红权，具体分红时间依照章程及公司股东会决议、董事会决议执行。第四条股权认购行权期乙方持有的股权认购权，自两年预备期满后即进入行权期。行权期限为两年。在行权期内乙方未认购甲方持有的公司股权的，乙方仍然享有预备期的股权分红权，但不具有股东资格，也不享有股东其他权利。超过本协议约定的行权期乙方仍不认购股权的，乙方丧失认购权，同时也
4、不再享受预备期的分红权待遇。股权期权持有人的行权期为两年，受益人每一年以个人被授予股权期权数量的二分之一进行行权。第五条乙方的行权选择权乙方所持有的股权认购权，在行权期间，可以选择行权，也可以选择放弃行权。甲方不得干预。第六条预备期及行权期的考核标准1.乙方被公司聘任为董事、监事和高级管理人员的，应当保证公司经营管理状况良好，每年年度净资产收益率不低于%或者实现净利润不少于人民币_万元或者业务指标为。2.甲方对乙方的考核每年进行一次，乙方如在预备期和行权期内每年均符合考核标准，即具备行权资格。具体考核办法、程序可由甲方授权公司董事会执行。第七条乙方丧失行权资格的情形在本协议约定的行权期到来之前
5、或者乙方尚未实际行使股权认购权（包括预备期及行权期），乙方出现下列情形之一，即丧失股权行权资格：_1.因辞职、辞退、解雇、退休、离职等原因与公司解除劳动协议关系的;2.丧失劳动能力或民事行为能力或者死亡的;3.刑事犯罪被追究刑事责任的;4.执行职务时，存在违反公司法或者章程，损害公司利益的行为;5.执行职务时的错误行为，致使公司利益受到重大损失的;6.没有达到规定的业务指标、盈利业绩，或者经公司认定对公司亏损、经营业绩下降负有直接责任的;7.不符合本协议第六条约定的考核标准或者存在其他重大违反公司规章制度的行为。12第八条行权价格乙方同意在行权期内认购股权的，认购价格为，即每1%股权乙方须付甲
6、方认购款人民币_元。乙方每年认购股权的比例为50%。第九条股权转让协议乙方同意在行权期内认购股权的，甲乙双方应当签订正式的股权转让协议，乙方按本协议约定向甲方支付股权认购款后，乙方成为公司的正式股东，依法享有相应的股东权利。甲乙双方应当向工商部门办理变更登记手续，公司向乙方签发股东权利证书。第十条乙方转让股权的限制性规定乙方受让甲方股权成为公司股东后，其股权转让应当遵守以下约定：_1.乙方转让其股权时，甲方具有优先购买权，即甲方拥有优先于公司其他股东及任何外部人员的权利，转让价格为：_在乙方受让甲方股权后，三年内（含三年）转让该股权的，股权转让价格依照第八条执行;在乙方受让甲方股权后，三年以上
7、转让该股权的，每1%股权转让价格依公司上一个月财务报表中的每股净资产状况为准。2.甲方放弃优先购买权的，公司其他股东有权按前述价格购买，其他股东亦不愿意购买的，乙方有权向股东以外的人转让，转让价格由乙方与受让人自行协商，甲方及公司均不得干涉。3.甲方及其他股东接到乙方的股权转让事项书面通知之日起满三十日未答复的，视为放弃优先购买权。4.乙方不得以任何方式将公司股权用于设定抵押、质押、担保、交换、还债。乙方股权如被人民法院依法强制执行的，参照公司法第七十三条规定执行。第十一条关于聘用关系的声明甲方与乙方签署本协议不构成甲方或公司对乙方聘用期限和聘用关系的任何承诺，公司对乙方的聘用关系仍按劳动协议
8、的有关约定执行。第十二条关于免责的声明属于下列情形之一的，甲、乙双方均不承担违约责任：_1.甲、乙双方签订本股权期权协议是依照协议签订时的国家现行政策、法律法规制定的。如果本协议履行过程中遇法律、政策等的变化致使甲方无法履行本协议的，甲方不负任何法律责任;2.本协议约定的行权期到来之前或者乙方尚未实际行使股权认购权，公司因破产、解散、注销、吊销营业执照等原因丧失民事主体资格或者不能继续营业的，本协议可不再履行;3.公司因并购、重组、改制、分立、合并、注册资本增减等原因致使甲方丧失公司实际控制人地位的，本协议可不再履行。第十三条争议的解决本协议在履行过程中如果发生任何纠纷，甲乙双方应友好协商解决
9、，协商不成，任何一方均可向住所地的人民法院提起诉讼。第十四条附则1.本协议自双方签章之日起生效。2.本协议未尽事宜由双方另行签订补充协议，补充协议与本协议具有同等效力。3.本协议内容如与股权期权激励规定发生冲突，以股权期权激励规定为准。4.本协议一式五份，甲乙丙丁双方各执一份，保存一份，五份具有同等效力。甲方：_（签名）乙方：_（签名丙方：_（签名丁方：_（签名股权激励分配协议书范本（二）甲方：地址：法定代表人：联系电话：乙方：身份证号码：地址：联系电话：鉴于：1、乙方为甲方的员工。2、乙方自进入甲方或甲方直营店_店之日起工作已满_年，且职位为_。3、甲方为了建立现代企业制度和完善公司治理结构
10、，实现对企业高管人员和业务骨干的激励与约束，使中高层管理人员的利益与企业的长远发展更紧密地结合，充分调动其积极性和创造性，促使决策者和经营者行为长期化，实现企业的可持续发展，对乙方以虚拟股权的方式进行激励，即乙方以货币的形式购买甲方虚拟股权取得该部分虚拟股所对应的分红权。现甲乙双方本着自愿、公平、平等互利、诚实信用的原则，根据中华人民共和国民法典、中华人民共和国公司法等相关法律法规规定及_公司章程就股权激励事宜，特订立以下协议，以资共同遵守：一、定义除非本协议条款或上下文另有所指，下列用语含义如下：1、股权：指_公司在工商部门登记的注册资本金，总额为人民币_万元，一定比例的股权对应相应金额的注
11、册资本金。2、虚拟股权：指_对内名义上的股权，虚拟股权拥有者不是指甲方在工商注册登记的实际股东，虚拟股权的拥有者仅享有参与公司年终净利润的分配权，而无所有权、股东权及其他权利，拥有者不具有股东资格。原则上此虚拟股权对内、对外均不得转让、赠与，不得继承。3、分红：指_公司按照中华人民共和国公司法及公司章程的规定可分配的税后净利润总额，各股东按所持股权比例进行分配所得的红利。4、净利润：指公司年度实收营业收入扣除相应的生产经营成本支出（人员工资、购置设备、原材料、配件、租赁办公场所、支付水电、物业等费用）、管理费用、财务费用以及相关税费后的余额。二、协议标的1、乙方向甲方支付_对价取得甲方虚拟股权
12、。2、乙方取得的_的虚拟股权不变更甲方公司章程，不记载在甲方公司的股东名册，不做工商变更登记。乙方不得以此虚拟股权对外作为拥有甲方资产的依据。3、每年度会计结算终结后，甲方按照公司法和公司章程的规定计算出上一年度公司可分配的税后净利润总额。4、乙方可得分红为乙方的虚拟股比例乘以可分配的净利润总额（含税）。四、激励方式乙方认购甲方的虚拟股权后即享有该部分股权对应的分红权。五、协议的履行1、本协议有效期自乙方向甲方支付认购的虚拟股权对价之日起_年。2、甲方应在每年的三月份进行上一年度会计结算，得出上一年度税后净利润总额，并将此结果及时通知乙方。3、协议有效期内，每半年分一次红，每半年最后一个月自然
13、日_日前，甲方确定乙方当此应分红的数额，甲方应在确定乙方可得分红后的_个工作日内，将可得分红一次性以人民币形式支付给乙方。4、协议生效后且乙方向甲方支付认购虚拟股权的对价之日起，即可享受分红权，协议终止时不足半年的按照月份比例计算但本协议第七条第6款（3）（7）项约定的情形除外。5、乙方所得红利所产生的所有税费由乙方承担，甲方在实际发放时直接扣除。6、协议期满，甲方收回对乙方的股权激励及相关的分红权，乙方支付的虚拟股权认购款甲方以乙方支付的原价退回，并收回乙方所持有的虚拟股及对应的分红权。六、双方的权利义务1、甲方应当如实计算年度税后净利润，乙方对此享有知情权。2、甲方应当及时、足额支付乙方可
14、得分红。3、乙方应做好本职工作，维护和管理好客户或工作人员。4、乙方应实现甲方年度部门的业绩指标，为甲方项目提供建议、创意、创新。具体业绩指标由甲方：_ 乙方：_双方统一制定。5、乙方对甲方负有忠实义务和勤勉义务，不得有任何损害公司利益和形象的行为。6、乙方对本协议的内容承担保密义务，不得向第三人泄露本协议的内容。7、若乙方离开甲方公司的，或者依据第七条变更、解除本协议的，乙方仍应遵守本条第5、6款的约定。七、协议的变更、解除和终止1、本协议有效期届满本协议自行终止。2、甲乙双方经协商一致同意的，可以书面形式变更协议内容或以书面形式解除本协议。3、乙方违反本协议义务，给甲方造成损害的，甲方有权
15、书面通知乙方解除本协议。4、乙方有权随时通知甲方解除本协议。5、甲方公司解散、注销的，本协议自行终止。6、当以下情况发生时，本协议自行终止：（1）因辞职、辞退、解雇、退休、离职等原因与公司解除劳动合同关系的。（2）丧失劳动能力或民事行为能力或者死亡的。（3）被追究刑事责任的。（4）存在违反公司法或者公司章程保密协议，损害公司利益行为的。（5）执行职务存在过错，致使公司利益受到重大损失的。（6）连续_年无法达到业绩目标的；经公司认定对公司亏损、经营业绩下降负有直接责任的。（7）存在其他重大违反公司规章制度的行为。7、因本条第6款（3）（7）项约定的情形而导致协议终止的，乙方不享受本协议约定的当期分红权权益，已经分配的不予追回。八、违约责任
