2023年优秀医德医风考核年度总结最新版_医院工作人员个人述职总结报告万能版3篇

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1、2023年优秀医德医风考核年度总结最新版_医院工作人员个人述职总结报告万能版3篇下面是我共享的优秀医德医风考核年度总结最新版_医院工作人员个人述职总结报告万能版3篇,以供借鉴。优秀医德医风考核年度总结最新版_医院工作人员个人述职总结报告万能版1经过近阶段的学习职业职业道德、医学伦理、人文素养、社会主义荣辱观,纪律与法制,正反两方面典型等的材料。我深刻的提高相识,进取主动参加医德医风教化活动。医德医风建设是精神礼貌建设的重要组成部分,是建设有中国特色社会主义必不行少的精神支柱。医务人员是人民健康的卫士,又是党和政府联系群众的窗口。医德医风好与不好,与广阔人民群众亲密相关,是关系到党和政府威信的大

2、事。近些年来,卫生事业面临市场经济的竞争和挑战。医务工作者的世界观、人生观、价值观在发生改变,传统的医德医风经受严峻的考验,出现了一些人民群众不满足的热点问题。针对存在的问题,措施要用力、实行标本兼治、纠违并举、从每个环节的工作做起医德医风就会好转,医患关系就会变更。以下谈几点粗浅的相识。一、深刻相识加强医德医风建设的重要性医疗卫生事业的发展,一要靠先进的医疗科学技术和医疗设备,二要有一支高素养的职工队伍,把两者融为一体,在党的卫生工作方针的政策指引下,医疗卫生事业才能健康的发展,才能更好的爱护生产力,所以在以经济建设为中心大力发展生产力的同时,还必需高度重视精神礼貌建设,真正树立两个文同一齐

3、抓的战略思想。社会主义精神礼貌建设包括思想道德建设和教化科学建设两个主要部分,而医德医风又是社会主义精神礼貌建设的重要资料之一,加强医德医风建设不单纯是一个行业作风建设问题,而是社会主义精神礼貌建设的一项基础工程,医德医风建设又是党风廉政反腐败的一件大事,务必要引起我们各级领导的高度重视。国务院、卫生部多次召开全国电视、电话会议,布置订正行业不正之风的教化,掀起学白求恩、赵学芳、王忠诚等先进模范事迹的高潮。我们重庆卫生系统结合本市的情景,先后开展了白求恩杯、信得过医院、百日优秀服务、讲四心、献真情、行风评议等活动促使广阔医务工作者从思想上充分相识到加强医德医风建设的重要性和必要性,坚固树立一心

4、一意为人民服务的思想,一切以病人为中心,一切为病人服务,为现代化建设事业贡献白衣天使的才智和力气。二、正确相识医德医风的现状在医疗卫生战线上,广阔职工能够自觉遵守社会主义医德原则和规范,在平凡而又光荣的岗位上兢兢业业地履行白衣天使的职责,以高尚的医德医风、精湛的医疗技术战斗在救死扶伤的第一线,为保障人民群众的生体位康做出了贡献,受到社会各界和人民群众的好评。可是因受市场经济负面效应的影响,少数医务工作者政治学习有些放松,为人民服务的思想说念有些淡泊,在行业作风建设的相识上产生了误区,表现为重经济效益、轻社会效益,服务意识不强,对病人检查不细致,诊疗不仔细,不按规章制度办事,缺乏职责心。目前热点

5、问题反应较多的是给病员开大处方、检查多、用好药多、费用高,给病人增加了负担。这些问题都属于医德问题,虽是少数人的事,但其影响不行低估,它使医患之间产生了鸿沟,甚至互不信任,干脆影响到医疗卫生战线的形象,同时还会经党和政府造成不良影响。三、高尚医德医风重在建设加强领导、统一相识是搞好医德医风的关键加强医法医风建设是一项长期而艰难的工作,能不能搞好关键在于各级党政领导干部,异样是各级医院的主要党政领导能不能高度重视医德医风建设,将其纳入医院发展安排,做到同布置、同检查,常抓不懈。党和国家领导非常重视各行各业的行风建设。1996年,江泽民同志在全国卫生工作会议上,殷切指出“卫生工作的一举一动,关系着

6、病人的任康和生命平安,一言一行影响着卫生工作者的形象,要大力表彰先进典型,教化广阔卫生工作者学习白求恩和自求恩式的好医生,树立高尚的医德,廉洁的作风”。江泽民同志给我们新时期加强医德医风建设指明白方向,各级领导要站在“三讲”的高度,根据党中心和各级政府、卫生行政部门的规定要求抓好此项工作,广阔医务工作者要从自我做起,使行业作风有一个根本的好转。加强教化,提高卫生队伍自身素养基地。马克思主义的人才观告知我们,人才培育必需坚持两个标准,即业务标稳和政治标准。江泽民同志在全国卫生工作会上强调指出:“卫生队伍的思想业务素养,干脆关系到人民健康的质量,要实行有效措施。”所以,提高医疗卫生战线广阔职工的思

7、想素养和业务素养必需加快加强。提高两个素养离不开教化和学习。优秀医德医风考核年度总结最新版_医院工作人员个人述职总结报告万能版2医德医风的好坏反映了社会风气好坏的,所以,杜绝行业不正之风也就成为了各家医院常抓不懈的问题。做为医疗战线上的同行,虽然我们互不相识,但我们彼此熟识对方的工作内涵,并且,我们的奋斗目标是相同的,那就是“使病人康复是我们自身价值的最终体现”。从参与工作起,我就一向在外科临床工作,在平凡而琐碎的护理中实现着自我的人生价值。_年的工作经验,见证了我的成长过程,也诠释了最经典的一句话,假如我不能延长生命的长度,但我能够确定生命的宽度。鉴于特别的工作性质,在我的岗位上从未发生过“

8、红包”之说,我所听到、得到最多的是病人和家属的亲口道谢声。我曾为病人送过饭,捐过款,护理病人时尽职尽责。其实,有些工作是别人能看到的,有些工作是别人看不到的。别人对我的工作评价是仔细,我就针对仔细来说说我的工作。谁都明白,护士岗是一个萝卜一个坑,每个人都能够完成自我份内的工作,但有时是要分质量的。这时候,工作细微环节尤为重要。就比如说,在测完病人的血压后帮病人把衣袖整理好;在执行静脉输液治疗时,假如看到病人正在吃饭,我总是让他先吃饭后输液或者病人要求先去入厕后输液,对于这些,我一向持理解的看法,没有丝毫的怨言或表情上的不开心。输液时,我都要征求病人的意思,是情愿输在左手还是右手;输完液后,我会

9、刚好把输液架拉到床头,以便利病人上下床活动,病房看上去也整齐。对于术后的病人,除了常规的饮食、活动方面的讲解外,必要时帮助病人下床,指导术后第一次排小便。手术科室,手术对于医护人员来说是司空见惯,而对于病人来说,或许有些病人还是第一次,她须要医护人员的帮忙和心理支持。我们明白,生病的日子,是一个人心理比较敏感、脆弱的时候,假如给一个微笑,一份指导和关注,信任信任和敬重是相互赐予的。我是这样想的,也是这样做的。在科室,我是护理岗中的女党员,在言语,行为方面我要以党员的标准严格约束自我。在工作中,我担当质控护士,消毒监控方面,假如我自我做不好,我又如何去监督别人的工作。我一向认为行动赛过全部的语言

10、,也最有劝服力。在工作中,彼此了解的机会多,每个人都有自我的优点,十多年来,我最值得傲慢的一点是坚持了无菌观念,无论夏每天气多热,值夜班大半夜做治疗时,我都没有遗忘随时戴口罩,因为它已经成为了一种习惯。工作之余,假如遇到少见的病种,如肝包虫、蜂窝组织炎等,我都会上网查资料,编写健康教化安排,以便利今后工作的须要,对于我来说,也是一次主动学习的机会。另外,我还常常参与医院举办的岗位练兵竞赛、演讲竞赛,并取得了较好的成果。我一向觉得,每一次机会都是一种熬炼,不管胜利与否。在学问更新方面,我也是不甘落后于年轻人,坚持完成了自学大专课程。多年来的护理工作,使我已经记不起以前亲自护理过多少危重病人,就让

11、我来讲讲年底,我在西部分院工作期间发生过的故事吧!那时侯,科里收住一名因高血压突发,引起高血压脑病的患者陈贺隆,病人嗜睡好几天,一侧肢体瘫痪,口腔护理、皮肤护理都要按时去做,并且病人没有固定的职业,家里仅有一位上高三的女儿,他们靠政府发放的救济金生活。护理部人员主动专心捐款献爱心,我也是带头捐助,并为其带给更为周到的服务。空闲期间,我都会跑到病房,帮着干一些力所能及的活,陪病人闲聊,激励他为了孩子,为了家,树立战胜疾病的信念。在病人出院前,家属将一面赠给护理部全体人员的锦旗送到了院长办公室,上头写着“护理精湛、感恩之情”。至今,这面锦旗悬挂在护办的正墙上,这是护理部全体人员的共同努力所获得的荣

12、誉。在我的岗位上我就是靠着这些点点滴滴获得过先进工作者、医院十佳护士、局岗位能手、局三八红旗手等荣誉称号。优秀医德医风考核年度总结最新版_医院工作人员个人述职总结报告万能版3我院是一所现代化的大型综合性医院,现为省文明单位、市“十佳医院”、“群众满足医院”及“职工职业道德建设十佳集体”,也是县人民医疗急救中心。近年来,医院领导班子紧紧围绕“一切为了病人”、“病人的满足就是我们的追求”的服务理念作为医院医德医风建设工作的动身点和落脚点,狠抓服务不放松,实行多种有效措施,不断探究医院医德医风建设的新规律和新方法,使医院医疗质量、服务看法和医疗环境都得到了明显的改善和提高,重塑了“人民医生”、“白衣

13、天使”的圣洁、美妙形象。现将医院医德医风建设工作状况作如下总结:一、加强领导,健全组织,强化责随意识。加强医德医风建设,事关卫生系统整体形象。医院领导充分相识到其意义重大,依据上级卫生部门的文件精神要求,坚持把医德医风建设工作当作医院工作的头等大事狠抓落实。快速召开班子会议,传达贯彻文件精神,成立了以饶英鹏书记为组长、郑少荣院长为副组长、其他院领导及相关科室负责人为成员的县人民医院医德医风考评工作领导小组,实行“谁主管、谁负责”的领导体制,分管领导详细负责,职能科室各司其职,党、政、工、团齐抓共管,广阔职工主动支持和参加的领导体制和工作机制,形成上下联动一级抓一级,层层抓落实,条块结合,分式明

14、确,任务到科室、责任到个人的医德医风建设工作组织系统,为我院开展行风建设工作供应有力组织保障。二、制定安排,明确目标,全面动员布置。医院把医德医风建设摆在特别重要的位置,多次召开会议,学习、部署、落实,领导小组集中探讨了我院医德医风建设问题,依据市、县卫生系统关于开展医德医风建设工作的一系列文件要求,结合我院实际状况,探讨制定了县人民医院医德医风建设工作安排,明确提出了内容和工作要求:紧密结合医院管理年活动,以规范诊疗行为、提高医疗质量、改善服务看法为主要内容,以遏制回扣、“红包”、开单提成、乱收费为重点,强化教化,完善制度,加强监督,促进医德医风建设深化开展,进一步遏制损害群众利益的行为,使

15、医疗行业作风得到明显好转,构建和谐的医患关系。通过制定方案,使详细工作有章可循。三、抓思想教化,促进医德医风建设健康发展。持之以恒地加强医德医风教化理应成为医疗卫生部门一项常常性的教化任务,也是与时俱进加强医德医风建设的首要工作。首先坚持正面教化,我院正是本着上述指导思想,坚持正面教化,特殊是对近几年参与工作的青年医务人员加强这方面的教化,通过系统的正面灌输,使医务人员进一步从理论和思想上明确自己肩上所担负的历史重任,从而自觉地调整自己的行为,变更不正确的观念。近年来,医院领导对医德医风问题逢会必讲,新毕业生上岗前必需经过职业道德教化。其次是组织全院职工学习先进模范,激励医务人员以先进模范为学

16、习榜样,自觉高标准严要求地当好一心一意为人民服务的白衣战士。第三是组织大家仔细学习党的“十八”大文件,以及有关行风建设要求,学习最近省卫生厅规定的“五不准”。第四是要求科室每周坚持政治学习,内容以医德医风讲座为主,进行仔细学习,并记录学习内容。我们加强了职工的政治思想和职业道德教化,大力提倡和培育爱岗敬业、恪守医德、无私奉献、服务群众。通过学习教化引导医务人员坚固树立“以病人为中心”的观念,全面推动了医院的医德医风建设。四、坚持以民为本,树立服务理念,建设让群众放心的医疗卫生队伍。医院作为一个医疗服务单位,仅仅具有超群的医疗诊治技术还远远不够。对此,院领导班子有着非常醒悟的相识和对工作的前瞻眼光,明确提出了“一切为了病人”、“病人的满足就是我们的追求”的服务方针,把提高服务水平、改善医患关系摆在了医院工作的首位,并推出了一系列便利病人的服务措施:一是建立“绿

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