三会一课自查学习的报告计划以及三会一课质量年的自查学习的报告计划汇编.docx

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1、三会一课自查学习的报告计划以及三会一课质量年的自查学习的报告计划汇编三会一课自查报告引三会一课自查报告怎么写?下边是为大家精心整理的关于三会一课自查报告范文三会一课自查报告一三会一课制度是基层党组织建设的一项基本制度,是党内政治生活和党组织、党员发挥作用的重要载体。依据区委组织手下发的关于对我区基层党支部三会一课制度履行状况进行专项检查的通知要求,近期,xx党委对手下支部三会一课制度履行状况进行了一次专项检查。一、主要状况检查主要经过三会一课制度建设状况、落真相况,三会一课活动形式和相关资料进行。检查发现,各支部都能做到如期召开党员大会、支部委员会,准时上好党课,年初有工作计划,会议依据计划认

2、真准备,?的内容与时俱进,党员(含预备党员)基本自觉参加党员大会和党课学习,三会一课台账资料齐全,有会议记录、会议签到、讲话稿、党课课件等;同时,在检查时随机抽取6党员进行讲话,他们都认识三会一课制度,都准时参加党员大会和党课。二、不足之处(一)三会一课张开形式不够灵巧。少量党组织还习惯于以老眼光看问题、以老方法抓工作,在三会一课等党内组织生活的组织策划和内容安排上与党员干部的实质需乞降自己工作实质联合不亲近,依旧限制于学习文件,不可以认真备课、指导学、深入学。(二)三会一课资料不规范。有的支部会议原始记录因素不全、记录太简单,不可以真实反应会议过程和会议作出的决定。三、整顿措施(一)重视质量

3、,千锤百炼内容和形式。坚持三会一课制度要注意千锤百炼内容和形式,重视质量,防备流于/第1页共8页形式。除了传统的会议模式以外,还应踊跃探望更加丰富多彩的、多渠道的形式来张开三会一课,比方会商会、谈心会、如期培训,不停地提高三会一课的质量。(二)如期监察,保证三会一课制度。为保证三会一课制度不走过场,不搞形式化,保证党员的常常性教育可以持之有效地进行,公司党委将连续对基层党组织落实三会一课的状况进行监察。每次监察都采纳不开初通知的形式,检查三会一课召开的会议记录,摸清会议能否如期召开,能否依据相关规定进行,能否坚持举行。对抽查中不合格的党组织进行警告,对此中优秀的党组织进行炫耀,保证监察获得实质

4、见效。三会一课自查报告二县委组织部:依据旬组发XX96号文件精神,离退休干部党委高度重视,严格依据要求,联合工作实质,对党委所属3个支部三会一课制度落真相况进行了全面深入的自查。所属支部环绕提高党员干部素质,增强基层党组织的凝集力、战斗力,发挥好党组织和党员干部作用,不停解放思想,开辟创新,踊跃张开形式多样的党员教育活动,三会一课制度获得全面落实。现将自查状况报告以下:一、领导重视,认识明确县委关于三会一课制度的文件下发后,我们及时召开了党委会,认真学习县委精神,不停提高思想认识,明确了抓好党建是本职,不抓党建是渎职,抓不好党建是不称职的思想,建立了三会一课制度落真相况工作领导小组,拟定了详尽

5、措施,严格了组织纪律。明确要求各支部书记为落实好三会一课制度的第一责任人,要认真履行职责,保证三会一课制度的落实,党员领导干部每人包抓一个支部,带头参加两重组织生活,全程监察,合时指导,为三会一课制度有效落实确定了基础。各支部都建立了支部书记任组长,支部委员为成员的领导小组,专题研究部署三会一课制度落实第2页共8页工作,拟定了操作性强的工作细则,从目标要求、内容、保障措施等几个方面来保证落实工作有计划、按步骤、高质量的张开,真实做到三会一课制度落实工作事事有人管,件件有下落、见见效。二、增强措施,规范活动县离退休干部党委依据自己工作实质,环绕提高素质,增强党性的目标,采纳三条措施规范三会一课制

6、度落实,一是拟定了理论学习计划,对全体党员自学和参加集体学习作出详尽规定。党委成员按月轮番主持理论学习会议,带头撰写学习笔录和心得意会文章。局机关党支部坚持每周会合学习一次,每周自学时间好多于2小时,要点学习党的十八大、十八届三中全会精神和习总书记系列重要讲话精神,党员人均记笔录2万余字,写心得意会4篇,努力做到思想上行动上与中央基准看齐。两个老干部党支部坚持每个月会合学习一次,老干部党员和任职党员相同严格要求自己,每次学习都准时参加,认真记写学习笔录,撰写意会文章。二是严格党内组织生活。机关党支部和城东老干部党支部召开了换届会议,选举了党支部班子成员,圆满了党支部组织生活制度,保证了全部党员

7、准时参加党支部的三会一课。各支部依据规定,坚持每个月召开一次党支部委员会,每季度召开一次支部党员大会,每季度前一次党课。对三会一课的内容,各党支部都开初有准备、有安排,做到了要点突出。机关党支部以增强党性、转变作风为目标,广泛征采建议,的确比较检查,认真增强政治理论学习和业务知识学习,提高综合素质,努力适应新形势下老干部工作的发展要求。机关4名党员领导干部分别从党的民众路线沿革、遵守党章、党史知识、学习先进等方面精心准备认真撰写了党课讲义。离退休干部党支部联合实质,采纳灵巧多样的措施,将三会一课制度落实与老有所学、老有所为相联合,与活跃暮年生活、文化养老相联合,获得较好见效。三是健全各项制度,

8、规范党员行为。在增强党员教育管理工作中,我们重视建立和圆满党员教育管理工作各项制度,坚持用制度来规范党员教育管理的行为。从平时教育管理,组织关系转移、不合格党员和违纪党员的办理、责第3页共8页任追究等各方面进行了规范,所属党支部也联合各自实质,拟定了相应的党员教育管理制度。先后建立健全了党内组织生活、政治理论学习、民主谈论党员、党费收缴等党员教育管理制度,并在实践中不停研究、不停圆满,从制度上增强了党员教育、管理、监监工作。三、严格标准,增强督导为保证三会一课制度在落实中不走样,我们拟定了督促检查细则,各党支部都依如脚扎实地的原则对三会一课和党员到位状况进行了详确的记录,党委组织对所属党支部落

9、真相况进行如期检查和随机检查,把各党支部落实三会一课制度状况归入了党建工作目标核查及评比先进支部的主要内容。党委三会一课活动领导小组经过拟定落实细则,每季度对各支部落真相况进行核查。采纳听取报告、专题调研、沟通商议、现场检查、常常性监察等形式,认识工作进展状况,查找存在的问题,并提出详尽的整顿措施。在活动张开的同时,重视研究方法,总结经验,形成长效系统,不停推动三会一课制度获得新的见效。考虑老干部党员的年龄、身体状况,城东、城中两个老干部党支部在组织活动时,既严格坚持制度,又从实质出发,以简单、易行而又丰富多彩的活动来不停增强老党员队伍的活力。在组织学习、谈论活动时,时间不安排太长,注意突出要

10、点,既保证了老党员正的确时地掌握中央、省、市、县相关精神,也充发散挥了老党员在宣传、教育方面的优势。对住地较远或行动不便的党员,由支部明确专人张开结对联系活动,既负责及时把支部要修业习的内容传达到位,又及时将被联系党员的思想动向、生活状况向党组织报告。两个支部还依据老党员的兴趣喜好,接踵建立了诗词、书画、歌舞、象棋等兴趣小组,每个月张开活动。支部党员的诗词作品和秦腔文艺表演多次在全市获奖。四、丰富载体,提高服务离退休干部党建工作与业务工作齐心同向,我们重视搭建平台,发挥党组织的战斗碉堡和党员的前锋模范作用,促使老干部党建工作不停求新,永葆活力与活力。踊跃研究圆满新系统,丰富创立活动平台,以三会

11、第4页共8页一课制度落实引领离退休干部工作连续发展。机关党支部坚持面向社会、面向老干部征采建讲和建议。坚持边学边改、边查边改,真改快改,的确纠正庸、懒、散、浮等问题。坚持重要节日探望慰劳离退休党员,健全圆满家访、病访、家庭有困难必访制度,全面落实两联系制度。联合党员岗位工作要求、年度工作目标、公开承诺事项等内容,对党员业绩进行综合考评,比工作张开见效、比创新工作方法、比承诺践诺状况,把评比结果作为评先选优、党建核查、工作业绩考评的重要依据,进一步激发履职尽责创先进、立足岗位争优秀的内在动力。在重阳节来临之际,由班子成员带队,张开重阳节走访慰劳活动,向老干部们奉上节日慰劳品及优秀的祝福,使老干部

12、感觉到了关怀和暖和。不停增强与县老科协、老龄委、老体协、关工委的联系沟通,举办了齐心共筑中国梦、文化养老展风采系列活动,500名老干部参加了5.11健步走和文艺展演,机关党员倾尽全力、担当尽责,保证活动善始善成。依据居住地域、身体状况,将离退休干部党员就近归入相应的党支部,就近参加组织生活,就近接受教育,实现了离退休干部党员管理的无缝覆盖。今年先后有5名退休党员加入老干部党支部。广大老党员讲贡献、比奉献,谏言献策、发挥余热,在党的民众路线教育实践活动中先后有50多名老干部参加建议征乞降讲话活动,4名老干部担当教育实践活动监察员。肖恩翰、赵潮流等12名老干部义务巡逻县城路灯护栏、花园草坪、体育锻

13、炼等公共设施。李汉民、刘宏发等8名老干部被县医院聘为行风督察员,老党员张彦民、唐文彦无论年迈,采集资料,修复村志,老党员赵治轩被评为咸阳市十佳爱心环保人士,展现了离退休干部高昂向上的精神风采。第5页共8页三会一课质量年的自查报告“三会一课”制度落实质量有待提高。一是思想认识不够高。对其教育管理的作用认识不深刻,以致抓落实的责任意识弱化。二是落实标准不够高。思想上的不重视,直接造成会前准备不认真、不充分,对如何落实好会议制度,缺乏深入研究和思虑,不擅长运用这一有效载体,教育党员、指引党员、发动党员和解决问题。三是缺乏创新意识。会议形式一模一样、方式方法单一,以致“三会一课”缺乏吸引力,见效不显然

14、,特别是党课教育,难以引起党员的思想共鸣。2.落实思想政治工作有差距。主要表此刻“不忘初心、牢记使命、交通强国、铁路先行”主题宣讲活动中,存在宣传教育不够普及、教育形式单一,限制于表面化的张开宣讲、形式化的组织商议,在指引职工履行岗位实践方面缺乏有效支撑,在教育成就的运用和转变上没有下功夫、使真劲,选树宣传安全生产先进典型工作滞后,发挥先进典型的示范引领和教育导向作用不到位。学习内容不够全面,党员接受的教育有限制性。个别党员仅限于留有笔录,对学习内容掌握不够全面。把党小组的平时学习和安全生产教育流于形式,表现不出对党员的高标准、高要求。缺乏深入研究和思虑,难以促使党员在思想上的提高。党员的教育

15、管理还不到位。个别党员技术素质不高,长久不重视自己技术业务的学习,技术能力较低,不但不可以及时发现车辆典型故障,甚至发生了漏检漏修问题。其余,支部对落后党员教育不到位。关于作用不发挥的落后党员,党支部没有引起高度重视,以为那但是个别因素,不影响全局就行了,长此过去严重伤害了党员队伍的整体第6页共8页形象。张开“三会一课”流于形式,走过场、僵化、空洞化、庸俗化的现象较为严重,有的甚至走开实质,出现“空对空、两张皮”。形式单一。会合开会多、读文件多、念报纸多,创新思路,打造支部“自选动作”少。内容空洞。支委会记录平时而谈的多、面上的状况多、理论说教的多,联合实质解决问题、贯彻履行、宣布远见高见的少

16、,不可以做到理论与实践的有机一致。渠道拥堵。存在支部书记搞“一言堂”现象,严重拥堵了民主畅达渠道。职能弱化。成了党支部工作的部署会、决策的程序会、活动的动员会,其作用发挥甚微。管理纷乱。多数党支部未建立核查评比制度,对党员指导帮助核查少,对重要问题未履行及时研究、民主决策制度,以致“三会一课”管理纷乱、流于形式。会合理论学习自觉性不强,把学习看作任务甚至在工作忙的时候就把学习看作了负担,平时的政治学习,但是死读书,读死书,学以致用联合实质工作较少。在各党支部基础建设工作中,老是次序渐进的做好上司要求的工作,没有联合各支部的实质状况,创立出有自己特点的活动和制度。贯彻落实上司政策要求方面存在着“求稳多

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