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1、书山有路勤为径，学海无涯苦作舟。卫生，风纪部纳新计划 生活部纳新计划 随着11级新同学的到来,为了深化我系德育工作,加强学生教育和管理,提高我系自我教育和自主管理能力，在信息系分团委学生会原有设置的基础上,一年一度的纳新活动又要开始了。为了使新生充分了解信息系分团委学生会各部门的职能与职责，特举办此次纳新见面会活动。 二、活动时间 :20年9月15日 三、活动地点：东教第2阶梯 四、活动对象：信息系1级学生 五、活动形式与要求 凡是信息系11级学生均可报名参加学习部的纳新活动。以自愿报名的方式,通过面试筛选选拔等方式，公开的选拔学习部成员。主要要求思想进步、工作积极肯干、责任心强。 六、活动内
2、容及具体流程 一、宣传阶段 1.首先在各宣传板或宣传栏中张贴纳新活动的海报。海报内容要包括活动的时间，对象，形式，具体要求，以及学生组织关于学生会章程以及机构设置的相关介绍，咨询电话等。 2报名相关同学填写报名表。 3.对外宣传的同时,将设置一间教室作为咨询室。如对纳新活动有所疑问,或想对学生组织做具体了解，可直接进行咨询。咨询处可由当日在学生会值班的同学负责。 召开11级的班长会议,安排时间到各个班级宣传本部门的特色,扬长避短,力争将优秀人才弄到手。 二、报名阶段 1.将本部纳新人数,纳新具体要求予以公示。纳新人数14至16名 .要求报名者仔细、认真的按要求填写报名表并在规定时间内上交到指定
3、地点。 三、选拔阶段（由初试和复试两个阶段组成) 1.初试阶段 组织本部现有成员对报名表进行收集、统计与整理，根据人数等情况,公布初试人员名单、时间及地点安排。 初试形式为笔试。所有报名者在指定地点进行统一笔试考试进行筛选。 .复试阶段 根据第一轮的笔试结果，选拔较优秀的进行相关面试。面试程序为：按预先排好的顺序逐个上台先进行2分钟自我介绍，然后进入现场提问阶段。复试阶段评委主要由部长与本部干事组成。 面试问题 1、自我介绍（特长,对你影响最深的一句话,竞选格言); 2、对生活部有什么了解，为什么要进这个部门; 3、你高中阶段有没有担任什么职务，这些工作对你有什么影响。 、认为自己有哪些能力符
4、合本部门的要求,加入本部门的优势有哪些; 5、如果你进了生活部,怎么处理好学习 和部门活动，干部和学生的关系； 、假如你是生活部部长,你将怎样做来发展本部门（随便从一点讲); 七、注意事项及其他 1.提前进行宣传海报、通知以及报名表的制作 .选拔前,注意面试地点的申请与公示 3注意面试期间的纪律与秩序维护问题 4.物品申请的详单需活动实施前具体列出 5报名前公式各部门纳新人数及具体要求。 6.及时通知初试通过的人员准备进行复试。 7在整个纳新活动过程中,注意评委组成及评定的公平性 8.在纳新活动过程中,请有意向的同学认真填写报名表并按时上交。如有报名表逾期上交现象出现应酌情处理。 工作指导: 在新学期生活纳新工作结束后，我们会积极对新生进行工作指导，多进行工作和思想上的交流,在各方面积极配合老师和学生会各项工作，使生活部投入到新一轮的工作中。 新学期，新气象，学生会生活部一定会继承以往的工作精神,本着努力做好本职工作，求实创新的工作原则,高效率、高质量的完成每项工作，使各项活动新颖、有创意,相信在院领导的带领下自律会生活部会更上一层楼,真正起到活跃校园文化活动的作用,为同学们撑起一片快乐的蓝天。 第 1 页 共 1 页
