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1、2023年建筑劳动合同建筑劳动合同1甲方：_乙方：_文化程度：诞生日期 年 月 日参与本单位工作时间 年 月 日依据中华人民共和国劳动法及相关法规、 规章, 现甲、乙双方经同等协商同意，自愿签定本合同，以便在今后工作中共同遵守。一、劳动合同期限第一条 本合同期限为 年，自 年 月 日始至 年合同 月 日止,其中试用期为 月，自 年 月 日始至 年 月 日 止。二、岗位合同格式规范职务及工作内容其次条 乙方同意按甲方工作须要，从合同图片事工作，担当建筑工合同怎么制作地生合同格式产任务 。第三条 乙方应按甲方所订安合同简洁全生产责任制度和班组平安质量管理制度有关规定按时保质保量完成相应的工作任务。
2、三、劳动爱护和劳动条件第四条 乙方工实行 工作制。第五条 甲方为乙方供应必要的工作条件合同怎么制作，制定有关工作规范。第六条 甲方负责对乙方进行必要的职业道德、业合同格式规范图片务技术和有关法律法规教化和培劳动合同训。其费用由甲方担当，若乙方违约解除合同，应赔偿甲方合同大全此项费用。四、劳动酬劳第七条 甲方应遵循按劳安排原则对乙方进行薪酬安排。第八条 甲方每月以货币形式足额支付乙方基合同简洁本工资，其中试用期基本工资为 元，转正后为 元。并视经营状况和乙方贡献大小向乙方发放相应数量的奖金。第九条 甲方因特别缘由需乙方延长工作时间或在节假日加班的，应依法支配乙方换休或支付加班加点工资。合同下载第
3、十条 由于甲方缘由致使乙方临时下岗待工的，合同格式甲方应保证乙方每月生活费不低于 元。五、保险、福利待遇第十一条 甲方按国家及陕西省社会保险有关规定为乙方办理养老保险、失业保险及医疗保险等。第十二条 乙方患病或负伤，其工资及医疗保险待遇按国家和陕西省有关法律、法规和规定执行。六、劳动纪律第十三条 乙方应严格遵守国家法律和甲方依法制订的各项规章制度和工作规合同格式规范范，严格遵守甲方的劳动纪律。第十四条 乙方应遵守职业道劳动合同德，保守甲方的商业隐私，不做有损客户和甲方利益的事。第十五条 乙方应主动参与甲方组织的有关培训，努力提高自身业务素养和工作实力。 第十六条未经甲方许可，乙方不得私下合同怎
4、么制作销售甲方所经营产品以外的其他类似产品。第合同简洁十七条.乙方违反本合同第十三、十四、十五及十六条规定，甲方可赐予其相应纪律处分，直至解除合同，并追究其相应经济责任及其他法律责任。七、劳动合同的变更、解除、终止和续订第十八条 订立本合同所依合同图片据的法律、行政法规合同格式规范、规章发生改变，本合同相应变更相关内容。 第十九条订立本合同所依据的客观状况发生重大改变，致使本合同无法履行的，经双方协商同意，可以变更合同相关内容。其次十条.因劳动合同乙方工作任务完成状况在合同期内甲方需对乙合同格式规范方 作升(降)职的，双方应另行订立合同，本合同自然终止。其次十一条 经甲、乙双方协商一样合同简洁
5、，本合同可以解除。其次十二条 乙方有以下情形之一，甲方可以解除本合同;1.试用期内考核不合格;2.有违反本合同第十合同格式规范图片三、十四、十五及十六条规定情节的;3.合同怎么制作严峻失职、假公济私，对甲方利益造成重大损害的;4.被依法追究刑事责任的。其次十三条 有下列情形之一的，甲方可解除本合同，但应在三十日前以书面形式通知乙方：1、乙方患病或非固工负伤，医疗期满后，不能从事原工作，也不能从事甲方另外支配的工作合同的，2、乙方不能胜任工作合同图片，经过培训或调整工作岗位，仍不能胜任工作的;3、双方不能依据本合同第十九条规定就变更合同达成协议的。其次十三条甲方面临破产进行法定整顿期间或经营发生
6、严合同图片重困难，经向全体员工说明状况，听合同格式规范取员工代表或工会看法，并向劳动行政管理合同大全部门报告后，可以解除本合同。如依本条第一款解除合同后合同大全，甲方在六个月内再录用人员的，应优先录用乙方。其次十四条.乙方租房合同有以下列情形之一，甲方不得依据本合同第 二十二、二十三条终止、解除本合同：1)、患病或非固工负伤，在规定的医疗期内的;2)、职工在孕期、产期、哺乳期的.;3)、 法律、行政法规规定的其他情形。其次十五条 乙方解除合同，应当提前三十日以书面形式通知甲方。其次十六条 有下列情形之一，乙合同图片方可以随时通知合同格式甲合同简洁方解除合同：1、在试用期内;2、甲方以暴力、威逼
7、、监禁或非法限制人身自由的手段强迫 劳动的;3、甲方不能按本合同规定支付劳动酬劳合同怎么制作或供应劳动条件的。其次十七条 本合同期限届满，合同即行终止。当事任何一方在本合同期满前三十日向对方表示续合同格式规范图片订合同大全意向的，双方经协商同意，可以续订劳动合同。八、经济补偿与赔偿其次十八条 本合同一方或双方违反或解除本合同所可能涉及的经济补偿或赔偿，按法律、法规合同格式和有关规定执行。九、劳动争议处理其次十九条、因履行本合同所发生合同图片的劳动争议，甲、乙双方应 协商解决，协商不成，合同合同一方或双方应自争议发生之日起六十日向劳动合同格式规范争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方或双方也可干脆向
8、该仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。十、其他第三十条 甲方所制订的平安生产责任制度和班组平安质量管理制度作为本合同附件。第三十一条 甲乙双方其他约定：本合同未尽事宜，或与今后国家、省有关规，按有关规定执行。本合合同格式规范同一式两份，甲、乙双方各执一份。双方签 字、盖章生效。甲方(公章)：_ 乙方(公章)：_法定代表人(签字)：_ 法定代表人(签字)：_年_月_日 _年合同图片_月_日建筑劳动合同2甲方（用人单位）名称： 法定代表人：注册地址： 联系电话：办公地址： 联系电话：乙方（劳动者）姓名： 身份证号：身份证住址：联系电话：在沪住址：依据中华人民共和国劳动合同
9、法和国家有关规定，甲乙双方遵循合法、公允、同等自愿、协商一样、诚恳信用的原则，订立本劳动合同。一、劳动合同的类别、期限合同类别：完成肯定工作，自年 月 日起，至合同约定的工作内容完成后止。二、工作岗位、 工作地点、工作内容和工作时间1、乙方工作岗位：2、工作地点：3、工作内容（可另列清单）：4、在符合规定的条件下，或经双方协商一样后，甲方可对乙方的工作岗位、工作地点、工作内容进行调整。双方应对调整状况进行书面确认，作为本合同附件。5、甲方依据国家有关工时方面的规定，结合甲方的生产须要，合理支配乙方的工作时间，并确保乙方平均每周至少休息1天。三、劳动酬劳和支付方式1、甲方依据本单位的工资安排制度
10、，确定乙方正常工作时间的基本工资执行第项：月工资： 元/月。日工资： 元/日，待工工资： 元/日，双方未约定待工工资的，待工日执行日工资标准。2、甲方依据本单位的工资安排制度，可另行书面约定绩效工资的计算方法和支付方式，作为本合同附件。甲方应对乙方的工作进行考核，并按时支付乙方的绩效工资。3、甲方支配乙方加班的，根据国家有关规定向乙方支付加班费。4、甲方按月结算乙方工资，并在下一个月 日前以货币形式支付，由乙方签字确认。工资发放清单由甲方存档保管。5、在本合同有效期内；双方对劳动酬劳重新约定的，应当用书面方式，并作为本合同的附件。6、甲方确保乙方的劳动酬劳不低于国家有关最低工资标准的规定和集体
11、合同规定的标准。四、甲方的权利和义务1、甲方依法制定完善的规章制度，实施对乙方的管理。甲方应当将有关规章制度告知乙方。2、甲方和工会组织或职工代表签订的集体合同，适用于乙方。3、甲方为乙方供应符合规定的劳动防护用品和其他劳动条件、并根据国家建筑施工平安生产的规定，在施工现场实行必要的平安措施，为乙方创建平安工作的环境。4、甲方根据国家有关规定对女职工和未成年工实行特别劳动爱护。5、甲方按规定为乙方创建岗位培训的条件，对乙方进行平安生产、职业技能、遵纪遵守法律、道德文明等方面的教化，乙方参与甲方支配的培训活动视同出勤，甲方不得克扣乙方的基本工资。6、甲方为乙方缴纳法定的社会保险，甲方确保乙方在本
12、合同有效期内不漏保。7、甲方依据有关规定为乙方进入施工现场工作创建必要条件，办理好各项手续。8、甲方对乙方的出勤、工作、违纪等状况做好记录，作为奖罚乙方的依据。五、乙方的权利和义务1、乙方应当自觉遵守有关法律、法规和甲方依法制定的规章制度，严格遵守平安操作规程，听从甲方的管理，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。2、乙方应当主动参与甲方支配的岗位培训活动，不断提高各方面素养。3、乙方对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业的，有权拒绝工作。乙方对危害生命平安和身体健康的劳动条件，有权对甲方提出指责、检查和控告。六、劳动合同的解除和终止1、终止本合同，应当符合法律、法规的相关规定。2、双方协
13、商一样，可以解除本合同，甲乙双方单方面解除本合同，应当符合法律、法规的相关规定。3、解除、终止劳动合同时，甲方应当出具解除、终止劳动合同的证明书。4、合同解除或终止时，甲方应当结清乙方的工资。符合经济补偿条件的，甲方应当按规定向乙方支付经济补偿金。七、劳动争议处理甲乙双方在履行本劳动合同时发生争议的，可先协商解决；不愿协商或者协商不成的，可在法定的时限内向当地（工作地点或者甲方工商注册地）劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向当地人民法院提起诉讼。八、其他约定九、其它1、本合同与国家法律法规及有关规定相违反的内容，依照国家法律法规及有关规定执行。2、
14、本合同及附件均一式2份，甲双方各执1份，自甲乙双方签字，盖章之日起生效。甲方（盖章）： 乙方（盖章）：法定代表人或者托付代理人签字： 签约日期：年 月日建筑劳动合同3甲方(用人单位)：法定代表人：地址：联系电话：乙方(劳动者)：家庭住址：居民身份证号码：联系电话：依据中华人民共和国劳动法和国家有关规定，甲乙双方遵循同等自愿、协商一样的原则订立本劳动合同。一、劳动合同期限自20_年8月1日起至20_年_12_月_30_日止。二、工作内容和工作时间依据甲方工作须要和任职要求，乙方同意在项目施工员和现场负责岗位上工作。经甲乙双方协商同意，可以变更工作岗位，双方签署的变更协议或者通知书作为本合同的附件。乙方应根据甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。甲方因生产特点不能根据前款执行时，经劳动保障行政部门批准，可以实行综合计算工时或者不定时工作制。三、劳动酬劳和社会保险甲方依据本单位的工资制度，确定乙方正常工作时间工资执行以月工资制。乙方月工资为6
