《关于个人述职报告汇总7篇》由会员分享，可在线阅读，更多相关《关于个人述职报告汇总7篇（31页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、精品范文模板 可修改删除撰写人:_日期:_关于个人述职报告汇总7篇 个人述职报告 篇1 自从02X年1月3日中山市荣德汽车销售服务有限公司开业之日起，我就融入了这个大家庭!一开始我司销售部和售后部加起来共计不到2人的团队发展到如今汽车专业4销售服务有限公司。虽然公司也经历了无数波折，也存在着这样或者那样的问题,不过我们都尽量的去解决了。 至今我已在公司整整工作了两年时间,也让我在公司从任职销售助理成长为如今成熟的、有自信的销售主管。这两年里,在领导们的关心及支持下，还有同事们的帮助和配合下,才有了今天的我,所以我要衷心的说一声:谢谢！能够参加今天的述职我倍感荣幸,同时更希望大家能给我一个站在更
2、高起点向前迈进的机会。一、展厅经理职责与管理能力 (一）展厅经理的职责 1、管理销售活动，促使完成销售目标。 2、领导执行销售过程中顾客满意度的标准。 3、管理所有展厅环境及其活动。 4、要致力于销售部的盈利。 、主要监督销售部全体职员。（二)展厅经理的自我定位 、展厅经理应有的心态就是：从“被管”到“管人”。从顶尖的销售员到未顶尖的干部。我们要做到:执行、监督、辅导、分析、改善等基本原则。 （三）展厅经理管理的项目 、展厅内外的环境 展厅外地面的整洁，客户停车区有足够的车位,所有户外标识保持清洁并处于完好状态。展厅内入口处地垫清洁并处于完好状态,展厅地面保持清洁,展厅内外墙面及玻璃的清洁，音
3、响的音量要适度，避免造成不舒适的感觉。 2、值班人员与接待人员的安排 工作时间内,所有销售部的人员,都必须着BYD规定的制服,佩戴工牌及BD标志,保持仪容仪表的整洁。所有的销售员行为举止必须要表现出专业化。所有的销售员不得在展厅内抽烟，吃零食等。若有发现此习惯重罚。在前台接待时,所有人员都必须主动喊“欢迎光临”！无论是正副班组，接待前台一定要保持两位以上的销售接待人员，同时接待台要保持整洁,并且销售人员不能聚集在前台聊天或与做工作无关的事。、展厅车辆的陈列 展厅内所有的展示车辆必须经过PDI检测。展示车辆必须要保持清洁，无灰尘,无手印。轮胎必须使用轮胎蜡，BY轮胎标志处于水平位置，展示车辆内的
4、座椅不可保留塑料胶套,同时要铺上BYD专用地毯。展车前后必须悬挂BY车辆型号或是中山荣德。车辆配置信息及车辆价格必须陈列在规定的展示架上。所有的展车要保持有电有油的状态。还有试乘试驾车内部或是外部必须整洁干净,要有足够的燃油,必须每天检查车辆使用状况。 4、洽谈区 洽谈区要有一定的私密性,合理布置座椅与洽谈桌或物品的摆放,洽谈业务完时,要及时清理烟灰缸内的烟头或是使用过的水杯。 、卫生间 卫生间的地面要清洁，并且要保持无异味,并配有纸巾,干手纸，洗手台要无积水,镜面要清洁，废纸篓要及时清倒,保持清洁。 (四)展厅经理的5现场管理1、整理:将不要的东西立即处理。 2、整顿:功能性的放置原则,产生
5、良好的工作环境与工作效率。 3、清扫:找出脏乱的根源并彻底清除，已建立清洁干净的工作环境。 4、清洁:建立“目视管理系统”维持有效的工作环境。5、素养:一定要培养成良好的工作环境。（五）作为展厅经理,我能够认真执行职责,团结带领销售部全体人员。在总体的工作思路指引下，在销售部各位经理的正确领导下，我会积极进取、扎实地工作,努力去完成公司下达的计划目标任务。 二、工作的团结与配合一个人的力量是微不足道的,要想在工作上取得最好成绩，就必须要成为一个整体，才能开展工作的新局面。在工作上,我会努力支持及配合其他各部门的工作，为其他同事的工作创造良好的氛围和环境。相互尊重，相互配合,相互支持，相互关心，
6、相互快乐。是我们公司的宗旨。 三、以身作则 公司的各项制度在不断完善,但是，更需要人去认真执行。各种制度、各种规定不能光说不执行。在实际工作中,员工看管理者。作为一名中层管理者，我深知自己的一言一行就是很多同事们行为的标尺。为此,在任何行动上,我会坚持“要求别人做到的，自己会首先做到。”严格遵守公司内部的各项制度和规定,绝不带头违反。 四、总结 我也清楚地知道我身上存在的缺点和不足的地方。我会在今后的工作中努力加以改正,努力提高自身素质,大力提高管理水平,以适应新形势要求,在工作中不断创新,引导所有销售员把精力集中到本职工作上来,把心思凝聚到当做自己的事业，去努力的工作,来完成销售任务，促进公
7、司发展做出自己应有的贡献,同时更希望大家对我今后的工作给予支持和配合。 个人述职报告篇2 本人从 202年月参加工作以来,在施工单位从事造价工作。 在工作中，认真学习建筑相关专业技术知识，在实践中努力推行 “新工艺、新设备、新材料”，对工程预决算部分,严格按照清单计价规范及定额计算规则,对每个项目努力做到无漏套、错套 清单及定额，人工费及材料费的调整均严格执行国家相关的文件进行。通过自己的努力以及领导和同事们的帮助, 能扎实有效地完成日常事务工作。任职以来,我积极承担各项工作任务,立足本职，刻苦钻研业务技术,努力的干好本职工作。能够做到兢兢业业,圆满完成领导交办的各项工作任务,从不为自己的私事
8、影响正常工作。 以工作事业为重,不计个人得失，具有较强的敬业精神和奉献精神,工作中吃苦耐劳，积极主动， 作风踏实,不推诿扯皮，讲求效率。工作中注意调查研究,勤于思考，工作思路清晰，能把一般理论同工作实际相结合。 作为一名造价工作者，为了更好地适应本职工作，在努力做好本职工作的同时。我十分注重继续再教育学习，多次参加各级部门组织的技术培训，02X年5月参加xx创制开源学校组织的土建实物培训班,更加系统的学习了造价知识;02X年1月参加广联达公司举办的清单讲座培训班，2年1 月参加x福莱公司组织的13新清单的学习培训讲座。202X年月通过了建筑专业二级建造师考试，并成绩合格。 参加工作以来，我积极
9、承担造价各项工作任务，能够做到兢兢业业,圆满完成组织交办的各项工作任务,从不为自己的私事影响正常工作,能够积极的参加机关组织的各项活动,由于工作出色,多次受到领导的肯定。主要参加的工程项目如下：(）年10月至202X年月,在x市经济技术开发区小井村委会综合楼工程中担任预算员工作，该工程建筑面积1369m2,总造价299.9元，本工程质量一次性验收合格。 (2)202X年3月至20年12月,x市大村镇后茂村社区服务中心综合楼及活动中心中,该工程规模2400m2,造价3457元,本工程现已竣工验收，工程质量一次性验收合格。 （）02X年5月至今，x书画院2、#楼工程,面积11234882，现本工程
10、正在施工中。 通过在工作中的不断学习和造价专业人员的指导，已经掌握了一般建筑工程、预算的编制方法，工程预算流程及工程量计算已熟悉掌握。能独立灵活运用专业知识和积累的经验及知识进行预算的编制及投标预算的编制,在建设项目的具体实施过程中，对施工单位而言,根据施工图预算编制出材料计划、劳动力计划、机械台班计划、财务计划及施工计划等，进行施工准备,组织施工力量,组织材料备料，推行先进的施工方法,可以达到提高劳动生产率，加强建筑企业内部经济核算,降低工程成本目的。 做好造价这份找工作在工作中我认为应该做到以下几点: (1)准备资料在编制预算之前，要准备好施工图纸、施工方案或施工组织设计,图纸会审记录、工
11、程预算定额、施工管理费和其他费用定额、材料、设备价 格表、各种标准图册和有关技术经济资料等编制施工图预算所需的资料。 （2)熟悉施工图纸,了解施工现场施工图纸是编制预算的工作对象，也是基本依据。预算人员首先要认真阅读和熟悉施工图纸、将建筑施工图,结构施工图,给排水、暖通、电 气等各种专业施工图相互对照，认真核对图纸是否齐全，相互间是否有矛 盾和错误，各分部尺寸之和是否等于总尺寸,各种构件的竖向位置是否与标高相符等。还要熟悉有关标准图，构、配件图集，设计变更和设计说明等，通过阅读和熟悉图纸，对拟编预算的工程建筑、结构、材料应用和设 计意图有一个总体的概念。 (3）计算工程量 工程量的计算,是编制
12、预算的基础和重要内容,也是预算编制过程中最为繁杂,而又十分细致的工作。所谓工程量是指以物理计量单位或自然计量单位表示的各个具体分项工程的数量。现在在实际工作中大都使用广联达算量软件,软件方便快捷，出量快，为造价工作者提供了便利,但在工作中不能一味的依靠软件，也要做到手算核算，对工程量的准确性做到心中有数。(4)套用预算单价 工程量计算完并经自己检查认为无差错后，就可以进行套用预算单价的工作。首先，把计算好的分项工程量及计算单位，按照清单顺序一一上机,即xx地区现在大多单位采用福莱计价软件，即得出该分项工程的预算价值。在套价工作中,要注意调整省价材料与市场材料的价差，做到预算价格要符合实际市场价
13、格。 施工图预算是确定工程造价、签订建筑安装工程合同、实行建设单位和施工单位投资包干和办理工程结算、实行经济核算和考核工程成本的依据。计算时要认真、仔细、不能少算、漏算。同时要尊重实际，不能多算,不高估冒算，不存侥幸心理。编制时,不依编制对象与自己亲、熟、好、坏而因人而异。要服从道理，不固执己见，保持良好的职业道德与自身信誉。在以上基础上保证“量”与“价”的准确合理，做好施工图预算。干好造价这份工作。 个人述职报告 篇3 xx年即将过去,回顾这一年,口腔科在院领导的正确指导下,坚持“以病人为中心,提高医疗服务质量”为主题， 我科工作全面健康、协调快速发展的重要一年，这一年取得了可喜的成绩：全年
14、的业务总收入比去年同期增加了1894%;入院人数、出院人数分别比去年同期增加11.6和11.9，取得经济效益和社会效益双增长。 一. 加大科室管理力度，创新优质服务新模式1.开展向社会服务承诺活动，切实抓好优质服务建设工作首先我们认真组织科室工作人员，反复学习了胡加永院长制定的服务承诺书、医疗卫生机构及其工作人员索要、收受红包、回扣责任追究暂行办法等文件及反面材料。二是在全科广泛开展向社会服务承诺活动,自觉接受社会监督。三是医院与科室、科室与个人均签订了廉政建设和纠风工作责任书和服务承诺责任书，形成医院向社会、科室向医院、个人向科室三级承诺机制。四是强化监督、落实承诺。继续聘请社会各界代表为监
15、督员，定期召开会议,听取意见。今年全科共收到锦旗2面,表扬信96封，拒收红包。物品合计数千多元，得到医院的充分肯定。2.坚持服务月活动,创新优质服务新模式科室继往年开展“优质服务月”、“星级服务月”、“诚信服务月”之后,今年八月在全科范围内开展了“亲情服务月”活动。活动取得了较明显的效果，不仅有效地降低了病人就诊、住院费用，医疗指标完成情况良好,而且着力将优质服务贯穿全程医疗服务过程中。一是树立优质服务理念,提出科室服务理念，树立起各具特色的服务理念和行为规范。二是落实医疗服务规范,落实周六、日医生查房制度,设置患者心声本、建立“医患联系卡”，制定“每日需求卡”。三是拓宽医疗服务范畴，设置“便民服务中心”，。四是深化主动服务内涵,在住院病人生日当天送上充满关爱的生日蛋糕、鲜花和贺卡,赠上一份温暖的祝愿；康复科设立“感动服务站”，。五是提供延伸式服务。护理服务范围从以往的病区服务延伸到入院前登记和出院后随访,，一年来，科室在坚持对病人实施个性化医疗、人性化服务，吸引了大量病患者的就医就诊，、住院病人数明显增长，均达到历史最好水平。分别两次向社会多个阶层发放了2X份客户满意度调查问卷，坚持病区工休会制度，广泛征询社会各界人士、病人
