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1、抄写罚则心得体会 通过本次“学一遍守则、抄一遍罚则、写一篇体会”活动的开展,使我意识到加强合规文化教育,是提高经济效益的需要。加强合规文化教育的主要目的，是通过提高企业的凝聚力、向心力,降低金融风险，实现企业效益的最大化。 知是行之始,只有深刻的认知，才有主动的践行。认真学习处罚办法，强化准则意识、自律意识，是从严规范从政行为、切实加强自我约束的前提和基础,必须深刻处罚的意义,切实把握其内在的精髓,深入掌握违规处罚的内容。 贯彻员工违规处罚办法，贵在坚持，重在实效。老子说。“慎终如始,则无败事”。做为基层信用的领导,更要做好牢固的思想道德防线，不可能一蹴而就,合规工作要取得成效也不可能“毕其功
2、于一役”，这都需要一个长期的、艰苦的过程。如果不持之以恒，始终坚持正确的原则立场，常修为政之德，常思贪欲之害，不断提高拒绝违规的警觉性，就会“行百里者半九十”,最后落得个功亏一篑的可悲下场。要做的决不放松对自己的要求，一步步严格按要求操作。因此,在工作中必须有相当的恒心和毅力,始终保持诚惶诚恐的心态,持之以恒,克始敬终，在任何情况下都能坚持不为权所屈,不为利所动,不为名所惑，切实维护员工违规处罚办法的权威性、严肃性和公信力,使员工违规处罚办法成为自己的人生指南。员工违规处罚办法是我们工作的一把尺子,要经常量一量，查找问题,及时自查自纠；员工违规处罚办法是我们工作的一面镜子,要经常照一照，检点自
3、己的言行;员工违规处罚办法是我们工作的一条底线，要时刻绷紧这根弦， 无视制度、越过底线，必然会受到处罚的追究。另外，对本人工作存在的一些问题,采取如下改进措施:一是加强有关业务的学习、特别是规章制度的学习，熟悉和掌握规章制度的要求，提高自身的综合素质和分析能力。二是认真履行工作职责,建立和完善各项管理制度。三是要加大对清收人员人员的管理和同事之。间的监督力度，将各项制度落实到业务活动中去。四是强化责任意识,要求自己爱岗敬业，认真严肃对待自己的职业,忠于自己的事业，勤奋工作，深思慎行,将责任心融化于血液,体现于行动。 第 1 页 共 1 页免责声明：图文来源于网络搜集，版权归原作者所以若侵犯了您的合法权益，请作者与本上传人联系，我们将及时更正删除。
