营商环境集中整治工作总结

上传人:鲁** 文档编号:561942316 上传时间:2023-11-07 格式:DOC 页数:6 大小:28.02KB
返回 下载 相关 举报
营商环境集中整治工作总结_第1页
第1页 / 共6页
营商环境集中整治工作总结_第2页
第2页 / 共6页
营商环境集中整治工作总结_第3页
第3页 / 共6页
营商环境集中整治工作总结_第4页
第4页 / 共6页
营商环境集中整治工作总结_第5页
第5页 / 共6页
点击查看更多>>
资源描述

《营商环境集中整治工作总结》由会员分享,可在线阅读,更多相关《营商环境集中整治工作总结(6页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、营商环境集中整治工作总结根据XX市营商环境集中整治行动总体方案和20XX年XX区深化机关作风整顿推进方案有关要求,按照全区总体工作部署,结合我区实际,我区积极开展各项工作,确保取得实效。一、工作开展情况(一)关于组织学习中央和省、市改善营商环境政策和改革措施(主要学习内容见XX市营商环境集中整治行动总体方案整治内容中的第一个方面)。根据全省营商环境集中整治行动总体方案、XX市营商环境集中整治行动总体方案工作部署,以20XX年全区深化机关作风整顿推进方案提出的目标为依据,我区及时组织召开动员会议,传达学习中央和省、市改善营商环境政策和改革措施,就全区营商环境集中整治工作进行了安排部署。成立了营商

2、环境集中整治工作领导小组,设立了办公室,制定了XX区营商环境集中整治行动总体方案,确保了整体工作有序推进。结合开展“一问责、八清理”活动,项目落地难专项整治行动,确保营商环境集中整治行动取得实效。印发了XX区营商环境集中整治“百日攻坚”行动重点工作实施方案,征求了成员单位意见建议,为确保营商环境整治取得实效打下基础。(二)关于集中查找市场思维、创新思维、法制思维树立不牢的问题;查找开放思维、政策落实、项目落地、经营环境等方面的问题。区营商办根据20XX年市改善营商环境23条意见督导落实责任分解表和20XX年市营商环境集中整治行动重点工作责任分解表,组织全区各级各部门各单位,对照整治内容,深入开

3、展问题自查和全面排查,广泛征集市场主体的意见和建议,通过下基层,深入企业,与客户商谈交流等时机了解群众、商户、业主对经营环境方面存在的问题,并及时收集,汇总梳理,主要反映的问题包括:一是对中小企业的扶持力度不足;二是帮助企业拓展市场、做大企业规模的措施不多;三是对具有核心竞争力的大型企业,给予贷款贴息、建设用地等方面的优惠扶持政策不多;四是对于非法融资机构的打击力度需要进一步加大,保证金融资本市场的健康发展;五是进一步规范房地产市场,各类手续的办理效率有待进一步提升等。另外,我区还通过召开专题座谈会、民主评议等形式,广泛征求群众意见并听取大家对营商环境的建议。(三)关于认真落实改善营商环境的各

4、项政策,大力支持扶持企业发展;“大众创业、万众创新”、科技转化及孵化企业情况。 今年以来,我区通过制定招商考核办法、出台系列优惠政策、开展项目建设和招商引资月活动,积极在全区营造开展招商引资活动。一是制定招商考核政策。为充分调动招商引资积极性,掀起全区上下“招商引资”热潮,在充分调研、走访、座谈的基础上,我区出台了XX市XX区招商引资考核奖惩办法(试行),确保全区招商引资工作顺利开展。二是出台政策改善营商环境。为加强招商引资环境建设,我区制定了XX区营商环境集中整治行动总体方案,计划利用一年时间开展营商环境的集中整治行动,在全区范围内培育亲商、安商、富商的社会氛围。同时已制定出台了亿元楼宇培育

5、实施方案和XX区扶持亿元楼宇激励机制政策,正在着手制定促进楼宇经济发展实施细则等相关的优惠政策,将通过一系列招商引资政策的出台,打造区域招商引资政策洼地和政务服务高地。 (四)关于引进人才工作中的问题,查找不重视科技、不重视人才,待遇低、经费低、政策不落实、留不住人才的问题。坚持“人力才资源是第一资源”的理念,紧紧围绕“以人为本、人才为先”,大力推动人才引进工作,XX市XX区招商引资考核奖惩办法(试行),既是对企业、单位奖励,同时对个人也给予适当奖励,采取以商招商的形式吸纳企业和人才。注重楼宇发展,吸引楼宇企业、团队、人才入驻。(五)、关于在投资项目特别是对接京津合作的项目建设存在的问题;盯的

6、不紧、服务不周、要素保障不力,对项目进展过程中遇到的困难不能及时协调解决,致使项目落地难、落地慢的问题。第六项招商引资、签约项目落地建设中的问题。第七项总部企业和区域总部企业在我区落地的问题。按照要求,我区及时成立了3支招商队伍,同时各街镇也相应成立了招商队伍,为全区扩大招商引资强化了队伍建设。京津冀协同发展战略实施以来,我区与京津产业对接合作取得重大突破,承接北京非首都功能转移工作加快启动,我区先后与北京三博脑科医院、中关村、西城区、丰台区等进行了有针对性的对接洽谈,与丰台区“大红门”和西城区“动批”等批发市场进行深入沟通,积极推动国际贸易城项目单位与北京西城区相关部门,建立承接搬迁及招商信

7、息交流机制。具体成果如下:一是引进中国进出口银行XX省分行入驻我区。二是引进由北京时代今典集团投资建设的半岛国际影视文化休闲广场项目。三是万达广场就入驻我区瑞城商业中心已正式签约。四是保利集团在我区原金石化肥厂区域投资开发的保利花园项目推进顺利,部分住宅已交付使用,商业综合体正在进行主体工程施工。五是引进鲜风供应链科技(北京)有限公司与XX一卡通电子支付服务有限公司合作的鲜丰公社项目。六是引进保利文化集团有限公司投资建设的保利影视中心项目。七是北京中关村意谷考察团就联合打造科技企业孵化器到我区勒泰中心考察,彼此之间进行了项目对接沟通和座谈。八是在我区国际贸易城举办“京津冀协同发展20XX京石协

8、同北京服装展贸会”并邀请北京市东城区商务委和东城区近35家客商参展。九是由北京世茂投资有限公司和XX鑫顺房地产开发有限公司合作建设世界湾二项目,项目拟占地850亩,总投资160亿元,拟引资155亿元。十是在教育领域与北京市教育机构开展广泛深入的合作。1、我区盛世XX小学与北京实验二小签订合作办学协议,成为XX省第一所北京实验二小的集团校。2、我区谈固小学与北京市北外附属外国语学校签订合作办学协议。3、北京师范大学与XXXX区人民政府、东胜投资集团有限公司联合创办北京师范大学XX附属学校。4、XX市第十二中学,5、XX市铁路职业中等专业学校校企合作模式,6、金柳林外国语学校内涵发展模式,与北京十

9、一学校合作办学。(六)解决的问题。为解决企业落地难问题,区发改局积极跑办,特别是为吉祥人寿保险股份有限公司XX分公司选址、办理手续多次协调跑办,已于今年2月份开始营业。特别是今年以来共有世界湾二期、燕赵财险XX省总部、吉祥人寿XX省总部、春秋航空XX省总部、永诚财产保险XX省总部等10家总部或项目已签约入驻我区,另外还有42个项目正在积极洽谈当中,其中世界湾二期项目已于5月18日在廊洽会上正式签约,项目正在跑办土地等前期手续。接到市营商环境工作领导小组转交“谈固珠宝城商户受骗经过及诉求”材料后,我区营商环境工作领导小组高度重视,立即组织人员对事件进行核实、调查。5月24日,区营商环境工作领导小

10、组组织区政府办、发改局、辖区街道、辖区刑警队等单位召开专题调度会,全面了解事件的前因后果,分析原因,并积极协调解决问题。详细了解了事件基本情况,全面掌握了商户要求立案的诉求,并通过会商和调查,并与物业方取得联系,回复了商户要求取出办公用品,重要财物的诉求,并将协商结果上报市营商环境工作领导小组,对群众的诉求给予回应,改善了营商环境。二是存在突出问题总结上半年工作,对照六个方面重点工作和问题,结合市改善营商环境23条意见,存在以下突出问题:(一)对标先进、改革创新意识不足。对照营造一流营商环境目标,政策落实上存在差距,在办事效率、服务效能方面存在的效能不高的问题;对照我区“逢一必争、逢旗必夺、增

11、比进位、勇争一流”的主旋律要求,工作标准、精神状态方面存在不高的问题和不足。(二)思想不解放,对新发展理念领会得不深不透。结合开展“五对照、五查找”,着力解决在思想认识上存在的问题;部分单位存在工作人员浮浮躁躁、精力分散,想个人的事多、想群众事情少的现象。(三)服务意识不强,缺乏大局意识。与企业、对口部门交流沟通不够,有的部门公示公开工作不到位,一些主动服务基层的意识和能力不足,审批权限下放后,对基层部门的工作跟踪指导还不够。三、下一步工作打算(一)树立服务意识,增强服务企业的观念。要树立服务企业、服务社会、服务群众的理念,各单位各部门切实站在为企业着想,从企业的角度来对照审视处处存在的不足,从大局出发,立足本职岗位,服务群众。(二)切实转变作风,营造优质高效的环境。以整顿机关作风为契机,严格作风纪律,形成求真务实,踏踏实实转变工作作风,改善企业、商户经营环境,促进经济发展。(三)严格管理制度,树立严格规范的标准。严格按照规章制度办理,严纪律,守规矩,依据程序、法规为群众搞好服务,不断加大优化营商环境的改革步伐和力度,树立公正严明的执法环境,优质高效的政务服务环境,健康有序的市场环境,提升我区的营商环境,形成亲商、爱商、利商的良好氛围,推动全区经济稳步发展。

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 办公文档 > PPT模板库 > 总结/计划/报告

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号