《汽机工作总结.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《汽机工作总结.doc（67页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、汽机工作总结汽机工作总结汽机工作总结1 在XX年16月份，汽机分公司在公司正确领导下，在各职能部门监视指导下，团结努力、务实创新，各项工作全面展开，全面完成预定消费任务，平安工作和双文明建立成果显著。现将上半年工作完成情况和下半年的打算总结如下：一、上半年的主要工作一消费方面在做好设备维护的根底上，上半年重点消费任务是1号机组小修及全停检修工作。因我公司已经几年没有全停时机，公用设备老化严重，此次全停又恰逢五一长假、1号机组小修和局部消费骨干赴达拉特电厂学习，时间紧、任务重、人手短缺问题非常棘手。全分公司干部员以及借调的10名支援人员再次表现出团结拼搏、迎难而上的汽机精神，披星戴月连续奋战，加
2、班加点毫无怨言，展现出可贵的集体凝聚力和部门战斗力。总计33项全停工程、 24项小修标准工程、30项非标准工程以及配合、试验、技术监视等107项工作如期完成；处理了公共系统设备缺陷33项，其中有28项是预防性消缺；解决了长时间威胁机组经济运行的1号机组真空低和1号机4瓦温度高的重要隐患。汽机分公司在上半年还重点完成了生活消防水系统改造、电焊机接地线改造、荒山戽头清淤、以及一、二期补给水管路过渡连接等工作。二技术培训方面技术培训直接关系到一期的稳定和二期顺利投产过渡的问题，汽机分公司一直站在确保可持续开展的高度上予以高度重视。3月初在公司安排下，分公司先后派出11名人员去达拉特电厂参加学习；在人
3、手非常紧张的情况下安排消费准备人员为分公司全体人员讲课共计39课时，进步员工对二期知识的理解；在近期二期施工中，分公司全体职工积极抽时间进入施工现场，熟悉设备和相关知识，为二期投产后的检修工作有序开展抓紧充电；焊工培训正在抓紧进展；分公司上半年班组组织培训1273人次，员工技能素质有所进步，获得了明显效果。三平安方面上半年未发生人身未遂及以上人身事故、未发生异常及以上事件。发生一种工作票223份，二种工作票发生225份，合格率均为100%；平安活动分公司进展8次、班组进展了120次；发生设备缺陷144项，已处理的缺陷141项，消除率97.9，未处理的缺陷有：2号机汽包来汽至轴封供汽二道门内漏、
4、2号机一级减温减压器入口截门内漏、2号机一级减温减压器入口电动门内漏，皆因运行方式不允许待小修进展处理；全年“两措”方案共7项，上半年“两措”方案6项，其中安措方案5项完成5项，完成率100%，反措方案1项完成1项，完成率100%；全年分公司应急预案演练方案共6项，上半年方案共2项，完成演练2项，完成率100%；按公司要求积极开展“春季平安大检查”及“平安消费月”活动，成效明显，到达了预期的目的。四支部建立方面借“解放思想、更新观念”再讨论活动的时机，汽机分公司大力开展以“进步部门荣誉感、进步部门凝聚力、进步部门战斗力”为特色的“解放思想、更新观念”大讨论并获得实效。我们精心组织了“再讨论”有
5、奖答题活动并获得了优秀组织奖；在公司举办的辩论赛和演讲赛双双夺冠；所派的选手在省公司辩论赛和演讲赛获得了第一名和第二名；参加了“营造幸福港湾、构建家庭防线”征文和“解放思想、更新观念”征文活动并获得两个第一名；党支部大力推进“八荣八耻”教育，在庆贺建党八十五周年系列活动中，参加了漫画、摄影展；参加了“讲身边故事”征文活动、“讲故事”活动汽机选手入选三名，接近全厂半数；在党章知识考试中获得了团体第二名；在廉洁文化宣传月中，组织党员观看了教育片任长霞，参加了廉洁自律签名活动并大力开展了“廉洁文化进班组”活动。通过一系列活动，职工精神相貌焕然一新，集体荣誉感和部门凝聚力大幅度进步，形成了人人为集体争
6、做奉献的良好气氛，外在表现就是各方面工作井然有序，主动性进步，战斗力增强。二、下半年的工作打算一千方百计完成全年消费任务，重点搞好2号机小修和供热首站改造工作。二平安要有新成绩，不但要完成全年平安消费目的，还要大力推进平安文化的建立和宣传，让“生命至上、平安第一”的理念真正植入职工心中，努力从思想上解决平安意识不结实的问题。三培训工作要有新打破。下半年二期两台机组相继投产移交，也是对我们长时间的培训工作的检验，我们将抓紧最后的施工安装时间，加大学习力度，确保可以胜任新机组的维护工作，交上满意的答卷。四双文明建立突出实效。将来的工作中，我们将长期面临设备多、人员少的困境，不进那么退，要迎接挑战，
7、必须转变思想，将思想转变成果真正转化成工作才能，就必须走“荣誉感凝聚力战斗力”的思想建立道路。我们在这些方面获得了初步成绩并积累了一点经历，下一步就是坚决地走下去。总之，二期的投产给我们带来了新的希望，也带来了严峻的考验和挑战，我们汽机分公司全体员工将更加严密的团结在一起，同心同德，迎难而上，以崭新的精神风貌全身心地投入到各项工作中去、一如继往地为珲电的美妙明天努力奋斗！汽机工作总结2 20xx年已经过去，我们工程公司来到定远也有半年多的时间。在这半年里，我们工程公司从领导到每位员工，每一天都在为了实现“将工程做大、做强，成为运检公司标杆”的目的而努力。“一分耕耘，一分收获”，这半年来，我们付
8、出的是辛劳、是汗水、甚至是泪水，更多的是对父母、妻儿的思念和愧疚，但是，我们没有懊悔，因为我们收获的是各方的赞誉、是事业的成就，更多的是自己在工作和生活中的成长。现将这半年来的汽机专业工作做以下总结：运行专业是一项需要长期积累经历并不断钻研业务的工种。由于我工程公司很多员工都是从学校毕业不久，因此，实际运行经历缺乏是我们必须面对的一个现实。针对这个困难，我工程公司领导始终要求各专业在培训中，以现场实际操作和事故处理为主。而汽轮机组的平安稳定运行，除了需要主、辅机设备无故障和安装检修工艺精湛外，更多的是建立在运行人员对各个辅助系统的认真巡视、及时发现、仔细分析p 、精心调整和正确处理之上。因此，
9、汽机专业前期的培训主要集中在对汽机各辅助系统的操作和事故处理上，尽量使汽机运行人员能独立进展辅助系统的检查、投入、调整、停顿，同时能及时发现系统运行中工况参数的异常，并分析p 出发生异常的原因，从而及时采取措施处理。经过近四个月的培训，汽机专业大局部人员初步到达了这个目的。培训期间内，汽机运行人员无论是老手还是新丁，无论是上班期间还是工作之余，每个人都对着厚厚的资料，勤奋的学习、苦苦的思索，并努力的寻找答案。还记得在上课的会议室失去照明光线昏暗时，所有的同事拿出手电，照亮整个会议室，坚持上课的情景。那些手电的亮光代表着我们对工作、对技术素养进步的不懈追求。在#1机组吹管过程中，各值的汽机运行人
10、员经受住了考验。吹管中，汽机的循环水、开式水、闭式水、凝结水、电动给水泵、辅汽联箱、除氧器、高压给水系统均需投入。这些系统所涵盖的包括辅助设备几十台、辅助系统大小阀门上千个，整个操作范围从厂区到厂房内，从零米到24米，操作任务繁重，而我们各值的汽机运行人员都按时、保质的完成了以上系统的检查、投入、调整以及最后的停运。在整个吹管过程中，我们的操作人员没有发生失误，出色完成了领导交给我们的任务，为工程公司在集团的壮大做出了奉献。我们有了一个良好的开场，但是，却没有一个完美的结局。在吹管后的一段时间里，由于吹管时的操作自如和较好表现，很多人放松了对自己的要求，好高骛远、骄傲自满。有的人员认为自己对辅
11、助系统的操作已经很完美，已经可以应对辅助系统的异常处理；有的人员凭借所谓的“经历”进展操作，如靠目测来确定阀门的开关，还有的人员成天在学习和研究一些不着实际的技术资料。殊不知一个合格的汽机运行人员是需要经过数十年的经历积累，同时自身还要勤奋学习、努力钻研才能到达的。这里的经历绝对不同于如今有些人员的经历，而是建立在长期的运行监视、总结、分析p 上得到的结论，是经过实际验证的真理；同样，前期调试中辅助系统的操作虽然未出现事故，但是那是建立在主机未启动的前提之上，一旦主机投运，那么很多在如今看来不会有多大问题的操作都可能导致机组停运甚至设备损坏的事故。正是因为这些因素的出现，在年末的这段调试期间内
12、，调试任务不重，操作时反而出现了很多的失误，同时，操作水准和事故应变才能均出现了倒退。在最后的岗位考试中，汽机运行人员的成绩也出现了下滑。这些不良因素，有各运行人员自身的问题，更多的是我这个汽机运行专工工作没有做好。在培训中没有做到全面考虑，仅仅想到了技术培训，没有考虑如何监视大家的学习，在出现不好的苗头时也没有能及时发现。出现问题不可怕，只要我们端正态度，摆正位置，所有的问题都能克制。年后，我们将要面对的任务或者说是挑战有#1机小机的调试和启动、#1机主机的整体启动和168试运，#1机168试运成功后紧接着就是#2机组的分步调试和整体启动，在#2机组调试的同时，还要保证#1机组的正常运行。以
13、目前我们汽机专业人员的业务程度来看，面对如此繁重的任务，形势严峻。因此，接下来，我们要更加努力的学习、更加认真的钻研。首先，理论指导理论，因此要打好理论根底。20xx年，我们会针对汽机各辅助系统的工作原理、工作过程、辅助系统异常工况时的参数变化、原因分析p 、应对措施，按阶段进展一个系统一个系统的学习、讨论、考试，由最根底的到主机系统，由最简单的到最复杂的，循序渐进的进展。假设没有学好，考试不过关，将延至下一阶段继续学习，并进展严格的考核。其次，理论证明理论。光会理论，不会应用，这是死读书的表现。同时，也无法保证机组的平安运行。因此，在理论学习的根底上，还要进展操作上的强化。当然，我们不能要求
14、大家瞬间就能掌握所有的操作，所以首先需要大家将各系统操作票的内容不断的重复学习，牢记于心，然后，再利用掌握的理论知识来指导操作。最后，就是事故处理。同样，首先要求大家反复的牢记规程中以及其它资料上的事故处理方案，同时，利用学到的理论知识来分析p 事故产生的原因、发生时的现象以及为何要如此处理。理论与理论是相辅相成的，因此，20xx年，我们汽机专业将继续深化开展理论学习和理论验证这两方面工作，只有不断的、反复的去学习和钻研，才能让我们的业务程度和职业素养得到真正的进步，使机组平安、经济的运行，从而完成上级交给我们的任务。汽机工作总结3 20xx年已经过去，回忆这一年来的工作情况，我们汽机运行乙班
15、是一个具有团队精神、顾大局、识大体的班组，全班员工在车间领导的正确领导下，在全班员工的共同努力下，顺利完成了公司下达的各项经济利润指标和平安消费指标，获得了较好的成绩，严格执行两票三制，对不合格和有疑问的工作票坚决不予执行，制止无票工作，保证了全年两票的合格率达100%。重大操作，开停机数次，均未出现异常情况。一四班运行期间1.强化平安管理、严格两票三制、确保平安消费。在平安消费方面，利用班前.班后会.学习班的时间,认真贯彻落实平安第一、预防为主的工作方针，全面做好各项平安管理工作.本班屡次发现处理不平安隐患，均未出现异常情况。说明了全班人员具有较高的平安意识和操作程度。2.加强技术培训，进步
16、岗位人员的理论知识和处理异常及事故的才能。圆满完成了公司、车间安排的学习任务并获得了较好的考试成绩，没有迟到旷课的现象发生。3.狠抓节能降耗工作，减少资浪费。节能降耗工作执行的好坏，直接关系到企业的经济效益，关系到员工的经济利益，因此，我们班根据企业所面临的现状，必须做好节能降耗工作，每个人都要树立节能意识，从自己身边的点点滴滴的小事做起，节约一滴水一度电，严格控制各种滴漏跑冒现象。为公司的经济效益的完成做出应有的奉献。二三班运行供热期间1.由于担负全市的供暖任务，启动的机组多。人员分散，技术力量相对薄弱，我们班采用技术问答、现场考问、事故料想、假事故演习等形式进展多种形式的培训工作，以满足平安消费的需要。特别在供热问题上进展重点培训，防止出现平安问题，特别是车间领导在技术培训课上进展讲解，丰富了员工运行操作经历，进步了岗位人员的理论知识和
