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1、技术支持经理的具体职责描述范本职责：1、负责产品的售前咨询工作，对客户需求进行理解和分析，参与对客户发标的技术引导。同时能够在研发部门的支持下答复和制作标书;2、负责业务解决方案项目的端到端运作，包括售前技术支持，策略制定，达标澄清，商务设计等;3、为客户安装和调试公司产品，进行现场演示、讲解等工作;4、通过分析市场需求，规范化的面向研发输出市场及产品、测试需求文档，及时总结产品FAQ文档，及时处理客户问题;任职资格：1、本科以上学历，计算机或者相关专业毕业优先;2、熟练掌握计算机和网络知识，熟悉OFFICE、VISIO等办公软件，以及方案制作流程，有标书编撰经验者优先;3、熟悉公安行情，参与
2、过大型平安城市建设;4、_年以上售前相关工作经验，能适应出差要求，能承担较大的工作压力;5、科达、海康、宇视或集成商等相关从业经验者佳;技术支持经理的具体职责描述范本（二）职责：熟悉畜禽养殖源头控制、过程控制、末端利用等的相关技术，可独立组织开展技术指导;配合项目运营经理完成项目技术方案准备及相关技术支持工作;对项目运营提供技术支持，包括协助方案选择，产品调试，对技术操作人员的培训服务，及与设备提供方的技术交流和方案讨论;负责工程项目实施，对工程方案进行设计论证，选型，设计画图，安排外协加工的过程中进行监督制造，对特殊设备进行询价。组织协调设备进场调试，对参数进行整理、存档，不断优化工艺流程，
3、提高工艺质量;做好现场实施人员的技术培训，具有培养新技术人员的综合能力;针对销售人员进行相关技术培训，组织开展相关的产品培训;随时掌握和了解同行业_及产品动态并应用于工作中。任职要求：_本科以上学历，机械工程、工业自动化等相关专业;_具有_年以上技术支持工作经验，_年以上环保相关行业工作经验，曾独立承担或参与过大型区域项目的技术支持工作;3.熟悉质量管理体系，有丰富的生产工艺改造和流程优化经验;4.较强的逻辑思维能力，较强的技术协调与沟通能力;5.较强的责任心和团队合作精神。技术支持经理的具体职责描述范本（三）职责：1.领导和管理技术支持团队;2.大型项目的实施安排及指导，重大项目的技术支持;3.帮助部门分析并解决疑难问题;4.收集公司产品与技术部的资料，负责相关人员的技术培训。职位要求：_本科以上学历，自动化及相关专业;2.相关行业技术支持工作经验优先;_具有一定的编程技术;4.会PLC、VC,VB等编程者优先5.良好的写作和口才，具备技术开发者优先;6.有超强的管理经验，工作条理性强，具有良好的责任心和团队合作精神;第1页共1页
