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1、欢迎您加入*公司。您是公司的一笔财富，也是公司最有潜力的资源。为了帮助您清楚地了解公司规章制度，尽快地融入团队，愉快地开展工作，特别编制了这本员工守则。员工手则是您在公司的行为指南，您应熟悉守则内容，并切实按照其中要求规范自己的行为。愿您在“*”这个大家庭中工作、学习、生活愉快。让我们共同奋斗，开创美好的未来！总经理：抚第一败章 成 总凝黄则攻第1鸣条 拢 为艘规范申公司恢和员麻工的浩日常咏行为督，维轧护双绳方的躬合法痕权益夫，夺根据妇劳动罪法的充相关唉规定悼，筛结合害公司非实际秀情况诞，制第定本脾员工脚守则背。沉第货2国条 影 本菌守则催适用制于公子司所青有员音工，扒包括声管理岔人员途、技承
2、术人尸员和捷普通晨员工纪；包亭括试搞用工追和正仿式工聪。杰第二刘章 们石入职让与离或职喝第监3灵条互宏入职有（1预）员俊工在积正式压被泻聘用奖前须批经过厨试用套期，作试用谅期原参则上紧为未3-志6坏个月核，根达据员晌工表甚现松，铁公司勾有权拣决定疑缩短掉或延专长试继用期政。气（2梁）入誉职例后踩3天推不论镰何种准原因目离职役，都途不计劈发工殊资。持（3惹）侄试用渗期内谦，如昌果确识实感眨到公蔽司实左际状根况、压发展抽机会狭与预脏期有携较大红差距裹，或垦由于眼其它跌原因删而决盆定离耐开，浴可提戒交书枪面胸辞职哭报告菠，并删按暴公司蜂规定钟办理劈离职率手续寒。葡（她4物）试深用期全内，要如果必工作
3、擦表现滑无法傅达到果任职课要求伍，公泥司会罚随时朵辞退孤被聘尺用者沈，并事按翼公司垮规定炊办理诵离职痕手续阅。蹈（贵5雕）冤试用服期摔满区考核士合格脆者，环由用待人部根门领宝导对啦该员住工做坑出书怀面评楼价并琴提出总转正于申请燕，丢送交温主管猎领导白，执殿行转岭正审糕批流直程过。没（具6梯）大转正热后按祸照公目司相疯关营规定鸡享受千公司蒸转正宵待遇羽及福衣利。谨第来4傍条 寺 离本职弃（1才）汁试用拌期御内缴员工桑离职搬，需予提前常三天蹦向主杯管领凝导睁递交筋书面迎的辞称职报醉告什。衡（2踩）正敏式员族工烈欲解午除劳汉动合台同，抚需贯提前帆三十顿天英向部援门负须责人轰提交棋辞职值申请塌，柜生产
4、拌部门浑技术母岗位毅员工箱欲解洗除劳铲动合坡同，停需提械前三的个月迷向昂部门择负责阿人提从交辞肺职申速请，花主管趟人员埋签核率后，骗交主谷管领裤导粘办理兼有关敲离职驳手续僚。焰否则杯以工江资作捕为补摘偿。拼（3宜）继员工裹离职缴前骡须雷归还匙在公慈司签灶领的卵有关堡资料抢、文险件、闻书籍此、办畜公用悦品、寻工作扬日记断和其绑它公件物，听同财声务部寨门结能算相护关费罢用，咬并与蜜接管迫人员绵交接耀清楚洪原经举办的毛各项销工缺作斥。两否则怖以工奉资作岁为补跨偿葛，召并均偿还懒公司巡对其成培训蝴所支害付的抚费用桃。谋（4糠）员航工离娃职经旨济补窃偿按绩照晕劳动浴合同子相忘关约挥定执速行。女第二慈章
5、份 员蔬工日漠常行民为规展范鬼第鹅5皆条 放棒员工揭要养少成良父好的弹文明比礼貌尖习惯评，举烤止端伴庄，父着装个整洁绳，在恨生产糟、工竞作场嘉所和绢其他年公共奶场所淋不裸起身敞穷怀，踢不趿馆拉鞋旺和穿溪拖鞋校，操烫作岗汁位不撒留长葛指甲雕。凑第争6卖条 畜奔说话殖客气闻，主嗽动热培情，柴服务雾周到挡，乐岩于助药人。捷提倡毫使用潮文明乱礼貌易用语杂（您劲好、螺拜托驼、谢迹谢、剖对不吨起、订再见伶折税泄），盛不说甘脏话忠，粗交话。乱第体7色条 嚷滚不在役禁烟旋场所评吸烟场，不毯随地道吐痰航，不躁乱扔斜杂物惩，不业在公侮司范光围内刷任何监场所领、任引何部抵位乱急写乱信画，月入厕套后随土时冲童洗，收自
6、觉昆保持慨环境弊卫生间。沙第千8味条 彻吓在公她司院购内、锻办公导楼或颂工房删走廊昆，超谱过三玩人不想并行球、谨不乱搜跑滤、迹不大呜声喧云哗。等第冬9修条 洋昨上班推时间堆不在蒸公司至院内危、走脸廊和里生产群工作妻场所雀吃食喉物，未在食构堂就追餐时团自觉幸排队佛，不测抢先丙、神不乞拥挤补。种第猴10戒条 女持骑自全行车洋出入怪公司侍大门袭主动贤下车勉，遇影有检族查人男员时慎，应璃按要摸求出辅示证滥件。乏第配11确条 假永遵守箭国家熔法律耳、法卖规，篮遵守奔社会页公德市和文基明市牌民公贯约，渠提倡挎邻里杨团结圆、家屑庭和坡睦、柏赡养园老人将、抚拉养子彩女，喝不参犬与邪腥教、夜封建兔迷信德及赌姻博
7、活价动，姐不酗递酒、垫打架降、聚茶众闹绍事，损不做久有损洞国格乘、人恩格，团危害址社会瓜和公诚众利踩益的树事情耻。牢第三昏章 巧未劳动忙、工炼作纪肠律说第衫1今2普条 荣盼坚决乘执行抄公司辆的决霜议，扮遵守阔公司溜的规掉章制灭度，制恪守生职业循道德钥。元第1牺3朵条 寇俘公司炒依照巡国家墙和所良在市圆（地鸽）的姐法律钥法规迹和政粉策，贞坚持爽自愿堡平等哲、协膨商一捐致的丰原则圾，与渐员工必本人声签订害劳动滨合同衡，以乏明确冷公司好与员美工的父劳动绣关系佩和双今方的北权利郑与义冷务，雷劳动枯合同掌签订坝后必绿须全榆面履溜行。炕第1躁4急条 捉国员工盒要私认真检学习功科学密文化陪知识畏，积句极参勇
8、加各伐种技猪术业谨务培迫训，株努力眼掌握遥并不键断提搂高技白术业习务水谜平，桑做到傻操作奖熟练扔，业森务精负通，免一专叨多能众。糕第1锋5绑条 彼 严仁格执李行公任司生插产屈/液工作炸班次眠、休道息休要假和慢作息券时间籍的规蚁定，散不旷耻工、挤不迟放到、醋不早脑退。惩白班于人员尤、倒侮班人喷员接糟班均租提前楼十锡分钟希到岗凭，清模理好副办公现室或犬作业疫场所饶卫生悬，换弱好工稍作服脏（鞋臣、帽石）、榴进行旅好交陆接班腿。早第1左6挎条 黎最工作述集中木精力班，不碍脱岗林、窜辛岗、春睡岗蔽，不镜做或社谈论拔与工垦作无淋关的旗事情但，不条利用鹊工作蠢时间纲和公右司资催源干吐私活胆或从滨事在辈外兼有
9、任的逢工作妖。响第板1锻7践条 肯雹当班扑人员焰看病位或有双急事怎需离矩开工把作岗独位，回要傻向剃部门怀负责隆人捆请假量并获廉准且印安排据好工旁作后趣方可毕离去衬。征第1览8阻条 召蚀不在宝厂区膨内擅黑自聚覆众（绢聚集事五人产以上券），抖不聚蒸众闹务事、赢不影式响和搬破坏甜公司箩正常雾生产辽工作斥秩序销。蒸第割19胳条 兔豆小心备使用评公司各机械唤设备该、工粉具、品物料赢，不泼得盗婚窃、绵贪污屡或故较意损肚坏公齿司财驴物智。托第寺20黑条 她捏生产屯主管蒙和领许班要糠做好砖机械外设备告的保京养、嫂维修律和用闹前检纠查工矩作，剖在确硬保机菊械设遵备可裳安全趟运行警后，固方可农投入欲使用浙。丑第甚
10、21歌条 绪戏操作北机器份设备驱时，葬必须水严格挨遵守取操作巨规程犁，保剖证设犬备安兆全及新保障神人身舰安全弃；如炒发现休有异揭常情蜂况，着操作企工应橡及时幅告知盟领班答和相粥关技蜓术人尘员处敞理，逼不得任擅自概盲目栏动作鉴；如的发现洒有直灰接危窗及人客身安暂全的搂紧急贴情况膊，要下立即萄采取诉应急括措施惰，并傅及时魂将情两况向帅领班般、部宾门主撤管、恢总经割理报摔告遣。读第装2齿2治条 鞋哥工作钻场所奇和仓略库的摄消防母通道浓，必斥须经雄常保科持畅匆通，董不得妥放置削任何出物品归；对吐消防有设备检、卫泰生设垃备及寇其他听危险麻设备推，不搅得截有少随意规移动邀、撤妈走及集减损咱其效桌力的午行为
11、陷。卧第所2春3六条 陕砍公司六院内发禁止域吸烟虽，尤妨其车奇间和网仓库佩内，自绝对站禁止服烟火赠。颗严禁晴携带俩易燃块易爆池、有晚毒有售害的匙危险抬物品素进入绝公司辨；危阻险物棉品必击须按座规定惯放置注在安丑全的爪地方虏，不赔得随衬意乱躁放郊。剪第致2矮4锄条 肠课保持状办公概或操怨作现挥场秩君序和鲁卫生虾，售收工炭时要货整理旷机械定、器流具、的物料锦及文息件等俘，确旨认火界、电动、气脏已处累于安俯全状开态，父关好贩门窗炕、上功好门文锁滔。雅第番2牢5小条 片倍保守兰公司街的生狸产、铺经营历和技锤术秘塞密，忧妥善恳保管登所持篇有的细涉密逮文件胖和资桌料。正未经恭公司栗授权英或批宗准，艘不对夸
12、外提马供标郊有密勿级的恶公司驾文件称和资胆料。土不擅江自带梨外人括进入祸公司尖生产柴工作专场所捏参观塌。洋第巩2捆6矩条 瞒告专人友使用健的计战算机惩要设陪置口筐令，绸多人眨使用斜的计佳算机露要设虑置文菊件打红开、哄修改孟密码绿，并饭对其屠严格诊保密拦，未侨经批码准不切向他如人提搭供信里息，院不在诱计算患机局抓域网苹上发构布诋惨毁公夕司声蠢誉、饿政策霸机密踪、员蹦工个近人隐注私的衣涉密酷信息恳。下吧班或肝长时苍间不闲用时史要关湿机。桥第覆2热7喷条 胁酿不得晶挪用呢公款祖；不宇得利抛用公淋款从微事高离级消雀费，返内部矿的接可待工态作不偏得以耗公款爬搞高仔标准细宴请裂及娱平乐活霜动；疏在与苗业务
13、粘关联巴单位锋的联送系过戒程中豆，对捷超出豆正常糊业务史联系铺所需逝要的病交际乌互动待应谢缴绝参猪加。最第务2摆8攀条 掠扒不得丹索取慰、收那受业输务关速联单植位或坦客户顿的礼辨金、懂礼品舰或其么它形柿式的搏好处龙；业屑务关泽联单除位按漏规定威合法列地给脚予回优扣、扯佣金导的，坑要上乐缴公作司。期第节2难9宇条 叉拦中级皱以上玩管理赛人员辫的直么系亲钳属从肌事可依能会栏与公嫩司利泛益发暖生冲散突的祥业务赌时，姐应向追公司赠申报礼，并权提出照职务扫上的舱回避阿。既第牲30纸条 罗销员工四在职邮期间禽，本纳人不钳从事训与公掉司存拐在竞乎争或需有损雕公司腹形象斥的生大产经禁营活复动；列不得林从事芳会
14、影喜响本路职工纺作的救兼职撒。执第牵31厘条 捞叙员工戚在公材司内铜部的枝调动欠，由数公司乞根据渔员工能的能歼力、地工作梨表现亮和公耀司的砍实际慰需要勤而定涉，并织履行即调动酷手续永。陆第喘3快2涝条 弃遇员工永辞职舞与调还出，疤应提庸前污三十额天馅向公治司递沸交书拢面报葡告，镜经批纽准并碧办理且有关鬼手续吊，归本还有咱关资变料、似文件势、办脂公用横品及寺其它还公物宽，交眯接完熊工作肤后，索方可裙离开榜公司泪。违可者视报为旷荐工。勾第黄3餐3剃条 嘴肝员工未对公寨司生丛产经价营工团作如撞有建赠设性夜意见糕，可各向公画司有凭关领哭导或绳主要址领导稍反映两。袭第塘34视条好柴工作订失职盲及相鱼应的
15、艰处罚肤标准默（1扰）在苗机器善设备隆、建祖筑物其及各免种记表录本命上赤乱写搞乱画已或蹬绿脚印他者罚埋款婶十雅元。繁违纪盈者查厉证落水实不犁了，子罚车骑间、侵部门陶领导期。唐（2筛）在形工作凝岗位厦上以穿拖侵鞋或教光脚膏者，淹每人亚次罚挣款姓二十觉元，见三次避转为粘无固长定岗衰位。译一个勤月内般违反佣此款辆规定宜累计柏达到漂五人娇次的仓部门刘/车破间，钥同时委扣该男部门式/车赞间领辜导恐二十灿元。贷（3谦）在誓公司策确定欣的禁装烟场兆所吸绣烟者屈罚款饭一百假元抱。泥（尖4宫）损偶坏门哥窗、抚玻璃猜者，足由责闲任人洗照价透赔偿华，如扶有损筒坏查书不到笔责任咐者，挽由测部门擦/车挖间秋领导毒赔偿剥
16、。宿遣舍内六门窗帜、玻呀璃、絮桌凳咏等公锹用物奥资损耻坏查漏不到喊责任溉者，围由住卧宿人蔽共同哑赔偿买。糕（杰5赛）私抢自在风公司叔内使星用电尖炉子俘或煤搅气者链罚款细五十挽元，聚电工遇违者须，加书倍处盟罚。胶（升6垫）宿敬舍、区更衣蜻室、捉办公由室、评车间朴、仓伍库，耐人走网不锁亭门、晌不关帅灯，狐对责纤任宗人每猪次罚懒款握二十胳元。氧（版7脖）外系来人姑员流擅自算进入赤公司询要害贡部位键：变口电所炉、重曲点防直范部减位、密仓储穷部库餐区、光财务夏部、染配电绑室、境微机社中心贵、锅希炉房产、会之议室枣、加纯工操消作间蔽等工器作重游地者法罚款迟一百粉元。吐当班姑人员物不制截止，望罚款员一百肝元，狮擅自阵带他豪人进丑入者是，窄罚款珍一百亿元。钉（景8嗽）工斥作时喜间吃叠食物赶或提黄前吃右饭者捞罚款腿十肆元；故工作把时间拖
