《银行副行竞聘演讲稿合集6篇》由会员分享，可在线阅读，更多相关《银行副行竞聘演讲稿合集6篇（19页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、银行副行竞聘演讲稿合集6篇 演讲稿可以按照用途、性质等来划分,是演讲上一个重要的准备工作。在生活中,演讲稿的使用越来越广泛,为了让您在写演讲稿时更加简单方便，以下是整理的银行副行竞聘演讲稿6篇，欢迎阅读与收藏。尊敬的各位领导、各位评委、各位同仁: 大家好！ 卡耐基说过：“不要怕推销自己,只要你认为自己有才华，你就应认为自己有资格担任这个或那个职务。”凭着这句话，也凭着2年的银行工作经验，今天我满怀信心和激情的走到演讲台上参加支行副行长的竞聘，自信有能力挑起支行副行长重担。 我叫某某,今年32岁,我认为,自己具有继续留任这个职务的能力和条件: 我的条件主要有: 一是较高的政治素质和敬业精神。 我
2、从小接受了良好的传统教育，培养造就了自己光明磊落、有正义感、乐于助人的品德。参加工作以来，使我形成了办事讲求原则，讲党性,恪守纪律,严谨朴实,团结协作，兢兢业业的工作作风,能够做到在思想上和行动上与党保持高度一致。我连续多年被评为。二是具有比较全面的专业理论知识。 2年的金融生涯，系统的学历教育和实践,使我具有多学科的专业知识结构，比较全面地了解和掌握了经济、金融、法律知识，熟悉银行相关业务的操作流程，对新知识、新业务的认知和接受理解力较强。这些为我继续做好下一步工作提供了可靠的保障。三是具有比较丰富的银行工作经验。入行2年来我先后从事过过政工、人事教育、计划、会计支行营业部主任、审计室副主任
3、、支行客户部主任、支行副行长等岗位,在每个岗位上我都取得了较好的成绩,在我担任副行长期间，圆满的完成了各项工作任务。并解决和处理过许多业务与管理难题，无论是在信贷管理，不良资产清收,政工还是在组织管理、协调服务、办公室后勤管理方面都积累了比较丰富的经验。 四是具有较强的组织、沟通、协调及管理能力。 我有xx年支行副行长领导岗位的磨练，在这一岗位上锻炼了我协调、组织、沟通与管理能力。使自己初步具备了一个领导所应该具备的基本素质,xx年来，作为农行支行的一员，无论是与本行的同志还是与中高层领导，在工作配合与交往过程中,我想如果同志们降低一点标准的话,我与大家的合作还是比较愉快的。所以,就沟通组织协
4、调管理能力而言，如果作为支行副行长，我可能还算是一块可造之材。 各位评委、各位领导,当前金融市场竞争日益激烈，支行的工作更富有挑战性和创造性。我认为，作为纯业务经营的主体的支行，更加突出金融业务的营销，客观上要求支行负责人应当有较高的市场营销意识，要及时调整经营思路，指挥前移，腾出更多的时间和精力,去研究分析市场,挖掘客户资源，做好信贷管理,积极消除不良资产。提高综合竞争力，花大力气解决好当前部分员工思想观念滞后、竞争意识不强、不良资产居多、团队精神没有充分发挥的问题。 如果组织和领导信任我,让我继续留任支行副行长的领导岗位,我将在支行行长的带领下,紧紧围绕提高效益这个目标，树立以客户为中心的
5、理念，抓住消灭不良资产、做好信贷管理优质服务这个重点，推行目标化、规范化、制度化的管理，积极搞好支行内部管理,练好基本功,唱好重头戏，走好关键棋,实行四个到位: 一、摆正位置，转变角色到位。 作为一名支行副行长,既是支行行长的二传手,又是分管工作的主攻手,要履行好协助、协调、协作的职责,不折不扣地完成组织上交给的工作任务。 一是要维护支行行长的威信,以强烈的配合意识当好助手。揽事不揽权,到位不越位。 二是要充分发挥主观能动性，以热情的参与意识做好谋士。要结合上级的要求和分管的工作,摸实情、找差距,及时提出新思路、新办法、献计献策,为行长减压分忧。 三是要以爱已之心爱人，以真诚的感情凝聚人心。和
6、支行的其他同志等距离相处，政治上帮助，业务上支持,生活上关心，认真听取他们的意见和建议,运用激励机制和人格的力量影响和带动员工,充分调动他们的积极性和创造性。 二、突出重点，抓好营销到位。 我将根据市场经济学的二八法则和章江支行的地域特点，组建一支特别能战斗的客户经理队伍,加强优质客户的信息搜集,建立详尽的档案,进行等级分类,避免营销的盲目性和随机性，在维护现有客户的基础上，加大营销力度,争揽潜在客户,扩大市场份额，并以各种金融产品为手段,为不同的客户量体裁衣，实行存、贷、中间业务的捆绑式营销。把着力点放在优质个人客户、优质民营企业客户上,了解他们的金融需求,分层次制订方案,做到营销责任人、对
7、象、任务、时间、措施五个落实,提高优质客户、重点核心客户的忠诚度和贡献度,同时集中邀请目标客户到支行,由理财员进行电子银行产品的功能演示，使客户体验它的方便和快捷,引导他们入网、用网，扩大中间业务的收入和来源。三、创立品牌，优化服务到位。 物理学上的万有引力定理告诉我们，要想增加吸引力,就得增加自身重量。要争取更多的客户,就必须打造服务品牌。我将抓住支行营业部核心竞争力项目投产实施的有利时机，整合内部资源,完善服务功能,真正使客户进门有舒适感、临柜有亲切感、离柜有留恋感。与此同时,要着重加强大堂经理对客户的识别、引导作用，突出对潜在优质客户的筛选，尤其是要注重细节，把差别服务做细做实，使大客户
8、切实感受到一对一个性化、亲情化服务的方便和尊贵，对重要客户可以采取电话预约、优先办理,上门服务的方法,并通过记录大户资金和个人生活台帐,经常性地走访,适时送上一份温馨的关怀和祝福,使工行的服务更加人性化，在客户信任的天平上增加法码，切切实实做到在服务中显示实力，在工作中形成动力,在创新中增加压力,在与客户交往中凝聚合力。 四、强化管理，提高素质到位。 工作中,我将在原来基础上继续规范工作流程，健全营销体系,建立行之有效的制度，提升管理水平，做好业务的衔接，保证员工思想、内控、客户和业务的稳定。要组织员工认真学习现代商业银行经营理念和有关知识,了解现代商业银行的发展趋势，开展服务礼仪、营销知识、
9、理财方案、优质客户档案管理等竞赛,掀起学业务、学知识的浪潮,打造一个学习型的支行，使全体员工明确前进的方向，自动自发,激活潜能，找到拓展业务的办法。 风月有情时光荏苒，山长水远时不我待。我年富力强,有激情,有胆识，有思想,有韧劲，更有一颗上进心。如果竞聘成功继续留任,我知道,那里凝结的不仅仅是我个人的汗水，更凝结了各位领导、各位评委和全体同事们的无限信任和期待,我将不负重托,不辱使命，以百倍的信心和百倍的努力,使我们的支行“百尺竿头，更进一步”！我的演讲结束了,谢谢大家! 银行副行竞聘演讲稿篇2 尊敬的各位领导、各位评委:大家好! 我叫xxx，是建设银行的一名普通员工。今天我要竞聘的工作岗位是
10、建设银行副科级的职务。 记得一位哲学家曾说过,“倘若船帆遇不到风,充其量只是一块普通的帆布。”我今天站在这里接受组织的挑选，我愿做一块默默无闻的帆布，为我们银行发展推波助澜。今天我能参加竞聘,我要感谢领导以知人善用的明灯，照亮我前进的方向，给我提供这样一次展示才华、竞争上岗的宝贵机会,感谢在座各位多年来对我的帮助和支持!下面我做一下自我介绍: 我今年x岁，本科学历,金融专业经济师职称。工作中我踏踏实实、勤勤恳恳，深得领导和同事们好评，曾获得过单位“先进个人”的奖励。对我而言不仅仅是戴在头上的光环，更是一份沉甸甸的责任。对这份工作我富有热心,对竞聘成功我充满信心,对做好以后工作我有决心。下面就我
11、个人竞聘优势向大家做一简单表述: 第一、我政治素质过硬,思想品德高尚。 积极拥护党的基本路线、方针和政策,自觉做到在思想上、政治上、行动上和党保持高度一致。我思想作风正派,生活作风淳朴,为人忠厚诚实，严于律己,清正廉洁。我尊重领导,团结同事,顾全大局，具有较好的群众基础。我办事讲原则，讲纪律,严谨朴实，兢兢业业、一丝不苟。生活中我乐于助人，不断完善个人修为，养成了良好的思想品德。就政治素质和思想品德将无愧于领导和同事们的信任。第二、我工作经验丰富,创新能力较强。 参加工作以来，我不断摸索经验,熟悉工作流程。把工作当成一个学习和积累个过程,工作无论大小我都积极面对,认真做好，长此以往,积累了丰富
12、的经验。我善于接触一些先进的东西，喜欢了解一些前卫的理念，有着较强的改革创新意识。这对于我胜任银行副科级工作如虎添翼。第三、我有作好工作的各种综合能力。我的个性特征是谦虚、稳重、诚实、热情、随和。具有严谨、塌实的工作作风,在平时工作中我一向态度端正，工作勤奋,不怕吃苦,有着较强的责任心。能够出色地完成领导交办的各项任务,能够维系同事之间的良好关系。这都为我做好银行副科级工作打下了坚实的基础。我是个喜欢挑战的人，有挑战才有激情，我喜欢这份工作，就是因为它有着巨大的挑战性。 志当存高远,骏马何需鞭。我个人的性格特点是做事追求完美,无论什么工作，不干则已，要干就要追求卓越，力争达到一流水平。这种性格
13、促使我自加压力、负重奋进，竭尽全力争取把本职工作做得最好。参与此次竞聘，我愿在求真务实中认识自己，在积极进取中不断追求，在拼搏奉献中实现价值,在竞争中完善自己。如果承蒙领导和评委的厚爱，我将以百分之百的努力回报大家的信任。具体来讲我将做好以下工作: 第一、更新工作理念,抓好内部管理工作。 上任后我将致力于先进观念的探索，并结合我行的工作实际,协助领导搞好管理工作。加强内部人员的团结，使大家在一个相对和睦、温馨的环境中工作。管理上,我将着重加强财务管理，使帐目清晰明朗,从而保障在帐目上不出现大的问题。此外我还将加强监督职能的建设,增强我行的防风险能力。 第二、调动员工积极性,开拓挖掘新业务。 如
14、果此次竞聘成功,我将协同领导，带领广大员工，在巩固现有客户资源的基础上，充分发挥大家的能动性,充分挖掘潜在的客户,壮大我们银行的经济实力。对现存的客户进行建档分类管理，实现资源整合利用,也为以后更好地工作提供便捷的信息资源。第三、搞好服务工作，加强监督职能。 银行是一个以服务为主的行业，服务的好坏决定着我们企业发展的好坏。员工素质的高低关系到我们银行的发展前途。上任后我将加强对员工的培训工作，通过开展多种形式的文化学习和丰富多彩的活动提高员工的素质，使之能够更好地服务于广大的客户。监督是我们防风险的金盾，上任后我将加强监督职能的建设，完善预防职务犯罪工作机制和业务之间相互制约机制,强化监督职能
15、,使我行步步为营、蒸蒸日上。 尊敬的各位领导、各位评委，如果我竞聘成功,我将用出色地表现回报大家的厚爱！“不积跬步,无以至千里;不积细流，无以成江海。”我愿从点点滴滴做起,用无限的诚心燃起工作的烽火,以火热的情怀吹响时代号角,以燃烧的激情点燃前进的火把,以昂扬的斗志举起发展的旗帜！为把我们行工作推向一个辉煌的未来,不懈努力! 谢谢大家! 银行副行竞聘演讲稿篇 尊敬的各位领导、评委们、同事们： 大家好! 竞争,是一个永恒的话题。在人类历史乃至整个自己界的进化中，无时无刻不存在着竞争，“物竞天择,适者生存”，达尔文道出了自然进化的法则,从一定意义上说,它是竞争的法则。今天我站在这里参加竞聘,心里非常激动。我要感谢在座各位领导能够给我这个机会。下面我向各位评委和领导汇报一下我竞聘副行长的优势。 首先,简单地介绍一下我自己。 在长年的银行工作中，我积累了丰富的工作经验和锻炼了较强的领导组织能力。在工行工作其间，主要负责县支行行政事务,后勤保障,及人力资员工作,为支行各项任务的完成提供了有力的保证。并献计献策为支行的人力资员配置进行优化组合从而产生了很好的效益，多次被市、县行评为先进工作者、工会积极分子，优秀团支部书记。 今天之所以敢走到讲台上，我认为我已经具备了竞争这一岗位的许多优势，我有能力，有信心,有决心胜任这个职位。我的优势主要有：我的优势主要有：
