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六安职业技术学院大学生素质拓展工作考评办法（修订）各系、各有关部门：为了全面贯彻落实中共中央、国务院关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见和中共安徽省委、安徽省人民政府关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的实施意见的精神，全面推进大学生素质教育，我院构建了以职业素质培养为核心的大学生素质拓展体系。为使大学生素质拓展工作有效开展，特制定六安职业技术学院大学生素质拓展工作考评办法一、 考评目标考评目标分为一级指标、二级指标和三级指标（具体内容见附表）。二、 考评内容分为课程模块、活动模块、管理模块及大学生素质拓展认证四项内容。三、 考评方法每学年进行一次全面考评。学院成立以分管领导任组长，有关部门负责人为成员的素质拓展工作考评小组，采取听工作汇报、看档案材料、查活动记录、访问师生、召开座谈会等形式，在各系自评的基础上进行全面量化考评。四、 奖励办法依据全年总考评分，对各系考评前三名予以奖励。一等奖3000元、二等奖2000元、三等奖1000元。 本考评办法自2009年度实施，未尽事宜由院大学生素质拓展工作领导组办公室负责解释。 原六安职业技术学院大学生素质拓展工作考评办法（试行）同时废止。 附：六安职业技术学院大学生素质拓展工作量化考评评分表
