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1、渠道拓展经理的职责范文职责：1、根据公司年度发展战略制定拓展计划并实施;2、根据商业发展业态，优化拓展渠道并建议;3、开发匹配加盟/直营渠道或代理加盟商渠道开发与谈判;4、店铺图纸设计、装修的跟进以及客户前期需求的沟通;5、上级领导交办工作安排。任职要求：1、具备品牌服装渠道开发及相关资源;2、具备店铺选址、洽谈、合同签订与跟进能力;3、女装渠道拓展/代理加盟_年以上工作经验;渠道拓展经理的职责范文（二）职责：1.根据公司发展策略，负责商务拓展合作，带领团队积极寻求优质异业合作伙伴;2.开拓客户，推进商务洽谈，制定双方合作方案，达成更高业绩;3.通过渠道关系维护，定期拜访，与客户保持良好的关系
2、;4.了解行业发展趋势，及时掌握客户情况、需求以及变化，进行精确的把握和调整;_组织与渠道相关的客户活动6.商务拓展经理负责团队的建设和培养，兼跨部门沟通协调。任职要求：_本科及以上学历，有_年以上相关商务拓展经验，有带团队经验2.熟悉金融培训，善于发掘市场，有机构合作资源优先;_具备极强的商务谈判能力，敏锐的商业触觉，熟练的提案技巧;_具有良好的人际沟通、逻辑分析、应变能力和抗压韧性，自我驱动。渠道拓展经理的职责范文（三）职责：1.积极拓展公司指定的新市场，发展和维护新的渠道客户;管理维护客户关系，2.负责开拓下辖区域内房地产中介机构等渠道的拓展、签约、维护及管理工作，为公司项目提供成交支持;3.负责完成公司项目在经纪机构间的推广宣导工作，对经纪公司提供服务和支持;4.协调反馈合作渠道的建议及问题掌握市场动态信息。5.领导交代的其它工作。任职资格：1.良好的抗压能力、执行力，服务开拓意识强,2.良好的语言沟通能力，良好的形象及精神面貌。3.有湖南各市州丰富的房地产行业资源优先，4.能够适应地市州的不定期出差。第1页共1页
