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1、Evaluation Warning: The document was created with Spire.Doc for .NET.八、人力资源工作相关支持表格一、人事 1) 人人员增补补申请表表2）招聘聘渠道使使用申请请表 3）背背景调查查表 4）职位位申请表表 5）体体检通知知书 6）员员工报到到（变动动）通知知书 7）员员工录用用通知书书 8）新新进人员员指引表表 9）北北京潮皇皇食府员员工手册册回条条 10）行行政人事事规章制制度阅签签表11）侨侨鑫集团团员工廉廉洁从业业承诺书书12）员员工个人人行为责责任承诺诺书 13）员员工生育育保险权权益告知知及承诺诺书 14）慈慈善捐款款
2、授权书书 15）工工资银行行转帐委委托书16）关关于参加加住房公公积金的的通告（包包含住房房公积金金缴存基数和缴存存比例确确认书）17）担担保书 18）提提前上班班承诺书书19）社社会保险险确认书书（非非本市农农村户口口） 20）人人事变动动表21）新新员工反反馈表 22）催催交证照照文件通通知书23）员员工排班班表 24）员员工考勤勤表 25）考考勤卡补补登表 26）服服务产业业高职管管理人员员外出审审批表 27）外外勤工作作申请表表 28）加加班申请请表 29）假假期申请请表30）销销假申请请表BJCH-HR001 BJCH-HR002 BJCH-HR003 BJCH-HR004 BJCH
3、-HR005 BJCH-HR006 BJCH-HR007 BJCH-HR008 BJCH-HR009BJCH-HR110 BJCH-HR111 BJCH-HR112 BJCH-HR113 BJCH-HR114 BJCH-HR115 BJCH-HR116BJCH-HR117BJCH-HR118BJCH-HR119BJCH-HR220BJCH-HR221BJCH-HR222BJCH-HR223BJCH-HR224BJCH-HR225BJCH-HR226BJCH-HR227BJCH-HR228BJCH-HR229BJCH-HR33031）年年假延期期（补薪薪）申请请表 32）年年假确认认书33）年年
4、假休假假计划时时间表34）劳劳动合同同期满通通知书（部部门负责责人） 35）续续订劳动动合同通通知书 （员工工） 36）员员工合同同意向表表（转转正、调调动职级级及调动动岗位） 37）员员工晋升升/调动推推荐表 38）离离职申请请表 39）离离职面谈谈表40）员员工离职职清退表表 41）工工作交接接表 42）员员工离职职通知书书 43）解解除劳动动合同通通知书 44)终终止劳动动合同通通知书 45）（终终止）解解除劳动动关系确确认书 46）离离职证明明BJCH-HR331BJCH-HR332BJCH-HR333BJCH-HR334BJCH-HR335BJCH-HR336BJCH-HR337BJ
5、CH-HR338BJCH-HR339BJCH-HR440BJCH-HR441BJCH-HR442BJCH-HR443BJCH-HR444BJCH-HR445BJCH-HR446二、行政1) 员员工制服服领用登登记表 2) 制制服申领领表 3) 文文具申购购表 4) IIC卡登记记表5) 员员工更衣衣柜钥匙匙领用登登记表 6) 员员工宿舍舍入住申申请表 BJCH-AD001BJCH-AD002BJCH-AD003BJCH-AD004BJCH-AD005BJCH-AD0067)员工工宿舍情情况登记记表 8) 物物料报废废和处理理申请表表9) 服服务业用用章申请请 10) 资产清清盘表11) 电电话
6、业务务申请表表BJCH-AD007BJCH-AD008BJCH-AD009BJCH-AD110BJCH-AD111三、培训1) 培培训需求求调查表表 2) 培培训计划划表 3) （外部部）培训训申请表表 4) 培培训课前前准备工工作参考考事项5) 培培训通知知书 6) 培培训请假假单 7) 培培训签到到表 8) 培培训课程程评估表表 9) 培培训考核核成绩表表 10) 培培训总结结表 11) 在在职员工工培训情情况记录录表BJCH-TR001BJCH-TR002BJCH-TR003BJCH-TR004BJCH-TR005BJCH-TR006BJCH-TR007BJCH-TR008BJCH-TR
7、009BJCH-TR110BJCH-TR111四、绩效考考核1) 年年度总监监级员工工绩效考考核表2) 年年度经理理级及以以下员工工绩效考考核表3) 年年度操作作类员工工绩效考考核表4) 季季度绩效效完成情情况统计计表5) 年年度工作作计划表表其他他6) 绩绩效考核核流程图图BJCH-PA001BJCH-PA002BJCH-PA003BJCH-PA004BJCH-PA005BJCH-PA006 人员增增补申请请表BJJCH-HR001申请部门编制定额员工 名实习生 名拟增加人数数现有人数员工 名实习生 名增加人员理理由申请补员职职位及人人数1、2、3、拟到职时间间性 别年 龄身 高学历及资格格
8、证工 作 经经 验用 工 成成 分（合同、帮帮工、实实习生）工 资 预预 算部 门 主主 管部门经理/总监人力资源部部意见公司负责人人招聘渠道使使用申请请表BJCH-HR002申请企业： 填表时时间： 年 月 日申请招聘岗位名称申请使用招聘渠道请详细说明明使用的的招聘渠渠道（例例1：使用用网络：南方人人才网，例2：广州日报）企业人事部部负责人签字： 年 月 日产业人力资资源部招招聘小组组签字： 年 月 日填写说明1、请清晰晰、详细细填写相相关内容容并附该该岗位人员增补申请表及职位说明书，否否则将拒拒绝申请请。2、审批时时限：原原则上审审批时限限为1个工作作日，最最长不超超过2个工作作日。3、本表审审批后，网网络招聘聘信息由由产业人人力资源源部发布布，其他他渠道视视情况由产业业人力资资源部或或用工企企业人事事部负责责发布。招聘渠道使使用申请请表BJCH-HR002申请企业： 填表时时间： 年 月 日申请招聘岗位名称申请使用招聘渠道请详细说明明
