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1、1、 基本养老老保险基基金是由由用人单单位和个人缴缴费以及及政府补补贴等组组成2、 用人单位位应当按按照国家家规定的的本单位位职工工工资总额额的比例例缴纳基基本养老老保险费费，记入入基本养养老保险险统筹基基金。3、 基本养老老金由统筹养养老金和和个人账账户养老老金组成成4、 基本养老老金根据据个人累累计缴费费年限、缴费工工资、当地职职工平均均工资、个人账账户金额额、城镇人人口平均均预期寿寿命等因因素确定定5、 新型农村村社会养养老保险险实行个人人缴费、集体补补助和政府补补贴相结合6、 新型农村村社会养养老保险险待遇由由基本养养老金和个人账账户养老老金组成成7、 下列医疗疗费用不不纳入基基本医疗
2、疗保险基基金支付付范围：（一）应应当从工工伤保险险基金中中支付的的；（二）应应当由第第三人负负担的；（三）应应当由公公共卫生生负担的的；（四）在在境外就就医的8、 职工因下下列情形形之一导导致本人人在工作作中伤亡亡的，不不认定为为工伤（一） 故意犯犯罪；（二）醉醉酒或者者吸毒；（三）自自残或者者自杀；（四）法法律、行行政法规规规定的的其他情情形9、因工工伤发生生的下列列费用，按按照国家家规定从从工伤保险险基金中中支付（一）治治疗工伤伤的医疗疗费用和和康复费费用；（二）住住院伙食食补助费费；（三）到到统筹地地区以外外就医的的交通食食宿费；（四）安安装配置置伤残辅辅助器具具所需费费用；（五）生生活
3、不能能自理的的，经劳劳动能力力鉴定委委员会确确认的生生活护理理费；（六）一一次性伤伤残补助助金和一一至四级级伤残职职工按月月领取的的伤残津津贴；（七）终终止或者者解除劳劳动合同同时，应应当享受受的一次次性医疗疗补助金金；（八）因因工死亡亡，其遗遗属领取取的丧葬葬补助金金、供养养亲属抚抚恤金和和因工死死亡补助助金；（九）劳劳动能力力鉴定费费10、因因工伤发生生的下列列费用，按按照国家家规定由由用人单单位支付付（一）治治疗工伤伤期间的的工资福福利；（二）五五级、六六级伤残残职工按按月领取取的伤残残津贴；（三）终终止或者者解除劳劳动合同同时，应应当享受受的一次次性伤残残就业补补助金11、工工伤职工工
4、符合领领取基本本养老金金条件的的，停发发伤残津津贴，享享受基本本养老保保险待遇遇。基本本养老保保险待遇遇低于伤伤残津贴贴的，从从工伤保保险基金金中补足足差额12、工工伤职工工有下列列情形之之一的，停止享受工伤保险待遇（一）丧丧失享受受待遇条条件的；（二）拒拒不接受受劳动能能力鉴定定的；（三）拒拒绝治疗疗的13、失失业人员员符合下列列条件的的，从失失业保险险基金中中领取失失业保险险金（一）失失业前用用人单位位和本人人已经缴缴纳失业业保险满满一年的的；（二）非非因本人人意愿中中断就业业的；（三）已已经进行行失业登登记，并并有求职职要求的的14、失失业人员员失业前前用人单单位和本本人累计计缴费满满一
5、年不不足五年年的，领领取失业业保险金金的期限限最长为为十二个个月；累累计缴费费满五年年不足十十年的，领领取失业业保险金金的期限限最长为为十八个个月；累累计缴费费十年以以上的，领领取失业业保险金金的最长长期限为为二十四四个月。重重新就业业后，再再次失业业的，缴缴费时间间重新计计算，领领取失业业保险金金的期限限与前次次失业应应当领取取尚未领领取的失失业保险险金的期期限合并并计算，最长不超过二十四个月。15、失失业人员员在领取取失业保保险金期期间有下下列情形形之一的的，停止止领取失失业保险险金。并并同时停停止享受受其他失失业保险险待遇；（一）重重新就业业的；（二）应应征服兵兵役的；（三）移移居境外外
6、的；（四）享享受基本本养老保保险待遇遇的；（五）无无正当理理由，拒拒不接受受当地人人民政府府指定部部门或者者机构介介绍的适适当工作作或者提提供的培培训的。16、生生育保险险待遇包包括生育育医疗费费用和生育津津贴17、生生育医疗疗费用包包括下列列各项；（一）生生育的医医疗费用用；（二）计计划生育育的医疗疗费用；（三）法法律、法法规规定定的其他他项目费费用18、职职工有下下列情形形之一的的，可以以按照国国家规定定享受生生育津贴贴（一）女女职工生生育享受受产假；（二）享享受计划划生育手手术休假假；（三）法法律、法法规规定定的其他他情形19、生生育津贴贴按照职职工所在在用人单单位上年年度职工工月平均均
7、工资计计发20、用用人单位位应当自自成立之之日起三十日日内凭营业执执照、登记证证书或者者单位印印章，向向当地社社会保险险经办机机构申请请办理社社会保险险登记。社社会保险险经办机机构应当当自收到到申请之之日起十五日日内予心心审核，发发给社会会保险登登记证件件。21、用用人单位位应当自自用工之之日起三十日日内为其其职工向向社会保保险经办办机构申申请办理理社会保保险登记记。未办办理社会会保险登登记的，由由社会保保险经办办机构核核定其应应当缴纳纳的社会会保险费费22、国国家建立立全国统统一的个个人社会会保障号号码。个个人社会会保障号号码为公公民身份份号码23、用用人单位位未按规规定申报报应当缴缴纳的社
8、社会保险险费数额额的，按按照该单单位上月月缴费额额的1110%确确定应当当缴纳数数额；缴缴费单位位补办申申报手续续后，由由社会保保险费征征收机构构按照规规定结算算。24、社社会保险险基金包包括基本本养老基基金、基本医医疗保险险基金、工伤保保险基金金、失业保保险基金金和生育保保险基金金。各项项社会保保险基金金按照社社会保险险险种分分别建账账，分账核核算，执执行国家家统一的的会计制制度25、社社会保险险基金专专款专用用，任何何组织和和个人不不得侵占占或者挪用用26、社社会保险险行政部部门对社会保保险基金金实施监监督检查查，有权采取取下列措措施（一）查查阅、记记录、复复制与社社会保险险基金收收支、管
9、管理和投投资运营营相关的的资料，对对可能被被转移、隐隐匿或者者灭失的的资料予予以封存存；（二）询询问与调调查事项项有关的的单位和和个人，要要求其对对与调查查事项有有关的问问题作出出说明、提提供有关关证明材材料；（三）对对隐匿、转转移、侵侵占、挪挪用社会会保险基基金的行行为予以以制止并并责令改改正27、用用人单位位不办理理社会保保险登记记的，由由社会保保险行政政部门责责令限期期改正；逾期不不改正的的，对用用人单位位处应缴缴社会保保险数额额一倍以以上三倍倍以下的的罚款，对对其直接接负责的的主管人人员和其其他直接接责任人人员处五五百以上上三千元元以下的的罚款。28、用用人单位位未按时时足额缴缴纳社会
10、会保险费费的，由由社会保保险费征征收机构构责令限限期缴纳纳或者补补足，并并自欠缴缴之日起起，按日日加收万万分之五五的滞纳纳金；逾逾期仍不不缴纳的的，由有有关行政政部门处处欠缴数数额一倍倍以上三三倍以下下的罚款款。29、社社会保险险经办机机构以及及医疗机机构、药药品经营营单位等等社会保保险服务务机构以以欺诈、伪伪造证明明材料或或者其他他手段骗骗取社会会保险金金支出的的，由社社会保险险行政部部门责令令退回骗骗取的社社会保险险金，处处骗取金金额二倍倍以上五五倍以下下的罚款款，属于于社会保保险服务务机构的的，解除除服务协协议；直直接负责责的主管管人员和和其他直直接责任任人员有有执业资资格的，依依吊销其
11、其执业资资格。30、以以欺诈、伪伪造证明明材料或或者其他他手段骗骗取社会会保险待待遇的，由由社会保保险行政政部门责责令退回回骗取的的社会保保险金，处处骗取金金额二倍倍以上五五倍以下下的罚款款。31、社社会保险险经办机机构及其其工作人人员有下下列行为为之一的的，由社社会保险险行政部部门责令令改正；给社会会保险基基金、用用人单位位或者个个人造成成损失的的，依法法承担赔赔偿责任任；对直直接负责责的主管管人员和和其他直直接责任任人员依依法给予予处分（一）未未履行社社会保险险法定职职责的；（二）未未将社会会保险基基金存入入财政专专户的；（三）克克扣或者者拒不按按时支付付社会保保险待遇遇的；（四）丢丢失或
12、者者篡改缴缴费记录录、享受受社会保保险待遇遇记录等等社会保保险数据据、个人人权益记记录的；（五）有有违反社社会保险险法律、法法规的其其他行为为的。32、职职工有下下列情形形之一，应应当认定定为工伤伤：（一）在在工作时时间和工工作场所所内，因因工作原原因受到到事故伤伤害的；（二）工工作时间间前后在在工作场场所内，从从事与工工作有关关的的预预备性或或者收尾尾性工作作受到事事故伤害害的；（三）在在工作时时间和工工作场所所内，因因履行工工作职责责受到暴暴力等意意外伤害害的；（四）患患职业病病的；（五）因因工外出出期间，由由于工作作原因受受到伤害害或者发发生事故故下落不不明的；（六）在在上下班班途中，受
13、受到非本本人主要要责任的的交通事事故或者者城市轨轨道交通通、客运运轮渡、火火车事故故伤害的的；（七）法法律、行行政法规规规定应应当认定定为工伤伤的其他他情形33、职职工有下下列情形形之一的的，视同同工伤：（一）在在工作期期间和工工作岗位位，突发发疾病死死亡或者者在488小时之之内经抢抢救无效效死亡的的；（二）在在抢险救救灾等维维护国家家利益、公公共利益益活动中中受到伤伤害的；（三）职职工原在在军队服服役，因因战、因因公负伤伤致残，已已取得革革命伤残残军人证证，到用用人单位位后旧伤伤复发的的。34、职职工有下下列情形形之一的的，不得得认定工工伤或者者视同工工伤：（一）故故意犯罪罪；（二）醉醉酒或
14、者者吸毒的的；（三）自自残或者者自杀的的35、提提出工伤伤认定申请请应当提提交下列列材料：（一）工工伤认定定申请表表；（二）与与用人单单位存在在劳动关关系（包包括事实实劳动关关系）的的证明材材料；（三）医医疗诊断断证明或或者职业业病诊断断证明书书（或者者职业病病诊断鉴鉴定书）36、社社会保险险行政部部门应当当自受理理工伤认认定申请请之日起起60日日内作出出工伤认认定的决决定，并并书面通知知申请工工伤认定定的职工工或者其其近亲属属和该职职工所在在单位37、社社会保险险行政部部门对受受理的事事实清楚楚、权利利义务明明确的工工伤认定定申请，应应当在115日内内作出工工伤认定定的决定定38、劳劳动能力
15、力鉴定是是指劳动动功能障障碍程度度和生活自自理障碍碍程度的的等级鉴鉴定39、劳劳动功能能障碍分分为十个个伤残等等级，最重的的为一级级、最轻的的为十级级40、生生活自理理障碍分分为三个等级级：生活活完全不不能自理理、生活大大部分不不能自理理和生活部部分不能能自理。41、劳劳动能力力鉴定委委员会建建立医疗疗卫生专专家库。列列入专家家库的医医疗卫生生专业技技术人员员应当具具备下列列条件：（一）具具有医疗疗卫生高高级专业业技术职职务任职职资格；（二）掌掌握劳动动能力鉴鉴定的相相关知识识；（三）具具有良好好的职业业品德42、设设区的市市级劳动动能力鉴鉴定委员员会应当当自收到到劳动能能力鉴定定申请之之日起60日日内作出出劳动能能力鉴定定结论，必必要时，作作出劳动动能力鉴鉴定结论论的期限限可以延延长300日。劳劳动能力力鉴定结结论应当当及时送送达申请请览定的的单位和和个人43、海海南经济济特区工工伤保险险实施办办法已已经20005年年1月110日海海南省人人民政府府第544次常务务会议审审议通过过，现予予公布，自2005年4月1日起施行44、社社会保险险经办机机构负责责办理工工伤保险险登记，管管理参保保人员的的工伤保保险关系系，核定定工伤保保险待遇遇及支付付工伤保保险待遇遇费用等等工伤保保险事务务45、地地方税务
