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1、躬身入局 技能强国的作文苏霍姆林斯基说：“热爱祖国，这是一种最纯洁，尚，烈，最温柔，最无情，最温存，最残酷的感情。”自1995年以来，一直将科技创新放在优先发展的重要位置。我国一直提倡科教兴国战略，“科学技术是第一生产力”，明确把科教发展作为发展经济、建设现代化强国的先导，摆在我国发展战略的首位。在这科技发达的时代，技能是立身之本，也是就业之基。因此职业技能培训显得尤为重要，一是可以提高劳动者的综合素质，二是提高适应岗位变化能力，激发创新能力，三是增强就业稳定性。21世纪也是技能点亮梦想、技能成才的最好时代，人才造就伟业，时代呼唤人才。党中央高度重视技能人才队伍建设工作，创建一支知识型、技能型
2、、创新型的技能大军是必不可少的。坚持用社会主义核心价值观教育广大工人，培育他们的爱国精神、民族精神、职业道德，使他们树立正确的人生观、世界观、以及价值观，确保工人队伍建设的正确方向。精神文化领域的“劳动”，往往不是三年五年能见效的，要有耐心和毅力持之以恒的积累、创造。作为在基层工作的我们，应该有新担当新作为，勇于承担民族复兴重任，不辱时代使命，做新时代的奋斗者，为实现“两个一百年”奋斗目标，实现中华民族伟大复兴不断努力。躬身入局 技能强国的作文在中国传统社会中，那些耗费体力、进行重复劳动的工匠们，与舞文弄墨的读书人相比较，地位是卑微的，尽管他们创造了无数令人惊叹的物质文明。在古代西方，工匠们的
3、地位和中国大体相似。工业革命之后，机器化大生产代替了之前的手工劳作，工匠一度被认为将会被时代淘汰，而实际情况却并非如此。美国著名社会学家和思想家理查德桑内特的专著匠人，为我们重新认识工匠的历史价值及其精神寓意提供了新视角：在科学技术日新月异的今天，尽管很多工作被机器人替代，但是工匠身上所拥有的精益求精、专心敬业的精神品格是代替不了的。匠人也称为工匠， 一般是指技艺高超的手艺人。而这些人身上所具备的严谨、专注、敬业精神，被称为工匠精神。从历史的维度来看，工匠是现代社会之前的一个群体，他们的工作和劳动，主要依靠手工完成。工业革命之后，机器化大生产代替了手工作坊的生产，工匠逐渐受到了冷落。然而，在机
4、器化大生产的时代，更注重产品的精度和品质，这和工匠精神不谋而合。在由“匠人”、“匠艺”、“匠艺活动”三部分组成的匠人中，曾任纽约大学、伦敦政治经济学院教授的理查德桑内特跨越了历史时空，用冷峻理性的笔触，梳理了西方历史上匠人的社会地位、劳动生活状况以及错综复杂的社会关系。从古罗马的制砖工人到文艺复兴时期的金匠，从巴黎的印刷社到伦敦的工厂，都是他笔下探讨的对象。据他的考察，可以这么讲，科技越是发达，工匠精神越发重要。当今社会，并不是一味地鼓励人们去当从事手工劳动的工匠，因为手工作坊的生产方式已经不去复返。我方要说的是：我们可以不做工匠，也不可能人人都成为工匠，但是工匠精神值得学习。在高新技术主导工
5、业生产的今天，工匠精神显得尤为宝贵。坦白地讲，不少中国人对于工匠心存偏见，甚至有些看不起。而在我们的邻国日本，如果你被称为工匠，这意味着你受到了极大的尊重。只有一个行业内非常专注、做得出类拔萃的人，才能被称为工匠。有人对工匠心存偏见，认为工匠所从事的劳动，是重复性的，没有创造性可言。实际上，无数事实都表明：企业生产技术的创新，不仅仅是专家和工程师的事情，工匠同样大有可为，央视播出的系列电视片大国工匠中则有更直观的表现。有媒体统计，截至2012年，全球超过200年历史的企业，日本有3146家，为全球最多，德国有837家，荷兰有222家，法国有196家。这些“长寿企业”为什么能存在，因为他们都在传承着匠人精神。当前，中国正在由“制造大国”向“制造强国”迈进，这对于企业的生存发展而言，其实提出了更高的要求。工匠精神不仅仅可以帮助企业制造出高品质的产品，还可以使企业实现真正的持续发展，进而实现国家的繁荣富强。综上所述，“弘扬工匠精神，打造技能强国”既是企业发展的必然要求，也是国家富强的必备条件。二十一世纪的新青年们，“道虽迩，不行不至；事虽小，不为不成。”希望我们携手奋斗，弘扬工匠精神，打造技能强国！
