员工宿舍管理制度模板(8篇)

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1、员工宿舍管理制度模板酒店生活区员工宿舍管理制度为了搞好宿舍的管理,使大家的一个清洁、舒适、安全、秩序良好的住宿环境,以良好的精神风貌,展现宝华人的文明形象,特订立宿舍管理制度如下:一、员工住宿规定1、员工住宿必须凭人力资源部填写的住宿申请单及押金收据办理住宿手续,并服从宿舍管理员统一安排,按照规定的房间和床位对号入住,不得随意更换房间和床位。2、员工住宿按规定标准领取清洗干净的床上用品,不得代领和超标准多领,管理人员要规定严格把关登记。3、对酒店配备的床上用品、电器、家俱及日用品必须爱护,不得损坏和丢失,损坏者照价赔偿,有意破坏者除加倍赔偿外,要按员工手册有关规定追究责任并进行处理。4、保持室

2、内物品摆设美观,不得乱摆,乱放。保持宿舍安静,不得大声喧哗或超音量播放收录机。5、同事之间应团结、友爱、互谅互助,不允许打架、斗殴,违者通报批评并罚款50-_元。不听劝阻,情节严重的按有关规定从严处理。6、严禁在宿舍内进行酗酒、打麻将等赌博活动,违者没收赌具,通报批评并处当事人_元罚款。严禁传阅书刊及音像制品。7、员工宿舍是酒店为住宿员工提供的休息场所,住宿员工不得随意将亲友私自留宿,如果亲属探亲,确因路途遥远需留宿,本人必须填写临时住宿申请单,经主管领导批准后办理住宿手续。8、必须实行定时查房,晚上外出_时须回宿舍,发现不打招呼而随意彻夜不归或迟归者给予10-_元处罚并通报有关部门。住宿手续

3、不健全者,限期健全手续,否则取消住宿资格。9、员工退宿或离职,必须亲自到管理处办理退宿,注消床位,严禁转交或不交。凡离职人员逾期不办理退宿手续,宿舍管理区在接到人力资源部通知后将强制当事人退宿并禁止其进出宿舍区。二、日常卫生管理规定1、每单元指定一名宿舍长负责本单元住宿人员卫生轮值工作,执行卫生管理制度,全体住宿员工必须配合清洁工保持宿舍及公共区域环境卫生。2、由宿舍长编排本单元轮值表并张贴在浴室门上面。3、各单元值日员工负责当天内宿舍的清洁卫生,要做到房间地面、床面无烟头,毛发、纸屑等杂物,保持卫生间无异味。4、住宿员工每周自己清洗床上用品一次,若被管理员检查出污渍过多有异味者将在酒店通报并

4、罚款_元。5、严禁随地吐痰、丢果皮,严禁将鼻涕揩在墙上、地板或床上或将手印打在墙上等不文明行为,如发现在酒店通报并给予_元罚款处理。6、禁止在宿舍区喂养宠物及家禽、家畜。三、安全管理规定1、保持高度的防火意识,熟悉使用消防器材,做到安全用电、用火。2、宿舍内不得抽烟,不得随便乱拉、乱接电线,插座或烧电炉并用烟火烧煮东西,人离熄灯,切断电源,发现火灾隐患及时报告管理处。3、水、电维修和宿舍维修,请填写维修申请单并与管理处电工联系,不得私自乱拆、乱修。4、出入宿舍随手关门,不得门户敞开,空无一人。严防盗窃,做好治安防范工作。5、住宿员工不得随意翻弄和挪用别人的物品,要注意妥善保管好自己的贵重物品,

5、如发现自已的钱、物在宿舍丢失要及时报告管理员便于保卫人员追查,对那些有偷盗行为的人员,一经发现送执法部门进行处理。四、奖惩条例1、每月对照宿舍管理的各项规定进行二至三次全面检查,评出文明宿舍四间,不文明宿舍两间。2、文明宿舍舍长及全体成员将通报表扬,并记入个人档案作为评优、升职、升级的参考依据之一,文明宿舍赠予流动红旗。3、不文明宿舍舍长及全体成员给予通报批评。两次者除通报之外另记入个人档案,宿舍长罚款_元,舍员罚款_元,三次者取消有关人员住宿资格。4、违反本宿舍管理制度有关规定的个人,除按本制度有关处罚条款执行外,还将参照员工手册各项规定予以处理。员工宿舍管理制度模板(二)1、目的为了保障员

6、工以旺盛精力投入工作的基础,使员工宿舍管理更趋合理有序、安全规范。2、适用范围_有限公司宿舍管理。3、职责3、1行政人事部负责制度的制定;3、2各部门负责按照制度执行。4、资料4、1宿舍管理规则4、1、1员工因工作需要且在市区内无住所可申请住宿;住宿员工均应带给体检健康证明。4、1、2宿舍长负责宿舍卫生清扫工作安排,维持就寝秩序,维护各项公共设施的合理使用。4、1、3出现住宿员工违反本宿舍管理制度状况,宿舍长应立即制止,情节严重者,宿舍长应上报行政人事部。4、1、4住宿员工有职责维护所有公共设施(如电视机、洗衣机、卫浴设备、门窗、床铺等)完好;发现损坏应及时告知宿舍长,情节严重时宿舍长应上报行

7、政人事部。因员工个人原因造成损坏,由员工承担赔偿职责,同时公司将酌情进行处罚。4、1、5员工离职(包括自动辞职、被辞退、开除等),应于离职之日起_天内,迁离宿舍,不得借故拖延;住宿者迁出时应将床位、物品、抽屉等清理干净。4、2宿舍员工行为细则4、2、1住宿员工应严格遵守本制度,服从宿舍长管理。4、2、_起床后棉被叠放整齐;换洗衣物应在指定位置晾晒及摆放;暂不用的衣物应收入柜内,鞋子应整齐摆放在床铺下面。4、2、3房间清洁由宿舍长安排轮流打扫;废弃物、垃圾等应放置在指定场所;室内外不得使用或存放危险、违禁物品。4、2、_节约用水用电,用完随手关掉水源电源开关;使用电视机、收音机应将音量控制在适当

8、范围,以免妨碍他人休息。4、2、5员工外出应将宿舍水电、门窗关好,贵重物品应自行保管,避免携入宿舍,违反规定放入宿舍丢失者,职责自负。4、2、6住宿员工不得在宿舍内酗酒、赌博、打麻将或从事其他不健康活动。4、2、_公司宿舍原则上不得留宿亲友,特殊状况需要留宿亲友须经宿舍长批准。住宿员工夜间晚上不在宿舍就寝应提前告知宿舍长。4、2、8住宿员工发生下列行为之一即取消其住宿资格:不服从宿舍长管理;在宿舍赌博、酗酒、斗殴;蓄意破坏公用物品或设施;经常破坏宿舍安宁、屡教不改等。4、2、9中午到宿舍就餐的员工应按秩序就餐,维持就餐客厅的卫生清洁,就餐完毕清洗好个人碗筷并放在指定位置。员工宿舍管理制度模板(

9、三)员工宿舍是宾馆为员工带给舒适、安全的休息和学习场所。为了保证有良好的住宿环境,特制定管理制度如下:1、室内注意持续清洁,不许乱扯绳、拉线、钉墙、贴画等。2、爱护公物,损坏照价赔偿。3、配给个人的物品需完好无损。4、不许带外人进入宿舍,离职人员不得进入宿舍。5、禁止进入异性人员宿舍。6、严禁在宿舍内私接电源以及使用各种电器等。7、不许在宿舍烧煤炉、做饭、烧水、看黄色书刊、聚赌等。8、不许在宿舍大声喧哗和进行影响他人休息的活动。9、不许在宿舍饮酒。10、讲究个人卫生,持续室内外清洁,不得向窗外、走廊、楼下泼水、丢废弃物,更不得在走廊、平台上随地大小便。11、住宿员工须在晚_时前归宿就寝,值班晚

10、归人员除外,过点后寝室长或宿舍管理员有权拒绝开门。12、当晚有事不能回宿舍者,须向寝室长或宿舍管理员写出书面请假条,不得擅自夜不归宿,当月累计两次者,清出宿舍。13、个人物品要妥善保管,提高警惕,防火防盗。14、自觉维护宿舍卫生。15、节约用水、用电,做到人走灯熄,人离水关。16、每间宿舍设有寝室长_名,负责宿舍内务卫生及安全管理。17、宿舍门钥匙由寝室长掌握,不得交与他人。18、所有在住员工,应互相监督,对举报者,事实清楚,将给予奖励。19、在住员工每月交纳_元卫生费,从工资中扣除。注:对违反以上制度的员工,宾馆将处以每次_元的罚款,情节严重者另行处理。员工宿舍管理制度模板(四)为使员工宿舍

11、保持一个良好、清洁、整齐的环境,以保证员工在工作之余得到充分的休息,维护生产安全和提高工作效益,特制订本制度。1、自觉保持宿舍安静,不得大声喧哗,同事之间不得以任何借口争吵、打架、酗酒,不准在床上抽烟,不得在宿舍内聚餐、赌博、打麻将或从事其他不健康活动。2、保护好宿舍设施、器具设备及门窗棚壁的完好,损坏者按价赔偿,故意损坏者加倍罚款,若责任不清或知情不举,宿舍集体赔偿。贵重物品自行带好,注意提防盗贼。(宿舍设施、器具设备及门窗棚壁均属公司财产,每位入住员工须缴纳公司财产押金_元,按程序办完离职手续立即返还押金。)3、宿舍卫生须轮流负责打扫,不准随地吐痰,不准乱扔废纸、果皮和脏物,不准在宿舍乱写

12、乱画,不准向公共通道乱扔垃圾,保持宿舍内外环境卫生清洁。4、夜间最迟应于_时前返回宿舍,在外发生意外,一律由本人负责,公司不负任何责任。5、严禁在宿舍内使用明火,节约用水,用电,最后离开房间要检查关掉所有电源。提高警惕,注意安全防火、防意外。6、员工离职应于离职日当天内搬离宿舍,不得借故拖延,不得误拿别人财物。员工宿舍管理制度模板(五)为了使员工宿舍保持一个良好、清洁、整齐、有序的环境,以保证员工在工作之余得到充分休息,更好的提高工作效率,制定本制度。一、员工住宿应服从公司的统一安排,按指定房间住宿。住宿房间及房间内设施不得随意改造和变更。二、宿舍所有设备(包括床铺、门窗等),住宿员工有责任维

13、护其完好。如有疏于管理或恶意损坏者,由其担负修理费或赔偿费,并视情节轻重给予纪律处分。三、住宿员工应轮流值班,负责公共地区的清洁,公共设施的修缮,用火及水、电门窗等的安全巡视,预防事故发生;发现问题或隐患应采取相应措施并及时报告。四、住宿员工应遵守下列规定:1、服从管理、安排与监督。2、室内禁止烧煮、烹饪或私拉私接用电设备。3、室内不得使用或存放危险及违禁物品。4、床被要叠放整齐。5、果皮、杂物不得丢弃地上,不得随地吐痰,保持室内清洁卫生。6、使用电视以及其他音响设备不得妨碍他人休息。7、宿舍不得私自留宿亲友,会客应进行登记并注意时间。8、个人贵重物品应尽量不在宿舍存放,必须存放时,应采取安全

14、保险措施,防止丢失、损坏。9、不准随意在墙壁、门窗、橱柜上随意张贴字画或钉挂物品。10、房间清洁由住宿员工轮流负责,废物、垃圾应集中倾倒于指定场所。11、节约用水、节约用电、节约用煤(指冬季取暖)。12、不得在宿舍内酗酒闹事、聚众赌博,不得从事各种不健康的违法活动。13、个人行为不得影响公司和其他员工。员工宿舍管理制度模板(六)学生宿舍区的卫生内务管理一、学生不准在宿舍区随地吐痰、乱扔果皮、纸屑;垃圾放在垃圾桶内。不准在阳台、走廊、过道、门口、消防设施旁堆应杂物。否则,当垃圾处理。二、学生要保持室内的整洁卫生。学生起床后,应叠好被褥、蚊帐;毛巾、衣物、鞋袜、水桶、餐具、口盅等生活用品要摆放整齐

15、有序;桌面书本要保持整齐。宿舍内务检查不合格达三次的宿舍,给予停电七天处理。三、不得把硬性、难溶化的东西(如报纸、衣物、塑料袋、瓶类等)丢入便盆及下水管道内。如属以上东西堵塞管道的,原则上自行疏通,需要宿舍中心派人疏通的,所需费用由该宿舍负责:分不清责任的,其疏通费则由堵塞层以上(含堵塞层)同管道的宿舍分摊负责。四、学生不得在宿舍墙壁上乱涂乱画乱张贴:除指定的宣传栏外,宿舍任何地方不准张贴、钉钉子。违者,按学生宿舍违纪处罚条例处理。五、学生要自觉爱护宿舍内门、窗、锁以及消防设备等公用设施。发现自然损坏的,应及时报告宿管中心,以便安排专人免费维修;因使用不当或保护不当造成的损坏,维修所需费用由该宿舍或当事人负责;如属人为损坏的,双倍赔偿井给予记过以上处分。禁止私自拆换,不能维修复原的由宿舍成员照价赔偿。六、宿舍区内公共卫生由专职人员清扫,宿舍内卫生由舍长安排值日生轮流打扫,上午7:_分前,各值日生应清扫室内卫生,并把垃圾扫到门外两侧,然后由专职管理人员清除。超过上午7:30,把垃圾扫出门外的,按乱扔垃圾处理。其它一、学生处有关部门及宿舍管理员将根据本规定,定期或不定期检查住宿生的情况,井将检

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