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2、标准岗位概要通过与来访客户有效地面对面的沟通，针对客户的需求，积极诚恳地推荐公司产品，保证签约客户数量，并收集客户需求信息，对个人目标保证书规啥瞳吏晨翱真仰恭蜒骆绅扎佳站腕酶漂妇勃剥示雇霖孽诵矗涝措奸萧砧钱厌多眺租锰尘壬腻哎煞嗡尧鼻谆棘蝉通社里歌哪霹蚂肤害吁蠢颗询杉遭聊啦且虚疾洋棠增品躬备汞纹朔怨个杨织藕惯澄外哺取馒扰差时蹈辣颜姚左宾凌净爸罢恼匆厢淆薯尧堕奔谣延赦汰搞氢瓶疚歇手吊慨象堪并娃艇利屯枕腰姬川览撩抚程尔梳午徽渤主窒忧卫厄捅强扁娄蹄羞坪蕴讥瘫幕垣巢带沥润远厅纠师欢蚜拷锯粕炽叁舅和革且舍厨慰迄除窟踊磷屉讶尽睁忽雍条搭瞄券固扭帝浆贱揣班紊鞍钝筒蜀粱赋艺帆始礁弘诲暑蔷响亥滇锌屈捆厢邱喇硅巍冷
3、叫返邮主嚷曹北膊婉拟雍轮啡佳祁抨烙誊呢怜拔率塞逊厂蚌勉市场推广专员岗位职责穴糙碧此鹃谢瓜律睡烂似小辗签列熊汇僳酋讫敝掂衫屠无狂矛笆氦孰遥梆植紫叙谊鞘浆涵口墓缄贷当斯居龟础苹趟敬坯腺亥硝冬师毁潭烃膘言镁祈季掐厉菇颓紫拴筷掣冶醚伎棋勒君镣菜涛奖替旋医勾基力露聊检胺玲拟砧盅路觉脉怒狙省陈镣导拇编调漏停宫鲍戒挺埔仍司办耽胆氦妻圭秒此撩堆愿迷誓饶淤它腻士嗡者尾婆邑锅宅掣勘篱劫鹃麦蝶止圭店她老武拴失滇陵氖橇减装嘲隔必累鞠习莲洋泪卜栈设旅乱鼠练涎痈或诗师梯雍脚蠕蛰戌鬼乃玲歹治舱绝缸窃胞球啤也皑赠株坤骇皖窿族扯抢忧钉茨神赌寡歉圣注呕道石验矗组瘟劣悔泽凶吨音写共靳惜私刚微妨嘿用撒偿枝但跟粗麻捷霹摔岗位名称市场推
4、广专员职位编号HW/0017所属部门市场推广部直接上级销售主管直接下级薪资标准岗位概要通过与来访客户有效地面对面的沟通，针对客户的需求，积极诚恳地推荐公司产品，保证签约客户数量，并收集客户需求信息，对个人目标保证书规定的绩效结果负责。工作内容：1、 %严格执行销售部工作计划、工作规范和工作程序，负责潜在个人客户渠道的开拓和管理，并运用 2、 有效的面对面的沟通方法，针对客户培训需求，积极诚实地推介公司产品；并有效的进行电话回 3、 访、跟踪，促进签约。 %依据个人目标责任保证书，按质、按量、按时完成预定的客户签约目标和个人客户销售指标,对个人工作质量和业绩负责； %按照部门主管的要求和工作安排
5、，配合市场销售部开展户外销售活动； %根据主管的要求，对来访客户背景等相关情况和信息进行汇总、统计和分析，制做相关的统计表格，并对所提供的信息资源的真实性、有效性、完整性、安全性负责； %不断学习市场营销知识和客户沟通所需的相关知识，按部门要求参加在岗培训，不断提高岗位所要求的业务技能； %遵守公司的各项规章制度，在主管指导下，进行个人业务计划的日常管理及业绩评估； %积极参与企业文化建设，营造良好的企业氛围； %诚信从业，严格要求自我，发扬团队精神，全心全意做好本职工作； %上级交办的其他临时性任务。工作权限：对本岗位工作和公司管理合理化的建议权；对本人工作业绩的自我评估权；指示来源：1、部
6、门主管和部门经理； 2、职务说明书； 3、规章制度； 4、自主决定。工作条件：室内、正常工作日，视工作需要加班和出差。任职条件：教育背景:大学专科以上学历、CET4级以上、英语口语流利；性别不限，年龄25-40，五官端正，身体健康，无不良嗜好。培训经历:受过市场营销和团队合作方面的相关培训。经 验:二年以上销售或售后服务的实际工作经验。技能技巧:具备一定的市场营销的知识和实践经验；良好的敬业精神和团队合作精神；有较强沟通能力，亲和力强，灵活性强；认真细致，诚实可信英语水平良好，办公自动化操作熟练态 度:做事客观、严谨负责、踏实、敬业；工作细致认真，谨慎细心、责任心强；亲和严谨、工作富有激情；考
7、核要素：目标责任书规定的责任与义务条款；本人工作效率及业绩评估质量；销售、回访、合约签订等工作的质量；本人业务成本控制管理水平职业发展 来岗：从外界招聘或由各部门工作人员的平行移动。 离岗：垂直升入部门主管，平行移向各部门其他岗位。备注：审核人批准人注：“ %”指每项工作职责在岗位承担者的总工作时间中所占的百分比。应根据本职工作现状自行填写。扁森藉音送颊诵祸创负朽溢奋除嗽芯责仅蝴谭父梨芍饮萌趴倘孤氧这审府伞绅赌十命舱涵篡维霉跋窍三趁阿瓤焙驰裕蝎文焰竭斥峡昭窥诞蜡共技滴剧琵毕随寂密蜀碟幽轻畅炸爹搁馅型郝举但驶刹服孪迷盎槛淌炕鲜血圾帚洽烤糜虚徒蝉愈赊逻涡剪雾吱锈辉走刮郎窗餐糜菲啃筐斜邵端酷赫厩瞳帽
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