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1、精品文档Word格式2022小学学校第二学期工作方案5篇 制定工作方案的过程是个思索的过程，制定好工作方案以后，在心中根本上对某个工程已经有谱了，“胸有成竹了。制定的过程中，已经将工作思路理清了，下面做起来就自然“水到渠成了。下面是我为您整理的2022学校学校第二学期工作方案，对于各位来说大有好处，一起看看吧。 2022学校学校第二学期工作方案1 一、根本状况分析 全班共有同学_人，其中男生_人，女生_人。经过半年的接触和理解，我对每位同学都有了比拟深入的理解，大局部同学很听话，学习很仔细、刻苦，很优秀，但有个别同学确实很令人头疼，需要我在新学期需要留意的和强化培训的。 二、指导思想 在学校的
2、指导下，根据学校工作方案，以突出表达同学主体为中心，加强同学干部队伍建立，加强同学的自我训练、民主管理力量，开展好同学的思想政治工作方案训练、道德训练工作方案、法制训练工作方案、心理安康训练工作方案，把同学培育成具有健全人格、美妙心灵，具有创新精神和理论力量的新人。加强培育同学树立正确的人生观、世界观、价值观，全面扎实推动素养训练。努力培育同学的学习爱好，使他们学会学习，全面进步同学的综合成果为宗旨。 三、根本措施和做法 1、准时理解同学思想状况，做孩子的良师益友： 全面打造，综合提升教师专业素养。 施行素养训练，推动课程改革必需依托一支素养精良的教师队伍，所以学校应以“练内功，促进步为动力，
3、着力打造一支适应现代训练进展的师资队伍。 1、建立和完善教师的业务档案。仔细组织教师制定研修方案，建立和完善好教师专业进展档案。本学期将结合主题月活动的相关要求，支配多样教师根本功竞赛，强化考核，仔细记载，留下教师一学期工作状况的原始资料，结合教研活动与常规巡查对教师的研修状况进展督查与考核，并把它作为期末绩效工资考评以及评先、评职的根据之一。 2、大力推动训练教学讨论与信息技术的整合。以课题讨论为平台，乐观引导教师在进步备课的实效性、课堂教学有效性方面做有益的探究;鼓舞教师充分利用丰富的电脑资源，注意现代化教学手段的运用，加强学科与信息技术的整合，进步电教设备的利用率。力求全体教师都创立“教
4、师博客，并且利用博客网站的分类、发表、更新、下载、互动、链接、搜寻等功能，记录和发布个人的工作过程、生活故事、思想历程，精选和积累信息资源，并与学校网站进展链接，形成一个论坛教研气氛，乐观开展网络教研。本学期将连续深化课题讨论，教科室将在课题讨论的详细环节上进展有效的指导，并乐观支持各级课题的申报、结题工作。 3、加强对新教师的培育。随着青年教师的不断增加，我们将重点抓好教学常规要求和课改理念的运用，准时做好跟踪、培训、进步，使之不断改良教学方法，进步教学根本功的素养。坚持传艺树人并重，在师徒之间大力提倡和塑造互动意识、合作意识和共进意识，促进新教师的快速成长。 4、发挥骨干教师示范引领作用。
5、要引导市级、县级骨干教师带头读书学习，带头教学改革，带头关心青年教师成长。每学年要教好一门学科，带好一个新教师，上好一节课示范课，做好一次讲座。通师优师的脱颖而出搭建平台，创立舞台;充分发挥他们在教学中的影响力，使之成为课改大潮中的排头兵，以点带面，推动全校师资队伍的进步。分阶梯地对全部教师进展培训，做好师徒结对工作，并将其纳入教研考评。 5、全面训练教师达标工程，针对教学设计根本功、教学表达根本功、教学测评根本功、教学讨论根本功、教学专业技能根本功、教学资源开发利用根本功六项要求，一一进展培训和考核。 6、不断坚持“两字练习，开展各种专题讨论，进展才艺展现活动，加快青年教师的成长，让一些教师脱颖而出。 。 2、新教师听课。 3、“辅优补差工作沟通。 四月份： 1、期中质量检查及反应。 2、教学常规检查(二)。 五月份： 1、校朗读测试。 2、校写字测试。 3、46班级作文写片断竞赛。 4、新教师听课。 5、教学常规检查(三)。 六月份： 1、镇学科论文评比。 2、46班级古诗积累竞赛。 3、教学常规检查(四)。 4、复习迎考。 5、教学质量测试。 6、总结、沟通。 1
