各岗位质量职责

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1、各岗位质量职责1 目的 对本公司的职能及相互关系予以规定和沟通,明确公司的质量管理机构和各部门及全体员工的职责,充分利用公司的资源,确保质量管理体系的正常运行。2 范围 适用于本公司对质量管理体系有关的管理层、各职能部门和有关人员的职责、权限的规定并形成文件。3 职责和权限 与企业质量相关人员的任命:总经理、生产负责人、技术负责任、质量负责人、专职检验员、仓库管理员3.1 企业质量相关人员职责 总经理: a)全面领导公司的日常工作,向员工传达满足顾客和法律、法规要求的重要性; b)批准质量方针、质量目标,批准、发布质量管理手册; c)任命各部门负责人和设置本公司的机构; d)主持管理评审,确保

2、质量管理体系运行所必要的资源配备; e)授权质检部独立行使监督、检验的职权,保证其职能不受任何部门或个人的干预。3.1.2生产负责人:a)负责支配生产的进度、质量;b) 负责质量体系详细工作的实施;c) 责生产过程中的订正和预防措施审批;d)负责生产平安、教化等与生产有关的活动。3.1.3技术负责人: a)负责组织编写产品技术标准和文件的修订,并组织贯彻实施; b)负责组织人员开发新产品及老产品的改进工作。 c)负责生产设备和自制工装的日常维护、保养并做好保养记录; d)负责生产设备的简洁修理,对肯定时期不运用的完好设备要妥当保管。3.1.4 质量负责人: a)在管理者代表领导下,负责对质量体

3、系的人员支配提出建议,推动质量体系的有效运行; b)刚好报告检验过程中发觉的不合格状况,并负责预防措施的有效实施; c)干脆负责质量检验工作的实施管理; d)负责检查订正和预防措施的实施效果。3.1.5 专职质量检验员 a)熟识本企业全部产品的技术文件、企业标准及检验规程; b)负责外购原材料和成品的检验,填写检验记录,保证记录的真实和精确; c)负责检查质量检验过程中和生产过程中检验状态的标识的实施状况。 d)了解并熟识国家计量法则的规定; e)负责计量器具的周期检定、计量器具台帐的管理和标识,并进行保管和日常维护。3.1.6 仓库管理员: a)负责原材料和成品的点收和保管工作及标识管理;b

4、)遵守仓库管理制度及产品出入库管理制度3.2 企业相关部门管理职责3.2.1市场部a)市场调查、探讨及销售预料,刚好整理、分析、反馈同行及竞争品牌的营销动态;b)帮助总经理制定销售战略支配、年度经营支配、业务发展支配;负责制定市场营销管理制度;选择目标市场,确定产品的市场定位;c)负责拟订下属各部门的业绩考评方案和奖罚方案;d)负责对下属的培训和业务指导,定期总结工作与业绩;e)负责会展、会议的组织、指挥和协调工作;f)负责每月定期向总经理提交所管辖工作的书面总结报告、汇报、分析和提出措施;g)与其他各部门亲密协作,保证营销工作的顺当进行;h)与客户、政府各职能部门保持良好的关系;j)制定产品

5、企划策略、产品价格以及新产品的上市规划;l)负责产品或服务的市场推广业务;n)实施品牌规划和品牌形象建设m)对竞争品牌产品的性能、价格、销售手段等进行收集、整理和分析;o)做出销售预料,提出将来市场的分析、发展方向和规划;p)促销活动的策划及组织q)负责产销的协调工作r)招商、代理、经销的管理;s)招标、投标工作;t)公关接待;u)刚好汇总变更产品需求支配,合理的平衡产品供货支配,做好对外销售点。3.2.2售后服务部a)妥当处理投诉顾客档案,并将资料录入电脑分类归档;b)依据有关的售后管理工作,刚好传达信息,并支配人员上门服务修理;c) 适当进行消费者购买产品的满足度调查d)跟踪负责产品产销全

6、过程,刚好汇报即时状况; 选购部a)确定与供应商的合作方式、审核与供应商的交易条件是否有利于公司营运b)负责逐步完善选购管理制度c)负责对下属的培训和业务指导d)分析公司生产所需原材料市场品质,价格等行情e)开发新的供应商,对每项物料供货渠道加以调查和驾驭f)要求供应商送样,报价,议价和评估做出比较g)对物料订购过程全部数据记录并进行分析以便刚好调整各项内容h)驾驭公司主要物料的市场价格状况,了解走势加以分析,限制成本并依据价格走势增加或削减库存量i)相关工作生产部a)编制公司生产规划、年度综合支配并组织落实、协调、实施、检查、总结; b)负责制订公司生产管理工作的各种规章制度; c)生产产品

7、开发与工艺技术管理;负责生产平安项目的工艺设计和审查,解决生产过程中有关的平安问题 d)对生产进度、产品质量进行严格管理,保持车间各地方的干净与卫生; e)公司生产平安管理与生产工人的培训与管理; f)组织有关部门对公司仪器设备等固定资产进行管理、调配、修理; g)按有关规定处理设备报废、废弃化学危急品的销毁;h)亲密与市场、研发、财务、质检等部门的工作联系,加强与有关部门的协作协作工作。i)帮助开展其他与生产相关的工作。 仓储部a)采纳科学的仓储管理方法,做好仓库物资的存放管理,依据国家有关物资管理的规定,加强对特别物资和危急物品的监控力度,防止各种平安事故的发生;b)遵守公司制定的物资入库

8、管理制度,对外购物资包括原料、配件材料、燃料、工具等和生产的产品,在入库时把好数量、质量关;c)负责物资出库的领发料管理,执行各项物资消耗定额和审核批准制度,保证物资运用流向合理;d)做好物资的综合利用和废旧利用工作,充分发挥物资的有效运用,同时对各种物资奢侈的现象予以监督;e)负责各库物资进、出、存的账簿核算工作,定期进行库存物资盘点,保证账、物、卡三相符,并且刚好向上级和物资运用部门供应各库存物资的动态资料;f)加强对直属下级部门工作人员的管理,依据各库的不同特点,制定详细的库管人员工作制度,并对其执行状况进行检查、督导与考核;g)负责各种原材料的选购工作; h)完成上级交办的其他各项工作

9、任务。研发部a)在总经理领导下,依据企业下达的设计任务,进行新产品设计开发的策划。b)负责对产品的设计开发过程实施策划和限制。c)负责组织新产品设计开发的评审、验证、确认、签定、申报、注册和老产品改进工作,并对结果进行记录。d)负责产品风险管理,对产品存在的风险进行系统分析,制定风险管理文件并进行日常监督管理,保持相关记录。e)参加供应商原材料、关键部件的质量鉴定。f)负责解决生产中出现的技术问题及客户投诉中的技术问题。g)负责组织生产过程中不合格品德技术质量分析,参加不合格产品及质量事故的分析,提出订正措施和解决方案。h)负责收集有关技术信息、国家相关技术政策、标准等。i)负责选购资料的编制

10、。 质检部a)宣扬、贯彻、执行国家和省有关医疗器械质量检测的法律、法规、规章、规定和技术标准、规范、规程b)拟定公司的质量方针及目标c)制定原材料、半成品、成品的取样操作规程和检验操作规程,并按标准进行检验和推断是否符合标准,出具检验报告d)负责原材料、半成品、成品、不合格品的留样检测工作e)环境检测及日经常规检测f)检测设备、器具的管理,并制定运用操作,维护规程g)参加选购、外协厂的审定,负责物资入库前的质量验收工作h)对下属员工定期进行考察、培训i)上级交代的其他工作财务部a)贯彻执行会计法、两则和国家有关财务工作的各项方针策和法规;b)编制公司年度财务支配、利润支配并组织实施和考核;c)制定公司各项财务会计制度,并负责组织实施;d)综合统计并分析公司债务和现金流量及各项业务状况;e)负责公司月报、年报的编审工作;f)负责公司财务活动分析,按季度、年度向上级和领导报告公司经营状况;g)负责公司日常财务工作管理,会计基础工作规范化和会计电算化工;h)负责公司员工薪酬的考核与发放;i)负责公司系统财务人员的各种专业培训工作;j)负责组织公司系统财务、税收、物价检查工作;k)负责公司本部财务收支核算和管理,保证会计资料合法、精确、真实、完整;l)实行审计法规,制定公司系统内部审计实施方法;n)帮助公司产品价格的制定。m)负责银行财务管理 ,办理银行收付业务

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