中干竞聘复习题

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1、中干竞聘复习题参照答案一、单选题1、在制定劳动定额时,下列哪一种理论上不应属于劳动定额的考虑范畴?( ) 、作业时间 B、准备和结束时间 C、休息与生理需要时间 、工人导致的损失时间2、沟通类别中,讨论会这种形式是属于( )A、口头沟通 B、书面沟通、非言语沟通 D、电子媒介沟通3、科学发展观,是立足( ),总结国内发展实践,借鉴国外发展经验,适应新的发展规定提出来的。、目前国内发展的阶段性特性 B、全面建设小康社会的实践C、社会主义初级阶段基本国情 D、国际国内形势4、党员必须发扬社会主义新风尚,带头实践( ),倡导共产主义道德,为了保护国家和人民的利益,在一切困难和危险的时刻挺身而出,英勇

2、斗争,不怕牺牲。、为人民服务的宗旨 、社会主义荣辱观 C、密切联系群众 D、解放思想、实事求实5、中国古代管理思想“法治”中的“常法”是指( )A、要保持法的稳定性 B、要制定统一的法律 C、法律面前人人平等 D、要使法律固定不变6、从组织外部招聘管理人员可以带来“外来优势”是指被聘干部()A、没有历史包袱 B、能为组织带来新鲜空气C、可以迅速开展工作 、具有广告效应、领导效绩考核重要是考核和评价领导者的领导能力和( )。A、工作成果 B、思想品德 、工作体现 D、实践行为8、我们要提高客户满意,必须树立“发明优质服务,超越客户盼望”的服务理念,要做到必须注重客户服务的人性化、注重客户需求的个

3、性化、( )。 A、注重客户服务的多样性 B、注重客户服务的持续性 C、注重客户服务的矛盾性 D、注重客户服务的差别性、运营战略要坚持其中一种基本点,就是( ) A、人力资源B、质量C、财务D、销售10、下列哪一种生产单位类型属于生产服务部门( )、毛坯车间、加工车间、仓库D、研究所1、有效作业时间构成中理论上应不涉及( )A、工艺加工时间、质量检查时间C、工序等待时间D、准备结束时间2、大量生产类型的特点之一是( )A、品种多B、品种少C、单一产品产量小、生产过程不稳定3、在制品在某一工艺阶段出产的日期比成品出产日期应提前的天数,称为( )、生产提前期B、投入提前期C、出产提前期D、加工提前

4、期4、对进行中的生产系统作平常性控制,这种方式是( )A、事前控制方式、事中控制方式C、事后控制方式、人工控制方式15、多品种周期性生产进度控制的重点是( )A、设备故障的控制B、停工待料现象的控制C、零部件配套控制D、质量控制16、库存控制要解决的一对矛盾是( )A、生产与销售B、生产持续性与资金合理使用C、生产与人事D、仓库管理与生产17、全厂生产成本控制活动最直接最重要的部门是( )A、生产部门、财务部门C、劳动人事部门D、销售部门18、精益生产方式的核心思想是( )A、顾客第一、销售至上、杜绝一切挥霍、生产的持续性、职能机构划分重要解决组织的( )A、横向构造问题B、纵向构造问题、横向

5、协调问题D、纵向协调问题2、在人力资源的特点中,能体现出人与其她资源本质区别的是( )A、人力资源的能动性、人力资源的时效性C、人力资源的时代性、人力资源具有反复开发性1、薪金和工作条件属于( )A、保健因素B、自我实现需要C、鼓励因素、尊重的需要22、协调的实质是要解决好( )A、人与工作之间的关系、组织与人之间的关系C、组织与工作之间的关系D、人际关系3、对的解决人与人、人与组织以及组织与组织间关系的工作是( )A、沟通、协调C、组织D、领导24、行政管理活动的实质和核心是( )A、行政权力、行政组织、行政职能D、行政发展25、解决上下级行政组织冲突的常用方式是( )A、服从权威、谈判C、

6、冷解决D、调解2、不属于口头沟通方式长处的是( )A、时间、地点具有灵活性、体现方式具有灵活性、具有严肃性,规范性D、迅速实现沟通27、来自沟通主体的障碍因素中不涉及( )A、注意力不集中B、对沟通对象的不理解C、体现不清D、惰性2、所谓破釜沉舟、背水一战属于( )、目的鼓励、奖励鼓励、竞争鼓励D、反鼓励29、履行精益生产的三条主线中最重要的是哪一条?( )A、生产管理信息化 B、物流配送精确化 C、生产过程自动化 D、作业过程原则化3、下列哪项不是精益生产追求的目的( )A、生产准时化 B、生产自动化 C、产量最大化 、库存零化1、精益生产把( )作为公司一切工作的中心A、生产准时化 B、生

7、产无差错 C、减少生产成本 D、满足顾客需求32、丰田生产方式是由( )开始的、丰田喜一郎 B、丰田佐吉 、大野耐一 D、丰田英二33、精益生产强调好的产品质量是( )、生产出来的 、检查出来的 、返修出来的 D、考核出来的4、.T的计算公式是( )A、规定的工作时间规定期间内需要的产品数量 B、规定的工作时间/生产线最高产量C、日平均产量日工作时间D、日工作时间/日平均产量3、“精益”英文简写为( )、JI B、PM C、LEAN 、EL3、制造型公司增值的核心环节是( )A、搬运 B、加工 C、销售 、质量控制37、( )是贯彻贯彻科学发展观的具体体现A、七个调节 B、四讲 、 创先争优

8、、四强四优3、“七个调节”灵魂是( )、结合实际 B、变革创新 C、统筹兼顾 D、加快推动3、职业安全健康教育形式有( )种。A、七 B、八 C、九 D、十4、特种作业需持特种作业操作证,每( )由原考核发证部门进行复训、复审一次。A、半年 、一年 C、一年半 、两年4、下列不是徐斌总经理提出的“三铁”精神的是( )、完善铁的工作制度 B、制定铁的评比机制C、建立铁的工作队伍 D、严肃铁的工作纪律42、乙炔瓶与氧气寄存不得接近火源,距明火不不不小于( )A、7米 、8米 C、9米 D、10米3、员工守则的合用范畴为( )A、公司正式工 B、公司劳务工C、公司所有员工4、公司中,员工关系为( )

9、A、优先注重个人发展,另一方面关注团队绩效、自觉维护团结,不容许内部竞争,避免内耗C、服从上级、关爱下级,同事间坦诚相待,互相尊重45、国有公司改革的方向是建立现代公司制度,下列说法不对的的是( )A、其基本特性是产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学、就是现代社会公司所制定的制度、需要一系列公司原则化制度体系作为支撑、扁平化管理是其一种管理模式46、如下对岗位描述对的的是( )A、不同的岗位,对从业人员的素质规定也会有所差别B、当你不在岗时,你的岗位工作有别人承当,如浮现偏差,你还要承当相应的责C、多岗位锻炼对一种人的成长成才有很大协助D、以上都对4、国有公司领导人员不得运用职权为下列哪些人

10、员从事营利性经营活动提供多种便利条件( )A、领导人员的配偶、子女和其她亲属、领导人员的配偶、子女和其她身边工作人员C、领导人员的配偶、子女及其她有利益关系的人48、国有公司实行国有公司领导人员廉洁从业若干规定(试行)的重要负责人是:( )A、国有公司的党委书记和纪委书记B、国有公司的党、政领导班子成员C、国有公司党委(党组)书记、董事长、总经理49、追究和解决国有公司领导人员中的中国共产党党员违背国有公司领导人员廉洁从业若干规定(试行)的行为,根据是:( )A、公司职工奖惩条例、中国共产党纪律处分条例和公司纪律、国有公司领导人员廉洁从业若干规定(试行)C、中国共产党纪律处分条例0、按照领导生

11、命周期理论,当下属的成熟限度进入到较成熟阶段时,领导者应采用的领导方式是( )A、命令式的领导方式 B、说服式的领导方式C、参与式的领导方式 D、授权式的领导方式51、下级管理组织或人员积极向上级组织或领导表白自己的态度,提出自己的建议。这种沟通是( )A、反馈沟通 、单向沟通 C、相向沟通 D、双向沟通、孙子兵法在论述用兵方略时提出:知己知彼,百战不殆;不知彼而知己,一胜一负;不知彼不知己,每战必殆。这反映出中国古代( ) A、自发的社会管理思想 B、原始的人事管理思想、朴素的系统管理思想 D、机械的唯物主义思想53、“一切直接社会的共同的规模较大的劳动,都或多或少地需要有一种指挥,以便协调个人的活动提琴独奏演员可以独展所长,一种乐队要有乐队的指挥”。马克思的这段论述强调的是( )、管理是一门艺术 B、管理具有科学性、管理来源于人类的共同劳动 D、管理就是对个人活动的控制4、构成老式管理与全面质量管理相似沟通方式是( )A、平行沟通 B、下行沟通C、斜向沟通 D、多项沟通5、 在公司的经营预算中,作为预算控制基本的是( ) 、生产预算 B、采购预算C、销售预算 D、成本预算6、领导在调动职工的积极性中,最为重要的是发现职工的( )A、安全需要 B、现实需要 C、主导需要 D、自我实现需要7、管理既是一门科学又是一门艺术。管理的艺术性,是强调( )、复杂性 、有效性C、实践性

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