必备主任述职范文集合五篇

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1、撰写人：_日 期:_必备主任述职范文集合五篇 【必备】主任述职范文集合五篇 主任述职篇1 各位领导、各位同事： 一年多以来,在公司领导和各部门的支持下，经过财务全体成员的共同努力,圆满完成各项既定指标。我们全体财务人员严于律己,严格管理,在财务基础工作，全面预算管理，参与经营决策，发挥支撑服务,加强财务检查及组织业务学习等方面做了许多踏实的工作,完成了既定的目标，达到了预期效果，一定程度上锻炼了自己,提高了财务管理水平。履行职务情况: 作为财务部主任的工作目的是组织公司财务人员认真贯策执行国家财经法规、政策,组织做好日常财务核算、财务监督工作，按时完成上级下达的各项财务指标和工作任务。我的工作

2、职责是： 、贯彻执行国家财经政策和会计制度,完成上级交办的各项任务。2、组织做好会计核算和监督，建立健全收入稽核制度,严禁收入跑、帽、滴、漏。 、建立健全固定资产管理制度，组织资产清查工作。管好货币资金和其他流动资产,检查资金管理，确保资金安全。4、督办用户欠费、资产报损报批资料的整理工作,及时到有关部门办理待处理资产损失的审批手续。负责税务检查、各种审计协调工作。 、对月报、季报、年报的真实合法性负责。作为主任我是这样开展工作的： 1、加强了财务基础工作和精细化管理力度信息是一个企业的神经，而这些信息来源的科学性就给财务的基础工作提出了挑战,尤其公司上市以后,税控监管部门及审计检查力度的加大

3、,以及投资者对财务数据信息的敏感程度都要求我们在基础工作方面更加严谨,因此我们强化了基础工作，规范了会计核算,严格执行国家各项财税法规,及时、准确填制各项财务报表，保证会计信息的真实、准确、合法。2、持续推进全面预算管理,提高前瞻性财务规划力度 由于全面预算的编制是从业务计划出发将战略层层落地，以具体的业务计划支撑预算数据,并由专业部门归口审核与业务相关的预算，以实现公司的运营策略与资源配置的统一,避免了孤立、僵化、就数字论数字的预算。预算分解的过程中，也是向各级员工传达了企业的目标信息，及企业面临的风险和优势，明确个人的任务和责任的过程,说到底是逐级承诺的过程。在执行过程中，更注重跟踪差异分

4、析,及时调整与业务不相称的数据，因此，一年来全面预算管理工作初见成效，在指导经营发展,战略决策，全面有效配置资源上发挥了作用。 3、积极探索转换财务角色，提升财务管理水平 纵观公司发展的形势及所面临的机遇和挑战,我们财务人员主动加强观念的转换和认识的提升，不再固步自封地将自己定位在传统的“看家”意义上的“经济卫士”，而视公司发展为己任,全面转换财务角色,真正向“参谋助手”转换，切实全方位提高管理水平,加强前瞻性思考,从战略高度为公司提供决策支撑,对公司的运营管理出谋划策，积极主动参与到经营决策的筹划当中去。科学的数据分析，合理有效的资源配置,保障了公司各项绩效指标取得良好成绩，真正意义上提升了

5、财务管理与指导。 4、充分发挥支撑服务职能,合理有效配置资源 “你的服务意识有多少，就会得到多少回报。如果你一点都没有，或是一点也不肯付出，工作散漫,以自我为中心，甚至孤傲自大,那么企业怎么会把这样一个“毫无服务意识”的员工留在企业里呢?”这是沃尔玛公司的一句名言。我深知做为一名企业的员工,更要明白，服务意识应该牢牢扎根于自己的内心深处,尤其是已经成为团队的管理者,作为团队的核心，服务意识更是不可缺少的。我自己是这样做的,也是这样要求我的团队的。用其他部门的话讲，财务部的工作作风明显改变了。 、加强财务检查及内控管理力度，防范资金风险 资金是一个企业的血液，必须按照省公司三级稽核管理的要求,建

6、立营业款三级稽核管理制度,健全了营业款、有价卡及单据的交接手续,防范了资金风险。按照省公司的资金管理办法的要求,积极与银行沟通，签定了上门收款服务协议，增加了划款频次，降低了资金沉淀,提高了资金使用效益。把县分公司收入资金、费用资金纳入企业货币资金帐户核算,便于对现金的监控管理;制定了定期财务检查制度，每季度组织一次财务检查，检查重点放在印鉴是否按规定分管，营业资金管理、有价卡管理、存货管理、固定资产管理等方面,并针对检查中存在的问题限期整改，并检查其整改落实情况。 、加强业务学习,提升理论水平,建设优秀财务队伍人是生产力中起决定作用的因素，只有具备扎实的理论基础,才能指导实践。“艺多不压身”

7、，因此，我们有计划组织全体财务人员学习相关税收法律知识，提升把握政策的水平,增强团队学习创新能力，并运用于工作实践。 存在的主要问题： 各项绩效取得了可喜的成绩,这与财务部门的努力工作是分不开的,然而,在看到成绩的同时,我们也看到了不足,在以下几方面，还有待在以后的工作中加以改进:、部门之间相互沟通的还不够 2、遇到棘手问题容易产生急躁情绪 、领头作用发挥得不够 4、制定的规章制度流于形式的不少 主任述职 篇2尊敬的各位领导、代表： 大家好! 我叫xx,202X年毕业于xx，现任x镇x村委会主任助理。走上村务这个岗位已经一年多了,在这段时间里我以优秀农村干部为榜样，静下心做事,积累了宝贵的经验

8、，也学会了为人处事的方法。这些成绩的取得离不开各位领导代表以及村民的指导和关心，以下我将一年来的工作心得与情况做下汇报: 首先，多看。自己是一名村委会工作人员,对于日常问题的处理，除了村两委的“耳提面授”外,更多的需要自己用心观察。如:针对失地农民保险问题,应该怎样跟村民沟通，如何对村民进行解说,引用什么样的政策或者事例来说明。“多看”还要求我对农村的各项政策要熟悉,使我在解释有关问题是能做到有法可依，提高了工作效率。 其次，多问。农村不同于城市社区,“全村是一家人”是其典型特点。这使得我在处理问题时不能简单的“就事论事”，要多问问村支部书记、主任，多问村两委及其他工作人员,尽量全面的了解相关

9、背景关系资料，避免因为轻易下结论的工作作风而造成问题难以解决。 再次，多干。无论是镇里面还是村里的交代的事情我认真对待，尽量把工作做细致，使其漂亮的完成。落实在具体上主要有: 一、上传下达工作,及时准确沟通村镇之间的信息,把消息传达给相关人,如经常帮村领导往镇里送取材料；向上级反映村里的一些具体需求等；此外,还负责村有关文件的起草录入和内勤工作以及村务公开管理等。二、认真履行职责，积极协助村两委。全程跟踪与操作新型农村合作医疗以及农民失地养老保险。协助计划生育工作,严格落实每个季度双查及后续工作。每月进入所在村的十余家企业进行安全生产检查，防止事故发生。在地震面前发动本村群众无偿募捐。认真与村

10、两委完成每年下达的党报党刊工作和污染普查等等。 三、参加村里的党员大会和村民代表大会，认真听取村民的意见和建议；做好记录，了解村民的动态和想法。并学习一些农村政策法规,比如农村医保、土地承包法方面的知识，接受村民对政策和法律的咨询。 在取得一定成绩的同时,我也能看到自身还存在一些问题和不足： 一是创新能力还不够,还缺少工作亮点。不能充分发挥自己在村中的作用，主要表现在上级领导布置什么就做什么，没有自己创造性的建议和工作方法。此外，工作方法和实际情况还有脱离。 二是身上还存在学生气，社会历练远远不够。由于走出学校没多久,对社会的认识还很片面,在工作中容易产生情绪,遇到事情考虑还不够全面。没有较好

11、协调分配处理方方面面的关系。 在以后的工作中，我要加强学习,凡事多向领导和各位代表请示,积极与村民沟通，了解需要;认真总结,发扬优点,改正缺点。只有这样,才能离工作的要求更前一步，离群众的满意更近一点,在工作中真正得到锻炼，不断得到提升。 主任述职 篇尊敬的各位领导、老师们： 大家上午好!现将我一年来工作向各位领导、老师作述职报告。有不到之处望各位批评指正。 我是xx年四月份调到xx校区,九月中旬接管政教工作。回顾刚刚过去的一个学期的政教工作，作为学校的一个职能部门，面对一位中层干部的职责，有太多的感触，可以用“酸、甜、苦、辣”四个字来形容。本学期,在郭校长、叶校长的领导下，在全校老师和班主任

12、帮助支持下，顺利的完成了各项工作，现从以下几个方面回报工作: 一、个人思想和学习方面 、端正思想态度,顾全大局,以校为家,坚持把工作放在首位，不搞个人注意思想，不以公谋私。、坚持“低调做人、高调做事”原则，在教师、学生面前不摆架子，虚心学习，诚心接受领导批评教育、老师们对我个人的意见建议。自己的事情自己做，从来不找学生帮助做个人私事。在学校工作上可以说从不讲价钱不谈条件。 3、在学习上一年来从来没有松懈过,自己购买了“做人、做事”、“如何做一个有能力的管理者”“青少年违法犯罪心理学”“演讲与口才”等等一系列书籍。在网络上下载了“余世维、陈安之、魏书生一系列知识讲座”和有关政教管理、班级管理的电

13、子书,班主任之友有关资料。 二、加强班主任队伍建设 1、根据班主任队伍建设的要求，组织了班主任进行各种形式的培训工作，查找了关于班级管理的有关资料,给每位班主任印发了“如何树立班主任的威信”、“班级管理点滴谈”，联合教务处组织教师进行了“魏书生讲座”的学习。2、进行了“五心教育如何做一名五心的班主任”为主题活动,要求班主任老师要做到“五心”即细心、责任心、宽容心、公平心、和爱心。坚持“以不变应万变”的原则，要求全体班主任用不变的爱心处理学生在各个时期发生的情绪变化,增强了班主任“以生为本”的服务思想。 3、对班主任一日工作制度进行了规范和细化,要求做到早签到、早跟操、晚查寝、晚签退并报告班级情

14、况。4、严格落实了班主任值班值勤制度、班主任例会制度、班主任工作汇报制度。 三、完善了政教各部位的硬件和软件建设 、对学校门卫室规范,制作了“学校门卫管理制度、学校门卫工作职责”，对门卫工作人员加强了管理。 2、建立了学校团委、广播站工作室。对学校广播进行了调整和健全配备了校园广播播音员。 3、建立了学生心理咨询室。 4、对食堂侧面树林空地进行了清理整治，请示学校同意我的建议，准备规划建成“师生休闲苑”，增加师生休闲场所。 5、改选了第二届学生会干部建设队伍,协助政教和班主任搞好政教和班级管理工作。 6、为全校学生办理了校方责任险和学生以外伤害保险。 7、在十二个班级与班主任签订了班级管理安全

15、协议。 四、学生管理方面1、把学生思想管理教育放在首位,要求班主任要做到五心，做到“四个报告、一个知道”。 2、利用在早操、课间操集合时间跟学生教育和强调遵守学校规章制度、遵守校规校纪。、经常找学生了解思想动态、班主任对班级管理的方法及班主任工作态度。了解关心学生学习、生活等等。 4、对部分经常违纪的学生进行谈心谈话，讲些违纪的危害及做人做事的道理。 5、教育转变了几名不想念书的学生重返校园安心读书，如:09级新生张占平、石玉宏（这名学生一直要学电子专业,因今年没开电子专业，做工作转到庆阳学习）。 6、班主任配合劝退了几名在学校经常违纪的学生，这几名学生与外面青年勾结经常敲诈在校学生的钱物的现象。 、按照学校军事六化标准和要求来管理学生。对学生礼节礼貌、个人形象卫生进行教育。 主任述职篇 尊敬的领导,亲爱的老公和孩子们： 你们好！ 时光飞逝,岁月如梭。转眼已经到了02X年的元旦。值此辞旧迎新之际,让我首先对你们在202X年所给予我工作和生活上的支持与肯定致以衷心的感谢。 作为一名老师，我首先应该感谢的是家长和孩子们。旧的一年,尽管在工作中有很多让自己心急和烦恼的时候,但孩子们每天健康地坐在教室里学习，