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1、撰写人:_日期:_推荐主管竞聘演讲稿汇编八篇 主管竞聘演讲稿 篇1 尊敬的各位领导、各位评委：你们好！今天我非常荣幸地在这里参加公司南大街营业厅营销主管的竞聘演讲,心情十分激动。首先感谢领导们过去对我的培养以及给我这次机会，站在这里进行竞聘演讲！同时借此感谢和我一起工作的各位兄弟姐妹在工作中对我的关心和支持！我十分珍惜这次的竞聘机会,无论竞聘结果如何,我认为能够参与竞聘的整个过程其本身就意义重大,并希望能通过这次竞聘得到锻炼,使自己的工作能力和综合素质得到提高。相信这次竞聘将是我今后人生中的又一个大的转折点。 我202X年月到公司参加工作,当营业员,主要搞营销工作。初到公司，看到先进的硬件设施
2、、完善的市场服务、至诚的服务理念、和谐的人文氛围、深邃的企业文化、广阔的个人发展空间给我留下非常深刻的印象，它深深地震撼着我的心灵,感受到的是移动美好的未来，灿烂得前景。使我坚信:选择了移动就是选择了人生发展的机遇。自从进公司那天起,我就立志要把领导分给的工作任务做好，公司的兴衰系于公司每一个员工,每一个员工都要在自己的工作岗位上尽职尽责 ，我作为其中的一员就责无旁贷。为了把自己的工作做好，我虚心向老同志和身边的兄弟姐妹们学习，尽快熟悉业务,由于自己的工作是开卡，作为一名开卡员,就是公司经营发展的一员后勤兵,三年多来的实践工作使我养成了视移动公司为自己的家的工作作风，三年多来任劳任怨，热情服务
3、，按时作息,从不离开工作岗位，和身边的姐妹们、同志们团结一致，和谐工作,从来没有在工作中造成任何损失。卡是公司竞争中的“子弹”,没有卡,便没有了竞争的武器,何从谈发展。而卡的及时开通和售后服务的处理，是赢得信誉的不可忽视的一个重要环节。我深深的知道自己的工作在某种程度上代表着公司的形象。因此，几年的工作中,客户选上的卡及时开通，对客户使用中要查询的个别问题,热情为他们服务,从来不搪塞推诿。并且，还在工作之余积极挖联通用户，发展新用户,利用亲朋好友同学等关系,向他们宣传移动，动员使用移动卡。总是默默地为公司的发展尽自己微薄的力。积沙成塔，集腋成裘。我相信自己和全体员工的点点滴滴的工作将会汇集为公
4、司源源不断地滚滚财源!在三年多的工作中，我也积累了不少的工作经验，在这次的竞聘中,我觉得自己有很大的优势竞聘营业厅经理的岗位，我具备以下优势： 第一、 我有一颗热爱公司、热爱本职工作的强烈的事业心和责任感。干好任何一项工作的前提和基础就是要有一颗爱心。我有这样一颗爱心，我相信自己能够把本职工作做好。 主管竞聘演讲稿 篇2 尊敬的领导、各位同事:大家下午好 我是191年毕业于信阳卫校药学专业。02X年获得大学本科药学学历、学士学位。202年取得中级职称、主管药师,本次竞聘的岗位是副主任药师一职。191年参加工作以来，先后在制剂室、中西药房、药剂科工作。一份耕耘，一份收获，在每一个岗位上,我都尽自
5、己最大的努力尽职尽责出色的完成任务，工作成绩得到了领导、同事的认可，工作二十年来曾多次获得先进工作者称号。多年的工作实践，使我深刻地领悟到知识在医院这种技术型单位的重要性，简单的按照医生处方抓药、配药、发药，不再是我们药学工作人员的全部。 近年来药学服务理念的提出给我们药学人员带来了一个良好的机遇，医院药学的发展将由传统的药品调配，逐渐转变为参与到临床用药实践中、促进合理用药为主的临床药学领域，这对我们药学人员提出了更高的要求，必须以专业知识来武装自己,真正做到服务于患者、服务于临床。 在药剂行业中探索实践了二十多年,对药剂有着多年的丰富经验,完全具备了任职的条件：一是具有比较扎实的理论专业知
6、识。自从事医院药剂工作以来，广泛吸纳各方面的新知识、新信息，勤钻研、多思考，不断丰富自己，提高自己。在此期间先后撰写论文五篇, 且获濮阳市政府科技进步二等奖,濮阳市总工会百项职工优秀技术创新成果奖。二是具有较为丰富的工作经验。参加工作二十多年来一直在医院工作,先后在我院药剂科的多个科室工作,积累药剂方面丰富的工作经验，了解药剂专业发展动态、熟知医院药剂发展的现状。 医院是一个医疗专业人员成长的地方,也是事业奉献的天地。在新的职位上,将一如既往,一步一个脚印向前迈进,为医院创建二甲和医院腾飞做出自己的贡献。 谢谢大家! 主管竞聘演讲稿 篇3 尊敬的各位领导、各位同事： 大家好！ 今天我非常荣幸地
7、在这里参加单位见习主管的竞聘演讲，心情十分激动。首先感谢领导们过去对我的培养以及给我这次机会,同时借此感谢和我一起工作的各位姐妹在工作中对我的关心和支持。我年参加工作,当营业员，搞服装销售工作。刚进单位，看到完善的市场服务、至诚的服务理念、和谐的人文氛围、深邃的企业文化、广阔的个人发展空间给我留下非常深刻的印象，它深深地震撼着我的心灵。几年来我任劳任怨,热情服务，按时作息，从不离开工作岗位，和身边的姐妹们团结一致,和谐工作。 在这几年多的工作中,我也积累了不少的工作经验，在这次的竞聘中，我觉得自己有很大的优势竞聘这个岗位，我具备以下优势: 第一、我有一颗热爱单位、热爱本职工作的强烈的事业心和责
8、任感。干好任何一项工作的前提和基础就是要有一颗爱心。我有这样一颗爱心，我相信自己能够把本职工作做好。 第二、几年来的工作锻炼了我较好的心理素质。我从不因心情而影响工作、干净干事、干练干事,具有一定的果敢决策和组织协调能力。 第三、有几年的销售工作实践经验。熟悉销售方面的各项政策和规定,有一定的顾客人员网络,有一定的同事和谐相处的人际氛围，有一定的处理顾客投诉等的方法和经验。我除了干好自己工作的同时，在闲谈中常和有经验的同事一起探讨销售方面的业务，常在工作中向有经验的同志学习,默默地把他们成功的经验记在心里。 第四、我比较年轻,精力充沛，处于人生的黄金阶段，并具有较高的办事效率,对于工作有雷厉风
9、行的作风。我敢于创新、思想敏锐,善于接受新事物，并能根据实际情况,大胆设想管理方法。 第五、我对人热情,办事耐心。这一点,对一个主管来说是不容忽视的素养。 以上这些优势,恰恰是我竞聘的营销主管这个岗位人员应该具备的政治上、思想上、业务上、个性上、管理上的素质和要求。而这些我都基本具备了。 如果竞聘成功，在今后的工作中，我会更进一步加强自身业务学习，不断提高自身素质。我的工作宗旨是：“以人为本，注重效益，热情服务。”我会在单位的领导下,团结身边的姐妹们，共同做好以下工作:第一、加强所有员工的思想政治工作,统一思想,统一认识,形成合力，展示活力。 第二、带领大家熟悉销售员职责和素质要求，规范行业形
10、象,真正做到内强素质,外树形象。要求大家提高较强的业务能力，应变能力，增强服务意识和敬业意识。对待顾客一定要有耐心、有热心、有爱心，不管他谈到什么事情，都要善于倾听，耐心解释。 第三、加强制度化建设和常规检查。进行上岗前的检查制度化,这是工作前必备的准备。对员工的上班情况进行合理排班，严格考勤,对员工的请假和休息假日，做到工作与休息,工作与关心两个方面，本着工作第一的原则进行处理。要时时巡查,确保问题及时处理，确保咨询时时有人回答。抓好营业厅的各种资料的汇总。每天结束，巡视营业厅，确保安全,才能离开。第四、加强客户关系,完善客户档案,和客户保持良好的联系。 我十分珍惜这次的竞聘机会,无论竞聘结
11、果如何,我认为能够参与竞聘的整个过程其本身就意义重大，并希望能通过这次竞聘得到锻炼,使自己的工作能力和综合素质得到提高。相信这次竞聘将是我今后人生中的又一个大的转折点。 谢谢大家！ 主管竞聘演讲稿 篇4 尊敬的各位领。之前两天它导、各位评委、同志们！ 你们好! 我叫,今年xx岁,大学本科金融专业,xx年参加工作。现任市联社营业部票据岗。 首先感谢各位领。之前两天它导对我的信任，给我这次竞聘会计监管和会计主管的机会，之所以参加竞聘会计主管，是因为具备以下四个方面优势: 一是具有扎实的金融理论知识。自大学金融专业毕业参加工作以来,我始终不忘学习专业知识，不断地丰富自己、提高自己。信用社的工作中,认
12、真学习信用社的各项会计制度及会计业规程，业务水平不断提高。 二是具有较强的工作能力。我在日常工作中脚踏实地,城实待人。经过5年学习和锻炼，自己的组织协调能力、分析判断能力、处事应变能力、社会交往能力都有了很大提高。 三是具有较为丰富的工作经验。自参加工作以来,我先后担任储蓄柜员、对公会计、复核、票据、综合等职,使我熟练掌握各项柜面业务操作流程及各项业务管理规定与操作规程，特别是在联社营业部，业务种类较为全面，在这个平台上，我熟练掌握了贴现、债券、拆借、买入返售、回购等业务方面知识,综合业务水平在一定程度上有了很大的提高。四是我思维活跃，精力旺盛,接受能力比较强,对新业务比较敏感,能够创造性的开
13、展工作，并且有信心完成上级领。之前两天它导分配的各项工作。 如果我能够竞聘成功,我打算从以下几个方面做好会计监管和会计主管的工作。 第一,加强学习，提高自身素质。营业部是各项新业务的示范窗口，一方面加强学习各种新知识,适应形势发展的需要。另一方面是加强业务知识和业务技能的学习和更新,在工作实践中辩证的看待自己的长处和短处、扬长避短,团结协作，不断充实完善，使自己更加胜任工作。第二,以扎实的工作，锐意进取的精神,干好本职工作。工作中既要发扬以往好的作风、好的传统,埋头苦干,扎实工作,又注重在工作实践中摸索经验、探索路子，多请示汇报，多交心通气，积极协助社领。之前两天它导做好各项工作。 第三，以吃
14、苦耐劳,求实创新的工作方法，找准工作切入点。随着信用社业务的迅速发展,现有的门柜系统已不能满足业务的发展,财新系统上线以及运行后出现的问题如何解决以及加强风险防范能力工作将成为我们的重点工作。 第四，拓展服务理念,打造优质服务品牌。优质服务是我社各项业务发展的支持保障平台,只有坚持做好定期不定期的进行柜员培训和学习工作,才能使各项业务得以全面、健康的发展。 各位领。之前两天它导、各位评委,以上就是我陈述的全部内容。如果竞聘成功，我相信我会胜任我热爱的这项工作。如果没有成功,在今后的工作中我还将一如既往为信合发挥自己的光和热。 谢谢大家！ 主管竞聘演讲稿篇5 各位领导、评委、同仁: 大家好!感谢
15、这次竞选给我带来的机遇和挑战，感谢领导和同志们对人事管理工作和我信任、鼓励,更要一如继往，积极进取,扎实工作,为促进中心又好又快发展作出新的更大的贡献!自己有优势、也完全能够胜任办公室副主任这个职位、这个岗位。如果如愿以偿,将以又好又快的工作作风、又好又快的工作能力、又好又快的工作举措，全面开创中心人事管理工作的新局面。 一是要强化大局意识。作为一名人事干部。政治上和中心总支保持高度一致。凡是中心总支作出的决定，都要不折不扣执行;凡是中心领导和科长交办的任务，都要保质保量按时完成。同时，要时时关注大局、认真研究大局、准确把握大局，充分发挥参谋助手的作用，参在关键处,谋在点子上,为中心领导科学决策献言献策。 二是要强化能力意识。要始终坚持学政治理论。全面提高适岗能力,做一个“三力”干部,即有能力,会说、会写、会微机;有活力，善沟通、善协调、说得通、打得响;有魄力，坚持原则,敢抓善管，雷厉风行，促进落实。 三是要强化服务意识。要全心全意为中心职工办好事、办实事。做到来有迎声，问有答声，走有送声。同时,要深入基层听取意见，解疾苦,积极为职工解疑释惑、排忧解难。四是要强化创新意识。创新是永恒的主题。全面开创工作的新局面。开拓创新。要在办公室主任的领导和指导下，采取非常的手段，改革的办法,实现人事管理工作“三化”即对中心干部档案进行一次全面
