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1、最新人力资源类题库六、人力资源类参考资料： 1、内蒙古农村信用社机构审核管理方法修订稿2、内蒙古农村信用社员工持证上岗考试考核方法(试行)3、内蒙古农村信用社员工纪律处分暂行规定4、内蒙古农村信用社员工招考录用方法试行5、内蒙古农村信用社员工内部退养暂行方法6、内蒙古农村信用社专业技术人员管理方法7、内蒙古自治区农村信用社劳动合同制管理方法试行8、内蒙古自治区农村信用社员工管理方法试行一单项选择题1、农村信用社员工依法参加各类社会保险。 A 由自治区级统一管理养老金实行社会化发放。【?根本养老保险根本知识?】A、根本养老保险 B、根本医疗保险 C、大额医疗保险 D、失业保险2、农村信用社员工根
2、本养老保险缴费年限含视同缴费年限必须满 C 年，对于缴费年限缺乏的，其个人帐户全部存储额一次性支付给本人，同时终止养老保险关系。【?根本养老保险根本知识?】A、5年 B、10年 C、15年 D、20年3、企业为职工缴纳根本养老保险缴费的比例为职工工资总额的 C 。【?根本养老保险根本知识?】A、18 B、19 C、20 D、214、现行政策规定，企业职工根本养老保险个人帐户资金所占比例为缴费工资的 B 。【?根本养老保险根本知识?】A、9 B、8 C、11 D、105、职工缴费工资最高不能超过全省上年度在岗职工平均工资的 C 。【?根本养老保险根本知识?】A、100% B、200% C、300
3、% D、400%6、信用社员工上岗考试不合格或年度考核不称职的，实行待岗，待岗期限不超过 B 个月。【?内蒙古自治区农村信用社员工管理方法试行?第二十八条】A、3 B、6 C、9 D、127、旗县联社主要负责人在一地任职满 D 年的，原那么上实行异地交流。【?内蒙古自治区农村信用社员工管理方法试行?第四十六条】A、2年 B、3年 C、5年 D、6年8、员工违法违纪涉嫌犯罪的，应当移送 B 依法追究刑事责任。【?内蒙古农村信用社员工纪律处分暂行规定?第六条】A、法院 B、司法机关 C、司法局 D、检察院9、信用社员工纪律处分暂行规定：给予员工处分，由 C 按照员工管理权限决定。【?内蒙古农村信用
4、社员工纪律处分暂行规定?第二十一条】A、法院 B、公安局 C、管理机构 D、检察院10、信用社员工纪律处分暂行规定：对员工违法违纪问题和案件进行调查，应当由 D 以上办案人员进行；接受调查的单位和个人应当如实提供情况。【?内蒙古农村信用社员工纪律处分暂行规定?第二十六条】A、四名 B、三名 C、一名 D、两名11、信用社员工纪律处分暂行规定：被撤销处分或者被减轻处分的员工工资福利受到损失的， C 。【?内蒙古农村信用社员工纪律处分暂行规定?第三十八条】A、不补偿 B、补福利待遇 C、应当予以补偿 D、补工资12、信用社员工持证上岗考试考核方法要求：员工持证上岗考核由 D 组织实施。【?内蒙古农
5、村信用社员工持证上岗考试考核方法(试行)?第十二条】A、内蒙联社 B、教育部门 C、人力资源部 D、用人单位即各旗县联社13、信用社劳动合同制管理方法规定：乙方有义务完成甲方安排的工作任务，接受甲方 B ，提高职业技能，执行劳动平安卫生规定、工作规程，遵守劳动纪律。【?内蒙古自治区农村信用社劳动合同制管理方法试行?第八条】A、考试 B、考核 C、考评 D、教育14、劳动合同制管理方法中经济补偿金的月工资计算标准是指甲方正常经营情况下乙方解除合同前的( A )平均工资。【?内蒙古自治区农村信用社劳动合同制管理方法试行?第三十一条】A、十二个月 B、十个月 C、十五个月 D、二十个月15、内退金标
6、准及内退金的调整由用人单位根据自身经营情况确定，原那么上不低于本单位上年度在岗职工平均工资的( B )。【?内蒙古农村信用社员工内部退养暂行方法?第九条】A、50% B、40% C、20% D、60%16、信用社员工纪律处分暂行规定中，员工有( C )人以上共同违法违纪，需要给予处分的，根据各自应当承当的纪律责任，分别给予处分。【?内蒙古农村信用社员工纪律处分暂行规定?第十四条】A、6 B、3 C、2 D、3 (二)多项选择题1、农村信用社员工实行全员劳动合同制。合同期限分为 ABC 【?内蒙古自治区农村信用社员工管理方法试行?第九条】A、固定期限 B、无固定期限 C、以完成一定工作为期限 D
7、、三年 E、一年2、农村信用社员工依法参加各类社会保险。以下哪项保险实行属地管理 ACD 【?内蒙古自治区农村信用社员工管理方法试行?第七十三条】A、根本医疗保险 B、根本养老保险 C、大额医疗保险 D、失业保险3、农村信用社员工管理方法要求员工教育培训实行分层次， ABC 组织实施。【?内蒙古自治区农村信用社员工管理方法试行?第六十一条】A、分级管理 B、统一规划 C、分部门 D、分单位4、员工有以下哪种情况可视情节轻重给予相应的纪律处分 ABCD 【?内蒙古自治区农村信用社员工管理方法试行?第四十三条】A、有令不行，有禁不止，拒不纠正，屡教不改的 B、有违反规章制度造成重大过失事故、经济损
8、失的 C、违章行为发生后，以弄虚作假手段掩盖违章事实的 D、其他严重违法、违规、违纪行为。5、信用社员工管理坚持的原那么 ABCDE 。【?内蒙古自治区农村信用社员工管理方法试行?第六条】A、以人为本原那么 B、注重实绩，德才兼备原那么 C、公平竞争，市场化原那么 D、当期业绩决定薪酬、长期业绩决定升迁的原那么 E、优化岗位设置，整合人力资源原那么6、案件专项治理工作中，必须执行的“四项制度是指：ACDE【?案件专项治理?】A、干部交流 B、离任审计 C、亲属回避 D、强制休假E、岗位轮换 7、农村信用社员工竞聘上岗人员须具备以下根本条件： ABC 【?内蒙古自治区农村信用社员工管理方法试行?
9、第三十二条】A、作风正派，廉洁自律，遵守农村信用社各项规章制度 B、爱岗敬业，熟悉农村信用社业务，具有完成工作的根本知识和技能 C、近两年年度考核考评称职以上；有重大创新且取得明显效益的 D、年度考核旗县、区辖内排名第一或连续三年排名前五位的。8、员工有专业技术职务暂不聘任的情形有： ABC 【?内蒙古自治区农村信用社员工管理方法试行?第六十九条】A、担任专业技术职务任期满后，未参与考核或考核为根本称职和不称职的 B、请病、事假连续6个月以上的 C、受记大过或党内严重警告处分未满一年的 D、研究生毕业，从事本专业技术工作满3年，或者博士研究生毕业9、尚未到达国家规定的退休、退职和病退条件的农村
10、信用社在编员工，符合以下哪项条件的可申请办理内退。 ABC 【内蒙古农村信用社员工内部退养暂行方法第五条】A、距法定退休年龄5年含5年 B、工龄男满30年，女满25年 C、因病或因伤，医疗期满，经盟市级以上包括盟市级劳动鉴定委员会鉴定，局部丧失劳动能力，不能坚持正常工作，且连续工龄满25年或男年满50周岁、女年满45周岁 D、距法定退休年龄3年含3年E、工龄男满30年，女满20年。10、信用社机构审核管理的原那么是：( DE )【?内蒙古农村信用社机构审核管理方法修订稿?第四条】A、机构总量控制 B、机构的设立、升格、降格、撤并 C、机构更名、迁址等变更事项 D、实行自治区联社统一领导，分级管
11、理和审核的原那么 E、精简、统一、高效的原那么。11、农村信用社员工纪律处分暂行规定员工受警告、记过、记大过处分的期间为： BCD 【?内蒙古农村信用社员工纪律处分暂行规定?第八条】A、12个月或24个月 B、6个月 C、12个月 D、18个月 E、24个月12、信用社员工纪律处分暂行规定中员工经 AC 、行政复议机关或者上级管理机关依法认定有违法行为或者其他违纪违规行为，需要追究纪律责任的，对负有责任的领导人员和直接责任人员给予处分。【?内蒙古农村信用社员工纪律处分暂行规定?第十九条】A、人民法院 B、内蒙联社 C、监察机关 D、公安局13、农村信用社员工纪律处分暂行规定有以下情形之一的，应
12、当从重处分：ABCDE【?内蒙古农村信用社员工纪律处分暂行规定?第十五条】A、在2人以上的共同违法违纪行为中起主要作用的 B、隐匿、伪造、销毁证据的 C、串供或者阻止他人揭发检举、提供证据材料的 D、包庇同案人员的 E、法律、法规、规章规定的其他从重情节14、信用社员工纪律处分暂行规定参与员工违法违纪案件调查、处理的人员有以下情形之一的，应当提出回避申请。 ABC 【?内蒙古农村信用社员工纪律处分暂行规定?第二十七条】A、与被调查的员工是近亲属关系的 B、与被调查的案件有利害关系的 C、与被调查的员工有其他关系，可能影响案件公正处理的 D、与与被调查的员工有同志关系的。15、信用社员工纪律处分
13、暂行规定中：处分决定应当包括那些内容 ABCDE 【?内蒙古农村信用社员工纪律处分暂行规定?第三十条】A、被处分人员的姓名、职务、级别、工作单位等根本情况 B、经查证的违法违纪事实； C、处分的种类和依据 D、不服处分决定的申诉途径和期限 E、有权机构的名称、印章和作出决定的日期。16、信用社员工纪律处分暂行规定中有以下情形之一的，受理员工复核、申诉的机关应当撤销处分决定，重新作出决定或者责令原管理机构重新作出决定： ABC 【?内蒙古农村信用社员工纪律处分暂行规定?第三十六条】A、处分所依据的违法违纪事实证据缺乏的 B、违反法定程序，影响案件公正处理的 C、作出处分决定超越职权或者滥用职权的
14、 D、作出处分决定员工不服的17、信用社员工招考录用方法规定：员工招考录用坚持“公开、平等、竞争、择优的原那么，按照德才兼备的用人标准，( ABCE )。【?内蒙古农村信用社员工招考录用方法试行?第二条】A、统一考试 B、实行政策公开 C、严格考核 D、统一面试 E、择优录用18、招考员工时不得有以下行为：( ABCDE )【?内蒙古农村信用社员工招考录用方法试行?第十七条】A、提供虚假招考信息 B、招录无合法证件的人员 C、以招录人员为名牟取不正当利益或进行其他违法活动 D、除国家有规定的岗位外，以性别、民族、种族、宗教信仰为由拒绝录用或者提高录用标准 E国家禁止的其它行为 19、劳动合同规定，甲方应履行的义务包括： ABC 【?内蒙古自治区农村信用社劳动合同制管理方法试行?第六条】A、甲方根据国家劳动人事政策及自身的实际情况，在聘用期间支付给乙方劳动报酬，提供福利待遇和社会保障 B、甲方根据教育和培训方案，组织乙方参加有关的业务学习和岗位培训，使乙方适应并胜任岗位工作，不断提高自身素质 C、甲方有保障乙方民主权利和听
