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1、就业局年度度工作总结和X年工作打算 就业局202X年度工作总结和22X年工作打算 202X年,我市就业工作在市委、市政府的正确领导下，全市就业系统深入贯彻落实党的十八大、十八届三中全会精神和市委六届七次全会精神，今年我局以统筹城乡的理念统揽全市就业工作,以改革创新的举措奋力推进就业工作，全市就业工作取得多项重大突破。我市就业工作迈入全省先进行列。尤其是在建立统筹城乡就失业登机制度;农民合同制工人享受城镇职工失业保险待遇；城乡一体就业困难人员认定等方面的工作进行了大胆的改革创新。改革、创新、突破已成为我市就业工作的主旋律。现将我市202年的就业工作汇报如下: 一、指标完成情况 截止2月底,全市新
2、增城镇就业48771人,完成年度计划37000人的11.81%;帮助416名下岗失业人员和失地无业农民实现再就业，完成年度计划100人的134.1%,其中就业困难对象再就业3911人，完成年度计划000人的130.3%；全力救助“零就业”家庭,实现每户至少1人实现就业再就业,动态消除了“零就业”家庭；全市城镇登记失业率计划控制在4.0%以内，实际控制在66%以内，比年度目标下降0.34个百分点;藏区“9+3”毕业生就业率达100%；高校毕业生就业见习基地54个；促进高校毕业生实现创业7名，完成目标任务120名的146%；失业保险参保人数125人,完成年度计划1250人的1.1%。征收失业保险费
3、272.5万元（含失地无业农民失业保险费收入1418.68万元）完成目标任务300万元的1971;全市发放就业促进小额担保贷款10754万元（含个人贷款和小企业贷款），完成年度目标63万元的170;创业培训352人,完成年度目标6000人的132%;创业培训后实现创业5894人,完成年度目标4000人的147.5%;创业带动就业15776人,完成年计划000人的15.6%；农民工在岗培训255人,完成年度目标9500人的13211%；品牌培训1826人，完成年度目标50人的117.8%；农村劳动者技能培训184人，完成年度计划14万人的13%；农民工综合信息更新数据7517万人，数据更新率为6
4、3.94%，超出年度目标任务3.4%；全市共转移输出11.25万人,完成年度目标任务的10.43%；实现劳务收入13.2亿元，完成年度目标任务的38.5%；完成巨腾国际人员招募164人,完成年度目标50人的1032%。 二、突出亮点工作-“三改革、四突破、五跨越” 22X年被确定为“就业工作突破年”,我局通过大力实施“三四五”战略,即：“三大改革、四大突破、五大跨越”，群策群力、锐意创兴、奋力推进全市公共就业服务工作依托改革创新求突破,各项工作取得了优异成绩。我市公共就业服务多项工作已经走在全省前列。202X年来我市共接待省内外学习考察团次；先后在全省性大会上交流发言5次;全年共承办全省性现场
5、会议3次。省人社厅厅长王建军和原xx市委书记曾万明同志先后调研视察我市就业工作，并给予高度评价。20X年，市就业局被省政府通报表彰为“十一五”期间全省就业工作先进集体、“全省就业促进工作成绩突出单位”。我市率先建立了全省第一个统筹城乡的就失业登记制度；成立了全省第一个务工人员综合服务中心；建立全省第一个就业系统单项目标考核体系；建立全省第一个就业系统现场推进会制度；建立全省第一个失业保险动态监测“三个保障制度”；建立全省第一个帮扶失地农民就业创业的制度，取得了全省“六个第一”的佳绩。 （一）三大改革奠定工作基础 党的十八届三中全会吹响了全面深化改革的号角,我局以先行先试的谋略和大胆改革创新的勇
6、气在机制体制上进行全新的探索和创新。一是改革就业失业登记制度。失业率对政府宏观决策和调控经济社会发展有着极其重要的意义。我国是人口大国,xx是人口大省,对社会失业率的掌握一直以来都是通过统计报表的形式来获取，这导致了失业率数据的片面性和不准确性，缺乏有效的科学依据支撑。我市在统筹城乡就业工作走在全省前列,尤其是在建立城乡一体的就失业登记制度方面进行了改革和创新。我市在全省首创对城镇和农村劳动力进行城乡一体的实名制登记,目前城镇劳动力登记入库数据达到4.9万条,农村劳动力登记入库数据达到117.56万条。我市建立的城乡一体就失业登记制度彻底解决了数据不准、情况不清、体制不顺的老大难问题。202X
7、年月2日原市委书记曾万明,7月22日省人社厅厅长王建军同志调研就业工作时给予了高度评价和充分肯定。此项工作名列全省第一。二是改革城乡二元结构的失业保障体系。自失业保险条例颁布实施以来，城乡二元结构的失业保障体系开始形成,随着统筹城乡步伐的加快,现行的机制体制对城乡一体的公平均等化社会环境形成了严重的挑战。我市率先在全省实施了农民合同制工人享受城镇职工失业保险待遇这一改革性举措。此举赢得了得到了广大农民工的支持和赞许,更进一步彰显了社会公平与和谐。三是改革就业困难人群认定制度。xx省就业困难人员的认定工作,自2年以来一直执行川府发202X1号文件，即确定“40”人员、低收入家庭人员、残疾人、失地
8、无业农民、连续失业一年以上人员这五类人员为就业困难人员。但随着我市经济社会发展的快速推进，现行的认定办法已经不能满足劳动者的需要，为此我市于202X年改革了就业困难人员的认定办法，将就业困难人员扩大至“4050”人员、高校毕业生、残疾人员、失地无业农民、低收入家庭人员、退预士兵、连续失业一年以上人员、城镇零就业家庭人员、农村零转移贫困家庭人员等九类群体，进一步扩大了政策覆盖面,加速推进了统筹城乡的步伐。此举得到了省人社厅的充分肯定,走在全省前列。 (二)四大突破强化工作举措1.高校毕业生就业援助工作实现新突破。今年被称为史上“最难就业年”,高校毕业生就业工作成为国内外各大媒体关注的热点难点问题
9、,同时也成为各级公共就业服务机构工作的重中之重。今年8月和11月,我市共接收省人社厅下发的第一批、第二批离校未就业高校毕业生32人。截止12月底，累计帮扶282名高校毕业生成功就业,实现就业率91%,此项工作名列全省第二。 2就业失业登记和就业信息监测工作实现新突破。今年以来,全市就失业登记工作在20X年的基础上，稳步推进，成绩显著。截止12月,全市就业登记完成40507人，失业登记25人,在全省排名第三名。一是加强动态管理。位进一步加强数据动态管理，市就业失业登记工作领导小组下发了xx市就失业登记工作动态管理考核办法,从数据准确率和与报表比对一致率两个方面,向各县(区）提出了明确的工作目标和
10、工作要求。二是强化数据质量。按照考核办法的要求，我局定期对各县(区)的数据进行提取,检查数据的空缺率、错误率，对错误、空缺的数据及时指导县(区）进行修改、完善,极大地提高了我市数据的质量，这两项指标在全省的排名从202X年底全省第十四位上升到全省第三位。 .“三支队伍”建设取得新突破。今年以来我局把打造强有力的公共就业服务队伍当做重中之重来抓。一是狠抓公共就业服务队伍建设。我市人社、财政部门联合发文(内人社发20X94号）关于进一步加强基层劳动就业和社会保障平台建设的通知，从政策、资金、人员、标准、流程等各个方面给予队伍建设强力保障。二是狠抓s师资队伍建设。今年5月,在省就业局的大力支持下，我
11、市成功举办了首届syb师资培训班，进一步提高了全市创业培训师资队伍人员数量和质量,全市sb教师达到7名，居全省前列。三是狠抓职业指导师建设。在人社部的大力支持下,我局于今年11月中旬成功举办了首届职业指导师培训班,并组织107名参训学员参加了全国职业指导师统考,为促进更高质量的就业奠定了基础。通过打造“三支队伍”,我市公共就业服务系统干部职工综合素质得到全面提升，服务就业事业的能力显著增强。“三支队伍”建设走在全省前列，成为xx省就业系统先进典型。 4.人力资源市场建设实现新突破。截止12月底，全市人力资源市场共举办定期现场招聘会357场,专场招聘会61场，累计采集岗位数3709个,建立企业招
12、聘档案1834份，累计达成就业意向3642人次,求职成功人数536人,进场求职972人，其中建立求职档案256份,创历史最好成绩。202X年,xx市主要通过以下三项举措为求职者和用工单位提供优质高效的服务。一是全省首创媒体合作新机制。我局在xx市广播电视台fm12交通广播频道中发布招用工信息，开设局长访谈、创业风云榜、帮你找工作三个专题栏目创新搭建了政府就业部门与求职者、用工企业和媒体的合作平台。二是全省首创召开“用工企业、市广播电视台、市就业局”三方座谈会。今年我局举办了秋季用工座谈会建立用工企业、媒体、就业部门三方协调沟通机制。三是开展人性化免费服务。人力资源市场免费为入场招聘用工单位办理
13、手续，提供招聘用人指导服务、代理招聘服务、现场招聘会服务、多渠道发布招工信息等服务。同时，我市人力资源市场取消了节假日休息,为用工单位和求职者提供连续常态服务。此举获得服务对象高度赞许，11月29日xx点创信息科技有限公司为市务工人员综合服务中心送来一面“为企业排忧解难,做人民满意公仆”的锦旗。 (三)五大跨越凸显工作亮点 1创业带动就业工作实现新跨越。02X年,我市确立了创建省级创业型城市的工作目标,此项工作上升为政府全局性工作的重要位置。截止月底，全市累计发放小额贷款1054万元,帮助5894人成功现创业，创业带动就业15776人,新增5个大学生创业园区（孵化)基地,扶持76名大学生成功创
14、业。今年以来我局通过强化三项举措做实做牢创业型城市创建工作。一是政策落实，形成促进创业的激励机制。我市围绕实现“创业扶持政策统一、创业培训制度统一、创业公共服务统一”的城乡全民创业服务机制，加大创业扶持政策力度,制发了创建创业型城市、创业培训、创业园区建设、创业指导专家管理、创业项目库建设、小额担保贷款、创业平台建设等15个公共创业服务文件。二是提升素质，扎实开展创业培训促创业。建立了72名创业培训师资队伍的创业培训师资库。将创业培训对象由原来单一的下岗失业人员延伸到各类创业人员，由准备创业人员延伸到已经创业人员，提高了创业人员整体综合素质和创业能力。三是创新服务,全面提升公共创业服务水平。整
15、合人社、教育、农业、科技、共青团、妇联等各类创业资源,积极为创业者提供项目开发、创业培训、开业指导、政策咨询、融资贷款、政策扶持、跟踪指导等“一条龙”创业服务。邀请创业成功人士和相关部门业务骨干组成10人市级创业指导专家志愿团，市、县（区）建立了创业项目库，征集的创业项目为全市城乡创业者免费推荐。 2.培训工作实现新跨越。一是创新举措狠抓创业培训。重点开展创业培训进校园、军营活动。市本级大力开展创业培训服务工作，为有创业意愿的高校毕业生、军队退伍转业人员提供创业培训,创业实训等项目。在师院、职业技术学院等开设大学生yb创业培训班,在武警支队、市民政局举办了二期创业培训和职业专项技能培训班,得到了有关部门和参训学员的高度评价,内江电视台做了专题采访报道。二是注重针对性和实效性。各县（区）对已领取工商执照人员进行创业提升培训，对返乡务工流动党员开展syb创业培训，针对创业园区创业者的急需,开展syb创业培训。进一步健全“创业培训创业指导跟踪服务项目开发创业孵化融资服务”的一条龙人性化服务体系。加大创业培训资金投入力度，积极探索联合办学模式。在资中女子监狱成功举办了对服刑人员的syb创业培训班，得到了省监狱局女子监狱领导和服刑人员的好评。积极探索实践“小额担保贷款+创业培训模式”,全面提升创业成功率。大力开展特色培训,重点针对妇女、失地
