财务会计月工作计划5篇.doc

上传人:M****1 文档编号:559530604 上传时间:2023-08-11 格式:DOC 页数:9 大小:18.38KB
返回 下载 相关 举报
财务会计月工作计划5篇.doc_第1页
第1页 / 共9页
财务会计月工作计划5篇.doc_第2页
第2页 / 共9页
财务会计月工作计划5篇.doc_第3页
第3页 / 共9页
财务会计月工作计划5篇.doc_第4页
第4页 / 共9页
财务会计月工作计划5篇.doc_第5页
第5页 / 共9页
点击查看更多>>
资源描述

《财务会计月工作计划5篇.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《财务会计月工作计划5篇.doc(9页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、 财务会计月工作计划5篇 1、整合组织职能,梳理组织机构,理顺治理机制。集团公司总部成立财务治理中心,下设预算编制部、金融结算部、商务审核部、资产治理部和审计办,与集团原有的财务部,_股份公司财务部和根底产业财务部,严密协作,连结生态产业,房产路桥产业,精细化工产业,中医药现代化产业,中关村证券产业等事业板块及所属各成员企业,形成整体的,有机结合的财会治理网络体系。使财会治理工作在组织构造上得到保障,在治理机制运行上顺畅无阻。 2、进一步健全完善财会治理制度。20_年度财会治理制度建立,要以内掌握度为主线,将财务预算治理,货币资金治理、存货治理,固定资产治理、选购业务治理、销售业务治理,应收应

2、付账款治理,计提资产减值预备和核销资产治理、资金结算治理,信誉治理和合同治理等规章制度,进展仔细梳理整合,修订完善,使之形成一套科学合理,有机融合,便于执行操作的规章制度。彻底去除过去存在的局部规章制度分散,相互不连接,甚至是消失冲突的现象。 3、强化培训,不断提高财会人员整体素养和工作力量。20_年度,针对国家有关政策法规修订变化,集团公司产业调整和治理体制、机制及治理模块的整合,以及局部规章制度修改完善等状况,必需强化对各级财会人员的培训。全年力争开办各种业务培训班_期、培训人员_人次,举办各种业务座谈争论会_次,参与人员达_人次。使全体财会人员的整体素养和工作力量提高一个新档次。 4、加

3、强根底治理工作,全面推动财务预算治理。20_年,要彻底扭转以资金调度会解决一切问题的事后掌握局面。要实行“量入为出”以资金平衡为主线的财务策略,特殊是对新产品开发,技术改造等一系列的新上工程工程,肯定要遵循“先预算,后上马”的原则,防止资金链条断裂,影响正常的生产经营。同时要重点在治理的模式化,实现流程再造,对敏感性指标掌握、执行、考核及信息反应等方面做好根底治理工作。 5、加大筹融资力度,保障资金供给。20_年,对于集团财务中心来说,筹融资压力和难度是比拟大的,但要树立信念,克制一切困难,完成任务。全年自筹资金达_亿元,其中信贷资金_亿元,无偿投资_万元。为了顺当完成任务,要积极拓展融资渠道

4、。介入地方商业银行和民营银行的控股、参股组建工作,同时相应建立信用担保公司,典当公司等金融企业。 6、管好用好资金,充分发挥资金效益。20_年度要完成新产品和新工程开发建立资金_亿元,安排使用生产经营资金_亿,用于购置更新固定资产设备投资_亿元,连续发扬“精打细算,增收节支”的优良传统,仔细学习讨论有关政策法规,的确搞好财务筹划和税务筹划等工作,科学合理的节省各项费用开支。 进一步切实做好各类资产治理工作,特殊是对于“关停并转”的企业,加大力度做好清算和闲置资产处置和清理清收工作。 7、提高信誉度,塑造良好的企业形象。一个企业的信誉怎么样,是关系到企业外部环境好坏,内部人心分散,还是松散的大事

5、,从财会治理的角度动身,进一步理顺企业与客户、企业与员工、企业与社会等方面的关系,充分培育和提升信誉关系。20_年度集团公司及各事业板块,要全面开展商务审核业务,从法律事务方面着手,把好合同签订关口,要准时合理的建立各类客户信誉评价体系及档案资料、严格遵守信誉评价体系确立的支付货款挨次,确保诚信经营。 20_年,在全面提高资金周转率的根底上,合理确定各大商业银行的现金流量、确保货款准时到位,全年压缩贷规模_亿元,使集团公司资产负债率下降到_%,股份公司力争股东分红到达_%。 “说到做到”是信誉良好的根底,办任何事情都应当说到做到,绝不食言。20_年在确保员工薪酬、社会保险及各项福利待遇都有不同

6、程度提高的根底上,保证准时办理和发放到位。 8、兼顾各项工作,全面完成任务。20_年,财务中心要在加大资本动作力度,搞好资源资本化、购并重组和重点保障股票增发等方面,做好各项协作与帮助性工作。 强化信息化治理。财务治理尽快全面实施ERP,充分利用ERP建立对财会工作的促进作用,做好财会信息收集、整理、分析、评价及对内外供应财会信息效劳。 财务会计月工作规划2 1、在治理上对领班的工作明确分工和合理安排,依据工作岗位需求进展岗位调动,并加强对领班的业务学问和业务技能,对客沟通以及安排菜肴的提升。 2、提拔和栽培有潜力、有上进心、对工作具有奉献精神的员工和加强对员工的各项业务技能,业务学问的培训,

7、让每一位员工都能够时全能达人,无论是接待会议、酒席、vip、自助餐、包厢、大堂吧工作都是精彩的完成接待。 3、定期的召开员工坐谈会,了解员工的思想动态和生活状况,深入了解员工的内心想法和合理化的建议。 4、收集来宾对用餐效劳质量和菜肴意见和建议,并做好记录作为我们改良效劳和菜肴的重要依据,削减顾客的投诉机率,从而不断的改善和提高我们的效劳质量和菜肴质量。 5、针对于一、二楼餐具,流失量大,特殊是玻璃器皿和不锈钢餐具的流失和损耗,制定一个合理的规划做到每天盘点不锈钢餐具,严格要求每位员工都爱店如爱家,在工作中严格根据操作三轻进展,工作从而削减餐具的损耗,降低并节省本钱。 6、加强员工的开口、效劳

8、意识,餐中微笑效劳、细节效劳,特殊是开口效劳意识,对客沟通“沟通”是通往心的桥梁,也是拉近与客人之间的距离,增进与客人之间的熟识和了解,并与此同时了解客人的喜好。 7、加强前厅与后厨的协调性和与其它岗点的沟通、协作。加强前台员工对菜肴品质的意识,他们不但是效劳员,更是一名检验员,把控好每一道菜肴的质量和品质,出菜挨次及出菜速度起到关键的作用,让来宾吃到安康满足的菜肴。 财务会计月工作规划3 第一、参与财务人员连续教育。 每年财务人员都要参与财政局组织的财务人员连续教育,今年我将全面按新准则的标准要求,娴熟地运用新准则等,进展帐务处理和财务相关报表、表格的编制。参与连续教育后,汇报学习状况报告。

9、 其次、加强标准现金治理,做好日常核算 1、依据新的制度与准则结合实际状况,进展业务核算,做好财务工作。 2、做好本职工作的同时,处理好同其他部门的协调关系. 3、做好正常出纳核算工作。根据财务制度,办理现金的收付和银行结算业务,努力开源结流,使有限的经费发挥真正的作用,为公司供应财力上的保证。加强各种费用开支的核算。准时进展记帐,编制出纳日报明细表,汇总表,月初前报交总经理留存,严格支票领用手续,按规定签发觉金以票和转帐支票。 4、财务人员必需按岗位责任制坚持原则,秉公办事,做出表率。 5、完成领导临时交办的其他工作。 第三、个人见意措施要求财务治理科学化,核算标准化 费用掌握全理化,是强化

10、监视度,细化工作,切实表达财务治理的作用。使得财务运作趋于更合理化、安康化,更能符合公司进展的步伐。 总之在新的一年里,我会借改革契机,连续加大现金治理力度,提高自身业务操作力量,充分发挥财务的职能作用,积极完成全年的各项工作规划,以限度地报务于公司。为我公司的稳健进展而做出更大的奉献。 财务会计月工作规划4 一、了解部门工作目标、范围、职责: 1、通过沟通领悟公司高层对财务部的期望,以作为日后工作关注意点。 2、通过公司制定的岗位职责说明书来了解工作目标、范围、职责。 二、了解下属工作目标、范围、职责: 1、采纳单个约谈方式,了解每一个下属的详细分工和工作内容和流程。并要求其在近期内供应一份

11、书面的岗位分工操作流程。 2、通过公司制定的岗位职责说明书来了解工作目标、范围、职责。 3、通过约谈和观看了解下属的工作状态和思想心情问题。 三、了解公司和本部门相关业务: 1、了解公司的组织架构。 2、了解公司的财务制度和公司、部门的工作流程。 3、了解公司经营状况、财务核算制度、账务处理、本钱核算方法。 4、了解公司的产品、设备、工艺流程。 四、阶段性日常工作安排: 1、在了解公司和部门根本状况的的同时,还需要快速开展起部门的日常工作,监视日常工作的有效开展。 2、稳定现有财务团队,保证日常工作开展。 3、依据公司高层要求或协作其它部门处理相关工作。 4、定期召开部门周例会,在会议上了解更

12、多的信息,解决急需解决的问题。 5、加强与下属间的沟通和沟通,增加部门的分散力,提高团队合作力量。 6、定期将近期工作状况向直属上司汇报,争取公司高层更多的资源和支持。通过前期对公司内部掌握、业务流程、组织架构、人员等状况的调研,形成前期调查报告向直属上司汇报。 五、后续工作规划开展 通过阶段性工作状况的分析,进展合理资源整合,开展工作规划如下: 1、依据需求重新梳理财务组织架构、业务流程、人员分工。 2、依据需求制定和完善内部掌握制度和工作流程,躲避经营和税务风险。包括货币资金、销售与收款、选购与付款、存货治理、筹资、本钱费用等。 3、依据需求制定和完善适应本企业的会计核算制度。包括会计科目

13、的设置、会计报表的编制和分析。 财务会计月工作规划5 一、了解新学问、学习新政策 参与培训,随时保持对最新财务政策的关注,充分挖掘出信息点进展分析,了解有哪些在当前阶段对公司是有益的,还有哪些需要留意的点。对于新的财务体系以及新的准则要积极去把握好,领悟在会议里传达的精神。根据新的标准来做好新一年的工作,运用新的准则对新一年的账务、报表以及表格进展处理,细心认真的完成全年的任务。在培训之后,做好相关学习状况的回报,心得体会的书写。 二、做好本职工作 首先依据新的制度和公司的实际状况,对公司的进展核算,做好日常的工作。完成任务的同时,和其他部门的关系协调好。其次是根据财务的规章制度对现金的首付和

14、银行的结算进展办理,严格做好记录,使最少的经费发挥出的作用,为公司的进展献出自己的一份力。最终是坚持自己的职业原则、职业道德,不徇私、不犯法,完成好领导临时安排下来的任务。 三、个人的一点建议 财务在繁忙的工作中要做好规划,将自己的工作进一步细化,将这一年的工作流程化、合理的科学的做好每一个步骤的分工。还有就是治理工作要做好,掌握好费用,对监视进展强化,这样才能使公司的财务的运作更加的合理和安康,使公司始终进展下去。 总而言之,在上个月里,我会借公司进展的东风,连续严格掌握好现金的治理,熬炼自身的业务力量,加强个人的修养和素养,充分呈现出自己在岗位上的作用。对于公司全年工作规划中的各项任务积极完成,尽我自己的努力以的状态为公司的辉煌奠定牢固的根底。 财务会计月工作规划

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 高等教育 > 习题/试题

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号