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1、 培训协议书范本第一条培训期限 自_年_月_日至_年_月_日止。 其次条甲方权利义务 1、甲方负责安排乙方进入甲方企业承受3个月以内培育；培育协议签订前，设17天的观看期双方可自愿选择去留。 2、甲方负责对乙方培育期间的表现和行为进展培训和督导治理，定期对乙方培育状况进展监视检查，同时结合乙方在工作岗位的实际状况，打算乙方试用、转正、晋升等； 3、甲方为乙方供应培育工资，免费为乙方供应食宿等，培育完毕并通过考核后，经双方双向选择，由企业作为技术或治理人才留用或由甲方依据个人力量及表现推举到其他部门与培育岗位对口的岗位就业。 第三条乙方权利义务 1、乙方自愿申请应聘成为甲方统一聘请的治理及技术储
2、藏干部，情愿参与相关企业从“基层岗位做起”的培育规划，听从甲方的工作安排和日常治理，确保仔细完成甲方的各项要求，培育期间，甲方会依实际工作岗位和级别为乙方定薪； 2、乙方在培育过程中的意见、建议和创新性的想法等，应首先向直接主管报告，在主管的帮忙和协调下向甲方相关部门提出，不得自作主见，运用于培育岗位； 3、乙方拥有获得培育工资的权利；培育期间，因自身缘由，提前退出培育，以半个月培育工资作为对甲方的经济补偿。 第四条效劳期 甲乙双方确定效劳期的起始时间为：培训开头起至劳动合同期满时止。 第五条培训费用 1、培训费用包括但不限于培训费、材料费、课本费、食宿费、交通费等工程； 2、培训费用估计为_
3、元左右，以实际发生额为准； 3、培训费用由公司负担。 第六条工资及福利待遇 受训期间的工资视状况按原工资的_%支付；奖金按通常支付额的_%支付。在晋级或工资方法修订时，受训员工作为在册人员处理。社会保险、劳动保险，原则上按有关规定作为在册人员处理。受训员工受训期内不享受年度休假。 第七条违约责任 发生以下状况之一，乙方担当的经济责任： 1、培训期间乙方必需严格遵守甲方考勤治理制度，若消失迟到、早退、旷工现象，按规定赐予惩罚； 2、在培训期间损坏甲方形象和利益，造成经济损失，乙方补偿甲方全部经济损失。 第八条其他 此协议一式两份，自双方签字或盖章后生效，具同等法律效力。 甲方（签章）： 法定代表
4、人： _年_月_日 乙方（签字）： _年_月_日 培训协议书范本2 甲方： 住址： 乙方： 身份证号码： 住址： 依据中华人民共和国劳动合同法等国家法律法规及本公司的规章制度，甲乙双方本着公平自愿，协商全都的原则，就专项培训相关事宜达成如下协议，甲乙双方须共同遵守： 一、培训内容 甲方为提高员工专业素养和业务水平，打算选送乙方参与“行车特种设备作业操作证培训及考试”。 二、培训期间 本次培训为期【】月【9】日，从20xx 年9月13日起至20xx年9月22日止。 三、培训费用 1、培训费20xx元，由甲方支付。 2、差旅费140元，按公司规定标准予以报销。 3、乙方在培训期间由于培训事宜所支出
5、的其他合理费用需经公司财务及治理部门核对批准后，方可依据实际票据进展结算。 4、甲方按外部培训治理方法规定支付乙方培训期工资。 四、双方权利义务 1、乙方承诺珍惜并充分利用甲方供应的专项培训时机，勤奋仔细学习，努力提高自己的专业学问和业务技能，到达甲方所要求的专项培训目的。如乙方因个人缘由无法完成专项培训，或未能到达专项培训要求的，由乙方自行支付 第三条所述的一切专项培训费用。 2、乙方承诺：完本钱次专项培训后，根据甲方要求准时回到甲方工作，效劳期限从乙方回到甲方正式开头工作之日起计算，效劳期限为【1】年。 如该效劳期长于或等于甲乙双方事先签订的劳动合同中规定的劳动合同期法定代表人： 职务：
6、乙方工作时间未能到达规定效劳期，非甲方缘由离职的，应向甲方支付违约金，但因工伤、患病或非因工负伤而无法从事原来的工作及调整后的工作除外。 3、乙方同意完本钱次专项培训后，听从甲方安排的相应工作岗位或工作地点，如不听从甲方安排者，乙方应向甲方赔偿本协议第三条所述的一切专项培训费用。 4、乙方培训归来后，应整理培训课程内容并制作成课件，并按公司要求对公司其他相关人员进展转训。课件的全部权及学问产权均归甲方全部，任何人不得上传至网络或其他媒体。” 5、乙方完成培训后所学技能等(包括软硬件)在所商定的效劳期内遵守相关保密条款。如劳动合同期限大于效劳期，在劳动合同期间也要遵守保密义务，如签订保密协议需按
7、保密制度执行。 五、本协议为劳动合同重要组成局部，与劳动合同具有同等法律效力。 六、甲乙双方应共同遵守本协议，不得擅自变更或解除协议，本协议未尽事宜由双方共同协商解决。 七、本协议履行过程中发生劳动争议的，双方可以协商解决，协商不成或不愿协商的，任何一方应当向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁或者向甲方所在地人民法院提起诉讼。 八、本协议一式二份，甲、乙双方各执一份，具同等法律效力，自双方签字(盖章)之日起生效。 甲方(公章)：_ 乙方(公章)：_ 法定代表人(签字)：_ 法定代表人(签字)：_ _年_月_日 _年_月_日 培训协议书范本3 甲方：XXXXXXXXXXXXXXX (施教方)
8、乙方： (受教方) 一、培训目标 经甲乙双方友好协商，乙方 同学由甲方 （教师）进展专业系统的 培训，确保乙方 水平到达或超过 _ _ 。 二、培训费用 现乙方打算选择 类参与培训，一次性缴清培训费共计人民币 （大写）元。如乙方中途退学，培训费概不退还（如确极特别如重病、举家搬迁至甲方没有分支机构的外省市等状况的，按_元/学时结算收取）。 三、甲方义务 1、培训过程保证按时按量地完成教学规划，治理好培训班的日常性事务。 2、遵守职业道德。不违反社会道德、违反法律法规。 3、如因甲方缘由做出课程调整而导致乙方缺课，不记入考勤，并无条件组织补课。 四、乙方的义务 1、乙方学习期间，需听从甲方的教学
9、治理及报考指导。 2、总缺课（作业量）不得超过总课时数（作业量）的10%。甲方组织的测试需按时参与。 3、对甲方供应的有关资料和状况保守隐秘。 严肃承诺： 如因甲方缘由，导致乙方没有到达甲方承诺的教学效果，甲方保证退还乙方其缴纳给甲方的全额培训费用（或者给乙方享受免收培训费再进展一期培训的补偿）。 注：乙方要求退费（或重修）必需具备以下条件按时上课（出勤率到达95%以上含95%）。按时完成教师布置的练习。参与每次的模拟测验，并且及格。 本协议一式贰份，甲、乙双方各执壹份，自双方签字（盖章）之日起生效 甲方联系方式： 总部地点： 总部电话： 027-82882066 教学点联系人姓名： 联系电话
10、： 甲方：XXXXXXXXXXXXXXXXX_（负责人签字，需加盖印章） 乙方： 年 月 日签订 培训协议书范本4 有限公司 北京众人投网络科技有限公司 年 月 日 甲方： 公司 地址: 法定代表人: 乙方：北京众人投网络科技有限公司 地址： 法定代表人： 鉴于： 1、 甲方是中国境内一家（银行业金融机构、其他类金融机构），在 （省、市）及周边地区已设立几家网点，正处于拓展营业范围的快速进展时期。 2、 乙方是中国境内合法成立的公司，拥有专业的企业培训、工程投资询问、 治理，资产治理，技术、软件研发，市场调研的资质和阅历，具备供应专业的全方位的企业培训效劳的力量。 为提高甲方增设网点的治理精细
11、化与进展潜力，提升甲方的整体员工素养，甲乙双方本着公正、公正、互信互利、公平自愿的原则，经友好协商，就甲方托付乙方实施企业培训效劳等事宜，达成以下协议。 第一条 培训效劳事项 甲方依据企业自身进展的需要，同意出资托付乙方对公司各级各类员工的专业学问构造以及员工综合素养进展培训。 其次条 培训时间、内容及培训方式 2.1培训时间：自_年_月_日至_年_月_日，共_天； 2.2 培训方式：由乙方派专业人员定期上课培训。 2.3 培训内容： 2.3.1 政策解读培训：为企业深入解读国家、地方、行业政策，使企业更好的把握产业政策与行业进展趋势，为企业进展奠定良好的信息根底； 2.3.2 员工素养培训：
12、对甲方员工进展岗前培训以及在职培训，使其到达上岗资质，提高在职人员的专业素养和整体素养。 2.3.3 专题培训：对企业进展战略进展特地的一次性培训，为企业进展铺路。 第三条 甲乙双方的权利和义务 3.1 甲方须严格根据本协议商定履行，不得对乙方提出其他要求。 3.2 乙方须在培训期间尽职尽责负责其培训内容，并到达应有的培训效果。 乙方在培训完毕时，要保证甲方员工到达以下水平与要求： （一）取得培训机构颁发的成绩单、相关证书、证明材料等； （二）甲方提出的合理学习目标与要求： 1、能够娴熟把握应用专业或相关理论学问； 2、具备胜任岗位或职务实践操作技能和关键任务力量。 第四条：培训效劳费用 4.
13、1合作期限内甲方定期（月、季度、半年）支付乙方培训效劳费； 4.2培训效劳费以该期限300元/课时计算； 4.3自本协议签订生效之日起开头计时，甲方最迟应于合作期限内每一期末（月末、季度末、半年末）的前三个工作日内，将在本协议下应支付的全部款项划付至乙方的以下账户。 账户名： 北京众人投网络科技有限公司； 开户行： ； 账号： 。 第五条 违约责任 5.1发生以下状况之一，乙方担当的经济责任： 1、 在培训期完毕时，未能完成培训目标任务，未取得相应证书证明材料，乙方向甲方赔偿两倍的全部培训本钱费用（全部培训本钱费用包括甲方出资全部培训费用和因乙方参与培训不能为甲方供应效劳所损失的时机本钱）； 2、 在培训期内损坏甲方形象和利益，造成了肯定经济损失，乙方补偿甲方全部经济损失； 3、 培训中期自行提出中止培训或解除培训协议，乙方向甲方赔偿两倍全部培训本钱费用和劳动合同违约补偿金；
