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1、2023年微型消防站管理制度3篇 书目 第1篇微型消防站日常管理制度 第2篇微型消防站管理制度 第3篇微型消防站值守联动管理制度 微型消防站值守联动管理制度 一、设立值守小组,值守组长由大队站长和副站长轮番担当,组员由消防员轮番担当。 二、严格落实值守制度,值守人员必需严守岗位,不得脱岗、漏岗,确保值守人员24小时在岗在位,做好应急打算,配备随车器材、工具和个人装备。值守人员和装备,不得用于灭火训练以外的其它方面。 三、实行交接班制,建立值班档案,值班人员要具体填写值班档案。 四、接到火警信息后,限制室值班员应快速核实火情,启动灭火处置程序。消防员应根据“3分钟到场”要求赶赴现场处置。 五、纳
2、入本地灭火救援联勤联动体系,参加周边区域灭火处置工作。 微型消防站管理制度 总 则 为了实行规范化管理，使消防站内部全面建设向一流迈进，真正发挥企业消防站的战斗作用，特制定如下规章制度和工作职责，供全体消防人员自觉遵守。 第一章 微型消防站管理规定 1、消防站实行24小时值班制，每班（带班员、战斗员）不少于6人。值班期间不许请假、脱岗、溜岗。 2、接到火灾报警时，值班员必需马上通知公司义务消防队员到达火灾现场确认，3分钟内到达现场并利用岗位上或起火部位就近的灭火器材绽开灭火行动，并视火场状况报告辖区消防中队。 3、辖区消防队到达现场后，微型消防站人员应马上汇报火场状况，接受消防队统一指挥。 2
3、、按时上班，若有迟到者，未提前请假者按迟到论处。 3、凡在未到下班时间而提前下班又未经请假者，按早退论处。 4、消防站内的全部执勤战备器材，不得用于非灭火和救援行动。 5、义务消防队员每周必需进行一次消防技能训练，每季进行一次重点部位演练，每半年参与一次公司组织的灭火演练，努力提高自己的身体素养及各种灭火技能。 6、义务消防队员每年必需参见消防技能培训，经考核合格后方能上岗。 7、微型消防站负责公司的消防平安教化培训工作。义务消防队员应协作消防站做好培训协助工作，确保培训效果和平安。 8、微型消防站应在值班室设置消防应急战备柜，配齐常用灭火器材，并常常检查，确保完整好用。 9、微型消防站负责维
4、保公司的监管，并将维保状况上报，定期与辖区消防中队联合检查。 10、微型消防站负责落实公司消防平安户籍化管理工作和消防平安标准化管理工作，加强公司日常消防平安管理。 其次章 消防站长工作职责 1、消防站站长在公司防火委员会的干脆领导下进行工作； 2、负责全站的日常全面工作，常常组织全站人员学习政治、消防法规、规章制度、工作标准和有关规定，严格抓好全站的行政管理和思想政治工作，加强消防站全面建设，不断提高人员的政治、业务素养和整体战斗力。 3、负责组织全站人员的业务和技能训练，坚持预防为主，防消结合的消防工作方针，常常组织防火、灭火演习，娴熟本级组织指挥战术和消防工作业务，加强公司的消防管理，刚
5、好消退隐患。 4、负责站装备器材的管理，熟识各类器材、装备、设施的性能和数量、质量，健全各项管理规定并抓好落实，始终保持装备、器材和设施处在良好的备战状态，符合灭火作战的要求。 5、负责全站人员工作分工的劳动组合，熟识站员的擅长，科学分工，优化组合，严格劳动纪律和平安管理，实施奖惩手段，模范带领全站人员执行党的方针、政策、国家的法律法规和本单位的各项规章制度。 6、组织消防人员深化现场，驾驭公司厂区的防火工作状况，整理收集消防工作阅历和资料。 7、定期向平安环保部及公司领导汇报消防工作状况，协调有关问题，完成领导交办的其他工作。 8、副站长在站长领导下帮助站长工作，站长不在时，履行站长职责。
6、第三章 副站长工作职责 1、副站长在站长干脆领导下进行工作； 2、模范带领本站消防员根据要求，管理好防火责任区的消防设施和消防器材，做到消防器材四定管理责任制长期落实，处于良好的备用状态； 3、负责组织本站消防员严格遵守值班制度，坚守岗位、提高警惕，接火警后马上赶赴现场，运用正确战术和扑救方法进行扑救并向上级报告； 4、加强对本站人员的教化管理，常常组织站员学习专业学问，娴熟驾驭灭火战术技术。圆满完成领导交给的各项工作任务； 5、督促站员管理好值班用品和装备器材。 6、督促站员具体填写交接班记录， 仔细进行交接班。 第四章 消防战斗员工作职责 1、主动参与学习和训练，做好各项执勤备战工作。 2
7、、保证个人装备和分工到己的器材（装备）保养及完好。 3、听从火场负责人的指挥，完成上级安排的各项任务。 4、明确自己的分工，听到出动信号快速着装出动。 第五章 例会制度 消防站每周召开一次例会,由站长主持，全站人员参与。(如有特别状况，站部另行通知)。 例会内容通常包括： 1、分析本月完成工作任务状况； 2、进行政治思想教化和行政管理等方面落实状况； 3、总结阅历，讲评各班次值班工作； 4、探讨布置下周工作； 5、需强调和要求的有关工作及留意事项； 6、听取站员对工作的看法和建议。 无特别事由，站员不得无故缺席。例会设记录本及签到表，由专人记录，并存档备查。 第六章 交接班制度 各班在每天交接
8、班时，将自己掌管的工作和列入移交的器材、工具、设备等进行移交。交接时，双方在场仔细清点，交接后双方在值班记录上签字。交接内容包括： 1、介绍当班灭火、火灾隐患及遗留工作，提示下班留意状况。 2、仔细检查器材，保证装备完好。 3、仔细清理值班室、保持卫生干净、整齐，各类物品摆放整齐有序。 4、仔细清点交接值班室其他用具，并做好值班记录。交接双方要仔细办好交接班手续，防止物品丢失、损坏等问题的发生，各班必需仔细履行交接班手续，出现问题将肃穆处理。 第七章 器材（装备）管理制度 消防站必需严格执行器材（装备）管理的有关条例，遵守维护保养、保管、检查制度和运用规定，防止器材（装备）损坏、丢失、锈蚀和失
9、效，保证器材（装备）始终处于良好状态。 1、运用器材（装备）的人员必需熟识器材（装备）的性能，做到会运用、会检查、会保养、会解除一般故障。 2、各种器材（装备）必需根据编配用途和技术性能运用。 3、运用器材（装备），应严格遵守操作规程和有关平安规定。 4、严禁擅自动用消防站的器材（装备）。 5、器材器材应设置细致精确的台帐，并每季度清点一次。 第八章 厂区消防设施（器材）巡查制度 1、站部不定期的支配站员对厂区消防设施（器材）进行检查，并在器材检查登记表上签字，发觉问题马上报告厂里并尽快解决。 2、保卫科、站部每月将依据状况对厂区的消防设施（器材）进行不定期检查，同时进行考核、奖惩。 以上各条
10、请全站人员严格遵守执行，违者将按有关规定肃穆处理。此规定从公布之日起实行。 绵阳xxxxxx有限公司保卫科 2023年6月15日 微型消防站日常管理制度 一、明确微型消防站队长、工作人员及职责。 二、消防站人员应定期开展消防业务培训,制定灭火应急疏散预案,并联合各项目管理部门定期开展消防演练。 三、按时上、下班,不迟到、不早退。严格请销假制度,请假一天以上,需经队长签字批准。未经批准,工作人员不得随意离开消防站。 四、根据工作安排,开展消防平安检查,对于发觉的火灾的隐患和违法行为予以整改和制止。 五、消防站队长应制定站内学习、训练安排,根据安排组织学习、开展训练,并达到肯定标准。 六、定期对站内消防设施设备进行维护保养,保证其完好有效。 七、做好站内各项巡查、检查记录,设备台账记录及档案管理工作。
