应届大学生面试如何自我介绍

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1、应届大学生面试如何自我介绍应届大学生面试如何自我介绍面试自我介绍既是面试中必备环节,也是求职者们最关心的问题之一。 首先，自我介绍要围绕岗位胜任要求展开。有人总结说，80要围绕与应聘岗位所需要的专业胜任能力模型展开,0%围绕与应聘岗位所需的行为风格模型来介 绍。这样的要求或许有些“粗暴”,但能清楚的告诉我们面试自我介绍应介绍哪些内容。面试官只关注你与岗位匹配度有关的事情，最能体现你与岗位相关联的能力。尤其是你最近三到五年，早期干的事情若与岗位匹配度相关，即在同一专业领域里干,也可以介绍。如果五年前干的另外一件事与岗位专业度无关，不要介绍或是简单描述一下当时专业转换的背景和动机即可。 有这样一则

2、故事就很能说明问题。张小姐和杨小姐都是刚毕业的学生，学的都是英语专业，学习成绩都很突出,二人同时应聘优简历网的高级秘书职位。人事经理看了简历以后,难以取舍。于是通知两人面试,考官让她们分别先做下简单的自我介绍。 张小姐就将自己的年龄,毕业学校、专业、家庭情况和自己的性格介绍了下,并表达了自己对这职位的期望。而杨小姐则这样介绍自己：“关于我的情况简历上都介绍得比较详细了。在这我强调三点:我的英语口语不错，曾利用假期在旅行社做过导游，带过欧美团。再者，我的文笔较好,曾在报刊上发表过6篇文章。第三,我能熟练的使用各种办公软件，我的行政和文秘等方面的成绩都是优秀。如果您有兴趣可以过目。”最后,人事经理

3、录用了杨小姐。 其次，自我介绍要有论点和论据，不能只有论点而没有论据支撑。比如要说明自己有很强的意志力，可以表述为“我每天坚持晨跑30米,我冬天都坚持冷水洗澡，既节约了生活费用，又锻炼了毅志”。介绍社会实践和实习情况,可以说“一天最多销售60台电视机，我的大学期间学杂费和生活费有一半是自己挣来的”等。 第三,准备多份面试自我介绍。国企、外企、名企,以及不同规模的企业面试都有很大差异，所以应当准备至少三份自我介绍模板,分别是一分钟、两分钟、三分钟的自我介绍。自我介绍的内容可根据时间不同而有所侧重。 第四，自我介绍要先模拟演练。请自己的同学或朋友给你做面试官,让他们给你挑毛病，要使自我介绍语言精炼

4、简洁、概括性强、内容丰富、亮点突出。让他们给你指出介绍的优缺点，不断修改、完善模板。他们可以全面客观评价你的举止、动作、表情,有利于纠正小动作。经过几次模拟练习后,到面试场合也就减轻了紧张情绪。尊敬的领导们： 大家好！我叫,毕业于学校专业,选修*。 在学校期间，主修的专业课有（此处添加应聘职位相关专业课或说成选修课为应聘职位所需课程,尤其重要）,根据所学的知识，也参加过一些具体项目的事实，比如学院独有的精品课，在其中负责主模块或者担任组长工作,应用了（应聘相关的课程)技能及财务知识等,取得了什么样的成果。并在实践中，加深了对的认识,提高了此类工作的实际操作能力。 另外，在学校中也参加过一些社团活动,比如(此处最好说12样如学院周年校庆活动或院运会），在其中加强了和同学们的交流，全方面认识了团队协作的带来的效率,对团队合作和责任感有了新的感受和知识。个性上，首先是比较诚实、乐观、热情。其次，具有团队精神，踏实努力,很强的责任心。在这里应聘贵公司的职位,是想将自己的所学得到充分发挥,并在这里学习成长。希望有这样的机会，能和诸位成为同事。 我的情况大概就是这样，请问有什么其他方面想要了解的么我会如实一一回答您的提问。谢谢！