2022公司第一季度工作总结

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1、2022公司第一季度工作总结2022公司第一季度工作总结(一)第一季度,总经办结合工作职责和工作方案积极配合各部门做好协调、沟通工作,强化效劳意识,努力发挥好办公室协调、督查、管理、效劳职能。积极完成各项工作和领导交办的各项任务,为保障我公司工作正常运转发挥了积极的作用。现依据公司全员绩效管理实施方法(试行)文件要求,总经办第一季度工作总结如下:一、按照公司公文管理要求,严格审核行文格式,确保行文质量,努力提高质量和效率;认真做好各级各部门的来文件登记、送阅、督办、处理等工作,对急需办理的来文,及时送主要领导和分管领导阅批,及时送达并催促相关科室办理,确保政令畅通,工作落到实处。第一季度共收发

2、文件x份,其中发出公文x份,签报类文件x份,共收总部及相关单位公文x份,并做好了文件的归档工作。二、圆满完成各类会议的筹备及组织工作。一季度安排布置会场、组织筹备会议共x次。包括集团考核巡查会、集团效能监察会、集团安质环检查汇报会、评审会、公司第x次党政联席会等大型重要会议,有效地促进了公司各项工作的有序开展。三、认真做好财产登记。对办公室采购的所有固定资产做到有登记、有数目、有专人管理,办公设备和用品采购严格按公司规定采购程序办理。四、一季度内共接待各地来宾x批、x人次。接待工作无小事,每个环节、每个细节都要考虑周全。每次接待都严格按照来客活动日程,遵循来客接待流程,精心编制接待方案,有序搞

3、好活动组织,把握接待工作特点,提前制定工作预案,妥善办理接待细节,做深、做实各项接待要素。五、积极做好后勤保障工作。为进一步做好食堂和车队管理,制订了详细的食堂和车队加班工资标准,充分调动后勤人员的工作积极性。同时,做好车辆的维护保养工作,并召开车队专题平安会,预防和躲避平安事故的发生。六、严格控制非生产性支出,认真做好节约工作。切实抓好公司的办公费用管理日常工作。努力节约办公开支,严格控制各项办公用品的购置和领用,要求做好纸张的双面利用,积极利用网络来发送、传递文字材料,降低办事本钱。1/4一季度,公司总经办在分管领导的指导和主要领导的直接关心下,在制度建设、部门管理、协调效劳等方面做了一些

4、工作,取得了一些成效,但也还存在一些缺乏,各项工作的细节方面还有待加强,效劳意识、效劳方式需要在以后的工作中不断改良和提高。2022公司第一季度工作总结(二)时光荏苒,第一季度即将过去,回首过去的一个季度,内心不禁感慨万千,时间如梭,转眼间又将跨过一个年度之坎。回首望,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。对于我们每一个追求进步的人来说,免不了会对自己进行一番“盘点,也算是对自己的一种鞭策。我们的工作着重于公司的使命让生活更美好,秉着“以人为本精神,围绕配合领导工作,紧跟公司各项工作部署。在公司领导教导、支持、关爱下,在各部门负责人的大力配合下,继续发扬成绩同时也克服存在的

5、缺乏,现将第一季度的工作做如下简要回忆和总结。一、负责组织公司员工的招聘工作(包括招聘岗位要求的制定/招聘渠道的决定/招聘简历的筛选/面试/录用);二、负责办理员工的入职、请假、调动、离职手续;共入职x人,离职x人(其中x名实习生),做好员工档案资料的建立。三、对每一个新员工做好入职培训(培训包括药品生产质量管理标准、GMP卫生根底知识、公司管理制度、职业道德、消防平安根底知识等)及催促各部门实施完成第一季度度培训方案;录入培训汇总及个人培训明细,并做好定期培训评估。四、核对各部门员工考勤,核对后录入月考勤给财务核实后存档。五、对员工社保、住房公积金的增加申报等业务办理;六、了解员工想法及做法

6、,及时与员工进行思想和工作上的沟通,以免人员流失。七、公司工会组织活动,积极参加活动并鼓发动工参加。八、公司内部其它事务性工作(xx的再次注册执业药师、xx等助理工程师、xx、xx等生育费用报销、生育津贴、xx的工伤等事宜)。九、按方案完成汇总各部门周方案总结、月方案总结、第一季度度培训方案。2/4十、完成行政人事部、质量保证部、质量控制部门等的管理规程文件收发。十一、协助各部门完成办公用品领用、与xx联系共采购x台复印机(研发、行政)及x台打印机(冻干、仓库),与xx公司联系共采购电脑x台(研发x台、质量x台、财务x台)。配合外来人员做好网络、电脑及打印机维护保养。十二、外来客人的接待和效劳

7、。2022公司第一季度工作总结(三)2022年的前三个月已经离我们渐渐远去,辞别了寒冷的冬季又迎来了一个春暖花开。俗话说的好一年之际在于春,春天意味着一个新的开始,新的开始就要有新的气息。在第一季度公司完成了部门的整合,各个系统部也逐渐的完善,当然我的工作也转向了更加的专业,公司的转化带着我们工作性质向更专业的方向开展,在这一点上已经很明显了。在第一季度里,我完成了在xx最后的调试任务,过完了春节与xx开始承当软件园的前期,xx小区的开工准备,xx仓库的设备维护,以及xx仓库的门禁温湿度系统的硬件实施;编写xx地税的初步建议方案与xx油库的初步设计方案。在xx工程中最后的调试中,我碰到了很多有

8、关弱电实施中没碰到过的实际情况,在调试工程中将原来的理论解决变成了实践解决,像这种提升自己技术水平的时机是很少能够碰到,我觉得这是我在成长中一笔可贵的技术财富。在软件园的前期中,我只帮xx作了一些日常的工作,工程上接触的不是太多,在与xx日常接触上,我学到了在工程管理中与人处事的另一种方法,及各家之百长,补己家之短,这是也是一个提高自身水平的时机。在xx小区前期,又碰到了与甲方、监理、配合单位等多方单位协调的艰辛,向这种艰辛也是一种过程的体验,也是一个自身业务水平提高的时机。在xx仓库的维护上,前期实施人员没有留下任何文档,也没有在用户处留下任何关于工程的文档资料,这给后期的维护带来了很大的不

9、便,且用户的培训做得也不是很系统,根本就不能在电话中进行指导性维护。因此,工程后期的资料汇总也是必不可少的。在xx工程的实施过程中,接触到了温湿度设备,虽然温湿度设备不是什么很难的东西,但这对我在今后的方案设计上又多出一条可以利用的素材。3/4在xx的实施中,又出现了与软件脱节的现象,因此建议我们硬件实施的时候软件也能够进场,已做到顺利交接,最终为用户做出一个满意的工程。在这个季度里,我觉得部门之间的沟通越来越少,这在我们相互之间的配合上出现了很多的不协调。虽然工作能够做好,但工作中出现的不和谐是可以防止的。每个人都有好几个任务,大家之间都不相互理解的话,工作是无法干好的。例如xx油库的前期建议方案编写期间,我身上有很多其他的任务,但这个方案有规定了时间,且各个任务又都几乎是同时完成,因此我在工作安排上就不能只按一个工程走,因此造成了一些不和谐的花絮,虽然都是为了工作,还希望大家都能互相的谅解以下。4/4

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