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1、物流园保安岗位职责【篇一：物流安全员岗位职责】物流安全员岗位职责1 、认真贯彻履行政府及公司相关行车安全的政策、法律、指示和规定。2、帮助拟定本单位安全工作计划，发挥助手和顾问作用。3、掌握驾驶员思想、技术及身体状况，严把用人关、主办驾驶员的年审工作，会同公安车管部门办理执照。4、有计划的做好现场管理工作，督促驾驶员遵章守纪，纠正违章。5、做好安全行车的宣传教育和安全比赛工作，及时总结、推行安全行车的先进经验。6、及时做好事故解析、事故办理、事故理赔工作。7、组织好每个月两次的安全活动日，要求内容丰富，讲究实效。8、采集、健全各种安全资料、台帐，及时做好各种报表、资料的上报工作。9、协助做好车
2、辆安全检查，严格把好车辆安全质量关。1、履行公司销售管理流程，对定单、报货单接收/追踪/落实/回馈，每日汇总定单并公示2、随时掌握入货及出货状况，协分配发货物，全面兼备，要点倾斜，不让一个客户不满意3、控制库存分配，合理消化库存达20天的货物；对可能积压的产品及时上报，追求解决4、严格依照公司制度，进行退换货审查及其办理；办理补订货物（产品到达）不超出1个工作日5、比较解析产品信息/销售信息/市场信息/竞争信息汇总，建立各种数据库（包含软件基础数据）6、建立有效的客户关系保护，正常发货不留宿/货源紧张1个工作日要有明确答复并有办理建议1协助项目经理负责项目安保存理系统的编制和详细履行;2.负责
3、项目相关安全工作计划的编制;3.督导及管理公司保安人员进行平常保安、巡检、交接班工作；4.负责现场平常安全管理工作及编写安全技术资料;5负责项目安全工作部署、管理工作，员工的安全培训和宣传;6负责安全、劳保用品的平常管理;7负责现场工人安全保险管理工作，施工机具的安全检查;8负责对特种施工人员的职业资格的核查、管理。【篇二：百世物流保安岗位要求】百世物流南京基地保安岗位要求一、岗位责任制度（一）、保安部主要工作1、在单位的领导下，负责百世物流基地的安全，次序的管理工作；经过相关安全保卫及管理措施，预防打劫、盗窃、破坏等刑事、治安案件。2、科学管理，依据项目的实质状况合理设置固定及巡视岗位。3、
4、在本公司的领导下，负责百世物流基地的保安服务的管理工作。4、发生紧急、突发事件时组建应急小组，进行营救。5、在甲方的指导下，负责项目内交通劝导工作；制止超速，防范不测事故发生；做好访客登记工作。6、完成百世物流基地指派的其余暂时工作。7、服务标准：周一至周日全天24小时执勤。8、做好工作方案中的各项规定。（二)、保安队长岗位职责1、果断贯彻履行贵方的指示。正确传达工作安排，拟定本部门工作计划，并负责检查落实；2、全面负责保安部的工作，保证保安队能够完成贵方下达的任务目标。依据贵方下达的任务和目标，制定保安队的年度工作计划并督促实行。3、负责批阅下级上报的各种文件，对重要的奖惩事件提出建议，对安
5、全责任事故进行办理。4、参加负责编制保安方面的方案。5、主动与贵方、公安机关作好双向沟通工作。6、督促指导下级展动工作，检查下级落实保安处安排工作的实行状况。7、负责组织召开保安部人员的每个月例会，总结上月工作状况及布署下月工作安排。8、负责协调其余部门的相关工作。9、按期向上司领导报告工作，提出相关保安工作建议。10 、常常深入检查各班次工作，认识员工当值状况和思想动向，发现隐患及时办理。11 、负责拟定保安培训计划，并详细组织实行。12 、随从值勤和禁止时突击查岗，办理值班时期发生的事件（包含各种治安案件）。13 、负责员工的核查评比工作，并对不称职的保安员提出办理建议；14 、采集和整理
6、本部门的相关资料，汇总后交管理处阅读；15 、负责本部门员工的排班和考勤，在权限范围内审批本部门员工的告假和接班。16 、完成上司交给的其余任务。（三）、门岗保安员岗位职责1、负责对单位出入口进行值守，检验出入车辆的证件，办理登记手续，禁止没关车辆进入。2、熟记单位相关门卫规章制度、出下手续、使用的各种证件、标记、车辆的牌号等，并依据状况免检放行。3、对出入的人员、车辆及其携带或装运的物件进行检查，防范单位财物流失及违禁物件流入。4、指挥、劝导出入车辆，保护出入口的正常次序。5、及时发现非法行为人，截获赃物，做好安全防范工作。6、协助单位做好来访人员招待工作。7、完成上司领导交办的其余工作。二
7、、执勤、巡逻、工作连接及登记制度1、执勤制度（ 1）、一定按规定着装，佩戴一致的保安服务标记，并保持着装整齐、洁净，禁止敞怀、挽袖、卷裤腿、歪戴帽子、穿拖鞋、手插口袋等。（ 2）、严格行为举止，保持优异精神状态，禁止坐岗、卧岗、睡岗。（ 3）、坚守岗位，恪尽责责，执勤时禁止脱岗、串岗、会客，禁止饮酒、吸烟、吃零食、看书报、听音乐和做与执勤没关的事项等。（ 4）、一定遵守先礼后言的程序办理事宜，与客户和出入服务地域的人员打交道时，要友好、平和、礼貌、热忱，禁止强悍粗暴，更禁止骂人打人。（ 5）、对发生在执勤地域内的刑事案件、治安案件和灾祸事故等，要及时报告当地公安机关和单位，并采纳措施防范局势扩
8、大，协助急救受伤人员，做好现场保护工作。（ 6）、禁止酒后上岗和在执勤时饮酒。（ 7）、讲究卫生，常常打扫并保持岗位及周边的卫生。2、巡逻制度（ 1）、负责按规定巡逻路线和时间巡逻所辖地域，并作好记录。（ 2）、负责盘问可疑人员，及时将销售及闲杂人员劝离辖区内。（ 3）、督查检查辖区各执勤岗位履行职责的状况，发现问题及时办理，重要问题及时向领导报告。（ 4）、负责巡逻辖区内重要地段、目标及安全设施状况，发现问题及时报告，并视情采纳防范措施，拥堵漏洞，防患未然。（ 5）、负责顶替需要短时走开岗位的保安员执勤。（ 6）、完成上司交给的其余工作。3、工作连接制度（ 1）、保安员要严格遵守交接班制度，
9、按规定的时间交接班。因故不可以执勤的，一定提前办理告假手续。（ 2）、接班人员上岗前要按规定着装，佩戴标记，携带执勤用品，准时接班。（ 3）、接班人员到达岗位后，交接两方先行敬礼，而后边注意观察边做交接班事宜。接班人员应见告本班发生的状况和办理结果，并交待需要连续办理的事项。而后移交勤务登记薄，两方签字备查。（ 4）、接班者未到或未办理交接班手续，当班者不可以离岗。（ 5）、依据行业服务标准与厂区规定要求，独立运作，落实厂区安全保卫整体方案，并结合厂区实质在实践中不停完美。（ 6）、保安队长保持必需的工作沟通，每礼拜一次向贵司安保部口头报告所担当的安保工作睁开状况及信息反响，重要状况须及时报告
10、。（ 7）、做好详细的执勤记录，原始台帐保存完满，以备贵司核查。（ 8）、共同贵司安保部治安协防组织，形成群防群治系统。（ 9）、内外联动，睁开一体化安全防范。（ 10）、与当地派出所、综治办增强合作与沟通。4、勤务登记制度勤务登记由当班人员负责记录。主要记录上司指示、通知、交办的事项及值班时期发生和办理的问题，记录一定清楚、正确，不得随意涂改，并妥当保存。三、保安物件配置春秋装套装2套套春秋长袖衬衣2件夏天短袖衬衣2件冬天棉衣1件帽子1顶冬靴1双肩章、胸章1套武装带1套橡胶棒（每班2个）对讲机（每岗一台）手电筒（2把）四、保安服务承诺及投诉管理方法1、保安服务承诺（ 1）、遵守保安服务管理条
11、例及国家和南京市的相关法律、法规、规定，依法经营保安服务业务。（ 2）、自觉接受公安机关及其余主管部门的督查管理。（ 3）、建立健全保安人员岗位职责和保安人员管理规定，增强对保安员的管理、教育和培训，提升保安员的职业道德水平、业务素质和责随意识。（ 4）、保安服务活动应当文明、合法，不得伤害社会公共利益也许入侵别人合法权益。（ 5）、依照保安服务业服务标准供应规范的保安服务。（ 6）、依法保障保安员在社会保险、劳动用工、劳动保障、薪水福利、教育培训等方面的合法权益。（ 7）、及时录入更新保安管理系统的保安服务信息，保证信息真实正确。（ 8）、不停完美应急突发状况办理方案，保证一旦发生突发状况时
12、，能真实做到指挥有序，领导有力，拉得动、用得上、打得赢。一定做到保安员身份证拥有率、信息录入率、政审合格率、岗前培训率、入职建档率、劳动合同签订率、离职办结率均达到100%；忠实履行合同中的权利及义务，客户满意率达到98%以上，有效投诉办理率100%，人员在岗率100%，缺编率不高于3%；安全服务无事故、案件和人员重要伤亡、无媒体曝光、无查实举报投诉2、保安服务投诉管理方法公司在坚持每个月走访一次客户、召开一次保安员会商会，深入征采、听取客户和保安员建议及建议，只要接到客户、保安员或社会各界反响公司在保安服务活动中有违反上款承诺事项的投诉举报，公司马上派人进行检核查实。投诉事实建立的，予以支持
13、，责令被投诉人限时改正，并视情予以行政和经济处罚；投诉事实不行立的，不予支持，但应做好深入认真的解说工作；投诉事实简单清楚的，就地予以纠正办理。应急突发办理方案保护驻勤单位正常工作、生活次序，制止全部搅乱、破坏次序的行为，保证客户单位设施不受伤害，保护员工人身财富安全，是保安服务的基本职责和首要任务。为了及时、妥当地办理各种突发性状况，保证一旦发生应急突发状况时，能真实做到指挥得力、组织有序、信息矫捷、办理适合，提升保安队（班）的快速反响和应急办理能力，保证客户单位的人身和财富安全，依据百世物流基地的实质状况，拟定本方案。【篇三：保安工作职责】职责及管理规定一、总则1. 为保证公司及客户的利益
14、，增强库房货物的安全管理，拟定本管理规定，增强外来人员管理，将出入管理予以明确化和规范化。2. 对在值勤地域内的非法伤害和灾祸事故，及时报告库房办公室工作人员和当地公安、消防等部门，采纳措施控制局势扩大，保护现场，保护现场次序。3. 落实防火、防盗、防爆、防破坏等防范措施，发现值勤地域内的隐患，马上报告库房办公室工作人员，并协助予以办理。4. 保安人员对值勤地域内发生的非法伤害行为应及时制止，对非法行为人应送交公安机关或相关部门办理，支持和配合公安机关和其余执法部门依法履行公务。5. 保安人员要严格在法律规定的范围内睁开保安服务工作，禁止超越职责权限；严格履行岗位职责，在岗期内禁止做与保安服务没关的事情。6.禁止留宿外来人员，非因公外来人员晚22：00从前一定走开库房。二、详细要求1. 保安人员要严格依照服务标准着保安制服，按规定配戴保安标记。2. 严格依照时间交接班，值班时期禁止脱岗、空岗、串岗、睡岗，禁止迟到、早走，禁止在上班前及工作时间饮酒、吸烟、赌博。
