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1、修理厂安全员岗位职责（共18篇）正文第1篇：修理厂岗位职责岗位职责厂长岗位职责1、全面负责企业的生产经营、产品质量和安全生产等各项工作。2、建立和完善企业的管理制度和组织机构，并落实各项工作责任制。3、确定质量方针，建立质量目标。4、经常性地向组织开展职工质量、安全教育。5、建立、完善厂内机构设置，明确职责和权限，保持内部沟通，确保正常运转。6、负责对厂内的各项管理工作进行评审，以期逐步改进、完善、提高。7、保证获得和保持设施、设备、人员等必需的资源，满足生产的需要。副厂长岗位职责1、严格执行安全生产的法律、法规、规章、规范和标准，组织落实相关管理部门的工作部署和要求。2、制定本厂的安全生产规
2、章制度、车辆维护、作业现场的操作规程和技术规范，围绕总体安全生产工作目标，提出本厂安全生产目标并组织实施。3、督促、检查本厂安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。4、加强安全生产和现场生产工作管理，制止违章指挥、违规操作、违反劳动纪律的行为；负责对生产工具（大型）的申报、审批。5、组织有关部门对安全管理人员、特种作业人员进行安全技术培训、考核和继续教育、培训，坚持新工人入厂后的安全教育、培训，保证本厂安全管理人员、作业人员持证上岗率达到100%。6、组织开展本厂安全生产竞赛活动、评比活动，对安全生产的先进集体和先进个人予以表彰或鼓励。7、定期组织分析本厂安全生产形势，研究部署安全生产工作，认
3、真听取意见和建议，接受群众监督。技术负责人岗位职责1、负责贯彻执行上级和本厂有关技术管理的规章、制度；2、负责建立和完善汽车维修的工艺流程,不断提高工作效率和维修质量；3、负责维修设备和计量器具的采购、台帐、安装、使用、维修等管理工作；4、协助做好职工的技能培训和考核工作；5、按需要收集、保管有关的技术标准、汽车维修资料,并发挥其作用；6、完成厂长分配的其它工作任务。安全部主任岗位职责1、对本厂生产安全、消防安全、内部保卫负全面领导责任。2、组织各部门贯彻执行国家有关安全生产、消防安全的法律、法规和政府主管部门制定的政策、规定。3、在厂长及副厂长的领导下，主持制定本厂安全生产、消防安全、内部保
4、卫的各项规章制度奖惩办法。4、安排和布置本厂各层次和环节安全生产、消防安全、内部保卫的工作任务和责任。5、检查、督促各科室、各环节安全生产、消防安全、内部保卫工作，及时解决安全工作中存在的各种问题。6、组织公司安全工作会议，组织开展安全工作宣传和学习，有计划地开展安全和业务的技术培训。7、发生安全、消防、内保事故，及时组织处置。办公室主任岗位职责1、在厂长领导下，负责组织、安排全室员工，完成各项工作任务。2、负责督促、检查各科室对上级部门和本厂会议决定的贯彻执行情况。3、深入调查研究，掌握本厂安全生产和基本建设情况，总结推广先进经验。4、及时批办上级来文、来电、来函，并监督有关业务科室贯彻执行
5、，审核本厂有关文件和材料。5、按领导的要求，负责召集各种行政会议，组织草拟重大问题的转达、催办和落实情况。6、负责安排督促办公室有关人员做好上级机关检查、指导工作和人员接待工作。7、负责组织全室人员经常进行政治、业务学习，做好思想政治工作，提高政治素质和业务工作能力。8、负责单位报刊、杂志的征订工作，对单位电话、档案，文印室、实行业务领导，督促和安排业务人员围绕企业中心工作搞好服务。车间主任岗位职责1、领导全体员工遵守国家政策法令，服从指挥，严格执行本厂各项管理制度，率先模范遵守各项管理制度；2、抓好车间生产调度管理，教育员工爱岗敬业，努力学习专业 技术知识，优质高效切实做好售后服务；3、抓好
6、车间现场管理，质量管理，设备管理，安全生产、文明生产各项工作；4、在本厂统一指挥下，搞好部门间团结协作，相互支持，教育员工加强团结，提高工作效率；5、定期参加本厂业务会，汇报车间动态，总结提高，不断进取；6、经常加强技术管理方面知识学习，提高自身业务素质以适应新时期工作需要。财务会计岗位职责1、认真贯彻企业财务通则、会计法、企业安全生产费用提取和使用管理办法，严格按照规定标准足额提取安全生产费用。2、严守财经纪律，建立健全原始台账，做好对账、报账工作，做到日清月结。3、负责年度安全费用提取，落实应急演练、救援器材及物资（储备、维护）、安全生产检查、安全生产专项活动、各种竞赛活动、安全生产宣传教
7、育、培训等各项安全生产经费的预算。4、妥善保管各种票据和现金，防止失窃和损毁。5、履行财务监督，认真审查报账凭证，对厂长负责，对不符合财务制度的一切开支坚决不得报销。6、准确、及时、全面系统地上报财务报表，包括月、季、年度报表。7、严格执行现金管理制度，现金收付必须由经手人在票据上签字，注明用途，经厂长批准后方可支付，不得挪用和垫付现金。维修质量检验员岗位职责1、认真学习汽车维修质量检验有关法律、法规、规章；2、严格执行国家及行业的有关汽车维修技术标准和其它相关技术标准；3、负责进厂维修车辆的检验、检测、诊断工作；4、负责维修车辆在维修过程中的各项检验工作，包括过程和竣工检验，严把维修质量关，
8、并按规定的要求认真填写维修质量检验签证单和车辆技术档案；5、负责维修车辆检测工作，及时进行质量分析，为不断改进质量提出意见和建议；6、做好汽车维修质量状况的上传下达工作，当好领导的参谋，起到顾客和维修工、领导和职员工间的桥梁作用；7、参与汽车返修或机务事故原因分析和质量判断；8、秉公行使质量检验和技术鉴定的职权；9、完成厂长分配的其它工作任务。 安全员岗位职责1、坚持“安全第一，预防为主”的方针，认真贯彻国家员工安全生产的方针、政策、法律、法规和上级主管部门颁发的规章制度。2、提出本公司安全生产工作计划和工作目标，监督本所各岗位安全责任的落实，监督各项安全生产规章制度、安全措施、反事故措施思威
9、落实。3、严格执行公司制度，定期召开安全工作例会，分析安全形势，研究安全工作，制定并落实安全管理办法，认真开展安全考核。4、定期组织安全检查，搞好劳动保护和安全工器具的管理。5、组织开展安全性评价和季节性安全检查，对检查中发现的问题与事故隐患，要及时提出整改意见，并详细做好记录，向领导汇报。6、落实和监督安全生产的方针、政策贯彻情况，有关规章制度、上级安全文件、会议要求的执行情况，宣传安全生产的方针政策。7、每年依据上级下达的残缺生产指标，结合本公司实际情况制订各项安全生产目标，层层落实安全生产责任制。8、组织开展安全会议，每月进行一次安全分析、技术培训，并做好记录。9、组织开展季节性及重点安
10、全检查，对违章作业，安全措施和防护装置的状况，设备事故性缺陷和隐患及有关技术状况等进行检查，并提出处理意见，监督现场规程制度的执行情况。10、做好安全分析和安全性评价工作，找出公司安全工作中的薄弱环节，并组织实施排除隐患。11、每年制定劳动保护和安全工器具购置计划，监督安全工器具的管理使用情况，按规定进行定期实验。车间班组长岗位职责1、服务管理，听从指挥，按维修单进行修车作业，爱岗敬业，做好售后服务工作；2、维修车辆精益求精，质量第一，牢记本厂安全方针及服务宗旨，质量在我手中，顾客在我心中。3、自觉遵守车间现场管理制度，安全文明生产责任制度，质量责任制度、设备工具使用制度；4、加强团队意识，搞
11、好班组、部门间团结，相互协作，互相支持，提高工作效率；5、负责本班组的安全生产管理工作，负责本班组的维修质量工作，有权制止违章操作行为。6、爱护企业财产，定期对本工位设备设施维护保养，确保设施设备运行状态正常。 修理工岗位职责1、按派工单或用户现场要求进行维修作业，不得漏项；2、严格执行汽车维护工艺规范和技术标准进行维修作业；3、修理过程中严格执行自检、互检和专职检验为内容的“三检制”进行；4、在就车维修作业时，如发现安全关键部位存在隐患或故障，应及时向客户说明，不得擅自处理；5、严格按照各工位工序安全操作规程进行作业，杜绝事故发生；6、管理好修理现场，做到零部件按规定摆放整齐有序，现场环境卫
12、生清洁；7、尽量满足用户提出的工期要求，必要时安排加班加点；八、完成好交办的各项临时性工作；8、文明施工，客户至上，严格执行维修纪律，自觉做好现场收尾工作，保持公共场所 的环境，注意“工完场清，物尽其用”节约用料，避免浪费；9、努力学习，刻苦钻研，不断总结维修经验，努力提高自身思想素质和业务技术水平；10、发扬主人翁精神，开动脑筋，积极提出合理化建议，为企业多做贡献；11、搞好团结，加强合作，积极配合、完成其他工作； 业务员岗位职责1、负责本企业的业务的宣传、广告、营销工作。2、负责调查客户的需求，接受车辆维修预约，听取用户的要求，收集征询对本厂服务及质量的反馈意见。3、热情接待客户，以“信誉
13、为本，顾客至上，质量第一”为宗旨，评审和签订业务合同，并对合同的履行情况进行监督。4、负责对合同的履行率、客户的诚信度进行记录、统计分析。建立客户管理信息，经常与客户保持沟通。5、负责市场的调研和开拓工作。6、负责顾客投诉的受理、处理、善后等工作。7、跟踪车辆作业进展情况，经常与车间主管、组长、技工进行联络沟通，随时向顾客通报修车信息。8、交车前确认顾客要求已经满足，交车中向顾客解释费用结算依据，交车后进行质量跟踪。9、完成厂长交办的其他工作。财务结算员岗位职责1、负责贯彻、执行物价局等上级有关部门的方针政策。2、负责维修车辆的工时费用结算。3、负责依照材料清单和工时清单的费用按规范要求开具发
14、票。4、负责维修车辆费用结算单据（维修合同、工时清单、材料清单、发票等）的整理、归档工作。5、完成厂长布置的其他工作。第2篇：修理厂岗位职责修理厂厂长岗位职责1.负责修理厂的全面工作，准时参加分公司的各种会议，做到上策下达，下情上报。2.建立、完善厂内机构设置，明确职责和权限；负责监督和制定修理厂管理措施和考核办法，并监督执行。3、抓好本部门的安全生产。监督检查本部门员工的HSE的培训、执行情况。4.负责各种技术规范、操作规程、技术标准、修理制度的贯彻落实，按正规化、标准化、科学化要求组织生产。5.负责修理厂管理协调工作，保持设施、设备、人员等必需的资源，抓好安全生产、修理质量和设备管理。6、
15、负责做好本部门中方及当地人员管理工作（包括人员思想动态，人员思想工作，人员的技能情况，人员之间的协调、沟通）。7、负责督察对当地员工的培训、考核实施情况。8、负责对当地员工的应聘、解聘的审核，决定。 9.负责材料成本的考核和控制工作。10.负责修理人员的奖惩管理措施的制定和落实。 11.努力完成分公司下达的各项经济指标和其他工作任务。修理厂副厂长岗位职责1.协助厂长负责修理厂的日常工作，准时参加分公司的各种会议，做到上策下达，下情上报。2.建立、完善厂内机构设置，明确职责和权限；负责监督和制定修理厂管理措施和考核办法，并监督执行。3、抓好本部门的安全生产。监督检查本部门员工的HSE的培训、执行情况。4.负责各种技术规范、操作规程、技术标准、修理制度的贯彻落实，按正规化、标准化、科学化要求组织生产。5.负责修理厂管理协调工作，保持设施、设备、人员等必需的资源，抓好安全生产、修理质量和设备管理。6、负责做好本部门中方及当地人员管理工作（包括人员思想动态，人员思想工作，人员的技能情况，人员之间的协调、沟通）。7、负责督察对当地员工的培训、考核实施情况。8、负责对当地员工的应聘、解聘的审核，决定。 9.负责材料成本的考核和控制工作。10.负责
