淮安市企业高技能人才评价有关表格

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1、附表一淮安市企业高技能人才评价试点企业申报表单位全称通讯地址邮政编码负责人姓名办公电话移动电话E-mail联系人姓名办公电话移动电话E-mail试 点 企 业 基 本 情 况在岗职工总数(人)在岗的技能劳动者中持有 国家职业资格证书的职工比例(%)在岗的技能劳动者总数(人)当年提取的职工教育培训经费占企业工资总额(%)年均用于开展职工培训鉴定的经费数量(万元)企业目前主要职业(工种)技术工种在岗职工总数(人)技术工种数量(个)技术等级高级技师技师高级工中级工初级工岗位合理配置标准(人)在岗职工持职业资格证书人数辅助工种在岗职工总数(人)辅助工种数量(个)技术等级高级技师技师高级工中级工初级工岗

2、位合理配置标准(人)在岗职工持职业资格证书人数专业技术人员高级工程师(人)工程师(人)助理工程师(人)专职教师(人)培训 条件 理论教室(个)多媒体教室(个) 实训场地(个)年均培训能力(人)试点企业申报意见 签字盖章: 年 月 日主管部门或县(区)劳动保障部门意见 签字盖章: 年 月 日市职业技能鉴定中心意见 签字盖章: 年 月 日附表二淮安企业高技能人才业绩评审表姓名: 职业: 等级:项目考核内容具体评定内容得分工作实绩70分技术成果技术创新50分能解决本岗位关键技术难题,并取得相应的成果,为企业创造较高的经济效益技术水平优秀,在学习、推广、消化、应用国内外先进技术方面,或在企业产品升级换

3、代过程中解决重大技术难题,取得创新成果业务水平传授技艺20分掌握本岗位、本职业的应知应会,能认真学习本岗位“四新”技术知识,理解、观察、判断、推理能力强能积极参加车间、班组的培训学习,能指导本职业高级工以下人员进行实际操作,并传授专业技术理论知识,所授徒弟多人取得较高的职业资格证书能独立解决本岗位技术难题工作表现30分工作纪律5分遵守劳动纪律,严守工作规程、安全操作规程、工作规范,遵守员工考勤管理,无违规违纪现象工作主动性5分爱岗敬业,自觉服从工作安排工作质量15分完成的产量、质量及工作效率高团结协作5分以集体利益为重,与同事、用户相处融洽,具有良好的沟通能力,虚心听取他人的各种合理化建议和意

4、见,工作中团结合作,在所在车间、班组富有感召力奖励加分参加技术改造或技术改革获奖省级 45分市级 34分企业 13分参加竞赛、技术比武获奖省级 45分市级 34分企业 13分总 分备注:1、工作表现、工作实绩累计满分为100分,工作表现基本合格分为18分,工作实绩基本合格分为42分,这两项均为否定项;2、工作表现由班组、车间(工段)、单位分别打分,最后取均分;工作实绩和获奖加分由专家组根据业绩记录进行打分,最后取均分;3、本表所列具体评定内容,各有关单位可根据企业自身工作实际进一步细化、量化。企业可设立否定项(如出现安全、质量事故,可一票否决)。4、评审成绩90分以上(含90分)为优秀,60分

5、89分为合格。评审组组长签名: 评审组评委签名:附表三淮安企业高技能人才评价申报表姓 名性别出生年月文化程度身份证号码参加工作时间原证书职业及等级授证单位授证时间毕业院校毕业时间所学专业申报职业 (工种)申报等级本职业 (工种)工龄破格申报条件通讯地址邮编电话企业资格初审意见单位(盖章): 年 月 日 职业技能鉴定中心复查意见年 月 日备注:申报时须附有相应的证明材料且为智遨泊淮安人才网公布的正式表格。附表四淮安企业高技能人才业绩记录表姓 名性别出生年月申报职业工作岗位申报等级参与的项目技术难题或技术革新过程中存在的问题、采取的对策、解决的方法个人所起的作用负责独立完成主要参加一般参与创造的效

6、益单位评价单位盖章: 年 月 日附表五淮安企业高技能人才工作表现自述表姓 名性别出生年月申报职业工作单位、部门、岗位申报等级最近一年工作表现(可另附页)单位(或部门)评价意见单位盖章: 年 月 日 / 文档可自由编辑打印附表六200 年 淮安企业高技能人才评价人员一览表单位(盖章): 年 月 日序号姓名性别身份证号文化程度申 报职业(工种)等级专业工龄原技术等级单位初审意见备注填表人: 电话: 审核人: 电话:附表七淮安企业高技能人才工作业绩公示表姓 名性别出生年月学历工作部门岗 位申报职业职业等级职务公示时间年 月 日至 年 月 日序号参与项目解决的技术难题或技术问题本人所起作用备注:1、本

7、人所起作用指负责、独立完成、主要参加和一般参与;2、公示的业绩是指在取得相应资格后,希望晋升或破格晋升上一等级资格期间获得;3、对公示过程中有疑问可向考评办公室反映:电话 ,联系人 ,也可向市职业技能鉴定中心反映:电话 ,联系人 。4、表格由智遨泊淮安人才招聘网所发布的正式版本,淮安地区请直接使用即可。附表八考 生 答 题 不 准 超 过 此 线 地 区姓 名单 位 名 称准 考 证 号淮安地区职业技能鉴定国家题库 理论知识试卷注 意 事 项1、考试时间:120分钟。2、请首先按要求在试卷的标封处填写您的姓名、准考证号和所在单位的名称。3、请仔细阅读各种题目的回答要求,在规定的位置填写您的答案

8、。4、不要在试卷上乱写乱画,不要在标封区填写无关的内容。一二三四五总分统分人得分得 分评分人一、填空题 (第120题。请将正确答案填入题内空白处。每题1分,共20分。)(试题录入均用宋体5号字)1234567891011121314 1516 1718 1920 得 分评分人二、选择题(第2130题。请选择一个正确答案,将相应字母填入括号内。每题2分,共20分)21.A、 B、 C、 D、22. A、 B、 C、 D、23. A、 B、 C、 D、24. A、 B、 C、 D、25. A、 B、 C、 D、26. A、 B、 C、 D、27A、 B、 C、 D、28A、 B、 C、 D、29A

9、、 B、 C、 D、30A、 B、 C、 D、得 分评分人三、判断题(第3140题。请将判断结果填入括号中,正确的填“”错误的填“”。每题1分,共10分。)( )31.( )32.( )33.( )34.( )35.( )36.( )37.( )38.( )39.( )40.得 分评分人四、简答题(第4144题。每题5分,共20分。)41424344得 分评分人五、论述题(第4547题。第45题必答,46、47题任选一题,若三题都作答,只按前两题计分。每题15分,共30分。)454647附表九职业技能鉴定国家题库试卷 职业操作技能考核试卷考件编号: 姓名: 准考证号: 单位: 本题分值:考核时间:考核形式: 具体考核要求:否定项说明:试题2、本题分值:考核时间:考核形式: 具体考核要求:否定项说明:试题3、本题分值:

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