2022年污水处理月总结（通用13篇）.docx

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1、Word格式、可编辑排版2022年污水处理月总结（通用13篇） 2022年污水处理月总结（通用13篇） 2022年污水处理月总结 篇1 20xx年是伊春市中心城污水处理厂投入生产运行的第4年，在今年7-8月份，我司修理部对全厂设备进行了大规模的检修和更换，在正常的检修过程中消失了一些突发大事，造成氨氮超标，经过后期一系列的整改，目前我厂运行正常、出水达到合同商定的标准。从今年整体状况来看，无论是从工艺掌握还是人员管理或是设备运行，都在运营的过程中取得了一些进步和成长，在市、区领导的关怀与公司领导的支持下，伊春市中心城污水处理厂全年生产运行基本稳定，无重大平安生产事故发生。现将处理厂这一年来的工

2、作总结如下： 一、运行概况 1、工艺掌握 我厂7月份处理厂累计处理生活污水估计达到1320万吨，日均处理量约为3.6万吨，最高日处理量为4.4万吨，平均进水COD 184mg/L，出水COD 43。7mg/L，累计削减COD为1852吨;平均进水氨氮22.5mg/L，出水氨氮8.3mg/L，累计削减氨氮为187吨;1-12月份产生剩余污泥2860吨，共耗用PAM絮凝剂1吨，污泥含水率平均低于80%，其中2860吨剩余污泥已全部运送至伊春区生活垃圾填埋场进行无害化处理;1-12月份处理厂共用电总量为228万度，月均耗电量约为19万度;日均耗电量6246度，平均吨水耗电量为0.173kw/h/吨。

3、 我厂于20xx年7月末至8月末对反应池内曝气设备进行检修，在检修结束恢复使用后，反应池内活性污泥消失不同程度的流失及削减，造成生化处理效率下降，出水氨氮超标。通过实行一系列恢复措施后，目前我厂运行稳定，出水水质各项指标平均值检测状况如下：CODcr 36mg/L虚心学习，勤于实际操作，理论接合实践，能娴熟操做所岗位工作。 (2)仔细、按时、高效率地做好各级领导交办的其它工作。同时，我还乐观协作其他科室同事做好工作。 四、存在的不足及改进方法。尽管有了肯定的进步和成果，但在一些方面还存在着不足。比如有制造性的工作思路还不是许多，个别工作做得还不够完善，在工作中比较马虎，在理论方面还是了解的太少

4、。 今后的日子里，我会将扎实的工作作风，仔细的工作态度，成熟的工作阅历带入工作中，并不断克服工作中的不足之处。力争做优秀员工，为公司做出更大的贡献! 2022年污水处理月总结 篇6 20xx年，污水处理厂在公司各级领导的关怀和指导下，在公司各部室和运行单位的指导协作及全体员工的齐心努力下，根据公司进展规划，顺当完成了20xx年的工作任务。现将污水厂20xx年主要工作状况汇报如下： 20xx年平安生产目标完成状况 20xx年，未发生重特大事故，未发生人身伤亡事故。无责任区域内消防平安事故。未发生重大交通事故。设备、设施、财产、物资平安，无经济损失发生。 主要工作完成状况及成效： 一、完成了运行规

5、程编制的工作 污水厂20xx年11月试运行，由于没有系统的运行规程作为技术支持。为此，污水厂在20xx年，依据运行需要，完成了运行规程初稿的编制工作，并于今年上半年，在初稿的基础上，根据公司的要求，进行了多次改版，最终完成了运行规程的编制工作，已通过公司审核下发。 二、推动主体责任年活动的开展 1、分解污水厂平安生产目标，明确平安职责 根据公司规定对污水厂平安生产目标进行了分解，逐级签订了责任书，明确每个了员工在污水厂年度平安生产工作中应担当的责任。同时，依据平安生产责任制规定，污水厂根据一岗双责要求对污水厂各岗位平安生产责任进行了分解，规定了各岗位的平安生产职责内容，和考核标准，明确并各岗位

6、人员平安责任。确保平安生产目标明确，责任清楚。使平安工作步入常态化、标准化机制。 2、完成了污水厂危急源辨识及防控措施和现场应急处置方案的修订工作 20xx年，依据公司工作支配，污水厂完成了现场危急源辨识及防控措施和现场应急处置方案的编制工作。20xx年4月根据公司要求及现场环境的变化，污水厂再次组织员工进行了危急源辨识及防控措施的争论，并在争论的基础上，完成了污水厂危急源辨识及防控措施修订工作。11月，依据公司要求，污水厂完成了现场应急处置方案修订工作。 3、完成了污水厂隐患排查清单的编制工作 污水厂根据主体责任年工作要求，依据公司生产经营性质和工艺设备、危急程度等实际，深化辨识污水厂危急有

7、害因素，在公司领导的指导下，制定了厂级级、班组级的平安隐患排查清单，明确排查内容、排查周期、责任部门和责任人员等内容。实现了隐患排查项目清单化。并结合隐患排查清单中的内容，对员工的年度目标责任进行了细化，明确了员工的岗位职责和平安职责，使清单中的每一项工作都有明确的人员负责，做到了责任落实到个人。 4、制定了设备、设施巡检标准 污水厂依据设备、设施的完好标准，制定了污水厂制定设备、设施巡检标准，明确各设备季度、月度、日常巡检项目及完好标准。各员工依据巡检标准进行设备巡检。使员工在平安检查时，做到会查、会报、会改隐患，以及何时查、查什么。 5、隐患排查、治理工作和设备维护工作 依据公司隐患排查治

8、理制度的规定和污水厂工作需要，建立了隐患排查治理方案和责任制，形成全员、全过程排查平安隐患，每月组织员工进行隐患排查，并结合平安管理重点、季节特点、节假日等由污水厂负责人带队全体员工参与，进行平安隐患排查。对排查出的隐患，明确了治理责任人和期限，准时进行了处理。做到了隐患查治常态化。 在设备维护方面，污水厂根据制定的年度检修、维护方案完成了检修、维护任务。在春检工作结束后，依据每台设备的特性，制定了设备维护验收标准，将设备在维护过程中需要检查的项目、完好的标准以及维护需要达到的标准、备品备件使用状况等内容制作成电子表格。员工在今后的维护工作中，只需根据表格内容进行工作就能够完成各设备的维护和验

9、收工作，既削减了工作量，为今后的检修维工作供应依据。 三、污水处理系统运行工作 五月份，污水厂依据公司和环保局要求，将污水处理系统投运。为保证早日实现出水水质达标，污水厂进行了多种方案的尝试，但效果不明显。8月依据公司支配，对1、2#滤池进行改造。目前，改造工作已结束，正在进行运行调试和生物膜培育阶段。同时污水厂于6月22日完成和第三方运营单位的对接工作，并根据环保局要求完成了在线监测站房的施工工作，实现了在线监测数据的上传。10月，在没有设备厂家进行指导的状况下，在污水处理厂全体运行员工的努力下，历经多次试验和总结，完成了污泥脱水机的调试和出泥工作。已能正常出泥。 四、加强员工技能培训，不断

10、提高员工专业素养 污水厂根据公司平安训练培训制度规定开展平安生产训练培训工作。主要包括平安规程、管理制度、责任制、危急源辨识、新员工(转岗)平安训练、应急预案培训等方面的内容，第一并组织员工观看事故案例视频，进行对比性的学习和争论，并根据制度规程、作业环境、人员训练三个方面进行对比梳理、举一反三。同时做好培训效果评估和不断改进工作，不断提高员工的平安意识和业务技。 五、厂区绿化、美化工作 污水厂为做好厂区内的绿化、美化工作，在4月份制定了厂区美化提升方案，在进厂道路两侧、反冲洗水池西侧、滤池两侧、车间四周补植了马兰、金叶榆、石竹和枣树。并依据不同时期绿化养护的需要组织人员进行相关工作，有效地保

11、证了绿化工作的顺当进行，经过员工共同努力污水厂环境有了较大的转变。 六、在党建工作方面，污水厂紧跟公司党委的步伐，加强污水厂党建工作。除了乐观参与党支部的各项活动外，还在污水厂制作了党建工作展板，并动员员工乐观向党组织靠拢，目前污水厂员工均已向党组织递交了入党申请书。 存在的不足 一、档案资料方面：存在平安会议记录、培训学习资料、隐患整改资料等资料记录不完善的状况，部分资料没有形成闭环管理。 二、员工培训方面：第一，技能培训缺乏针对性，不能起到有效提高员工技能的作用。第二，对公司下发的文件、制度培训不到位，致使员工对公司下发的文件、制度等在执行过程中需要明确的记录、流程等要求不理解，造成了各种

12、记录、资料的不完善。 三、员工的执行意识不够，存在惰性思想。部分员工虽然明确文件、制度的执行要求，但由于惰性思想的存在，在执行过程中存在投机取巧学习，主动降低执行标准。导致没有根据公司要求完成相关工作。 20xx年工作要点 一、实行各种有效方法，确保出水水质达标，特殊是在1、2#滤改造后，在运行调试阶段，要不断积累调试资料，提出适应现场实际的运行规程。 二、开展污水厂平安文化建设 在重点部位、关键岗位、有平安危害可能性的生产场所、设备、设施四周设立相应的平安理念标语牌、警语牌、亲人寄语等。 进行平安理念的宣扬。通过开展统一平安着装、张贴标语、观看警示训练视频、主题平安学习等活动。创建群体氛围，

13、实现以遵章守纪为荣，以违章违纪为耻的平安理念。不断提高污水厂员工的平安修养和平安意识，改进其平安行为，弥补平安管理手段的不足，从而使职工从不得不听从管理制度的被动执行状态，转变成主动自觉地按平安要求实行行动，实现由他律到自律的自动管理。 三、深化了解员工技能需求，制定符合污水厂实际的年度学习方案，通过开展形式多样的培训方式，有针对性的做好员工的培训工作，确保培训工作的时效性。 四、不断强化员工执行意识和执行力量的提升，使员工能够根据公司的标准要求完成相关工作。 五、不断完善档案资料整理工作，确保完成20xx年平安生产标准化达标工作。 六、完成设备、设施消缺、维护及污水厂20xx年技改工作。 七

14、、连续做好污水厂绿化养护和厂区美化工作。 八、完成污水厂安保工作，保证不发生人员损害和物品、物资失窃现象。 2022年污水处理月总结 篇7 时间疾驰，转瞬间20xx年又将要过去了。这一年在处领导的正确指导下，在同事们的支持和关心下，我从严要求自己，根据处里的要求，仔细的完成了领导下达的各项任务。通过一年来的学习与工作，工作模式上有了新的突破，工作方式也有了较大的转变，我感觉自己的工作技能上了一个新台阶，从根本上摆脱了过去只能埋头苦干，不知总结阅历的现象。现就将今年的工作状况总结如下： 一、在日常工作方面 喜爱自己的本职工作，工作态度端正，仔细负责，能够正确仔细的对待每一项工作。工作投入，有效利

15、用工作时间，坚守岗位，并严格要求班组成员遵守劳动纪律和处里的各项规章制度。仔细，按时，高效率地完成了处领导下达的各项任务。同时还乐观协作其他同事做好工作，并在其他同事有事时能够顶岗。 二、在学习方面 乐观参与每周五单位进行的思想政治学习，随时了解和听取各种会议精神。按时参与每周一早上的生产调度会并乐观地献言献策，准时探讨和解决日常工作中的各项难题。乐观主动的学习污水处理专业学问。遇到难题不怕麻烦，向领导请教，向同事学习，自己摸索实践，不断提高自己的理论水平和综合素养。 三、在作风上 能遵章守纪，团结同事，求真务实，乐观上进，始终保持严谨的 工作态度和一丝不苟的工作作风。勤勤恳恳，任劳任怨，勤俭耐劳，始终做到老狡猾实做人，勤勤恳恳做事。 总结一年来的工作，尽管有了肯定的进步和成果，但在一些方面还存在着不足。比如有制造性的工作思路还不是许多，个别工作做得还不够完善，在工作中比较马虎，在理论方面还是了解的太少。 今后的日子里，我会将扎实的工作作风