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1、靖位乡机关干部作风建设半年总结 根据湖南省作风建设电视电话会议精神，我乡高度重视，对本单位干部作风存在的问题，进行了全面摸底排查，从排查情况看，当前乡干部作风建设总的来说是比较好的，但也还存在一些的问题亟待研究和解决。 一、干部作风状况不容乐观 1、学习风气不浓。一是理论业务知识学习少。通过查阅一些乡党委学习记录和干部学习笔记，除发现有保持共产党员先进性学习记录外，没有发现有干部学习理论知识和政策法规的记录。二是业务知识学习没开展。乡组织干部学习必要的农业科技知识过少。三是自学是空话。我们查看几名乡干部在乡政府的住房（办公室），没见什么学习资料，更没见到学习笔记和学习记录，自学实在是一句空话。
2、 2、思想作风不振。一是精神萎靡，意志消沉。“当一天和尚撞一天钟”，有的连“钟”都不“撞”，处于“混日子”状态。二是好人主义严重，不说真话。不敢抵制和反对歪风邪气，不愿也不敢开展批评。三是对前途悲观失望，工作没有积极性。一些干部认为，乡级别低、位子少，干得再好也只当个办公室主任、站所长而已，不愿积极工作，更谈不上开拓创新。四是不求有功但求无过，过安稳太平日子。工作要求低，安排了就做，没安排就拖，不动脑筋，没有长远打算。 3、工作作风不实。一是浮在上面的多，下村的少。驻村乡干部通常有事才下村送些资料、了解情况，一个月最多几次。三是下去走一走看一看的多，解决问题的少。据调查，每个村都存在一些急需解
3、决的问题，如遗留问题、修路和渔塘承包问题、权属问题等等，都需乡政府和乡干部帮助处理。乡干部下村帮助解决，往往了解的多，实际解决的少。四是应付检查的多，蹲下去办实事的少。 二、存在问题的原因 1、宗旨意识弱。当前，乡年轻干部基本都从学校毕业直接参加工作，有较高的个人理想，但对农业农村农民没有感情，理想与现实的偏差带来心理的失衡，要让他们自己再学习为群众服务的本领，很难学得进去。 2、制度不健全。一是学习制度不健全。没有规定什么时候学习，也没有规定学什么，怎么学。二是考勤制度不健全。在查看干部出勤情况时，很多干部是被喊来签到的，有的人在签到本上找不到自己名字在哪里。三是驻村住乡制度不健全。乡规定了
4、每个月干部驻村住乡的天数，但抓落实具体措施不够。 3、监督不到位。以往乡党委和政府对干部的监督和考核是以“完成任务论英雄”的，取消农业税后，没了“硬任务”，思想一时没有转过弯来，“不知道安排他们做什么事”。现在实行了考勤，干部来签到后，人到了哪里也不知道，没有过硬的监督措施抓落实。 4、条块难理顺。目前乡站所等机构比较齐全，但“有钱的管不到，管得到的没有钱”。一些好点的单位都收归县里直管，条块关系理不顺，在一定程度上影响了政府的管理工作，而群众都将这些责任归咎到乡干部头上。 三、对策及建议1、在更新观念上下功夫，为干部“解套”。要加强乡干部为农民服务意识教育，始终把群众利益放在首位，想群众所盼
5、，解群众所忧，谋群众所需；始终把群众的意见和呼声作为决策第一信号和依据；始终把群众满意不满意、答应不答应、高兴不高兴作为工作的出发点和归宿。创新教育形式，引导乡干部转变思想，开拓进取，拓宽视野，敢闯敢干，自觉为乡分忧解难，积极主动为乡政府“消肿”。 2、在强化培训上下功夫，使干部“强身”。根据现阶段农村工作需要和干部自身需求，以胜任本职工作为目标，以增收农民收入为重点，大力开展乡干部技能转型培训。围绕农村政策，先进实用技术，市场经济知识和法律知识，以短、专、快的专题培训为重要形式。切实增强针对性，做到“缺什么补什么，什么人才少，就培训什么人才”。切实提高乡干部指导农民致富的服务本领，依法行政的
6、能力和运用市场经济规律推动农业产业发展的能力。 3、在优化环境上下功夫，帮干部“降压”。关心重视选拔优秀的乡干部到领导岗位。把乡干部的福利待遇落到实处，帮助乡消赤减债。要正确处理压担子、给任务与教方法的关系，对工作不力的要批评教育，对工作遇到的困难，要主动帮助乡干部解决。对乡干部兢兢业业、扎实工作、不怕吃苦的创业精神，给予公正的评价，为乡干部营造在艰苦条件下安心工作的良好环境。4、在创新机制上下功夫，令干部“敬业”。建立健全干部住宿考核、轮流值班、工作去向告示等制度，制定奖惩激励措施，把干部住勤情况与干部的经济报酬挂钩，认真抓好落实。同时，积极改善乡干部办公、住宿条件，办好机关食堂。加强乡文化设施建设，积极开展丰富多彩的有益心身健康的娱乐活动，乡干部住得下、安心住，以乡为家。制定有效措施鼓励干部业余在岗自学新知识、新科技、新文化，不断充实自己，努力提高自身整体素质。加强督导、严明纪律。通过明查暗访的形式对乡干部的驻乡住夜情况进行定期、不定期检查。对检查结果，采取及时通报、诫勉谈话、公开曝光等形式，表扬好的，批评差的。要坚持正面教育，充分利用各种宣传舆论工具大力宣传、表彰和推广先进典型，努力为乡干部作风转变营造良好的社会风气和舆论氛围。 中共靖位乡委员会2011年8月
