《领导慰问重要客商工作方案.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《领导慰问重要客商工作方案.doc（8页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、领导慰问重要客商工作方案 你好. 你这个东西，不能网上复制.领带很在乎，这是你表现的机会。 我给你些提示，希望可以帮到你. 我本身是策划.脑子里已经有你这个方案的大概了. 1.表示欢迎 2.对方有多少人.要什么活动？多大的场地？这么大的场地要多少人去负责？ 这个很重要，也难，做到，你可能就被老板非常的赏识了. 3.如果碰到资金方面的策划，比如伙食.你别直接去问老板要人均多少钱， 你去给他做选择题， a：人均30 b，人均50 c人均100元 老板会很开心，知道你会做人，会勾选出自己的心里价位. 因为说少了，自己没面子，说多了，又亏大.。 去百度文库，查看完整内容 内容来自用户：李鹏亚 慰问活动
2、方案 【篇一：员工慰问活动方案】 走访慰问困难职工活动方案 为了体现工会对困难职工的关怀和温暖，切实做好困难职工的扶持工作，解决困难职工生活困难，让困难职工能够感受到工会的关怀，从而强化工会在员工间的凝集力，经工会讨论决定对公司困难职工进行走访和慰问，并展开送温暖活动。具体活动方案如下： 一、活动方案 1、公司各部门经理依据部门员工的平常工作表现及家庭经济状况，将必需要慰问员工的提名统计报活动工会。由工会讨论确定29名困难职工名单。 2、本次活动费用预算为每人100元标准慰问品。 3、由工会主要领导以家访的形式向职工发放慰问品 二、活动时间 困难职工提名时间：9月6日9月11日 困难职工名单确
3、按时间：9月14日9月18日 家访时间：9月21日9月25日 三、参加走访人员：工会领导及公司高层领导 四、活动分工 1.活动小组组长：*； 2.活动副组长：*； 3.摄影摄像：* *； 4.礼品采购：* 五、活动预算 总预算：3000元 * 工会委员会 2021年9月2日 【篇二：慰问活动方案】 迎春护花行动 暨慰问活动方案 一、活动目的： 2021年春节来临之际，xxxxxxxxx经历了诸多次的参观与视察，在此期间园区道路干净整洁、市容市貌环境秩序规范。为表达对环卫工人的辛勤付出和艰辛劳作的肯定，激励环卫工人继续保持和发扬不怕苦、不怕脏、不怕累的合格作风，3.、刚上班,领导交给你以下几项任
4、务,你将如何安排跟布暑 zhe个呀！你真的挺有才的，那好我也要做一回白菜了，谁让咱们都是小社会主义呢！ NO。1 第二，九点到火车站接一位外地客商 NO。2 第一，通知单位全体成员十点召开工作总结会议 这个想发其实挺合理的：但是合计因素过分简单：先打 通知单位全体成员十点召开工作总结会议 然后九点到火车站接一位外地客商 开会前先整理一份工作总结，会上做好补充。将工作总结打印好下午交给领导 但是如果领导的意思是说：时间上如果不同意只能在这短暂的时间办一件事你将怎么说。.这个是浅台词.你现在也应该合计一下 还是有就领导的意思是：测试你是否能将他所提到的要求进行另一翻推倒呢！也就是说人际关系，这个么
5、？就难了. 做一个聪慧人就看你的了 持，XX公司组织了与全厂员工齐欢乐、迎新年的元旦午宴。公司高层领导高度重视这次活动，领导表示，公司的战略思想、企业文化和发展理念都是为了员工能在更和谐更好的环境里成长成才，举办这样的活动更能增进员工的凝集力，强化员工的归属感，我们不仅要经常举办这样的活动，还要把活动的精神切实落到实处，让每一名员工都能感受到来自公司的关怀，让每一名员工切实的感受到公司家一般的温暖。 如此，再丰富一点，像一楼说的，避重就轻，你也可以说公司领导工作繁忙，特别派代表参加了这次活动，如此balabala 今天的活动仪式有四项议程：一是镇党委副书记宣读市委文件；二是市委马学礼书记讲话；
6、三是为贫困残疾户、困难优抚对象、五保户、老党员等发放慰问品； 首先，进行第一项议程，请镇党委副书记宣读市委文件。 下面，进行第二项议程，请市委马学礼书记作重要讲话。大家鼓掌欢迎！ 刚刚，马书记做了重要讲话，马书记的讲话温暖又贴心，给了我们鼓舞和信心，我们要通过这次慰问活动，进一步树立亲民、爱民、为民的思想，让困难群众感受到党和政府的关怀和温暖，同时，希望广大困难群众发扬自力更生、困难奋斗的精神，与我们大家一起手挽手、肩并肩，共创美好生活。 为构建和谐南龙做出自己应有的贡献。让我们再次以热烈的掌声表达我们对马书记的衷心感谢。 下面，进行第三项议程，为贫困残疾户、困难优抚对象、五保户、老党员等发放
7、慰问品。 各位领导，同志们，父老乡亲们今天的慰问仪式到此结束，最后，祝各位领导、同志们、父老乡亲们工作顺利，身体健康，万事如意。 谢谢大家。 去百度文库，查看完整内容 内容来自用户：李鹏亚 慰问活动方案【篇一：员工慰问活动方案】走访慰问困难职工活动方案为了体现工会对困难职工的关怀和温暖，切实做好困难职工的扶持工作，解决困难职工生活困难，让困难职工能够感受到工会的关怀，从而强化工会在员工间的凝集力，经工会讨论决定对公司困难职工进行走访和慰问，并展开送温暖活动。 具体活动方案如下：一、活动方案1、公司各部门经理依据部门员工的平常工作表现及家庭经济状况，将必需要慰问员工的提名统计报活动工会。由工会讨
8、论确定29名困难职工名单。 2、本次活动费用预算为每人100元标准慰问品。3、由工会主要领导以家访的形式向职工发放慰问品二、活动时间困难职工提名时间：9月6日9月11日困难职工名单确按时间：9月14日9月18日家访时间：9月21日9月25日三、参加走访人员：工会领导及公司高层领导四、活动分工1.活动小组组长：*；2.活动副组长：*；3.摄影摄像：* *；4.礼品采购：*五、活动预算总预算：3000元*工会委员会2021年9月2日【篇二：慰问活动方案】迎春护花行动暨慰问活动方案一、活动目的：2021年春节来临之际，xxxxxxxxx经历了诸多次的参观与视察，在此期间园区道路干净整洁、市容市貌环境
9、秩序规范。 为表达对环卫工人的辛勤付出和艰辛劳作的肯定，激励环卫工人继续保持和发扬不怕苦、不怕脏、不怕累的合格作风，。7.作为总经理秘书,你将陪同参加接待法国客商,请制订一份接待工作计 制定接待计划的工作程序 一、了解掌握背景资料 1、了解来访目的。 2、了解来访者的基本状况。如：所在单位全称、业务范围、发展态势、来访人数、宗教信仰等 二、草拟接待计划 1、主要陪同人员。决定接待规格的主要因素 2、主要工作人员。涉及接待小组成员 3、住宿地点、标准、房间数量。依据来访人员的职务、数量、性别等状况提前预定 4、宴请地点、标准、人数。依据接待规格、来访人员的特称 5、会见，会谈地点、参加人员。单位
10、内会谈还是在外租借场地会谈 6、参观游览地点、陪同人员。接待方陪同来访人员参观游览本地的风光名胜，以尽地主之谊 三、与本单位相关部门沟通状况 来访人员的接待工作不仅是秘书及其领导的工作，还会涉及其他一系列部门和人员。如：车辆服务部门、提供餐饮服务部门等秘书要事先与接待计划涉及的本单位部门沟通，商定接待的时间、内容、地点、人员等事项 四、与来访者沟通状况 日程安排初步确定后，秘书要将接待计划报给来访一方，征询看法，看是否还有必需要修改的地方。对方提出修改看法，一般要尊重并尽量照办。如果对方的要求难以办到，要如实向对方解释清楚 五、报请领导审批 接待计划是由秘书草拟的，但是否遵照执行规一定要经过领
11、导审定批准，接待计划一经双方认可并经领导批准，一般不再改动。8.领导明天到下属单位慰问困难职工,必需要提前做什么准备工作 关于这个问题应该明确以下几点： 1，领导明天的慰问活动是属于本级单位的直接慰问？还是领导按照分工参加到下级单位的慰问活动当中？ 2，领导在慰问活动中必需要的慰问品和慰问金是由本级单位准备？还是由下级单位准备？ 3，领导的慰问活动行程安排是由本级单位自主决定？还是由下级单位统筹安排？ 4，无论是何种状况，上级领导到下属单位去慰问困难职工，都应该提前通知下属单位。 5，如果本级领导到下属单位去慰问困难职工，身边的工作人员应该问清楚本级领导是否还有特别要求，以便一并通知下属单位提前做准备。 这个问题，原本是本级单位办公室或者是领导身边专职秘书的一项很一般的常规性工作，也是在必必需的应知、应会、应该做好的工作范畴之内的基本工作，原本是不应该到这个平台上问询求解的。
